[庆祝]七匹狼&与狼共舞·首创奥莱店铺两店齐开筹备[庆祝]（南岸茶园）一、招聘店长1、薪资4500-9000（底薪+个提+店提+社保+激励包）2、年龄20-40岁3、身高158以上，有3年及以上的服装店长工作经验，有奥莱等特卖场工作经验，高中及以上学历4、有责任心，抗压能力强，性格开朗，善于沟通，积极主动二、招聘店员1、薪资3500-7000（底薪+个提+社保+激励包）2、年龄20-40岁3、身高158以上，有3-5年的服装销售经验，高中及以上学历4、性格开朗，善于沟通，积极主动5、有奥莱销售经验优先三、福利待遇1、购买五险2、各类激励奖金3、学习晋升机会联系方式

招聘店长助理。薪资为2330-2500元/月。工作内容包括：人员的招聘和面试安排；店内会员常规性活动的组织和主持、店内巡场服务等；综合事务的处理。基本要求：形象气质较好，富有亲和力，与人和善；性格外向，乐观开朗，善于交流，做事主动积极；幼师专业优先考虑，有一定的才艺最好，优秀者可不看专业和学历；组织纪律性强，严于律己，有一定的讲授能力。上班时间为6点至10点30分，下午14点30分至17点30分。基本待遇包括基本底薪加奖金加分红。

聘PUMA（彪马）店长：★★★薪资福利：3000-3500+加班补助+销售提成+年终奖金+节假日三薪+带薪年假+入职五险★★★工作时间：早晚班（6-7小时），或上一休一★★★上班地点：双福芸峰爱尚里一楼PUMA（原双福爱琴海）★★★任职资格：1、20-38岁，热情开朗，积极向上；2、热爱运动品牌文化，有一定的门店管理经验；3、有较强的沟通能力和执行力。联系方式：（）

招聘门店店长/主理人。要求3年以上生鲜或零售门店管理经验，具备老板心态，对利润和结果负责。能够自行带领团队、开展私域运营、控制损耗，并愿意投入时间和精力。希望应聘者以寻找事业而非单纯工作的态度，将门店视为自己的店铺来经营。薪资面议。成长路径为：店员、储备店长、见习主理人、主理人、高级主理人、合伙人、区域合伙人。联系方式与号码相同。

2期店铺重庆佛罗伦萨小镇新店开业（达衣岩）招聘高级导购，店长：月薪：5500-10000+：各种福利：社保品牌工服月休4天:要求：18岁--35岁，具备热情高效的执行力，心态积极，良好的沟通学习能力，有大女装经验优先！联系人：刘欢电话:

招聘门店店长/主理人。要求3年以上生鲜或零售门店管理经验，具备老板心态，对利润和结果负责。能够自行带领团队、开展私域运营、控制损耗。愿意投入时间和精力。薪资面议。期望应聘者以寻找事业的心态加入，将门店视为自己的店来经营。成长路径为：店员、储备店长、见习主理人、主理人、高级主理人、合伙人、区域合伙人（可进阶）。联系方式与号码相同。

招聘昂橙母婴店长（工作地点：竹枝路）。薪资为5000-10000元/月。任职要求：年龄22-40岁（超龄者须有特长），高中以上学历。熟练使用Excel、PPT、文档等办公软件。形象素质佳，具备销售气质。擅长推广（直播、私域流量运营），具备销售能力，能营造氛围与情绪价值。爱学习，接受新事物快。乐观开朗、善于沟通、有团队与服务意识、乐于付出。抗压、正能量、诚实廉洁、服从安排。热爱母婴行业，踏实肯干，有自我成长与挣钱欲望。母婴行业连续3年以上经验，有稳定客户资源。具备管理能力及母婴专业知识。

招聘门店店长/主理人。要求3年以上生鲜或零售门店管理经验，具备老板心态，对利润和结果负责。能够独立带领团队、开展私域运营、控制损耗，并愿意投入时间和精力。薪资福利面议。期望应聘者将门店视为自己的事业来经营。成长路径为：店员、储备店长、见习主理人、主理人、高级主理人、合伙人、区域合伙人（可进阶）。联系方式与号码相同。

招聘店长/见习店长1名，性别不限，年龄25-45岁。要求具备带领3人以上团队一年以上相关经验，沟通、协调、计划、执行能力强，懂经营、善管理、具开拓精神。需懂家长，能与家长共情，想家长之所想；懂学生，能有效将相关要求及学习计划执行下去，确保教学管理目标的实现。工作内容包括制定门店年、月、周计划并督促落地，以结果为导向确保按时按量完成目标；构建团队，识人用人，充分发挥成员能力，带领团队团结一致完成目标并构建良好口碑；熟悉产品，具备带教能力，能容纳员工出错，有责任担当；在电脑端监测学生学习数据，通过数据发挥分析师效能，及时发现问题学生，保证门店督学有效性。薪资面议。

招聘店长/见习店长1名，性别不限，年龄25-45岁。要求具有带领3人以上团队一年以上相关经验。具备沟通、协调、计划、执行能力强；懂经营、善管理，具有开拓精神；能与家长共情，想家长之所想；懂学生，能有效执行相关要求及学习计划，确保教学管理目标实现。工作内容包括：制定门店年、月、周计划，督促落地过程，以结果为导向，确保按时按量完成计划目标；构建团队，识人用人，充分发挥团队成员的潜力，带领团队团结一致完成目标，在当地构建良好口碑；熟悉产品，具备带教能力，能容纳员工出错，有责任担当；在电脑端监测学生学习数据，通过数据发挥分析师工作效能，及时发现问题学生，保证门店督学有效性。薪资面议。

重庆市万州招灌浆/注浆工（干过固结灌浆者优先）会使用黑旋风（三川德清）注浆机。

开州招聘烧烤师数名。联系电话：重庆重庆。

找个驾驶员开斗山60驾驶员履带，熟练打公路，路面的，黄棒勿扰，薪资待遇面议<br/>岗位职责:<br/>1. 日常打黄油、查油水，小毛病会报修<br/>2. 夜班抢工灯打开、安全注意<br/>3. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上<br/>4. 高压线、管线边上干活知道躲<br/>5. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车

招聘一名挖掘机代班司机，驾驶55型号的挖掘机。工作要求：打锤作业时注意振动和飞石，确保周边人员清空。操作长臂或加长臂时需心中有数。挖掘管道或管线时，先问清走向再开始作业。

重庆开州老板浙江义乌川菜馆招聘配菜学徒5000联系电话

新店诚聘门店店长工作地点：虹口区太阳宫海鲜浙菜餐饮店，700平门店薪资：面议任职要求1.精通各类海鲜食材、海鲜烹饪，熟悉浙江家常小炒出品标准；2.擅长门店全维度成本管控，食材损耗、进销存、毛利核算熟练；3.具备完整人员管理经验：员工招聘、系统化培训、稳定团队、降低人员流失；4.统筹前厅后厨整体运营，熟悉商场餐饮管理有意者请致电鱼先生上海上海

【VISD维萨帝】正在招聘。在招岗位包括：督导（年薪10万以上）、销售店长2名（薪资8000-18000元，含提成、各项津贴、奖金、带薪休假）、销售导购5名（薪资4000-15000元，含提成、各项津贴、奖金、带薪休假）。工作地址位于锡林浩特市蓝旗多伦。应聘联系电话为内蒙古锡林郭勒。

店长工作地址:沈阳市中街新玛特1楼；沈阳市中街盛京龙城1楼10:00-19:00（偶尔会到20:30）全面负责门店日常运营统筹、人员管理与排班调度；策划落地门店引流活动，维护日常客流；统筹园内萌宠整体养护管理工作，把控门店经营秩序与日常运营。30岁以下辽宁沈阳

招聘厨师长兼店长，底薪6000元。同时招聘日班和夜班的阿姨，能够胜任工作者可联系。

岗位职责： 1、核验入场资格，登记VIP客户信息； 2、引导客人至包厢/卡座，讲解消费规则； 3、处理投诉相关问题。 任职要求： 1、五官端正，身体健康； 2、具备良的沟通能力和服务意识； 3、有责任心，能够快速准确地处理客户需求

招聘营业员20-40岁（性格开朗手脚麻利）配货员20-50（电话对接）龙水五金市场重庆重庆

古家店招聘代班人员。岗位职责包括：多工种交叉，服从现场安排。工作完成后需收臂、停稳、熄火再离开。要求会干此活，有经验者更佳。

岗位职责： 1、核验入场资格，登记VIP客户信息； 2、引导客人至包厢/卡座，讲解消费规则； 3、处理投诉相关问题。 任职要求： 1、五官端正，身体健康； 2、具备良的沟通能力和服务意识； 3、有责任心，能够快速准确地处理客户需求

门店短期工营业员工作地址:重庆市开友五金交电有限责任公司1200-3000元/月（月结）

招聘儿童乐园工作人员，工作地点位于南坪万达。上班模式为一全一休，周末及节假日需全班，随商场时间上下班。薪资面议。任职要求：年龄18-35岁，喜欢小孩、有耐心、性格开朗；工作认真负责，有责任心，服从安排；形象干净整洁，亲和力强。

招聘导购。薪资为3000-6000元/月，采用底薪加提成的方式，并有调薪机会。要求性格开朗，善于沟通，具有亲和力，工作认真负责，且会拍视频并喜欢拍摄。上班时间为8:30至下午6:00，每月休息4天。有相关经验者优先。

招聘娃哈哈理货员2名。性别不限，年龄20至40岁，会开车（有驾驶证）者优先。有销售工作经历者优先，具有较好的客户资源和客户关系者优先。热爱销售，善于沟通，具备团队合作精神。工作内容包括拜访客户、获取订单、产品正常维护、维护客户关系等。薪资面议。工作地址位于秀山县工业园区夏朗科技C栋（娃哈哈办公室）。

招聘：亿丰欧普照明旗舰店急聘营业员5人！薪资：3000-8000职位详情：急招营业员5名、年龄25~40岁。（有相关销售经验）要求：善于沟通、有责任心、品行端正，熟练工优先录用！上班时间：八点到下午6点福利待遇：包吃、月休三天、工作地点：开州区亿丰商贸城G1栋1楼

直聘促销员2名年龄：26岁～50岁工资待遇：3000+提成，综合工资5000以上，包吃工作餐上班时间：9点～17点30分，单休要求：喜欢销售行业，性格开朗，思维敏捷工作地点：庙岭联系电话：（非诚勿扰，谢谢）

招聘店长米线小吃店诚聘门店店长1名。任职要求：拥有5年以上餐饮相关工作经验，具备优秀的门店管理能力，能够统筹日常运营、人员调配、食材管控与服务管理，做事认真负责，执行力强，有责任心，熟悉小吃门店整体经营流程。岗位职责：全面负责店内日常经营管理，管理店员日常工作，把控食材成本与出品品质，维护店内环境卫生与顾客服务，完成门店经营目标。薪资待遇5000到8000，工作稳定，福利从优，有意者可直接到店咨询或电话联系。广东清远