店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

月收入8000至15000元，招二手手机销售总监 你的职责是搞流量，从公域引流至私域。组建、培训、带领团队完成销售目标。 公司经营：二手苹果，全新手机，运营商业务，手机维修。机唔机手机连锁店，区域连锁店 待遇：无责底薪6000元+4000绩效+提成分配（店总销售毛利提成13-15-18%） 上班时间：8小时（12点至21点）月休4天。 工作点：桂林

喜加加招聘！！！优秀店长：1名薪资：5000-15000元优秀搭配师：2名薪资：3000-8000元能够吃苦耐劳，服从管理，有经验，长期稳定者优先福利待遇：底薪+提成+全勤奖+连带奖+排名奖+年终奖（满一年者有）有意向者联系方式：（）地址：永福县惠芝琳旁边喜加加女装店欢迎您的加入～

主管店长 需具备门店管理经验 薪资福利:2600 - 8000+，月休4天+红包立项+六险+节假日补贴+调薪晋升机会 招工人数:4人 /（同步） 工作地址:恭城县城/平安/嘉会/栗木/

店长 有做过米粉店经验者优先 薪资福利:3000 - 4500 招工人数:1 点击查看详情 工作地址:北岸汽车站店

工作内容：店长 工作地点：桂工南门对面桂小推养生馆 薪资：月薪面议 要求：有管理经验，有责任心 联系方式：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成 2.统筹商品陈列损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，4S店、汽修或连锁服务业背景者优先 2.具备较强的沟通能力，社交能力强 3.熟悉基础办公软件操作 4.责任心强，抗压能力好 5.学历不限，有成功带店经历者可适当放宽学历要求

杜莫赵一鸣超市招聘:1、店员:底薪2500-3000元，年龄25-45周岁，负责门店日常收银、理货。工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先！2、店长:底薪3500-4500元，负责门店日常收银、理货及处理日常事务！工作认真负责，有零售行业1年以上工作经验优先！电话:

月休四天，工作时间早八至晚六，中间可休息。带一点点销售性质。需要能说会道，底薪+提成，25-35岁，需要有同类型工作经验。年后需上班。

赵一鸣零食・叠彩万达店 招聘来袭！ 【招聘岗位】✅店长 1 名✅理货 / 收银员 10 名 【应聘条件】18-45 周岁，男女不限 【工作内容】负责理货、收银、卸货、门店卫生 【工作要求】要求有责任心、能吃苦，有经验优先 【薪资待遇】薪资面议 【工作地址】桂林叠彩万达广场 【欢迎推荐】罗

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：夜班补贴30元/天，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 小时工：28/小时，月薪保底8500-9000！随走随结 【工作岗位】 零食厂区：普工，贴标签，质检，搬运，包装产品等工作内容 【招聘要求】 16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

步行街今天要个临时炒锅，轻轻松松下班就得 300，上班时间 17:00～24:00，联系电话

招聘：快餐小炒厨师 薪资：3000-4000元 岗位职责： 1.负责快餐小炒类菜品的烹饪工作，确保出品速度快、口味稳定、符合标准。 2.掌握各类小炒技法（如爆炒、煸炒等），能高效完成订单需求。 3.每日检查食材新鲜度，按标准完成切配、腌制等预处理工作。 4.合理控制备货量，避免浪费。 5.参与新菜品的研发或口味改良，完成上级安排的其他临时任务。 无犯罪记录证明、身体健康、无传染、精神类疾病。

招聘：中国移动营业厅店助 薪资：3000-8000元 岗位职责： 1、深入一线轮岗，熟练掌握全业务办理流程、5G终端销售技巧及投诉处理机制，第一时间掌握并传达最新的资费政策与营销话术。 2、协助店长进行营业厅的现场管理（涵盖晨会经营、人员排班、厅店环境及库存盘点）； 3、每日监控并分析放号、宽带等核心KPI指标，制定针对性的提升策略，确保业绩目标达成。 4、主导厅内营销活动及外场推广（地推）的落地执行； 5、负责新员工的业务培训与带教（师徒制），提升团队整体战斗力。 6、在店长缺席时代理行使管理职责，妥善解决突发客诉与运营异常； 7、定期输出经营分析报告，通过数据洞察优化业务流程，驱动业绩持续增长。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，； 2、企业管理、工商管理、市场营销/通信类优先，有零售/通讯销售或督导经验者优先。 3、形象端正，举止大方，符合窗口服务行业的职业形象要求； 4、愿意接受区域内的门店调动、短期驻点学习或下沉到网格/社区营销。 5、沟通力强（善处投诉）、懂数据分析、抗压能力强（适应高考核）、具领导潜质。 6、熟练使用Excel、Office、PPT等办公软件。 薪资结构：无责底薪+绩效+个人业绩提成 考核通过晋升为店长（厅经理） 晋升渠道：店助→店长（厅经理）→区域经理

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员，工作在苏州满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

门店店长 有工作经验者优先 薪资福利:工资高，待遇好，有工作餐，保险，各种福利 可就近安排工作 工作地址:石家庄市

日顺和西湖店招聘啦！！ 万事俱备！“职”为等你 不重文凭重人品，不求学历求能力薪资待遇面议 招聘: 收银2名（长期） 收银2名（长期） 生鲜理货2名（长期） 生鲜理货2名（长期） 实习主管1名（长期） 实习主管1名（长期） 电话: 工作地址:日顺和西湖店

南飞鸿乐荟LILY新店开业，招聘店长/导购/小时工数名，有意向者联系：同步

招聘：店长 薪资：7000-10000元 岗位名称：店长 岗位职责：全面负责门店日常运营管理工作，确保门店经营目标的达成；制定并执行销售计划，提升门店销售额与利润水平；管理团队成员，包括招聘、培训、绩效考核及员工关系维护；监督商品陈列、库存管理及门店形象维护，确保符合品牌标准；处理顾客投诉与建议，提升客户满意度和忠诚度；配合总部政策落地，落实促销活动、新品推广及市场反馈；控制门店成本支出，优化资源配置，提高运营效率；定期提交经营分析报告，为管理层提供决策支持。任职要求：大专及以上学历，零售、工商管理或相关专业优先；至少3年以上连锁零售门店管理经验，有快消品或服饰行业经验者优先；具备良好的领导力、沟通协调能力与团队建设意识；熟悉门店运营流程，具备基础财务与数据分析能力；能承受工作压力，具备较强的责任心与执行力；有成功带团队达成业绩目标的经验者优先。

店长18岁-35岁，男女均可，有责任心，上进心，有一定的销售经验优先考虑。薪资福利:综合薪资3000-5000，国内外旅游+奖金+话费补助+月休四天+八小时工作制招工人数:2名工作地址:大华百货旁佰胜数码二楼办公室

招聘 客房服务员（全职或兼职）： 底薪2400，综合薪资：3000-4000元/月，月休4天。 工作地点：中心广场古南门附近。 联系电话：秦经理

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询，主动推荐增值服务，提升客户满意度 3. 处理客人投诉与特殊需求，及时协调客房、餐饮等部门高效响应 4. 管理前台现金及票据，完成日结账与报表提交，确保账实相符 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表与亲切服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作精神 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化

新金都大酒店现招聘以下岗位人员： 餐厅部主管 1名【综合薪资】3800-4200元/月【工作时间】月休3天 餐厅部服务员 数名【综合薪资】2800-3200元/月【工作时间】月休3天 客房部前台 2名【综合薪资】2600-3000元/月【工作时间】上2天休1天 客房部服务员2名【综合薪资】2200～3000元/月【工作时间】9点到17:30月休4天 以上薪资待遇：底薪+提成+五险【工作要求】五官端正，有经验者优先，期待优秀的您能加入我们 联系方式 【报名电话】

1.负责接待住店客人提供入住退房服务。 2.负责来访电话咨询解答及办理预订。 3.做好酒店接待服务。 4.ota好评

找1个超房大姐，可做20-25间房，8元一间，工资当天现结，地址：七星区金鸡岭路，有意者电话联系

前台 1、做事认真有责任心！不会可以教；2、对酒店行业感兴趣 薪资福利:月薪1900 - 4000，上不封顶，月休息6—8天，节假日另算，包吃住 招工人数:1名

阳朔玫瑰酒店招聘两名管家，要求持有C驾照，提供包食宿和社保福利，每月休息六天，由何经理负责，工作地点位于广西桂林但具体地址未明确。

七星公园附近招长期客房，电话联系

月半弯酒店正在招聘客房1名和公共区域保洁员（待遇面议），联系人为陈女士，酒店地址位于广西桂林阳朔县高田月坊村。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况