岗位名称：门店店长；岗位要求：1.一年以上销售经验；2.制定并执行店面运营计划，确保店面日常运营顺畅；3.对销售充满热情，完成店铺运营指标，为团队成员提供专业指导，责任心强；薪资待遇：底薪2500+绩效；8小时工作制；上六休一；工作时间灵活。

店长男女不限年龄18-50岁能吃苦耐劳有责任心善于沟通热情待人薪资福利:底薪+奖金+门店福利工作地址:沾益西平街道农业银行旁

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

招聘：店长（全勤奖+年终奖）薪资：4000元/月岗位职责1.负责门店日常经营及员工管理要求:熟悉门店运营流程，具备良好沟通与协调能力：全勤奖，团队奖，年终奖

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

招聘：台球室店长薪资：5000-10000负责台球室日常运营管理，确保服务质量和客户满意度。1.管理店员日常工作，安排排班，监督服务流程执行；2.维护店内设备与环境整洁，及时处理顾客反馈；3.协助开展促销活动，提升会员转化与复购率；4.完成销售目标，做好营收数据记录与分析；5.配合总部完成各项运营任务，保持沟通顺畅。要求：有1年以上零售或服务行业管理经验，熟悉台球或休闲娱乐场所运营者优先；具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应轮班工作。会使用基础办公软件，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工作踏实、心态积极，愿意长期发展。

招聘：店长(3人)薪资：3-6K元/月岗位职责:1.精洗车辆，包括但不限于打蜡、镀晶、清洗内饰等汽车美容项目。2.与客户进行有效沟通，确保服务质量满足客户需求。3.监督和管理团队，确保团队成员能够达到工作标准。4.维持工作场所的清洁与整洁，确保安全生产。5.及时处理客户反馈和解决任何可能出现的问题。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户建立良好关系。2.对汽车美容行业有一定的了解和热情。3.具有团队管理经验，能够激励和指导团队成员。4.细心、有责任心，能够精细完成车辆的内外清洁工作。5.有相关工作经验者优先，对工作质量有较高的追求。

招聘：自习室店长（五险+月薪5000以上+季度奖金）薪资：4000-10000元/月【岗位职责】1. 负责校区整体运营，完成招生、续报业绩目标，做好日常台账与成本管控2. 管理初高中学员自习纪律，跟进学习状态，维护家校沟通，处理家长咨询3. 管理校区员工排班、培训，落实场地、设备、安全日常巡检4. 执行总部营销方案，接待来访，开展社群、等招生工作【任职要求】1. 大专及以上学历，热爱教育，有门店/托管/教培经验优先，储备店长可培养2. 善于沟通，责任心强，有目标感，会基础电脑办公，能处理突发情况3. 耐心对待初高中学生，认可拾光伴学理念，愿意长期稳定发展岗位福利1. 带薪岗前培训，总部指导培训，零基础可快速上手晋升；2. 底薪+高额业绩提成+招生奖金+月度季度年终奖，多劳多得；3. 清晰晋升体系：储备店长→店长→区域主管→区域负责人；4. 工作环境轻松舒适，团队年轻化，节假日福利、定期团建。

店长年龄20-40岁沟通表达能力好有责任心敢于挑战高薪有无经验均可愿意学习能吃苦耐劳有销售相关经验优先薪资福利:底薪+提成+奖金工资:2000-5000+奖金注：吃住自理工作时间：8:30-21:00上二休一招工人数:1名工作地址:西苑小区193号丽人诗歌店

招聘A2驾驶员。

工作地点麒麟区，消防喷淋，临工，当天结帐

曲靖市富源县招腻子/大白/墙漆

云聚物流招聘130货车驾驶员数名，要求熟练驾驶130车辆，无重大交通事故记录，嗜酒者勿扰。薪资待遇为5000至7000元左右。另招聘装卸工一名，要求认识26个英文字母，能吃苦耐劳，待遇面谈。面试地址位于昆岭路。

曲靖市陆良县招工地小工/杂工收玉米，280-300一天就近采收。提供住宿工资不压不欠

通化市全民优生活新站店，店长，25-50岁，带薪培训，

店长行业经验2年以上，充满正能量薪资福利:工资6000-8000，底薪6000营业中50+店高密市区10+店|潍坊市区7店|城阳5店工作地址:高密地区门店千树海店：创业街千树海小区门口西100米路南；老银座店：密州路群邦新天地E区，凤都东300米路北

艺尚美业,店长,若干，能力强，工资准时发放，

许昌悦客云信息科技有限公司,天猫海外旗舰店运营店长,2人，有跨境店铺运营及千川投流经验，综合4000-9000，法定节假日带薪年假，魏都区中奥鑫天B座魏都市民之家15楼1509，

七里店守望相助手工饺子坊,店铺主理人,1人，能吃苦负责店铺运营，3000，七里店社区，

农嘉超招聘饮料促销员，做试饮推广，有健康证，有意联系吴师

招聘：【熊喵鲜生吉祥街店】招长期、短期营业员、店长薪资：3000-6000【熊喵鲜生吉祥街店】招长期、短期营业员、店长一、工作内容：1.店面的整理和产品的销售【包括水果，零食等】2.顾客接待服务3.果切果汁果饮的制作4.店铺整洁度维护薪资待遇：薪资结构:基础底薪+绩效+奖金+店面分红+其他福利二、正式员工:10名【综合薪资:3000+】三、储备店长:1名【综合薪资:3500+】四、店长:1名【综合薪资:4500+】五、晋升路线实习员工→正式员工→储备店长→店长→区域经理→城市经理六、任职要求:**不限，年龄20~*岁，服从管理，工作认真仔细有责任心七、备注:不要短期，混日子的不要打扰。八、福利待遇：节假日福利，月休四天，加班工资，每月100元店内福利，优秀员工不定期外出学习地址：吉祥街，联系电话：（保*士）

曲靖的宝妈，有空的看过来！曲靖依菲儿曼专卖店现在招兼职啦！时间灵活，可以接送娃娃，不耽误带娃店里工作轻松，想找一份既能顾家，又能赚点零花钱的直接过来店里找我们哟联系电话:

饮料促销招聘：“促销员”招1名，，能吃苦，，20-30周岁，化淡妆，有相关促销经验优先！能积极主动卖货。曲靖外滩工资1101-2号两天工资待遇：次月底打卡工作要求：会卖货，能吃苦，积极主动，形象气质佳，服从安排，吃苦耐劳身高155以上年龄:18-30岁联系人：能做的或者（报名请备注你的姓名，电话，年龄，身高，体重，促销经验，1张全身生活照）渣精，水人，勿扰（）

招业务督导,薪资8000元以上/月,有经验者优先!联系李先生

医疗中心超市、牛奶店招聘营业员。 前三个月2500底薪+200全勤，第三个月2600+200全勤，满一年2800+200全勤，满两年3000+200全勤

店内销售人员，给客户介绍产品，合理售出货物

招聘：读酥人糕点铺子招营业员薪资：2800-3500负责日常商品陈列、顾客接待和销售，完成收银操作，保持柜台及周边区域整洁卫生。根据订单要求制作糕点，保证出品及时、符合标准。配合店长完成盘点、补货、清洁等基础工作，确保营业环境有序。1.能够熟练使用收银系统，准确完成结账流程2.会基本糕点制作，了解操作安全规范3.有责任心，能按要求完成每日任务4.熟悉门店基本运营流程，能适应轮班安排5.注重细节，保持工作区域干净整洁工作内容具体清晰，不搞形式，踏实做事就行。

辽视官选好物正在招聘营业员销售员薪酬范围6K到1w，入职后有导师带，月休4天带娃工作两不误无责3000+400全勤底薪+提成+奖金7：30到11：301:30到6：00联系电话:或者

儿童乐园 岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账款与商品信息，保障交易安全高效 4.定期盘点库存，及时上报损耗与缺货情况，协助优化进货计划 5.积极参与门店促销活动的执行与宣传，提升客户购物体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和学习意愿 2.有服务意识，工作认真负责，能适应轮班工作安排 3.具备基本的计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4.有零售行业工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求