长三角一体化示范区（浙江嘉善）嘉行酒店管理有限公司酒店分公司招聘临时管事员 包工作餐

负责店内一日工作安排

现场督导服务质量，协调团队分工处理，突发事情及顾客投诉，确保餐厅日常运营符合标准

负责前厅

管理经验一年以上，有责任心，服从安排，抗压能力强

负责中式 快餐连锁店全面管理，包括员工招聘，培训，营运，出品，服务，卫生等。

食堂经理年龄35岁一45岁，工作5年以上，工资6000元一10000元，月休2天、电话

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

食堂项目经理招聘（余杭区、临平区） 一、食堂项目经理 现因食堂业务发展需求，诚聘食堂项目经理三名。 二、岗位职责 1. 全面负责食堂的日常运营管理，制定并执行食堂运营计划、规章制度，确保食堂高效、有序运转。 2. 统筹食堂食材采购、存储、加工等环节，严格把控食材质量与成本，优化采购渠道，降低运营成本。 3. 监督食堂菜品研发与制作，根据员工口味需求和季节变化，定期更新菜单，保证菜品质量、口感与多样性。 4. 负责食堂食品安全与卫生管理，落实食品安全相关法规，定期组织员工进行食品安全培训，确保食堂卫生达标，无食品安全事故发生。 5. 管理食堂团队，包括员工招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等，提升团队整体素质与服务意识。 6. 收集员工对食堂的意见与建议，及时处理员工反馈的问题，不断提升食堂服务质量与员工满意度。 7. 协调与食堂相关的外部单位（如食材供应商、卫生监管部门等），维护良好的合作关系。 三、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，餐饮管理、酒店管理、食品科学等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上食堂或大型餐饮企业管理经验，有企业食堂项目经理经验者优先。 3. 专业能力：熟悉食堂运营管理流程、食品安全法规及食材采购渠道；具备菜品研发、成本控制、团队管理的能力。 4. 素质要求：责任心强，有较强的沟通协调能力、问题解决能力和服务意识；能承受一定的工作压力，适应食堂工作节奏。 5. 其他：持有食品安全相关证书（如食品安全管理员证书）者优先。 四、薪资福利 1. 薪资：具体薪资可根据个人能力与经验面议。 2. 福利：五险、员工餐、岗位培训与晋升机会等。 联系电话：毛总

负责运营管理酒店，员工培训，绩效考核

岗位：事业发展合伙人 / 储备干部（销售+管理双轨培养） 平台背景 依托世界500强外资背景，合规体系成熟、平台稳健、品牌公信力强，专注以客户需求为核心，提供家庭保障、养老规划、财富配置等综合金融服务，打造轻创业、长期可传承的事业平台。 核心优势 1. 收入与晋升透明，高爆发力激励机制 收入与能力高度匹配，上不封顶；拥有清晰、公平的晋升通道，为优秀人才提供充分施展空间，真正实现多劳多得、绩优多得。 2. 完善培训体系，老带新一对一带教 公司提供系统化、阶梯式专业培训，帮助新人快速提升专业能力与执业素养；直属主管一对一辅导、实战陪访，快速熟悉业务模式、顺利开展工作。 3. 6个月择优晋级，3年管理人才培育计划 入职6个月表现优异、愿意长期发展的员工，经推荐可纳入公司3年管理人才发展培育计划，享受专项奖助金与重点资源倾斜，走职业化、长期化发展路线。 4. 销售+管理双轨并行，向合伙人、企业家成长 采用销售专业线 + 管理发展线双轨培养体系，既可深耕专业成为资深顾问，也可系统学习管理、搭建团队，逐步成长为营业处经理、事业合伙人、独立经营者，实现从职业到事业的跨越。 招聘要求 1. 具备良好的沟通表达、学习能力与逻辑思维，热爱挑战，有强烈的成功意愿与进取心。 2. 本科及以上学历，专业不限，经验不限；愿意投身金融服务行业，接受系统化培养与长期发展。 3. 积极向上、乐于分享、自驱力强，具备良好的服务意识与职业操守。 4. 认同长期主义，愿意走专业服务+团队管理并行路线，立志打造可持续的终身事业。

嘉兴市南湖区招消防水

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂普工/操作工：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等操作 2.根据顾客身体状况和需求，个性化制定理疗方案，提升服务体验与效果 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生安全规范，保障顾客健康 4. 主动了解足疗养生知识，持续提升专业技能与服务意识 5.配合门店日常运营，协助维护客户关系，促进复购与口碑传播 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰自然 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训（经验要求：不限） 3.学历要求：不限，具备基本读写能力及学习意愿即可

招聘送货员/叉车工（本地优先） 职位名称： 送货员 / 叉车操作员 招聘人数： 1名 职位描述： 我们正在寻找一名踏实肯干、责任心强的送货员。本职位以市内及周边区域的货物运输、配送为主，并需负责仓库内部分货物的装卸与整理。 主要工作职责： 1. 负责日常货物的装卸、运输及配送工作，确保货物安全、准时送达。 2. 熟练操作电动叉车，进行仓库内货物的装卸、堆垛和短距离搬运。 3. 负责出车前后车辆的清洁、检查及简单维护。 4. 配合仓库进行货物的清点、整理与入库工作。 5. 完成上级安排的其他相关工作。 --- 任职要求： 1. 硬性条件： · 持证上岗： 必须持有合法有效的叉车操作证（N1证）。 · 驾驶资质： 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟，熟悉本地路况。 · 2. 个人素质： · 身体健康，能适应货物装卸的体力工作。 · 责任心强，工作细心，注重货物与行车安全。 · 吃苦耐劳，工作积极主动，有良好的服务意识和团队协作精神。 · 为人诚信、可靠，时间观念强。 --- 工作时间与福利： · 工作时间： 单休制（每周休息一天），具体工作时间面谈。 · 工作福利： 薪资：5000～6000，餐补，依法缴纳社会保险，提供节日福利等。 --- 应聘方式： 请符合条件且对本职位感兴趣的应聘者，通过以下方式联系我们： · 联系人： 人事 易经理 · 联系电话： · 面试地址： 嘉善县鑫达路99号11～12号厂房 （温馨提示：前来面试时，请务必携带个人身份证、驾驶证、叉车操作证原件及复印件。） 原标题：《送货人员》

招聘：酒店前台主管 薪资：4500-6000 职位详情： 工作时间： 一班：08:00-18:00、二班：16:00-02:00 岗位职责： 1、负责酒店日常运营管理工作，确保服务质量和客户满意度； 2、制定并执行酒店的销售计划，提升酒店业绩与市场占有率； 3、管理团队建设，指导并培训员工，提高整体服务水平； 4、处理客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象。 任职要求： 1、酒店管理或相关专业优先； 2、具有3年以上酒店管理经验，熟悉酒店运营流程； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4、工作认真负责，能承受一定的工作压力。 请根据实际情况调整以上内容以符合具体招聘需求。

聘用企业：华界（襄阳市）酒店管理有限公司 职位名称：星级酒店前厅经理 职位描述：岗位描述： 一、团队管理与培训 - 负责前厅部员工的招聘、排班、绩效考核，提升团队专业能力。 - 制定并落实培训计划，涵盖服务标准、礼仪规范、应急处理、系统操作（如PMS系统）等，确保员工符合服务要求。 - 营造积极工作氛围，激励员工提升服务质量，处理团队内部矛盾。 二、日常运营管理 -有大型酒店前厅负责人经验。 - 监督前台接待、入住登记、退房结算、问询指引等流程，确保高效运转（如高峰期排队时长控制）。 - 管理客房预订系统，合理调控房态、房价，优化入住率和收益，配合销售部完成预订指标。 - 统筹礼宾服务（行李寄存、接送服务等）、总机服务（电话转接、信息传达等），保障客人需求快速响应。 - 负责前厅区域的环境维护，确保整洁、有序，符合酒店品牌调性。 学历要求：大专 福利待遇：销售奖金奖励计划综合补贴包吃住 工作经验：3年以上薪资范围：8K - 9K 工作地址：湖北省襄阳市樊城区卧龙大道65号绿地铂骊酒店联系方式：

聘用企业：华界（襄阳市）酒店管理有限公司 职位名称：星级酒店前台主管 职位描述：【工作内容】 - 负责酒店前台的日常运营和服务质量控制，确保客户满意度； - 管理并培训前台员工，提升团队的服务水平和工作效率； - 处理客户投诉，解决突发问题，维护良好的客户关系； - 制定并执行前台运营标准及流程，保证高效顺畅的入住和退房体验； - 协调与其他部门的合作，确保信息准确无误地传达给客户； - 分析运营数据，提出改进措施，持续优化服务流程和客户体验； - 监督前台区域的整洁与布置，创造舒适宜人的环境。 【任职要求】 - 至少2年以上酒店前台工作经验，1年以上管理经验； - 具备出色的沟通能力、组织协调能力和解决问题的能力； - 掌握英语，能够进行简单的商务交流； - 对客户服务充满热情，具备优秀的客户关系管理技巧； - 熟悉酒店管理系统（PMS）的操作，能快速适应新的软件工具； - 能够灵活应对工作中的变化，具备较强的抗压能力； - 拥有良好的团队合作精神，能够激励和指导下属。 学历要求：大专 福利待遇：销售奖金奖励计划综合补贴包吃住 工作经验：2年以上薪资范围：5K - 6K 工作地址：湖北省襄阳市樊城区卧龙大道65号绿地铂骊酒店联系方式：

岗位名称：酒店经理； 岗位要求：1.良好的沟通协调与团队管理能力；2.有酒店或相关行业管理经验；3.熟悉酒店运营流程，具备较强的市场营销与客户服务意识。 薪资待遇：月薪约4000元，另加绩效奖金，待遇优厚，并提供完善的培训与晋升机会。

岗位名称：前台宾客服务经理 岗位要求：1.年龄在20－35岁；2.性格外向开朗，形象佳；3.有酒店前厅管理的工作经验。 薪资待遇：具体薪资面议，提供完善的福利待遇。招工人数：2名。

【四季湖畔酒店直招】前台兼摄影助理 岗位职责：1. 负责酒店前台日常接待、入住退房办理等工作，2. 协助摄影师完成素材拍摄，负责照片、视频的整理与剪辑，3. 配合外出拍摄任务，能熟练驾驶优先 任职要求： - ，形象好气质佳，沟通能力强- 熟练使用剪辑软件，有相关经验者优先- 自有车辆，且具备熟练驾驶能力- 工作认真负责，有团队合作精神，能够服从安排，以工作为主 薪资福利： - 综合月薪：8000-12000元 - 基础薪资：前台底薪4000元 + 摄影助理补贴1000元 - 额外补贴：住宿补贴500元 + 每日餐补12元 - 丰厚奖励：外出带车拍摄补贴500-600元/天 + 客房摄影提成 - 社会保障：正式入职即缴纳社保 联系电话：（）工作地点：海宁市黄湾镇

有没有过年不回家的，兼职全职都可以，招酒店前台收银：月薪4000-6000客房保洁：月薪3800-5000地点：嘉兴余新镇余北大街1101号。有兴趣可联系：

诚聘精英：嘉兴温州海鲜搂厅面经理1人，要求能独立负责楼面运营管理工作，有海鲜楼相关工作经历3年以上，可带骨干团队一起，待遇面谈可以送团队干股，联系人电话：

招聘信息[烟花][烟花][烟花]嘉兴凌塘路附近食堂招聘领班阿姨（厨工）一位，有学校食堂工作经验最好。本地、外地不限，年龄不限，可以缴纳社保，有休息，待遇尚好，或电话沟通，，王。

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企业食堂招聘厨师长一名， 工作地嘉兴，经营业态有小碗菜，自选称重，特色档口 吃住齐全， 工资底薪10000加考核奖金 月休3天，有意向电话王

招聘：主配/副配/学徒阿姨/前厅主管/服务员 嘉兴海宁餐厅新店开业招主配1名薪资7500-8000会管理冰箱要摆副配2名6000-7000学徒阿姨多名薪资5000起前厅主管服务员多名薪资4500-7000有宿舍月休2天过年不回家有7天带薪年假

南苑e家plus 酒店 招聘：客房服务员 综合薪资：面议 联系电话 程经理： 要求：有相关工作经验优先 地址：春富路15-9号（金牛商业街对面）

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