招聘：台球室店长薪资：5000-10000负责台球室日常运营管理，确保服务质量和客户满意度。1.管理店员日常工作，安排排班，监督服务流程执行；2.维护店内设备与环境整洁，及时处理顾客反馈；3.协助开展促销活动，提升会员转化与复购率；4.完成销售目标，做好营收数据记录与分析；5.配合总部完成各项运营任务，保持沟通顺畅。要求：有1年以上零售或服务行业管理经验，熟悉台球或休闲娱乐场所运营者优先；具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应轮班工作。会使用基础办公软件，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工作踏实、心态积极，愿意长期发展。

店长男女不限年龄18-50岁能吃苦耐劳有责任心善于沟通热情待人薪资福利:底薪+奖金+门店福利工作地址:沾益西平街道农业银行旁

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.学历不限，有成功带店经历或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件 5.责任心强，具备较强的服务意识与结果导向思维 工资可以谈。主经营鞋子销售有业绩考核

招聘：自习室店长（五险+月薪5000以上+季度奖金）薪资：4000-10000元/月【岗位职责】1. 负责校区整体运营，完成招生、续报业绩目标，做好日常台账与成本管控2. 管理初高中学员自习纪律，跟进学习状态，维护家校沟通，处理家长咨询3. 管理校区员工排班、培训，落实场地、设备、安全日常巡检4. 执行总部营销方案，接待来访，开展社群、等招生工作【任职要求】1. 大专及以上学历，热爱教育，有门店/托管/教培经验优先，储备店长可培养2. 善于沟通，责任心强，有目标感，会基础电脑办公，能处理突发情况3. 耐心对待初高中学生，认可拾光伴学理念，愿意长期稳定发展岗位福利1. 带薪岗前培训，总部指导培训，零基础可快速上手晋升；2. 底薪+高额业绩提成+招生奖金+月度季度年终奖，多劳多得；3. 清晰晋升体系：储备店长→店长→区域主管→区域负责人；4. 工作环境轻松舒适，团队年轻化，节假日福利、定期团建。

招聘：店长(3人)薪资：3-6K元/月岗位职责:1.精洗车辆，包括但不限于打蜡、镀晶、清洗内饰等汽车美容项目。2.与客户进行有效沟通，确保服务质量满足客户需求。3.监督和管理团队，确保团队成员能够达到工作标准。4.维持工作场所的清洁与整洁，确保安全生产。5.及时处理客户反馈和解决任何可能出现的问题。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户建立良好关系。2.对汽车美容行业有一定的了解和热情。3.具有团队管理经验，能够激励和指导团队成员。4.细心、有责任心，能够精细完成车辆的内外清洁工作。5.有相关工作经验者优先，对工作质量有较高的追求。

招聘：店长（全勤奖+年终奖）薪资：4000元/月岗位职责1.负责门店日常经营及员工管理要求:熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力：全勤奖，团队奖，年终奖

招聘：金橱酒店用品招*售后维修工5、*配送5名、店长/经理薪资：3000-8000一、陆良金橱酒店用品批发1、*配送5名要求：*，有C1D驾驶证，无不良驾驶记录，熟悉城区路线。2、售后维修工5名要求：*，有电器家电维修经验优先。4、店长/经理各1名要求：有经验优选、做事认真仔细。以上岗位，有意者可直接电话联系，或者到店面谈！二、皮革城在水一方1、厨师要求：能够做小碗菜，炒菜，经验丰富，有责任心。2、配菜师要求：有相关经验优先。3、收银员要求：性别不限，熟悉电脑操作就可以。有意者可直接电话联系。

岗位名称：门店店长；岗位要求：1.一年以上销售经验；2.制定并执行店面运营计划，确保店面日常运营顺畅；3.对销售充满热情，完成店铺运营指标，为团队成员提供专业指导，责任心强；薪资待遇：底薪2500+绩效；8小时工作制；上六休一；工作时间灵活。

工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

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招聘栽油麦菜人员，工作时间为5至6天，需栽种1600板。工作地点位于越州。有意者可报名。

招聘：酒吧店长薪资：3500-8000鄱阳酒吧招人啦鄱阳招人｜想找一个会来事的年轻店长??GGBAR想认真找一位店长??我们是一家年轻人的社交酒馆，喝酒、桌游、交朋友、各种主题活动都有。主要工作：店内日常运营+客户维护+社群运营+/小红书内容+活动执行。不会的可以教，有酒吧、桌游、销售、自媒体、社群运营经验加分。??工作地点：江西鄱阳｜GGBARSOCIALBAR??薪资：底薪+绩效，具体面谈如果你平时就喜欢社交、拍视频、研究怎么玩点新东西，欢迎来聊聊。

大东街饮料油炸小吃店要招聘一名店长年龄50以内10：00～19：00点7

中医药大学甜品店招聘：合伙人或店长一名，甜品师2名，待遇优厚！联系方式：王总

欢乐鸭手撕烤鸭，招聘店长，工做时间早9点30到9点，联系电话

生鲜部主管男女不限，年龄：55岁以下，身体健康。有超市相关工作经验者优先薪资福利:3700~3800元/月招工人数:2名上班8-8:30小时，月休4天，具体面议。工作地址:柳州市柳石路153号家广福超市

招聘：烧烤招聘店长，炒锅，切配，收银员，服务员数名（限*性）薪资：3000-5000烧烤店招聘服务员数名，炒锅，收银，切配，服务员：岗位要求：1、假期工勿扰2、有相关工作经验者优先，为人踏实，吃苦耐劳，所有岗位面试后录用。3、工作态度认真，识字，服从管理，身体健康；4、上班时间：17:00——4:00，薪资待遇，福利待遇面议。5、年龄：18-**岁，因工作性质，有意向者下午五点以后电话联系，

招聘：【图腾茶西西】招店员（长期、短期）、储备店长薪资：3200-5000【茶西西】陆良图腾商业中心招聘：【一、店员】：数名，长期（半年起）】1、应聘要求：18~**岁，**不限（*士优先），稳定靠谱，能吃苦耐劳，手脚麻利，服从管理，服务热情大方，节假日期间可以正常上班。2、工作范围：饮品制作，前台操作收银，店内服务，以及店内卫生。3、店员(免费培训，无需经验.），3200-5000元。（需签合同），月轮休3天（节假日除外）。【二、店长】：1、有头部奶茶品牌管理经验，薪资可面谈，无经验需有较强责任心；2、福利待遇：3200-5000元，可入股，还有全勤奖、半年奖、团建活动、优秀员工奖、加班补贴、带薪年假、住宿补贴、店长股份。三、注意：（长期至少需要能工作半年起）有意者可直接电话联系我们！！！

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

督导25-40岁｜大专｜经验不限薪资福利:面议招工人数:1人工作地址:富源新华书店(富源县经济局西)

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店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

店长年龄20-40岁沟通表达能力好有责任心敢于挑战高薪有无经验均可愿意学习能吃苦耐劳有销售相关经验优先薪资福利:底薪+提成+奖金工资:2000-5000+奖金注：吃住自理工作时间：8:30-21:00上二休一招工人数:1名工作地址:西苑小区193号丽人诗歌店

前厅主管薪资福利:薪资3500-4500元/月招工人数:1名带薪休假每月三天，三餐工作餐，全勤奖200元，工龄工资每半年50元工作地址:曲靖麒麟区三江大道重机印象内(辣无双重庆火锅店)

厨房主管薪资福利:薪资3500-4500元/月招工人数:1名带薪休假每月三天，三餐工作餐，全勤奖200元，工龄工资每半年50元工作地址:曲靖麒麟区三江大道重机印象内(辣无双重庆火锅店)

督导25-40岁｜大专｜经验不限薪资福利:面议招工人数:1人工作地址:富源新华书店(富源县经济局西)

正常上下班，每月休4天，基本+高提+餐补v