招聘：巴拉巴拉童装店长(五险+年终奖+绩效)薪资：5000~10000元/月岗位职责：1.负责店铺的日常运营和管理，确保店铺高效运作。2.制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标。3.管理店铺员工，进行培训和考核，提升团队整体业绩。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队管理能力。2.熟悉服装行业，有一定的店长管理经验者优先感兴趣请电话联系：，（）

[脉琪泳装]诚聘店长|多地可选|出差无忧薪资面议 公司简介： 脉琪泳装(广州脉琪体育用品有限公司)是一家专注于泳装及体育用品研发，生产与销售的品牌企业，产品远销全国及海外。我们致力于打造专业，时尚，高品质的泳装体验，现因业务拓展需要，诚邀热爱零售，勇于挑战的您加入我们的团队，共同成长! 招聘岗位：店长(全国多地可派) 工作地点：盐城，连云港，南通，高邮，济宁，潍坊，青岛，镇江，临沂等(根据业 务需要安排，可接受出差) 薪资待遇：4000-6000元/月(根据经验 与能力面议)，优秀者薪资上不封顶 招聘人数：若干 岗位职责： 负责门店日常运营管理，包括销售管理，人员调度，客户服务等： 执行公司销售策略，完成门店日常工作； 定期进行商品盘点，确保库存数据准确，具备基础财务对账能力； 协助新店开业及门店形象维护，参与陈列布置与活动执行； 配合公司安排，随时接受出差任务，支持区域门店巡检，支援或新店筹备； 收集市场反馈，分析销售数据，提出优化建议。 任职要求： 年龄20-40岁，中专/高中及以上学历(能力优秀者可放宽); 熟练使用基础办公软件(如Word,ExceI)，能制作简单报表； 无需零售或门店管理经验，有泳装，服饰，快消品行业经验者优先； 工作认真负责，执行力强，具备良好的沟通协调能力； 具备一定的动手能力，可独立完成商品陈列，货架整理，收银等实操工作； 对数字敏感，能快速理解销售数据，库存报表，具备基础数据分析能力； 能适应频繁出差，热爱探索不同地区文化，具备良好的适应力与团队协作精神； 我们为您提供： ； 系统的门店管理培训与职业发展通道，表现优异者可晋升区域经理； 融入多元地域文化，拓宽视野，提升个人综合能力； 舒适的工作环境与积极向上的团队氛围。 联系方式： 联系人：黄女士 电话/微信： 应聘方式： 直接拨打联系电话咨询。我们将24小时内安排面试。 面试地址:江苏省盐城市大丰区荷兰花海天沐温泉

招聘：周大福店面经理（五险+绩效）薪资：10000~30000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，达成销售目标与业绩指标。2.统筹货品管理、陈列维护及库存盘点，保障资产安全。3.带领团队提供卓越顾客服务，处理客诉与突发事件。4.执行人员排班、培训激励及绩效考核，提升团队效能。任职要求1.高中/中专及以上学历，3年以上零售行业管理经验。2.具备**的销售技巧、团队领导力及沟通协调能力。3.熟悉门店运营流程，能承受工作压力，适应轮班。4.诚信正直，形象良好，具备强烈的责任心与执行力。

店长薪资福利:2800-7000元/月招工人数:73名工作地址:省东台市望海西路1号

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招聘：店长/领班薪资：5000~7000元/月岗位职责：负责门店日常营销工作的策划与执行，提升销售业绩任职要求：能快速入岗，具备良好的服务意识和沟通能力

岗位职责：有意者可以直接打我电话，直接打我电话，直接打我电话！！！ 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列与库存管理 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3：兼职勿扰！！！！ 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验， 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，能适应快节奏工作环境 4.五险，年终奖，均有

招聘1.店长一名，男女不限，有3年以上餐饮管理经验，18-40周岁，五官端正，普通话标准，组织沟通能力强，无不良嗜好，工资面议。2.服务员若干名18-45周岁，五官端正，普通话标准，能吃苦耐劳，工资面议。3.厨师若干名18-45周岁，熟练工优先，能吃苦耐劳，工资面议。联系电话夏经理(同步)非诚勿扰！

招聘：餐厅店长（包吃）薪资：5000~6000元/月岗位职责：1.全面负责餐厅日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度；2.监督并协调前厅、后厨团队工作，优化工作流程；3.负责员工排班、培训及绩效考核，提升团队执行力；任职要求：1.两年以上餐厅工作经验，有管理经验者优先；2.熟悉餐饮行业运营流程及食品安全标准；3.具备良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力；4.工作认真负责，有较强的服务意识和团队精神。

滨海二当家招聘:店长名服务员名

招聘氩弧焊工2人，薪资为7000至10000元每月，提供伙食。要求能够熟练掌握冷板和不锈钢焊接技术，且工作责任心强。

盐城市阜宁县招工通风管道安装师傅

盐城需要洁净管氩弧焊工 460/8小时 需要磁卡 氩弧焊：做过医疗、超纯水、电子等洁净管项目，焊接管内壁成型均匀无焊瘤，固定口活口都有，3毫米左右厚薄壁管，加丝焊，一遍活，需要拍二级片 工资：460/8小时，包吃住工作餐，， 有意者联系

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波司登——诚聘导购15名店助5名岗位要求：20岁--50岁，执行力强有上进心，有责任心有服装销售经验者优先薪资:3000-15000元工作地址:永康丽州中路店永康胜利街店永康万达店电话

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AI.琳女装永川万达店招聘有缘人导购：4人店长：1人班次；上二休一不谈理想，只管搞钱人才引荐尹女士有销售经验优先有销售管理经验优先

老九天M.COCOS'S羽绒服招人需求：店长2名穿板销售3名精英销售8名！1、要求：身高165-170，皮肤一定要白，熟练使用商陆花要有亲和力，长得好看，思维逻辑清晰，沟通能力强，有一定的学习力，公司会重点培养有意识想要自身向上发展的人才，团队人员都很简单，都是踏实做事的，爱吵架的不要来！！重点来了：我们是做了20多年专业羽绒服的实力厂家，各种风格都有，分店铺销售，所有档口为成为这条gai天花板级别的存在不断努力升级，欢迎想长期稳定发展的，聪明伶俐，勤快能干，热爱服装的小伙伴加入我们。打酱油的、混日子的，短期过渡的，不缺钱的，爱矫情的，请勿打扰，有意向者电话沟通。档口都在每层楼的电梯口黄金位置，我们提供泼天的流量+最强有力的后盾，只等有能力的你来发光发热！薪资待遇面议（敢想，敢要，敢得到）电话，同步！

意法五楼招聘店长1名:要求会管理市场多年经验，较强的团队意识，团队目标感强，客户转化率高，有3年以上店长经验，会陈列和情商高，抗压能力强！招聘穿版销售2名会做生意勤快能力强，喜欢穿搭，性格开朗，有耐心责任心强，热爱服装，身高162-166左右，体重100斤店里通勤，老钱，轻奢为主待遇面谈，有能力薪资不是问题电话同步

招聘：巴拉巴拉童装店长(五险+年终奖+绩效)薪资：5000~10000元/月岗位职责：1.负责店铺的日常运营和管理，确保店铺高效运作。2.制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标。3.管理店铺员工，进行培训和考核，提升团队整体业绩。任职要求：1.具备良好的沟通能力和团队管理能力。2.熟悉服装行业，有一定的店长管理经验者优先

悦活里（北金鹰2人、南金鹰1人、金鹰奥莱城1人）开业3天25-27厂方需要临时促销员，60岁一下，120一天，上班时间8个小时联系方式

在店里维持秩序，搞好店面卫生，跟着店长学习拓展业务能力，有升职加薪的空间

招聘：店员/营业员（长白班） 薪资：3500~4000元/月 长白班，30~50周岁 6点到下午1点，下午5点到8点半 基本工资3500，休假不休息的话150/天，熟练后期可以增加

盐城招聘门店营业员，薪资范围3000~4000元/月，要求年龄30-45岁，具备良好的沟通能力，有商超工作经验者将优先考虑，提供五险和包餐。

招聘：肉制品售卖薪资：2700~3500元/月负责肉制品销售工作，主动向顾客推销各类肉制品。岗位职责：1.根据顾客需求推荐合适的肉制品，完成销售目标；2.维护摊位或货架商品陈列，确保新鲜整洁；3.熟悉产品特性，解答顾客关于肉制品品质、价格等咨询；4.配合店内促销活动，提升销售额。任职要求：有肉制品销售或相关零售工作经验；有工作经验，会推销肉制品，能吃苦耐劳电话感兴趣请电话联系：）

招聘：水果店营业员（下午班+节日福利）薪资：3500~4000元/月岗位职责1、负责水果店的日常销售工作，包括水果陈列、补货、称重、收银等；2、维护店内卫生和陈列，确保水果新鲜度和展示效果；3、热情接待顾客，解答顾客咨询，提供优质服务；任职要求1、基础要求：形象阳光，不会可学。2、招聘对象：灵活、有眼头见识、服务能力**、学习能力强，有超市或水果店工作经验者优先。3、基本要求：身体健康，无传染性疾病，善于沟通、有上进心、能接受挑战；4、有工作经验者优先。5、工作时间：14:00-23:00资薪待遇：试用期一个月，试用期工资100/天转正后4000/月左右，如不休息，按150/天计算，不包吃，店内有微波炉可自带饭加热。如遇加班工资另计。每六个月涨一次底薪。双节有福利。

岗位名称：前厅领班；餐饮接待领班；前台经理（非具体地点）。岗位要求：1.负责店内的日常管理工作，确保服务质量；2.监督前台接待流程，处理客户投诉，提高客户满意度及团队效率；3.管理并培训前台员工，协调店内各部门之间的合作。薪资待遇：薪资范围4000~6000元/月，包吃住。

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·准确、高效地完成顾客的结账收款工作； ·熟练操作POS机及菜么么相关收银软件； ·为顾客提供热情、友好的咨询和引导服务； ·确保备用金和营业款项的准确与安全； ·维护收银区域的整洁与有序； ·做好每月初或者月末盘点工作；

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