市区某集团招项目经理1名，要求：有相关酒店管理经验，年龄30-45岁，有纹身， 。双休！工资面议！联系号码王经理

招聘宾客服务经理（GuestServiceManager）。薪资福利包括五险一金、国家法定节假日、年假及各类假期、全年节日福利、月休八天、免费工作餐、舒适的员工公寓以及丰富多彩的员工活动。工作地址位于浙江省衢州市柯城区石室乡烂柯山围棋公园。

大堂经理

岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营，包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ，后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工，保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

负责包厢与大厅管理、宴席接待、员工培训、现场控场、客诉处理，统筹前厅日常运营。 要求有中餐酒楼管理经验，熟悉宴席接待，能带团队，应变能力强。 薪资6000-8000起，绩效另算，晋升空间大，有意到店面谈！

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先 6.不招暑假工。年龄要求25--45周岁 ；

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识

招聘拉货司机。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：负责公司货物的运输与配送，确保按时、安全、准确送达目的地；按照调度安排完成指定路线的货物装载与卸载工作；保持车辆整洁，定期检查车辆状况，确保行车安全；配合团队完成物流配送任务，提升整体运营效率；及时反馈运输过程中出现的问题，协助解决突发情况；遵守交通法规及公司相关管理制度，维护企业良好形象。任职要求包括：持有合法有效的驾驶证（准驾车型为C1及以上），具备相关驾驶经验；具备良好的责任心和团队协作精神，能适应高强度工作节奏；吃苦耐劳，具备较强的抗压能力和适应能力；无不良驾驶记录，熟悉本地及周边区域道路情况者优先；有物流或快递行业工作经验者优先考虑；服从管理，具备较强的服务意识和沟通能力。

招聘瑜伽教练，享受节日福利。薪资为5000-20000元/月。岗位职责包括：负责日常瑜伽课程的教学工作，确保教学质量与学员体验；根据学员需求制定个性化教学方案，提升学员练习效果；组织并参与各类瑜伽主题活动及节日相关课程策划；维护良好的学员关系，收集反馈并持续优化教学服务；协助完成校区日常运营工作，配合团队完成教学目标；保持专业形象，积极参与行业交流与培训，提升自身专业能力。任职要求：持有瑜伽教练资格证书（如RYT200或以上），具备扎实的瑜伽理论与实操基础；熟悉多种瑜伽流派，具备良好的身体柔韧性与体能条件；具备较强沟通能力与亲和力，能够有效引导学员进行练习；有教学经验者优先，热爱教育事业，对瑜伽推广有热情；具备团队协作精神，能适应工作时间安排；无不良记录，遵守职业道德规范，注重个人形象与专业素养。

招聘健身教练，提供节日福利。薪资为5000-20000元/月。岗位职责包括：根据会员身体状况和健身目标，制定个性化训练计划并进行指导；提供专业健身咨询，帮助会员科学锻炼、提升体能与健康水平；维护健身房内设备的正常使用，确保训练环境安全整洁；定期评估会员训练效果，及时调整训练方案以提升满意度；参与公司组织的培训及活动，提升个人专业能力与团队协作水平；保持良好的服务态度，积极与会员沟通，建立长期合作关系。任职要求包括：持有国家认证的健身教练资格证书，具备相关从业经验者优先；熟悉各类健身器械使用方法，掌握基础运动解剖学知识；具备良好的沟通能力与亲和力，能够耐心解答会员疑问；有责任心，工作积极主动，具备较强的服务意识和团队精神；能够适应弹性工作时间，保证服务质量与效率；持有急救员证书或相关健康类资质者优先考虑。

招聘乒乓球教练，提供节日福利。薪资为5000-10000元/月。岗位职责包括：负责乒乓球教学工作，制定并实施科学合理的训练计划；根据学员年龄及水平差异，提供个性化指导与技术提升方案；组织开展各类乒乓球赛事及活动，提升学员兴趣与参与度；保持良好的职业素养，维护教学环境与器材的整洁与安全；积极配合团队完成培训目标，提升机构整体教学质量；定期反馈学员学习情况，与家长保持良好沟通。任职要求：具备乒乓球专业背景或相关教学经验，持有乒乓球教练资格证者优先；熟悉乒乓球基本技术与战术，能够独立开展教学工作；具备良好的沟通能力与亲和力，热爱教育事业，有责任心；拥有较强的学习能力和团队协作精神，适应多任务工作环境；有儿童或青少年教学经验者优先考虑，具备相关证书者优先；遵守职业道德规范，无不良记录，能接受定期考核与培训。

招聘台球室管理人员，享受节日福利。薪资为4500-10000元/月。岗位职责包括：负责台球室日常运营管理，确保服务流程规范高效；组织并协调员工工作安排，提升团队协作效率与服务质量；监督台球室设备维护及环境卫生，保障顾客良好体验；处理顾客咨询与投诉，提升客户满意度与忠诚度；定期分析运营数据，提出优化建议以提升业绩；协助策划并执行节庆活动，增强品牌影响力与顾客粘性。任职要求：具备良好的沟通能力与团队管理经验，有相关行业背景优先；熟悉台球运动规则及设备操作，有台球相关技能者优先考虑；工作认真负责，具备较强的服务意识与应变能力。

招聘前厅经理。有酒店经验者优先。薪资为4500-7000元，包含底薪加业绩提成。福利包括生日福利、定期团建、员工每月免费店内洗浴、包吃住、月休4天、员工免费洗浴。工作地址位于昆明市嵩明县杨林大学城领秀知识城。

开发区酒店因扩大规模特招聘前厅领班一名，工资4500-4800可交保险。每月四天公休，具体各项待遇面谈于总。

招聘前厅经理。要求大专及以上学历，年龄30岁以下，热爱餐饮工作。接受汽车、房地产、计算机等其他行业转行，有餐饮创业经验者优先录取，退伍军录取，大学商科学历背景及有计算机、通信等相关经验者优先录取。工作内容包括前厅管理及客户服务，制定相关工作制度和流程，收银点单，茶酒调配，前厅服务，清洁工作，客人引导及点单，日常餐饮服务，地面清洁，设备软装植物花艺维护。薪资福利为4k-12k，包食宿。工作地点在兰州市城关区北滨河中路766号，即将开放上海、西安、福州、杭州。发展方向包括店面运营及营销，前厅服务管理，系统集成及应用，花艺茶艺酒饮调制。面试时请备注面试岗位及姓名。

三里屯亚朵酒店高薪诚聘招聘酒店前台、客房、各岗位经理：薪资保障：高底薪+绩效生活：包吃住全面保障：保险+法定节假日三倍工资！暖心关怀：带薪年假、高温补贴，生日福利等联系电话

招聘汉庭酒店晚班经理一名。工作时间：下午2点至10点。有意者请来电联系。

衢州巨化厂区食堂招聘：食堂厨师长：要求：有食堂厨师长经验，会成本核算，擅长菜肴品控。有想法有实力的欢迎来电详询以上岗位月休6天地址：浙江省衢州市巨化厂区联系电话：郑《

艺龙酒店招聘1.酒店前台收银接待：12小时上四休二，薪资待遇面议，年轻有活力男女不限年龄25～35岁。2.客房保洁月休4条基础工资计件提成全勤奖工龄奖地址：浙江省衢州市荷一路43号。联系电话：《

西区欧景忆酒店招聘客房清洁：要求身体健康，年龄55周岁以下工作时间8:00一下午16:00，综合待遇3500-4000元左右.（不上夜班）地址：浙江省衢州市柯城区白云街道，双岭南路239号（阿里巴巴边上）联系人：徐经理（）《

艺龙酒店招聘1.酒店前台收银接待：12小时上四休二，薪资待遇面议，年轻有活力男女不限年龄25～35岁。2.客房保洁月休4条基础工资计件提成全勤奖工龄奖地址：浙江省衢州市荷一路43号。联系电话：《

一亩三分地饭店招聘岗位1、服务员4名•年龄：45岁以内•要求：身体健康，手脚勤快，听从安排，有服务意识，有无经验均可，新手可教。•工作内容：前厅接待、上菜、收拾桌面、维护大厅卫生。2、领班1名•年龄：45岁以内•要求：有餐饮前厅管理经验，沟通能力好，能带新人、配合店长管理日常前厅工作，责任心强。3、洗碗工2名•年龄：60岁以内•要求：身体健康，做事麻利、踏实稳定，能吃苦耐劳。•工作内容：负责餐具清洗、消毒、后厨卫生整理。新店环境好、干净宽敞、工作舒服团队氛围好、凝聚力强、老板很有亲和力长期稳定优先，熟练工优先、可长期做节假日福利、年终奖、能力强加薪快联系人：

岗位职责： 1.负责客人入住登记、退房结算、房态更新及房价核对，确保信息准确、系统及时同步。 2. 提供专业问询服务，解答客房、餐饮、周边交通等咨询，主动识别并响应客人个性化需求。 3. 协调客房、安保、工程等部门，高效处理换房、加床、投诉等突发事项，保障服务连续性。 4. 维护前台区域整洁有序，规范管理钥匙、单据、发票等物资，执行日清日结与交接班制度。 5. 记录并反馈客人意见与服务亮点，协助提升客户满意度及酒店品牌口碑。 任职要求： 1.形象端正，普通话标准，具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。 2.熟悉XR酒店管理系统操作，有酒店前台或客服类工作经验者优先。 3. 具备基础办公软件使用能力，责任心强，能适应轮班制工作安排。 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳；经验不限，有1年以上相关经验者可适当放宽学历要求。

招聘主管一名。薪资为3500元。要求有经验者优先。工作时间为0点至11点30分，12点30分至16点30分。

西区悦禧酒店前台领班一名，薪资4500~5500，有经验优先。交保险，月休4天，节假日补休，，高温补贴，等等。咨询热线：地址：浙江省衢州市柯城区白云街道白云中大道29幢衢州悦禧大酒店

招客房阿姨一名，50岁以下，吃苦耐劳，爱干净，月休2天.工资面议

甜品门店招聘店长（储备店长）。该岗位为全职，负责门店日常管理工作，制作符合顾客需求的糖水及奶茶，监督门店产品，控制损耗及食品安全，维护门店日常卫生，处理应急事件。要求具备吃苦耐劳的精神和工作责任心，服从工作安排，具备团队合作精神，能对接公司，制定销售目标计划，具备学习新内容和接触新事物的能力，能快速掌握饮品制作流程。有餐饮或服务行业门店管理经验者优先。要求热爱糖水行业，具备一定的管理能力。工作时间为10小时，包含吃饭休息时间。工作内容包括门店管理、糖水制作、收银服务及门店运营。薪资福利为每月4000至7500元，带薪月休3天，提供节日福利、员工福利及团队聚餐。法定节日享受三薪。要求持有健康证（餐饮或食品行业适用）。试用期为1个月，前期转正后底薪为4500元加提成，并根据工作情况和门店考核增加业绩提成，收入稳定。提供完整的晋升机制，从储备店长晋升至店长，成长不设限，晋升速度快。工作地址位于浙江省衢州市市区上街1号麦记牛奶（国金对面）。