
酒店经理月结
招聘:大堂副理薪资:5千-6千岗位职责:<br/>1.检查公共区域的设备设施和卫生状况。<br/>2.协调处理客人的投诉,解决宾客的疑难问题。<br/>3.检查大堂区域员工的仪容仪表、礼节礼貌和工作状况。<br/>4.协调处理酒店突发事件和善后工作。<br/>5.处理酒店各部门之间的事务协调工作。<br/>6.与前台运转部门保持密切的联系,随时向他们反馈宾客的要求和意见,并了解落实<br/>的情况,以便再次向客人反馈。<br/>7.及时传递VIP客情信息,跟进当日VIP接待工作。<br/>8.关注可疑人员和事务,及时汇报处理。<br/>岗位要求:<br/>1、大专及以上学历,有同岗位工作经验1年以上。<br/>2、仪表端庄,热爱酒店工作,反应敏捷,善于交际具有较好协调能力。<br/>3、注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。<br/>4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。<br/>联系人:宁波南苑饭店人资部陈女士
服务员
5-7千/月
服务员包住包吃11-20人月结全职
岗位职责:
1保持台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
任职要求:
2. 无经验要求,
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4.具备基本读写能力,能使用智能手机完成简单操作(如扫码核销、订单确认)
5.遵守职业操守,无不良从业记录,服从门店统一管理
吧服一体西餐厅服务员
4-5千/月
服务员包住交通补助有提成包吃1-2人月结全职
餐前准备:卫生清洁、物料备置保证顺利开餐
接待服务:迎宾引导、点单推荐、活动介绍
餐中服务:上菜传菜、巡台维护
吧台工作:按照产品Sop制作出品
要求:开朗、心细、机灵、有责任心,身高160+
服务员
4-6千/月
服务员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳
4.有餐饮行业服务经验者优先
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
服务员
5-6千/月
服务员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅后厨餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作
2.保持洗碗区域整洁卫生,及时清理残渣、油污及积水
3.配合厨房团队做好物资整理与基础清洁,保障出餐流程顺畅
4.按规范操作洗碗设备,定期检查设备运行状态并报修
5.遵守食品安全与操作安全规范,杜绝交叉污染和安全隐患
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,能适应快节奏餐饮工作环境
2. 无学历限制,有相关工作经验者优先
3. 身体健康,持有有效健康证
4. 具备基本沟通能力,服从工作安排,团队意识良好
5. 无不良从业记录,遵守劳动纪律和餐厅管理制度
烤肉店服务员
4-6千/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职商业保险餐厅只上白班
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 遵守职业规范,服从管理,具备团队协作意识
留夫鸭店员
5-6千/月
服务员有提成1-2人月结全职
负责留夫鸭店的日常运营工作
-提供优质的顾客服务,确保顾客满意度
-维护店面卫生,确保食品安全和整洁
-具体工作包括但不限于外卖和堂食的制作,盘货订货,卫生保洁等工作
任职要求
-具备良好的服务意识和团队合作精神
-能够适应快节奏的工作环境
-对工作认真负责,有较强的执行力
工作时间:
晚班:中午11点-1点(约2小时),下午5点到凌晨0点30左右,凌晨12点关门,因为涉及到收摊和搞卫生,一般要到0点30才能走。
白班:9点30-21:00。
月休4天,每周有一天需要全天(9点30-24点)工作。
薪资待遇:基本工资4500元,提成:月营业额1%,综合工资一般在5000-6000元,具体面议。
工作地址:九堡万科魅力之城底商,建议附近人士应聘。
宁波鄞州区招门窗安装/塞缝,400...8小时管饭,2天活人走账清
300-400元/天
塞缝门窗安装1-4天1-2人日结
宁波市鄞州区招门窗安装/塞缝,400...8小时管饭,2天活人走账清
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职上进心,责任心
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗,责任担当强,团结意识强。
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6,工资面议。
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件,维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
酒店经理
4-7千/月
酒店经理6-10人月结假期工全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店直招十五名服务员工作八小时
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动了解顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业规范,服从管理,注重服务细节
厨工
4-6千/月
厨工杂工1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作
2.协助厨师完成餐前准备及餐后收尾,保持操作区域整洁卫生
3.按规范分类存放食材与厨具,定期清理冰箱、货架及地面
4.配合完成餐具清洗、消毒及厨房垃圾清运工作
5.服从厨房主管安排,保障后厨运转顺畅高效
任职要求:
1.吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.有餐饮行业厨工/杂工经验者优先,无经验者可带教上岗
3.具备基本食品安全意识和卫生操作习惯
4.初中及以上学历,能适应快节奏工作环境
5.团队协作意识强,服从管理,责任心强
勤杂
4-5千/月
厨工20人以上
岗位职责:
1. 负责厨房食材的清洗、切配、搬运及基础加工等辅助工作
2. 保持操作区域、设备及用具的清洁卫生,协助落实食品安全规范
3. 配合厨师完成餐品制作流程,及时补充物料、清理台面与垃圾
4. 协助餐具回收、清洗、消毒及厨房物资整理归位
5. 完成领班或厨师长交办的其他后勤支持任务
任职要求:
1. 吃苦耐劳,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2. 服从管理,有基本沟通能力与团队协作意识
3. 有餐饮后厨工作经验者优先,无经验者可带教上岗
4. 能适应早晚班轮岗及节假日工作安排
5. 学历不限,年龄18-55周岁
服务员包住有提成包吃3-5人月结
镇海庄市萌恒大楼1楼徐家村小宴,招聘服务员6名,工资4500到5000元,年龄18岁到40岁,联系电话:
配菜/打荷
5-6千/月
打荷菜馆切配包吃1-2人月结全职
【直招切配工】
慈溪匡堰团餐食堂招切配一名,主要工作内容食材清洗切配、没有刀工要求,不复杂,速度快点即可。食堂日常配菜与相关洗刷卫生工作。
要求:身体健康,持有健康证,55周岁以内,做事勤快,有食堂经验优先。有做家常菜的优先。
待遇:包吃,月休2天,工资面议,食堂直招,中介勿扰。
服务员
5-7千/月
服务员11-20人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
栏目概述
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