鸡足山栖莲·云舍位于大理鸡足山山门旁边。清欢素食餐厅招聘：点餐，位餐炒锅1名（工资面谈）店长1名（4000~5000+提成）服务员，多位3000+提成包吃包住电话：杨

店长薪资福利:5000元+提成招工人数:1名期待积极开朗、善于沟通的你加入，一起共事！有意向直接电话联系报名。

店面经理 ，18—35岁，熟悉电脑办公软件，网络销售、平台对接业务，会编辑短视频及图文文案；持C级驾驶执照；语言表达能力强，善学习、能吃苦耐劳，身体健康（入职后办理健康证），无不良嗜好。具店面相关工作经验者优先。店面管理，公司日常事务管理，批发零售业务，制作视频及文案，平台对接，客户维护，公司APP管理及其他事务，学会平台直播业务。 薪资福利:基本工资2500元/月；通讯补贴100元/月，交通补贴150元/月；季度奖视公司销售业绩而定。食宿自理。 招工人数:数名 应聘材料:1、个人简历；2、身份证复印件；3、学历证书复印件；工作时间:弹性工作制。 工作地址:面试地点:大理州祥云县祥城镇铭轩园C38商铺；工作地点:大理州(含各区县)

一、基础信息 - **职位名称**：电信营业厅店长 - **下属团队**：2-4人（含营业员、终端销售专员） - **工作地点**：大理市 - **招聘人数**：1人 - **薪资范围**：2K-4K/月（含底薪+绩效奖金+团队提成，优秀者上不封顶） 二、职位概述 全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**，带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标，同时维护营业厅合规运营与品牌形象，打造高效、高服务质量的门店团队。 三、核心工作职责 1. **运营统筹管理** - 制定营业厅月度/季度/年度运营计划，明确团队及个人业务目标，分解至每日工作； - 负责门店日常排班（确保高峰时段人员充足）、物料（SIM卡、终端样机、宣传物料）库存盘点与补充，保障设备（业务办理系统、网络）正常运行； - 监督门店服务流程合规性，如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等，杜绝违规操作。 2. **业绩目标达成** - 牵头完成区域下达的核心业务指标，包括但不限于：5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端（手机、路由器、摄像头）销售、全屋智能业务推广； - 每周分析业绩数据（如各业务转化率、个人业绩排名），识别短板（如宽带业务达标率低），制定优化策略（如开展“宽带+路由器”捆绑活动）； - 对接区域资源，申请门店促销支持（如终端优惠、满减活动），组织线下推广（如社区摆摊、企业合作），提升门店客流量与转化率。 3. **团队建设与管理** - 负责团队招聘（营业员、销售专员）、入职培训（业务知识、系统操作、服务话术）及日常带教，确保新人1个月内独立上岗； - 制定团队考核与激励机制（如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成），每月开展复盘会，针对性提升成员能力（如沟通弱的成员进行模拟客户演练）； - 关注团队士气，及时解决成员工作难题（如复杂业务流程疑问），降低团队流失率。 4. **客户服务与关系维护** - 处理高难度客户投诉与需求（如套餐争议、业务故障未解决），1个工作日内给出解决方案，提升客户满意度； - 建立老客户回访机制（如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒），挖掘二次消费需求（如老客户宽带提速）； - 收集客户反馈（如对服务流程、业务资费的建议），同步至区域运营团队，推动服务优化。 5. **合规与安全管理** - 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度（如收款对账规范）、实名制办理要求，避免监管处罚； - 负责门店安防管理（如现金保管、监控设备检查）、消防设施维护，每月组织1次安全演练，杜绝安全事故。 四、任职要求 1. **学历与经验** - 大专及以上学历，3年以上**通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验**，或5年以上零售行业（如手机连锁、家电卖场）店长经验； - 熟悉电信核心业务（5G套餐、宽带、终端销售）及业务办理系统（如BOSS系统），有成功带领团队达成业绩目标的案例. 2. **专业能力** - 具备**数据分析能力**：能通过Excel或业务系统数据，定位业绩问题并制定策略； - 具备**团队管理能力**：擅长激励团队、化解成员矛盾，能打造高凝聚力的作战团队； - 具备**客户沟通能力**：能快速理解客户需求，高效解决投诉，维护客户关系。 福利：月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠（低至5折）、定期团建（季度1次）、职业培训

店长薪资福利:4000-5000+提成招工人数:1名包吃住工作地址:大理鸡足山

一、基础信息 - **职位名称**：电信营业厅店长 - **下属团队**：2-4人（含营业员、终端销售专员） - **工作地点**：大理市 - **招聘人数**：1人 - **薪资范围**：2K-4K/月（含底薪+绩效奖金+团队提成，优秀者上不封顶） 二、职位概述 全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**，带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标，同时维护营业厅合规运营与品牌形象，打造高效、高服务质量的门店团队。 三、核心工作职责 1. **运营统筹管理** - 制定营业厅月度/季度/年度运营计划，明确团队及个人业务目标，分解至每日工作； - 负责门店日常排班（确保高峰时段人员充足）、物料（SIM卡、终端样机、宣传物料）库存盘点与补充，保障设备（业务办理系统、网络）正常运行； - 监督门店服务流程合规性，如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等，杜绝违规操作。 2. **业绩目标达成** - 牵头完成区域下达的核心业务指标，包括但不限于：5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端（手机、路由器、摄像头）销售、全屋智能业务推广； - 每周分析业绩数据（如各业务转化率、个人业绩排名），识别短板（如宽带业务达标率低），制定优化策略（如开展“宽带+路由器”捆绑活动）； - 对接区域资源，申请门店促销支持（如终端优惠、满减活动），组织线下推广（如社区摆摊、企业合作），提升门店客流量与转化率。 3. **团队建设与管理** - 负责团队招聘（营业员、销售专员）、入职培训（业务知识、系统操作、服务话术）及日常带教，确保新人1个月内独立上岗； - 制定团队考核与激励机制（如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成），每月开展复盘会，针对性提升成员能力（如沟通弱的成员进行模拟客户演练）； - 关注团队士气，及时解决成员工作难题（如复杂业务流程疑问），降低团队流失率。 4. **客户服务与关系维护** - 处理高难度客户投诉与需求（如套餐争议、业务故障未解决），1个工作日内给出解决方案，提升客户满意度； - 建立老客户回访机制（如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒），挖掘二次消费需求（如老客户宽带提速）； - 收集客户反馈（如对服务流程、业务资费的建议），同步至区域运营团队，推动服务优化。 5. **合规与安全管理** - 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度（如收款对账规范）、实名制办理要求，避免监管处罚； - 负责门店安防管理（如现金保管、监控设备检查）、消防设施维护，每月组织1次安全演练，杜绝安全事故。 四、任职要求 1. **学历与经验** - 大专及以上学历，3年以上**通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验**，或5年以上零售行业（如手机连锁、家电卖场）店长经验； - 熟悉电信核心业务（5G套餐、宽带、终端销售）及业务办理系统（如BOSS系统），有成功带领团队达成业绩目标的案例. 2. **专业能力** - 具备**数据分析能力**：能通过Excel或业务系统数据，定位业绩问题并制定策略； - 具备**团队管理能力**：擅长激励团队、化解成员矛盾，能打造高凝聚力的作战团队； - 具备**客户沟通能力**：能快速理解客户需求，高效解决投诉，维护客户关系。 福利：月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠（低至5折）、定期团建（季度1次）、职业培训

岗位名称：店长；店员。岗位要求：1.沟通能力较强；2.学习能力较强；3.有服务销售意识。薪资待遇：综合月收3200-8000元。

招聘售货员一名，年龄 30 到 40 岁工资进店面谈

门窗，玻璃销售

招聘 龙陵oppo专卖店，手机销售店面，现面向社会招聘以下工作人员数名，我们诚邀您的加入 营业员：三名 薪资待遇：试用期底薪3000，试用期1-3月（看个人学习能力决定试用期），转正后待遇+提成+奖励（月收入5000-15000上不封顶）。 以上人员一经录用，免费培训学习，转正后享受工龄工资，旅游等福利 地址： 龙陵县东卡小区公交车站旁OPPO官方授权体验店

大理州招水电工、小工

大理白族自治州宾川县招工地小工/杂工10名

寻找安装淋浴房的人员。

今天有空的门窗师傅抓紧联系我。

大理白族自治州宾川县招工地小工/杂工、工地学徒工 岗位职责： 1.协助完成工地现场的材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合技术工人进行电气方面的工作 3.负责施工区域日常安全巡查与简单隐患上报 4.服从现场管理安排，参与基础施工流程学习与实操训练 5.保持作业环境整洁，遵守工地安全文明施工规范 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外及体力劳动强度 2.学历不限，有志于从事建筑行业并愿意长期发展 3.无经验者可应聘学徒岗位，公司提供带教培训 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 5.遵守工地管理制度，无不良从业记录

包吃包住交社保，7000底薪加提成 岗位职责： 1. 全面负责门店蔬菜品类日常运营，达成销售目标与损耗控制指标 2. 主导蔬菜订货、收货、验收全流程，严控品质、规格与新鲜度 3. 精通蔬菜品种特性、产地季节规律及保鲜损耗管理，高效完成分拣、加工、陈列与鲜度维护 4. 动态优化蔬菜陈列布局与商品结构，提升视觉吸引力与销售转化率 5. 管理蔬菜组团队，统筹排班、培训与操作规范监督，保障作业效率与食品安全 任职要求： 1. 1年以上生鲜超市蔬菜品类管理经验，有果蔬综合管理或精品包装蔬菜经验者优先 2. 熟悉各类蔬菜品种、产地、季节性及保鲜技术，了解水果基本特性更佳 3. 具备独立订货、陈列设计、库存管控及毛利数据分析能力 4. 具备基础团队管理与跨岗位沟通协调能力，责任心强、细致踏实 5. 能适应早6点上班及高强度工作节奏，不抽烟，吃苦耐劳

布尔津县餐厅红石榴餐厅疆一锅抓饭砂锅招聘：新疆菜师傅1名配菜师傅1名烧烤师傅1名抓饭师傅1名运营官家：2名店长2名洗碗工1名长期服务员2名烧烤学徒1名工资面议工资好说工作能力强工作态度好有团队精神普通话流利的长期合作的联系电话：

招聘火锅店店长一名，底薪6000-8000另加全勤和绩效提成，有5年以上火锅店店长经验，包吃包住，联系人罗先生，电话

店长薪资福利:薪资：2600-5000元福利：社保、午餐、交通补助、年节福利、生日福利

店长薪资福利:工资面议工作地址:四号楼

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

招聘文员、收银1名： [握手]年龄不限，，熟悉电脑操作，能长期上班，负责店内日常打理、配货、统计 [發]工资:2800－3000，包吃。 地址：祥云县八里路中段（鼎顺钢构）

听安排，文化初中毕业以上，要求25至40之间。

粮油店日常理货、送货，会驾驶手动档车，中午提供午餐。年龄30-45岁。

下关如隐居民宿招聘店员，主要工作为住店管理、维护店铺日常运营，底薪2500加提成，提供住宿，月休两天，要求服从安排、工作细心。更多详情可私信或电话联系，工作地点位于云南大理。

日常收银，及点货，直播拍摄抖音，

厂家促销员招聘要求:员工2名，20-28岁，不低于158，积极主动，能接受穿裙装促销服，认真负责，有促销经验，会卖货地点:下关外滩名著日期:明天，早九晚六工资:110一天看好地点，确认好时间，看好时间，水人勿扰，有意者联系，水人勿扰

收银员 1. 负责门店收银、结账、开票，准确收款，账实相符 2. 熟练使用收银系统，处理现金、扫码、会员、团购等 3. 热情接待顾客，做好点单、咨询、引导服务 4. 保管好营业款、票据及备用金，按时日结交账 5. 维护收银台卫生，配合门店完成其他工作 需要我帮你做成招聘启事或员工制度卡片吗？

我们正在寻找有责任心、热情且性格开朗的销售伙伴。无需担心经验不足，公司会提供专业培训。薪资4000-8000，房补饭补齐全，加班还有工资。在这里，你能尽情施展才华。

大理古城门店急招销售门店：洱海山珍菌坊岗位：门店销售员，兼职招聘要求：年龄18-30岁，，性格活泼开朗，待人亲切有亲和力，善于沟通接待游客，有销售经验者优先～薪资待遇:面议电话：地址：大理古城人民路下段洱海山珍菌坊