酒店经理1-2人月结
酒店管理与服务1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业，有酒店前厅/客房管理岗位工作经验。2.熟悉酒店服务流程，服务意识强，善于沟通处理客诉，具备基础团队管理能力。3.工作细致有责任心，能够适应轮班制度，了解地区文旅酒店运营特点优先。1.协助酒店日常客房、前厅服务管理，督导一线服务人员落实服务标准，检查客房、公共区域服务质量。2.处理住客咨询、投诉，跟进客户问题闭环，收集宾客意见反馈，优化宾客入住体验。3.协助完成服务台账记录，落实酒店服务培训，监督客房物资、易耗品管控。薪资福利:薪资面谈。招工人数:1/名致电时请说明是泸水智诚人力推荐工作地址:泸水市鲁掌镇登埂村委会小沙坝服务区
酒店经理酒店前台
岗位名称：半山酒店综合办公室岗位；酒店服务岗位；管理岗位；前台岗位等。岗位要求：1.有相关工作经验者优先考虑；2.具备基本职业素养和团队协作精神；3.能独立完成各项工作任务。薪资待遇：具体薪资面议，员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等，工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。
西双版纳景洪市告庄去驻云澜酒店招前台薪资福利月薪3500底薪+提成+全勤
3-5千/月
酒店前台月结全职
西双版纳告庄去驻云澜酒店招前台
薪资福利
月薪3500底薪+提成+全勤
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2. 熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息
3. 协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度
4. 保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象
5. 配合销售及客房部门完成预订确认、房态沟通等协作任务
任职要求：
1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件
3. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训
4. 具备较强的责任心、应变能力及团队协作精神
5. 普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳
酒店前厅接待
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结算及客房状态实时更新
2. 提供咨询解答、叫车预订、旅游推荐等基础宾客服务
3.处理客诉与突发事件，及时协调相关部门妥善解决
4.管理前台物资、单据及交接班记录，确保账实相符
5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作酒店管理系统（PMS）及办公软件
4.具备服务意识与应变能力，能适应轮班工作制
5. 学历不限，有相关证书或培训经历者更佳
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职非诚勿扰
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅
5.完成每日交接班记录及报表汇总，确保信息准确无误
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识和沟通能力
2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件
3. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训
4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排
5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作精神
云南港海建筑工程...招聘商务车司机
6-7千/月
商务车司机保险包住餐补包吃3-5人月结全职C1照
工作内容：招聘要求
1.年龄 18-55岁，符合国家法定年龄。
2.开车技术好，C1驾驶证，驾龄不限。
3.身体健康、能吃苦耐劳、反应灵敏。
薪资待遇
1.每天工作8小时，早上9点到下午6点.购买五险一金。
2.试用期工资5500/月。一个月后转正工资7500/月。
3.公司包吃住.每个星期休息两天，法定假期带薪休假。
4.薪资发放：不压工资，每月5号之前发放工资。
招聘岗位
1.开公司的面包车，不用租车或买车。不用自己带车。
2.面包车司机主要接送工地人员上下班。
原标题：《小车驾驶员（包吃住）》
厨师
4-5千/月
厨师1-2人月结健康证
岗位职责：
1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工及烹饪流程
2. 根据菜单标准执行出品，确保口味统一、摆盘美观、出品及时
3.参与新品研发与菜式优化，配合提升餐厅菜品竞争力
4. 做好厨房区域清洁与设备维护，落实食品安全与操作规范
5.协同后厨团队高效完成备餐、出餐及收尾工作
任职要求：
1. 热爱餐饮行业，具备厨师岗位基础实操能力
2.熟悉常见中式（或根据实际可调整）烹饪技法与流程
3. 工作认真负责，注重卫生与食品安全细节
4.具备良好的沟通协作意识和抗压能力
5. 持有健康证，有相关工作经验者优先
架桥机司机3-6个月1-2人月结
招桥机司机1人
工资8000一月, 包吃住, 加班另算
工作时间11月至次年2月
工作地点云南省怒江州兰坪县兔峨乡大华桥
酒店经理
6-9千/月
酒店经理1-2人月结全职
【工作内容】
1.统筹门店日常运营与人员管理，关注员工情绪状态，协调内部关系，积极营造融洽与协作高效的团队氛围。
2. 全面负责人事、行政类事务，跟进各项工作进度，保障日常事务有序推进。
3. 监督管控门店各项财务工作，核对收支情况，把控财务流程与资金规范使用。
4. 及时向全体员工传达公司各项规章制度、通知要求，并监督落地执行。
5. 与区域销售总监相互配合，良好开展工作，灵活处置门店各类突发、临时事务，保障门店正常运转。
【任职要求】
1.拥有 2-3 年及以上门店管理相关工作经验，熟悉门店运营模式，行业不限制。
2.具备优秀的沟通表达、协调统筹能力，处事灵活，有较强的抗压能力与执行力。
酒店经理
招聘：前台主管薪资：面议岗位职责：1.全面负责酒店前台日常运营管理，确保前厅服务标准高效执行。2.统筹安排前台员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业服务水平。3.处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程服务事项，保障客户满意度。4.监督并优化预订管理、房态控制、账务核对及报表编制等核心业务流程。5.协调与其他部门（如客房、餐饮、安保）的沟通协作，保障酒店运营顺畅。
会所经理包吃住待遇好
8千-1.3万/月
酒店经理1-2人月结全职足浴养生会所
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
酒店经理1-2人月结
值班经理（1）大专及以上学历，酒店管理、旅游管理相关专业优先；（2）24-40岁，2年及以上前厅管理岗位经验；华住集团酒店担任相同职务者优先；（3）熟练掌握酒店PMS系统、前厅接待与收银全流程操作，具备客诉处理、应急事件处置能力；（4）督导前台办理入住、退房、收银、预订、咨询等基础工作；（5）处理前厅各类客诉、特殊入住需求，管控前厅服务礼仪、操作规范，降低差评。薪资福利:4500-5500元。招工人数:1人工作地址:襄阳市樊城区建设路
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店前台月结全职兰坪县城
负责酒店前台值班，办理客人入住，上一天休一天，包吃不包住，首年待遇2700每月。要求20到38岁，五官端正，有前台或其他服务客服岗位接待工作经验优先。酒店位于怒江州兰坪县城。
客房服务员月结
岗位名称：客房服务员；客房服务人员岗位要求：1.有酒店客房服务经验者优先；2.工作细致认真，具备较强的服务意识和责任心；3.能适应体力劳动及站立工作。薪资待遇：提供具有竞争力的薪资，具体面议。员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。报名方式：有意者请将个人简历发送至邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。报名时间为2025年9月15日至招聘满编。
酒店前台服务员
2-3千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入并维护客人信息与房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序，展示酒店专业形象与优质服务标准
5.完成每日营收报表、交接班记录及上级交办的其他任务
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，具备基本计算机操作能力及服务意识
4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语交流能力者更佳
酒店前台月结全职
丽江古城璞舍酒店，现招聘以下岗位:
1、酒店前台2名，，年龄18-35，有相关酒店工作经验优先，月薪3500-4000，月休4天，上班时间：早班07:00-16:00，晚班15：00-24:00；
2、酒店行李员2名，，年龄18-35，有相关酒店工作经验优先，月薪3000-3500；月休4天，上班时间：早班07:00-16:00，晚班15：00-24:00；
以上工作包吃，工作地点:丽江古城璞舍酒店（昭庆村59号）， 有意者联系杨先生，()
酒店前台月结全职
旺角酒店招聘前台1名。要求熟悉电脑，有工作经验者优先。岗位职责包括做好入住人员登记和办理退房手续。薪资为3000元/月。工作地址位于镇雄县南台街道南大街45号（永安驾校对面，妇女儿童医院对面）。
酒店前台月结全职前台，客房，客房经理，酒经理
星级文化温泉度假酒店｜诚聘英才
酒店坐落弥勒，集客房、温泉、私宴、休闲康养于一体，严格执行星酒店服务标准，现面向社会广纳人才。
福利：包吃、免费工装、月休、节日福利、带薪培训、团建聚餐、工龄奖，工作环境优美。
工作地点：弥勒孜玛格尼温泉度假酒店
1、酒店店长｜薪资：面议
岗位职责
1. 全面统筹酒店整体运营管理，落实四星级酒店服务、卫生、安全标准，统筹前厅、客房、后勤、温泉板块工作。
2. 制定经营计划，管控营收、成本，维护OTA平台，提升酒店口碑、好评率与入住率。
3. 搭建团队，负责员工排班、培训、绩效考核，规范各岗位服务流程。
4. 妥善处理宾客重大投诉与各类突发事件，落实消防、安全巡检工作。
5. 对接供应商，管控物资采购、库存管理，把控客房备品、欢迎礼遇、公共区域品质。
任职要求
1. 具有3年以上酒店全面管理经验，四星/五星/高端度假温泉酒店经验优先。
2. 熟练操作PMS，别样红、酒店管理系统，熟悉OTA运营、客户维护。
3. 优秀统筹、沟通、应急处置能力，重视服务细节，可适应酒店轮班。
4. 熟悉前厅、客房、温泉全套运营标准，具备成本管控意识。
2、前台接待｜薪资：3000-5000元
岗位职责
1. 按照四星标准办理宾客入住、退房、，熟练操作PMS系统，别样红系统，如实登记宾客身份信息。
2. 接待到店客人、接听预订咨询，讲解房型、温泉、餐饮、私宴套餐，记录预抵客人特殊需求。
3. 做好客史台账，跟进预抵客人信息，做好宾客引导，维护线上平台评价。
4. 及时响应宾客需求，妥善处理一般客诉，保管前台物资、单据，规范交接班。
任职要求
1. 形象得体，谈吐大方，具备良好服务意识，基础电脑操作，有星级酒店前台经验优先。
2. 细心耐心，责任心强，熟悉身份证登记流程，会别样红系统优先。
3. 服从班次安排，可接受轮班，热爱服务行业。
3、客房主管｜薪资：4000-6000元
岗位职责
1. 落实客房卫生、布草、客房备品标准，统筹客房班组，分配房间清洁任务、排班管理。
2. 客房查房：逐间检查客房卫生、设施、布草、等客房配套，严格把控客房出品质量。
3. 负责布草盘点、客房耗材申领，管控物资损耗，做好台账登记。
4. 开展客房员工服务、清洁标准化培训；房间设施损坏及时报修。
5. 对接前厅，实时同步房态，处理客房宾客需求。
任职要求
1. 2年以上客房管理经验，四星或五星度假酒店客房主管经验优先。
2. 精通星级客房全套作业标准，熟练查房、布草管理、客房物资管控。
3. 执行力强，擅长人员管理，细心严谨，可接受酒店班次。
4、客房保洁员｜薪资：3000-6000元（多劳多得）
岗位职责
1. 按照四星客房标准清洁客房：除尘、擦拭、更换布草、卫生间深度清洁，补齐客房各类客用备品。
2. 检查客房内设施设备，发现物品损坏、遗失第一时间上报主管。
3. 负责楼层公共区域清洁，垃圾分类处理，清洁工具归位保养。
4. 节约酒店耗材，服从主管安排，保障客房按时清洁完工。
任职要求
1. 吃苦耐劳，做事干净利落，有酒店客房保洁经验优先，有无经验可带薪培训。
2. 注重卫生细节，服从管理，身体健康。
5、客房台班｜薪资：3000元
岗位职责
1. 中班在岗，接收前台报房，跟进脏房、查房，实时更新房态信息。
2. 负责楼层布草收发、清点，做好布草出入登记台账。
3. 楼层区域巡检，处理宾客临时客房需求，设施问题及时上报报修。
4. 维护楼层公共区域整洁，做好楼层安全巡查，规范填写交接班记录。
5.懂简单水电原理优先录用
任职要求
1. 有客房相关工作经验优先，熟悉客房基础作业流程。
2. 细心稳重，擅长台账登记，责任心强，能稳定上中班。
前台夜班｜薪资：3000元
岗位职责
1. 夜班值守，按照酒店标准办理夜间宾客入住、退房，操作系统，落实身份登记。
2. 接听夜间来电，接待晚到宾客，做好夜间收银对账、各类值班台账。
3. 定时巡检大堂、公共区域，做好夜间安全巡查。
4. 记录夜间突发事件、宾客需求，详细填写值班日志，清晨与白班前台完整交接。
任职要求
身体健康，能够适应通宵夜班。
2. 基础电脑操作，有酒店前台/值班岗经验优先。
3. 遇事冷静稳重，具备基础应急处理能力，无不良嗜好。
酒店前台月结全职
招聘柏丽酒店招前台1名，可上夜班，有服务意识，工资3400-5000，年龄18-30岁，包吃包住，电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供怒江找酒店经理250一天在线招聘信息，主要招聘怒江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
