店长年龄18-35，有相关经验者优先，招聘全职或兼职，兼职需要长期；薪资福利:店长：4000-6000元/月；招工人数:1名工作地址:册亨县山野泡泡

营业厅店长具备一年以上通信、数码行业工作经验，拥有团队管理经验者优先，工作认真负责，具备良好的统筹能力与服务意识；。全面负责营业厅整体运营管理、团队管理、门店业绩统筹工作，安排门店日常工作，做好客户服务管理等相关工作；薪资福利:底薪4500元+营业提成+五险+年终绩效及其他福利，综合薪资9000元以上，月休4天；招工人数:1名工作地址:晴隆县中国移动营业厅

店长男女不限，25-37岁，有一定的自媒体基础和管理经验，具体面聊薪资福利:底薪+分红（交五险一金）招工人数:5名（）工作地址:兴义市

珠宝顾问薪资福利:3000-10000元/月晋升通道值班主任月薪｜8000-15000店长月薪｜10000-18000带薪年假｜社会保险｜带薪旅游｜节日礼金/礼品｜生日礼品定期团建｜带薪培训｜激励奖励｜各种补贴等

主管具备相关门店管理经验，服务意识强。门店日常运营管理、人员统筹、服务质量管控等管理工作。薪资福利:薪资面议招工人数:1人工作地址:兴义望谟

456.职位名称：店长；需求人数：若干；专业类别：不限；学历要求：不限；综合年薪：底薪+奖金+门店福利；地址：安宁壹然广场；联系电话：

店长做过生鲜或后厨相关管理工作2年以上工作。薪资福利:3500—6000招工人数:2名工作地址:克马山，南天花园，笔山路

店长有相关管理经验优先，沟通能力强，有责任心。负责门店日常运营、人员管理、活动策划、业绩把控薪资福利:面议/底薪+提成+全勤+福利招工人数:1名酒吧招聘工作地址:兴义汇金购物中心广场面一楼

门店店长/合作经营伙伴（大健康体验店） 薪资待遇 试用期1个月：无责底薪3000元 转正后：无责底薪3000元+门店提成，综合月薪8000元以上 岗位职责 1. 负责门店日常运营与管理，完成门店销售目标 2. 维护门店形象与服务标准，提升客户体验与满意度 3. 负责客户接待、咨询与服务跟进，维护客户关系 4. 配合执行门店活动，做好产品陈列与日常管理 任职要求 1. 大专及以上学历，1-3年销售相关工作经验 2. 有责任心，具备基础管理能力与沟通协调能力 3. 认同大健康行业，服务意识强，善于沟通交流 4. 热爱学习、积极上进，有事业心，创业意向者优先 公司业务 主营二类医疗器械、康复理疗设备、保健食品，采用体验式服务模式，为客户提供健康体验与产品咨询服务。 有意者可电话沟通或到店面谈，欢迎志同道合者共谋发展。

店长需有餐酒吧门店管理经验；薪资福利:4400-5500元/月，上不封顶；招工人数:1名工作地址:贞丰县星中心商业中心

招聘正手师傅，按月结算薪资。要求手艺精湛，技术不熟练者请勿联系，以免浪费时间。

做民宿给水管，可包可点，半桶水勿扰

黔西南布依族苗族自治州册亨县招挖机/钩机司机

明天需要一个洗捡9点到13点，16点到20点结束，联系电话

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招聘：建材店长（牛津河大道+按时上下班+高薪）薪资：5000-10000元一、工作内容1、全面负责建材品牌瓷砖店面的日常运营与管理工作。2、带领团队完成销售目标，提升门店业绩。3、负责客户接待、产品介绍、订单跟进及售后协调。二、任职要求1、能力出众者优先，可提供高额底薪。2、有建材或瓷砖行业销售管理经验者优先。3、具备良好的沟通能力和团队管理能力。三、薪酬福利1、8:30至6:30，按时上下班。2、管饭，有饭补。3、能力出众者能给予高额底薪。

[招聘]映月潭非遗水鱼馆招聘店长1名工资：面谈要求：心智成熟，擅长表达，善良温暖，有事业心前厅主管1名综合工资：5800元以上要求：热爱餐饮，真诚善良，有进取心，外向以上岗位优先录取文案和拍摄功好的人服务员多名综合工资：4200元以上要求：热爱餐饮，真诚善良，踏实进取切配1名综合工资：4600元以上要求：遇事不慌，条理清晰，做事讲究，有水台经验者优先录取映月潭非遗水鱼馆简介：湖南老字号，湘潭非遗，湘潭目前两家店，本店创办5年，12个包厢，1个8桌大厅，厨房月休3天，前厅月休4天福利：包中晚餐（伙食好），员工宿舍家电齐全（空调、冰箱、热水器），三节200元红包，生日100元步步高消费卡，满台奖金，利润超额奖金，每月团建，每天读书提升智慧，轮流主持早会提升表达力工作时间：9:00-13:45,16:30-20:45地址：易俗河滨江中路7号洛口渔香小区门口联系方式：莫莫

招聘：店长薪资：5000-7500岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.监督员工工作表现，组织培训提升团队能力岗位要求：1.有门店管理经验，懂陈列、库存、带团队2.能完成门店销售目标，有户外品牌经验者优先

梦之音融合音乐餐厅招聘:店长一名（工资+福利待遇/面议）长期服务员若干名底薪/3500+满勤+公休保洁阿姨一名底薪/3200+满勤+公休联系电话:

长春欧亚商都6F安德玛童装招聘啦[庆祝]招聘岗位:店长1人底薪+提成++月休4天，法定假日三薪，店铺两人编制。经验要求:沟通能力强，有责任心，思维清晰，有多年体服经验，长期稳定。形象要求:中专以上学历、30-45岁，五官端正，身材匀称，口齿清晰。综合薪资3000-4500（完成每个月任务50%有提成）联系电话:张先生（打电话咨询，不接受）

店长工作地址:兴仁市薏丰房产（东湖一号）

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凯辉便利店招聘门店营业员岗位职责：负责门店收银、接待顾客、商品补货理货、货架整理、卫生清洁、商品日期检查、日常盘点等基础门店工作。任职要求1. 18–35岁，女性优先，无需经验、学历不限，新手带薪培训；2. 踏实肯干、服从排班，服务态度好；3. 身体健康，能适应轮班，长期稳定优先。薪资福利-薪资：底薪+全勤+奖金（补助）-适合想稳定上班、长期就业的小伙伴工作地点：兴义凯辉便利店（兴义市区）联系电话：（）诚招长期稳定人员，短期过渡勿扰！

超市督导高中及以上学历，专业不限，在超市/零售行业有1-2年扎实的基层工作经验（如营业员、收银员、组长等）或有1年以上零售督导、营运或片区管理经验。熟悉超市日常运营流程，了解商品陈列、顾客服务和基本库存知识。渴望向上发展，学习能力强，具备良好的沟通和观察力。能适应区域内各门店的巡查工作。关键：入职后，公司将提供一对一、手把手的带教培训，考核通过后正式独立上岗薪资福利:3500-5000+绩效，月休3天，法定节假日招工人数:2名工作地址:名扬连锁蓝天花园店（就近门店安排工作）

我们是贵州辣不怕连锁餐饮品牌，现诚邀门店负责人加入团队，与品牌共同成长！ 【工作内容】 1. 负责门店日常运营管理，监督服务流程、食品安全与卫生标准执行。 2. 协助管理门店人员，组织基础培训，打造高效协作的门店团队。 3. 跟进门店经营情况，配合总部完成业绩优化与顾客服务提升。 【岗位亮点】 1.零基础可做：公司提供全套运营培训，无餐饮店长经验也能快速上手。 2.运营托管支持：专业团队负责门店出品、库存管理等核心环节，无需亲自守店盯班。 3.收益与门店挂钩：除基础薪资外，可享受门店经营激励，多劳多得，收益稳定有保障。 4. 全程帮扶支持：品牌成熟运营体系保驾护航，助力快速进入角色。 【任职要求】 • 年龄18-40岁，身体健康，无不良记录。 • 有责任心、执行力强，认同品牌经营理念。 • 希望通过稳定工作增收、长期发展的伙伴优先。

岗位职责 1、负责前台收银、开台、结账、记账； 2、登记顾客信息、接待到店客人； 3、简单售卖饮品、零食； 4、前台区域卫生整理、设备简单看管； 5、交接班对账，工作简单易学。 任职要求 1、年龄18–38岁，有无经验均可，免费教； 2、会基本手机、电脑操作，简单易懂； 3、性格温和、有耐心、服务态度好； 4、做事踏实、不偷懒、稳定长期优先； 5、无不良嗜好，责任心强。 薪资待遇 - 底薪+全勤奖，工资准时发放，托一发三 - 工作轻松不累，店内年轻人多，氛围轻松 - 长期在岗可涨薪，节日有福利 - 无需体力活，坐班为主 工作时间 两班倒，作息合理，具体面议

理货员，20至40岁，做长期的（不要暑假工，兼职）；薪资福利:3500-4500元/月；招工人数:1名

营业员18—60岁，男女不限薪资福利:3000—4000、月休两天招工人数:5名工作地址:克马山，南天花园，笔山路

理货员长期年龄:18—50岁要求:认真负责薪资福利:3000-4000左右

兴义市好宜佳连锁超市岗位一：生鲜分拣员（5名）岗位要求1、年龄20-50岁，身体健康，手脚麻利，吃苦耐劳；2、做事认真细致，服从管理，有无经验均可，可带薪培训；3、能适应夜班，21：00-05：00工作内容1、负责每日生鲜、蔬菜、水果的到货分拣、归类、打包；完成每日分拣出货任务。薪资待遇3000-4000联系电话：