
餐饮主管
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
点菜员 领班 主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4.具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏
5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与利润指标,确保达成业绩目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.管理食材采购、库存及食品安全全流程,严格执行卫生与合规标准
5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全环节
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受工作压力
3. 有成本控制意识和数据分析能力,熟练使用基础办公软件
4. 服务意识强,注重细节,具备较强的应急处理能力
5. 身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业工作时间
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力;
经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力;
核心能力要求:
具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力;
掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节;
具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队;
拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决;
具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案
工作地点:
其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源
管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月
厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右
切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月
前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月
洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月
后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
综合承包架子工1-2人
衢州市衢江区招架子工,招小班组6~8人做包工,5栋厂房外架拆除,具体价格电话联系。只要做包工小班组,点工忽扰谢谢。云贵川联系,架子工都要有证。点工忽扰谢谢
衢州柯城区招装修木工、石膏板吊顶、吊顶公寓出租房吊顶
300-400元/天
吊顶石膏板吊顶装修木工1-2人
衢州市龙游县招装修木工、石膏板吊顶、吊顶 公寓出租房吊顶
衢州衢江区因需扩招架工大工,小工各一名,需勤劳肯干,服从安排,大工8小时400,小工工资260一天,短期工
200-300元/天
小工架子工长期1-2人
衢州市衢江区因需扩小工两名,需勤劳肯干,服从安排,8小时工资260一天,捣江湖勿扰
广西北海招聘酒店经理管理员。全面主持新店筹备与运营,负责团队组建、培训及日常管理;妥善处理
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘酒店经理管理员。全面主持新店筹备与运营,负责团队组建、培训及日常管理;妥善处理客诉与突发事件;制定并执行营销方案,全力开拓市场,对门店业绩目标负责;管控成本,确保服务品质。任职要求:高中或中专及以上学历,年龄不限。需有酒店管理经验,能全身心投入。要求理解力强,具备优秀的统筹能力与经营意识,抗压能力强,能有效带领团队完成业绩指标。薪资为6-8千/月,能力强者可面谈。
餐厅领班
城北又见炊烟诚聘:领班一名,服务员两名!有经验者优先!求推荐!联系:地址:龙游城北金星大道8-45号
酒店前台月结全职
招聘:前台(工作餐+节日福利)
薪资:3200元/月
岗位职责:
1. 负责酒店前台的接待工作,以专业、热情的态度迎接宾客,办理入住、退房等手续。
2. 准确记录宾客信息,确保信息的完整性和准确性。
任职要求:
1. 具备良好的形象气质,亲和力强。
2. 熟练掌握前台接待的专业技能,如办理入住、退房手续等。
岗位待遇优厚,提供工作餐及节日福利,薪资为3200元+提成,诚邀优秀人才加入。
餐厅领班
年龄22-45薪资福利:前厅:主管7000+订餐提成药膳餐厅招聘联系人:工作地址:浙江省衢州市衢江区沈家信安西路289号
厨师厨师长
衢州西区学校招聘厨师长一名,负责盖浇饭、洗碗、面条等档口的整体运营管理,把控出品质量,优化菜品口味。另招聘主厨一名,负责档口日常菜品制作与出品;烧荤菜厨师一名,专攻荤类菜品烹饪,确保口味稳定。工作地点位于浙江省衢州市,提供住宿,享受双休及法定节假日休息。薪资面议,。
前厅接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职熟悉酒店前台相关工作经验者优先
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结算、房态更新及房价核对,确保信息准确、系统及时同步。
2. 提供专业问询服务,解答客房、餐饮、周边交通等咨询,主动识别并响应客人个性化需求。
3. 协调客房、安保、工程等部门,高效处理换房、加床、投诉等突发事项,保障服务连续性。
4. 维护前台区域整洁有序,规范管理钥匙、单据、发票等物资,执行日清日结与交接班制度。
5. 记录并反馈客人意见与服务亮点,协助提升客户满意度及酒店品牌口碑。
任职要求:
1.形象端正,普通话标准,具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。
2.熟悉XR酒店管理系统操作,有酒店前台或客服类工作经验者优先。
3. 具备基础办公软件使用能力,责任心强,能适应轮班制工作安排。
4. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳;经验不限,有1年以上相关经验者可适当放宽学历要求。
厨师长
衢州西区学校招厨师长一名!盖洗饭面条档口主厨一名。烧荤菜厨师一名。工资面议(可交社保)!双休节假日休!有住宿!有意向者电话
客房服务员酒店前台酒店迎宾员
格林东方酒店招早餐厅烧早饭阿姨:工作时间5:00-13:00,工资3800-4200元/月,客房整房员:年龄55岁以下,上班时间7:30-16:30薪资3800-5000元/月。前台接待:要求40岁以下,有前台工作经验优先,上班时间8小时制,12小时制,薪资4000-4800元/月。以上人员年底有年终奖金,包吃住,节假日福利,年休假。地址:浙江省衢州市衢化路183号联系电话:汪《
浙江衢州招聘民宿夫妻工,提供食宿。薪资为3000-5000元/月。担任全能民宿大管家,负责
3000-5000元/月
民宿管家月结
招聘民宿夫妻工,提供食宿。薪资为3000-5000元/月。担任全能民宿大管家,负责民宿全盘运营、订单接待、客诉处理、物资采购盘点、设施巡检、安全排查;独立拍摄、小红书短视频、直播;统筹安排日常工作,团建接待;客房、厨房忙时帮忙搭手。负责客房保洁和厨务,包括全屋客房、庭院、公共区域清洁消杀,布草更换;制作客人早餐、家常简餐,厨房清洁消杀;食材收纳整理,维护厨房卫生。夫妻二人需长期同住民宿稳定上班,不接受短期临时工。要求5年以上民宿或酒店全盘管理经验,会手机拍视频、直播,懂客房和餐饮全套流程,能顶岗干活,擅长沟通处理突发问题。要求5年以上保洁和家常菜烹饪经验,身体健康,持有健康证,勤快细致爱干净。夫妻二人需配合默契,服从统一安排,吃苦耐劳,节假日客流高峰正常在岗。为人老实本分,不闲聊客人隐私,爱护民宿设备物资,本地夫妻优先。福利方面,夫妻双人薪资打包面议,整体待遇优厚;民宿提供独立夫妻住房,包一日三餐;全年住宿伙食全包。
餐厅领班
餐饮店招聘带班岗位。工作地点位于浙江省衢州市。岗位职责包括协助门店日常运营管理、带领团队完成服务与出品任务,确保餐厅运营顺畅。薪资待遇面议,多劳多得。要求有餐饮带班经验,具备良好的沟通能力和团队协作精神,长期稳定工作者优先考虑。有意者请来电联系。
酒店迎宾员月结
招聘宾客关系主任及宾客关系主任助理(可选)。岗位要求:热情、专业地提供前台接待服务,响应宾客的咨询、投诉和建议。建立并维护宾客档案,定期进行宾客满意度调查,组织并参与宾客活动。与酒店各部门紧密合作,确保宾客需求准确传达并跟踪落实情况。薪资待遇为月薪4500元以上。
栏目概述
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