前厅经理1、男女不限，40岁以下，有一年以上酒店前厅相关管理工作经验；2、有连锁大型酒店管理经验优先；3、熟悉掌控渠道运营。1、负责酒店前厅接待班组的日常管理工作，检查员工出勤情况，编制部门员工排班表，合理安排当班人员；2、及时了解酒店的客房状况、来客流量及主要客人的接待工作，并做好相应安排，合理排房；3、负责对本部门员工的入职培训工作，使其达到酒店的要求。检查在职员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务；4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作；5、处理前台工作中的日常工作及差错，处理宾客有关投诉及OTA网评管理。建立良好的宾客关系，努力增加客房销售。工作地址:开平市水口镇民福路213号维也纳酒店（开平水口店）

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，认同企业文化与价值观

一、运营管理 制定与执行制度 制定前厅部工作计划、服务标准及工作流程，并监督实施13。 优化部门组织架构及规章制度，确保高效运转1。 现场督导与问题处理 实时巡查服务现场，及时纠正服务问题，保障服务质量14。 处理突发状况及客人投诉，维护客户满意度145。 设备与物资管理 检查工作设备（如POS系统、打印机、通讯设备）状态，确保正常运作2。 负责部门财产管理，定期盘点物资，控制物料损耗及费用支出14。 二、团队管理 人员调配与考核 负责员工排班、考勤核准、定岗定编及薪酬建议124。 实施员工绩效考核，协助开展培训计划145。 团队建设 召开班前例会和周例会，分配任务并传达工作要求34。 关注员工思想动态，加强沟通与思想教育1。 三、客户关系维护 建立客户档案，定期拜访重要客户，深化客情关系1。 收集并反馈客人对服务、产品的意见（如向厨师长传递菜品反馈）4。 管理线上舆情，提升品牌形象2。 四、收益与协作管理 收益优化 在酒店场景中，需管理房态、房价策略，分析营业报表25。 跨部门协作 协调后厨、销售等部门，确保服务衔接顺畅15。 协助店经理调整人员及物资配置以适应客情变化14。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门工作 2.制定并落实经营计划、服务标准及成本控制方案，提升客户满意度与运营效益 3.组织员工培训与团队建设，优化人员配置，提升服务品质与执行力 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营秩序 5.开展市场调研与客户关系维护，拓展本地及周边客源渠道 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，有会所或中高端酒店管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力、抗压能力及卓越的执行力 3.熟悉酒店运营全流程，具备良好的服务意识与客户导向思维 4.具备一定本地人脉资源，能有效推动业务合作与市场拓展 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，形象气质佳

【岗位职责】-负责前厅日常运营，确保服务流程顺畅-管理团队工作安排，监督服务质量与客户满意度-协调前后台协作，处理顾客投诉及突发情况【职位要求】-1-2年中餐厅或连锁餐饮前厅管理经验-有大堂经理或领班工作经验优先-能吃苦耐劳，具备基础沟通与协调能力【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资：4500-6500元/月-五险保障-包住+包吃-饭补+房补

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划， 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营安全 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管或店长经验者优先.

楼面点餐，楼面卫生，日常管理

工作内容： 1、 餐前检查前厅卫生、物料、餐具准备情况； 2、 监督前厅卫生、服务流程和员工仪容仪表； 3、 处理顾客简单投诉，维护用餐秩序； 4、 协助排班、带领并培训新员工。 岗位要求： 1、年龄18周岁以上，学历不限，具备餐饮健康证； 2、具备餐饮行业管理经验1年以上； 3、具备吃苦耐劳、热情主动、心思细腻，主动服务品质，意向管理方向发展。 薪资待遇： 1、 综合薪资4200元-4500元，月休4天； 2、 提供食宿，带薪带薪婚、丧、产、陪产以及年假； 3、 工龄奖、优秀员工评选、晋升空间

要求： 18-30岁，身高158cm以上 2.有连锁餐饮管理经验 3.有亲和力、五官端正

招聘修磨工一名，薪资发放准时。有意者可来电咨询。

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

查看详情：井号:///公司名称：广西福满家食品有限公司职位名称：酒店经理/客房部经理薪资待遇：3000-5000元/月联系方式：

岗位职责： 1、负责温德姆酒店前厅部的日常运营管理，统筹接待、礼宾、预订等各岗位工作协调； 2、制定并优化前厅服务流程与标准，提升整体服务效率与客户满意度； 3、监督前厅服务质量，及时处理宾客投诉与突发情况，维护酒店良好形象； 4、配合酒店管理层完成运营指标，推动前厅团队达成服务与营收目标； 任职要求： 1、具备良好的服务意识与团队管理能力，能有效带领前厅团队开展工作； 2、熟悉酒店前厅运营流程，掌握客房销售、客户关系维护等核心技能； 3、具有较强的沟通协调能力与应急处理能力，能应对各类宾客需求与突发事件； 4、注重服务细节，工作责任心强，能够适应轮班工作安排； 岗位福利: 购买五险，有餐补，工龄工资，节日福利，完善的培训体系，温德姆品牌平台发展机会。

负责厨房工作安排，成本管控，食品安全，人员培训等管理工作，

工作时间，早上7点半~下午4点。月休两天。

酒店前台工作需要开房，退房，交班，使用pos机和开发票等等事务。

岗位职责: 1、办理宾客登记入住，结帐手续。 2、做好预定宾客抵店前的准备工作并保留预定房。 3、掌握客房位置及各类价格，为客人销售房间。 4、办理结帐、离店、取消预定房等手续。 5、配合上级领导做好各项工作。 任职资格:有相关工作经验者，优先录用

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，确保房间卫生整洁、物品摆放规范，为客人提供舒适安心的住宿环境 2.及时补充客房内各类消耗品（如洗漱用品、毛巾、茶包等），检查设施设备是否正常运行 3.协助处理客人需求，配合前台及礼宾部完成入住、退房等相关服务工作 4.做好布草更换与送洗登记，维护楼层公共区域的清洁与秩序 5.遵守酒店服务标准与安全规范，积极参与培训与工作例会，持续提升服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的个人卫生习惯和服务意识 2.有无经验均可，有酒店或服务业工作经验者优先考虑 3.工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强的执行力和团队协作精神 4.具备基本沟通能力，能适应轮班制工作安排 5.身体健康，持有有效健康证明者优先

客房服务员负责客房清扫、布草更换、物品规整摆放工作，维护客房卫生，及时上报各类设施故障问题。薪资福利:2900-3500招工人数:3①入职后购买社保（五险一金），月休4天，享受国家法定假期；②假期享：优秀员工奖、工龄奖、年终奖金等；③吃、住免费，空调热水住房，免费泡温泉；④工作满一年后，其家属可报员工工作年限分别享有免费任期内泡温泉等福利待遇；⑤有免费健全娱乐设备；网吧、阅览室、卡拉OK、台球、兵乓球等；⑥管平二当年站有免费专线车接送；⑦有良好职业培训和发展平台。工作地址:恩平市大田镇恩春东路78号

一到三年餐厅楼面工作经验，45岁以内

餐厅楼面主管主要负责中餐楼面管理工作、员工培训工作，对餐厅经营收益负责，全面管理楼面工作。薪资福利:入职后购买社保（五险合一），月休4天，享受国家法定假期；薪期准；设有优秀员工奖、工龄奖、年底奖金、特别奖；吃、住免费，空调热水住房，免费泡温泉；工作满一年后，其家属可按员工工作年限分别享有免费住房或泡温泉等福利待遇；有免费健全娱乐设备：篮球、台球、乒乓球等；恩平二运车站有免费专线车接送；有良好职业培训和发展平台。

高端私房菜餐饮经理。 要求40岁以内，有相关工作10年以上的经验，气质形象佳，干净整洁，160身高以上。 工资面谈！

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有相关工作经验者优先，学历不限

十年以上湘菜厨师经验，工资待遇好