岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

能吃苦耐劳，服从安排

岗位名称 店长助理 / 前厅客服经理 岗位核心定位 全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。 主要工作职责 一、前厅全盘运营管理 1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。 2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。 3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。 4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。 5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。 二、客房管理与质检统筹 1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。

1. 身体健康，持有有效健康证，能吃苦耐劳，做事勤快麻利，服从食堂管理安排。 2. 有食堂、餐饮档口工作经验优先，无经验可培训；能适应食堂早中晚就餐高峰工作节奏。 3. 讲究卫生，责任心强，待人热情，注重食品安全，爱护厨具设备。 4. 踏实稳定，能长期任职，配合档口日常出餐、打餐、清洁收拾等工作。 工作内容 1；食材简单加工、整理，做好档口环境卫生，遵守食堂食品安全规范。 3. 配合完成食堂安排的其他相关工作。 薪资待遇 - 薪资：4200元每月， - 月休10天，上二休一 - 工作稳定，环境干净，长期干可涨薪。

岗位职责： 1.负责店铺等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识和责任心，能适应快节奏工作环境 3. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，具备基本团队协作能力 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

岗位职责】 - 为顾客提供热情、周到的服务 - 协助餐厅日常运营，保持环境整洁 【工作内容】 食堂麻辣烫冒菜窗口， -理菜备菜，称重计量，煮菜打荷，档口清洁，工作简单，容易上手。有做过麻辣烫冒菜的优先录用 【职位要求】 - 持有食品健康证 入职可免费办理 - 能适应白班工作 -吃苦耐劳，认真负责 【工作时间】 - 上班时间：08:00 - 下班时间：20:00 【薪资福利】 - 薪资范围：3000-4000元/月，按月结算 - 包吃包住 - 提供免费工服 学校食堂档口招聘大姐，学校有暑假寒假，有意向可直接联系详谈，直招非中介

年龄要求:18~28 上班不迟到不早退了 服务客人打扫卫生 包吃包住月休4天 上班时间:13:50-21:00 15:30-24:00 19:20-1:00

J100AF0090 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100AF0076 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

重庆市开县附近有60颗抗滑桩工地马上开工，1.5米×1.5米的纯沙土方，挖二十多米深，没有水，单价110元一方，现招10组人，一组人可以开两颗桩。年后出来200多颗，有想出门赚钱专业挖桩的朋友可以联系我了，不诚勿扰谢谢

招聘：礼宾岗薪资：5千-5千1、负责小区/园区大门、大堂、岗亭日常礼宾值守，做好来访人员、车辆引导、登记、问询工作，维护出入口秩序与形象。2、负责业主、访客迎送接待，主动问好、指引路线、解答日常咨询，提供优质、标准化物业服务。3、负责园区内外环境卫生、秩序情况巡查，及时发现占道、乱停乱放、异常人员、安全隐患并上报处理。4、负责车辆进出指引、车位引导、外来车辆登记，规范园区停车秩序，避免拥堵。5、协助业主搬运物品、开门、帮扶老人小孩等便民服务，提升业主居住体验。6、严格执行物业仪容仪表、礼仪规范，保持站姿端正、着装整洁、精神饱满，维护高端园区形象。7、配合物业完成日常活动迎宾、站岗、巡检、突发情况协助处理等工作。8、做好岗位交接班记录，服从部门管理，完成领导交办的其他工作。任职要求1、年龄20–35岁，身高175cm以上、形象端正、气质良好、无明显纹身。2、无犯罪记录，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。3、沟通礼貌有耐心，服务意识强，站姿坐姿规范。4、有物业礼宾、保安、迎宾、酒店前厅经验者优先，应届生可培训上岗。

急需钟点工，服务时长为3小时。会做开荒保洁的阿姨优先。

雄东人力资源服务中心为您推荐岗位啦！⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯企业名称：河北雄安中视财富旅游发展有限公司岗位名称：前厅部经理薪资待遇：面议岗位职责：前厅部经理岗位要求：大专以上，3年以上工作经验，年龄25-45岁联系方式：工作地区：河北省/雄安新区/安新⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯如有就业、招聘需求欢迎致电雄东人力资源服务中心服务时间：上午8：30-11：30下午14：30-17：30

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

勤快，灵活，责任心强，包吃包住，五险一金！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

招聘：酒店前厅经理薪资：4000-6000负责酒店前厅、客房日常运营，确保客户入住体验顺畅。1.安排前台人员排班，监督服务流程执行情况。2.处理客户投诉和突发问题，及时协调解决。3.管理房态信息，完成预订跟进。4.监督设备状态及安全巡查。5.组织员工开展基础业务培训，提升服务效率。要求：1.有酒店或服务业相关工作经验，年龄在25至**岁之间，熟悉前厅操作流程。2.能独立处理客户问题，沟通清晰有条理。3.熟练使用办公软件和酒店管理系统。4.有责任心，有创新精神，勇于开拓市场，经验丰富。5.工作期间保持良好仪容仪表，言行规范。

招聘：重庆珠江豪升酒店·餐饮部·客房清扫·1人薪资：13.00元/时服从领导听指挥，做好综合区域内的卫生工作及开餐前的准备工作。

服务员1.身体健康，勤劳肯干；2.上班时间：10：00-21：30，下午没有客人可以休息；3.引导顾客入座，点餐下单，传菜上菜；4.餐后收拾餐具、卫生。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:万盛经开区滨江路

服务员招工人数:一个开朗健谈能吃苦有责任心执行力强沟通力强

招聘：酒店前台接待薪资：3000-5000元/月岗位职责：1.负责接待宾客，高效办理入住手续，展现专业服务形象。2.维护前台日常运营，确保前台挂账流程顺畅无阻。3.积极协助宾客，及时解决各类问题，提供卓越的优质服务。4.精准管理客房预订系统，保障客房预定信息准确无误。5.协助早餐厅开展收票服务工作。6.配合客房部完成日常相关工作任务。7.努力达成每月下达的各项指标。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能与宾客进行有效交流。2.熟练掌握前台相关业务技能，确保工作高效完成。3.拥有较强的问题解决能力，及时处理宾客各类需求。4.具备一定的系统管理能力，保证客房预订系统准确运行。5.工作认真负责，有较强的服务意识，能提供优质服务。6.能够承受一定工作压力，按时完成各项工作指标。

招聘：服务员/吧员/收银员/接待薪资：3000-5000元招聘岗位:服务员/吧员/收银员/接待1.负责营业期间的各项准备，确保环境整洁、用品齐全。2.热情接待顾客，及时提供酒水、饮料等服务，维护区域整洁。3.服从岗位工作安排，积极配合同事完成各项任务。4.主动学习服务技能，参与培训以提升服务水平。任职要求:1.年满18周岁，适应夜班，做事勤快有责任心;2.吃苦耐劳，服从管理，能很好地融入团队协作;3.性格开朗，待人热情，具备良好的服务意识。岗位福利:月休四天，包吃包住，聚餐团建

招聘：重庆富侨招聘水吧服务员薪资：3000-5000岗位职责：1.负责水吧区域的日常运营，包括饮品制作、设备清洁及物料准备，确保服务高效有序；2.主动为顾客提供热情周到的服务，维护良好客户体验；3.配合团队完成工作安排，协助开展相关培训与服务流程优化。任职要求：1.形象端正，语言表达清晰，具备良好的服务意识与沟通能力；2.有相关服务行业工作经验者优先，熟悉水吧或餐饮服务流程；3.具备一定的组织协调能力，能主动配合团队工作，富有责任心与亲和力。公司提供包吃包住，加班按规发放补助。工作环境整洁，团队氛围融洽，欢迎积极进取、热爱服务行业的人员加入。

招酒店客房1名1，53岁以下，身体健康能吃苦，做事干净利索，性格开朗，服从安排，熟手有酒店工作经验优先。2、综合工资：6500-7000左右3、工作地点：大坪袁家岗重医附一院旁联系人：张女士

招聘：服务员薪资：3300-4500元/月职位详情：大院河·仙鱼庄招聘服务员啦！家人们看过来！大院河·仙鱼庄急招服务员数名，咱们家客源稳、氛围好，干活不累还开心！岗位要求1.手脚麻利，眼里有活2.热情开朗，喜欢和人打交道3.有无餐饮经验都可，新手包教包会薪资福利底薪+全勤奖+业绩提成+酒水奖励，月入轻松3500+包吃包住（宿舍有空调热水，菜品天天有肉，吃得好睡得香）每月团建聚餐，节日福利（端午粽子/中秋月饼/春节红包）排班合理（过年不放假），不压工资，准时发放工作地点大院河·仙鱼莊（重庆合川店）老板人超好，同事像家人，期待你来加入我们，一起赚钱一起嗨！

招酒店客房服务员1名50岁以内，身体健康能吃苦，做事干净利索，性格开朗，服从安排，熟手有酒店工作经验优先。工资面议工作地点：大溪沟联系电话：

龙悦酒店招聘前台数名（）工资:底薪3000+提成工作地址：龙悦酒店，（综合工资3000-4000)上一休一，包吃。(黄坡坎)要求： 员工，年龄在19-35之间，性格开朗、热情，有责任心，有酒店工作经历者优先；联系电话:

岗位要求： （1）30-50周岁，有1年及以上相关工作经验； （2）身体健康，手脚麻利，无传染病； （3）勤劳踏实，与人和善； （4）家住两江新区金岛花园优先。 岗位待遇： （1）底薪3300+全勤+开瓶费； （2）月休四天，包工作餐； （3）上班时间：13:00-21:00。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，能适应快节奏服务环境 3.具备基础服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 形象端正，举止得体，具备团队协作精神 5.身体健康，无传染性疾病，能提供健康证明