
大理祥云县综合部主管1、年龄要求:45岁以下;2、岗位要求:(1)遵纪守法,品行端正,未曾
4500-5500元/月
酒店经理1-2人月结
综合部主管
1、年龄要求:45岁以下;2、岗位要求:(1)遵纪守法,品行端正,未曾受过违纪违法处罚;(2)大专及以上学历;(3)同岗位酒店从业经验者优先;(4)具有较强的管理能力、沟通能力、组织能力、执行能力、现场突发事件处理能力,吃苦耐劳。负责严格执行酒店的规章制度和部门的工作程序,主持并参与部门的日常工作;负责部门日常运作和经营活动的监督、计划、管理和协调工作。
薪资福利:4500 - 5500元/月,月休4天,
招工人数:1名
工作地址:祥云县祥城镇
客房保洁监控品检工酒店经理
一、岗位基本信息-工作地点:云南省大理州-招聘人数:1人-岗位性质:全职-学历要求:中专及以上-工作经验:3年以上相关工作经验-薪资范围:4000-4500元/月-岗位有效期:2026年-2026年-其他要求:中文基础良好,年龄、食宿、计算机能力等不限二、岗位亮点大理核心区位,酒店行业稳定发展平台完整团队管理体系,助力个人能力全面提升清晰的职业晋升通道,可向客房部经理方向发展包容开放的工作氛围,支持员工个性化成长六险一金,带薪年假全球希尔顿旅行计划希尔顿酒店交叉学习机会月休8天,法定节假日3倍工资三、岗位职责1.楼层运营监管:全面负责指定楼层客房清洁运营,严格把控客房、公共区域的清洁标准与服务质量,每日巡检客房、走廊及公共空间,确保完全符合酒店运营规范与品质要求。2.团队管理赋能:带领、培训并激励客房清洁团队高效开展工作,合理分配任务、实时监控绩效,通过建设性反馈优化团队协作,持续提升整体服务效率与专业水平。3.宾客体验保障:第一时间响应客人的需求、疑问与投诉,以最高标准解决客诉、满足需求,同步向客房部及相关部门传递客人偏好与特殊要求,打造极致入住体验。4.物资供应链管理:精准管控楼层清洁用品、布草、客用设施的库存水平,与客房部办公室高效协同,保障物资及时补给,杜绝运营断供。5.合规安全管控:确保所有客房清洁操作严格遵循酒店政策、安全法规与卫生标准,及时上报维护问题与安全隐患,推动闭环解决,筑牢运营安全防线。6.数据化运营管理:精准记录房间状态、清洁时效与团队绩效,为客房部经理输出楼层运营复盘报告与问题整改方案,用数据驱动运营优化。7.流程迭代升级:主动挖掘客房部流程优化空间,输出可落地的改进建议,持续提升运营效率与宾客满意度。四、任职要求核心要求-具备客房服务或楼层管理相关经验,酒店行业从业背景优先-拥有出色的团队领导力、管理能力与跨部门协同能力-极致的细节把控力与高效的组织统筹能力-卓越的沟通表达、人际交往与客诉处理能力加分项-熟悉客房服务管理系统、物业管理系统(PMS)-有星级酒店楼层主管/客房领班同岗位管理经验-英语沟通能力良好,可应对基础涉外服务场景五、我们期待这样的你如果你热爱酒店服务行业,擅长团队管理,注重细节、追求极致服务,渴望在大理这座文旅名城,与优质团队共同成长,我们诚挚
客房保洁监控品检工酒店经理
一、岗位基本信息- 工作地点:云南省大理州- 招聘人数:1人- 岗位性质:全职- 学历要求:中专及以上- 工作经验:3年以上相关工作经验- 薪资范围:4000-4500元/月- 岗位有效期:2026年-2026年- 其他要求:中文基础良好,年龄、食宿、计算机能力等不限二、岗位亮点✅ 大理核心区位,酒店行业稳定发展平台✅ 完整团队管理体系,助力个人能力全面提升✅ 清晰的职业晋升通道,可向客房部经理方向发展✅ 包容开放的工作氛围,支持员工个性化成长✅ 六险一金,带薪年假✅ 全球希尔顿旅行计划✅ 希尔顿酒店交叉学习机会✅ 月休8天,法定节假日3倍工资三、岗位职责1. 楼层运营监管:全面负责指定楼层客房清洁运营,严格把控客房、公共区域的清洁标准与服务质量,每日巡检客房、走廊及公共空间,确保完全符合酒店运营规范与品质要求。2. 团队管理赋能:带领、培训并激励客房清洁团队高效开展工作,合理分配任务、实时监控绩效,通过建设性反馈优化团队协作,持续提升整体服务效率与专业水平。3. 宾客体验保障:第一时间响应客人的需求、疑问与投诉,以最高标准解决客诉、满足需求,同步向客房部及相关部门传递客人偏好与特殊要求,打造极致入住体验。4. 物资供应链管理:精准管控楼层清洁用品、布草、客用设施的库存水平,与客房部办公室高效协同,保障物资及时补给,杜绝运营断供。5. 合规安全管控:确保所有客房清洁操作严格遵循酒店政策、安全法规与卫生标准,及时上报维护问题与安全隐患,推动闭环解决,筑牢运营安全防线。6. 数据化运营管理:精准记录房间状态、清洁时效与团队绩效,为客房部经理输出楼层运营复盘报告与问题整改方案,用数据驱动运营优化。7. 流程迭代升级:主动挖掘客房部流程优化空间,输出可落地的改进建议,持续提升运营效率与宾客满意度。四、任职要求核心要求- 具备客房服务或楼层管理相关经验,酒店行业从业背景优先- 拥有出色的团队领导力、管理能力与跨部门协同能力- 极致的细节把控力与高效的组织统筹能力- 卓越的沟通表达、人际交往与客诉处理能力加分项- 熟悉客房服务管理系统、物业管理系统(PMS)- 有星级酒店楼层主管/客房领班同岗位管理经验- 英语沟通能力良好,可应对基础涉外服务场景五、我们期待这样的你如果你热爱酒店服务行业,擅长团队管理,注重细节、追求极致服务,渴望在大理这座文旅名城,与优质团队共同成长,我们诚挚
大理祥云县综合部主管1、年龄要求:45岁以下;2、岗位要求:(1)遵纪守法,品行端正,未曾
4500-5500元/月
酒店经理1-2人月结
综合部主管
1、年龄要求:45岁以下;2、岗位要求:(1)遵纪守法,品行端正,未曾受过违纪违法处罚;(2)大专及以上学历;(3)同岗位酒店从业经验者优先;(4)具有较强的管理能力、沟通能力、组织能力、执行能力、现场突发事件处理能力,吃苦耐劳。负责严格执行酒店的规章制度和部门的工作程序,主持并参与部门的日常工作;负责部门日常运作和经营活动的监督、计划、管理和协调工作。
薪资福利:4500 - 5500元/月,月休4天,
招工人数:1名
工作地址:祥云县祥城镇
前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态、预订信息及账务数据
4.协调处理客人需求与投诉,及时联系相关部门解决问题,保障服务流程顺畅
5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁维护,确保工作环境专业有序
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先
2.普通话标准,具备基本的英语沟通能力,能应对日常接待需求
3.熟练使用办公软件及酒店管理系统,学习能力强,适应轮班工作安排
4.形象端正,举止得体,具备较强的应变能力和抗压能力
5.有责任心,注重细节,能够主动为客人提供优质服务体验
前台主管
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
岗位职责:
1、以热情周到的态度接待来访宾客,提供高效服务,维护前台区域的专业形象;
2、负责日常电话转接、邮件处理及快递收发工作,保障信息传递及时顺畅;
3、统筹管理前台物资配备,如文具、饮用水等,确保各类用品供应充足;
4、协助完成入住与退房相关手续,及时回应宾客咨询,提高客户体验满意度;
5、保持前台及公共区域的整洁有序,营造舒适宜人的环境氛围。
任职要求:
1、具有较强的服务意识和职业操守,有酒店前台或客户服务相关经验者优先考虑;
2、仪容得体,普通话流利,具备良好的沟通技巧和亲和力;
3、熟悉常用办公软件及自动化办公设备操作,掌握基本计算机应用技能;
保洁开荒保洁长期
半山艾迪招聘保洁:1.年龄35-45岁,身体健康,手脚麻利,做事细心负责,有保洁相关工作经验者优先。2.吃苦耐劳,有良好的卫生习惯,服从民宿的工作安排与管理!!!能长期稳定工作。3.为人踏实靠谱,有责任心,注重细节,无不良嗜好。4.薪资待遇:底薪+餐补+绩效,待遇从优,可面议有意者联系:李
云南大理双廊大建旁需要家常菜抵班师傅一位五一假期1号到6号具体情况和老板谈联系电话:
中餐1-2人
双廊大建旁需要家常菜抵班师傅一位五一假期1号到6号具体情况和老板谈联系电话:
兼职
招聘周末兼职3人(大理)零食很能嗨下鸡邑店1人零食很能嗨正阳时代广场店1人零食很能嗨喜洲古镇店1人工作时间:到2天,10:00-22:00活动第一天150(120+绩效30)+提成活动第二天140(120+绩效20)+提成提成计算:当日超过300排提成,超过部分每20排提10元,当天400排额外奖励50,提成上不封顶底薪计算:每天底薪120元,当天销量超过200排底薪+20;超过300排底薪+30绩效计算:第一天30元为绩效:销量不足100排没有绩效;第二天20为绩效,销量低于60排无绩效,所有销量当日计算联系电话:张
酒店经理月结
本店诚招优秀酒店店长,全职在岗!
负责门店整体运营、团队管理、线上平台运营、门店品质与营收管理。
要求有酒店管理经验5年以上,懂运营、善于沟通、责任心强,有独立管理门店能力。
薪资优厚:底薪5500+绩效+提成,多劳多得,能力决定收入
有志从事酒店行业、想稳定挣钱、想提升自我的朋友欢迎自荐推荐!
工作地址:靖远县派酒店
联系电话:
客房经理酒店前台
长白山保护开发区天诚酒店管理有限公司(维也纳酒店)
招聘岗位:
1.前台经理:1 人
要求:年龄 35 周岁以下、有同岗位工作经验,熟练使用办软件,责任心强。
2.客房经理:1 人
要求:有同岗位工作经验,熟悉连锁酒店工作流程,责任心强。
以上人员薪资:面议
福利待遇:、免费食宿、月休4天、工龄工资、节假日福利、定期团建
联系电话:()
工作地点:卡森鑫海名城 2 期 5 号楼,维也纳酒店
酒店经理
博乐市天山明珠酒店管理的招聘信息,有意向的伙伴,点开链接可以查看该酒店所有在招岗位。 看到合适的岗位后点开,岗位下方有【申请职位】和【拨打电话】,将自己的简历投递给企业后,点拨打电话就可以联系招聘方 ,有不懂的可以加我。
酒店经理月结
前台经理
,22-45岁,有服务经验,语音能力强,情商高,有责任心,有上进心
薪资福利:3500+提成
大理大理市客房主管/名|大理一壶春餐饮有限责任公司|大理市建设路177号|若干|薪资面议|
客房经理
客房主管/名 | 大理一壶春餐饮有限责任公司 | 大理市建设路177号 | 若干 | 薪资面议 |
客房服务员
古城玉洱路玉洱巷明日需要一名临时保洁阿姨,目前共6间退房,退房打扫15,续住打扫10,不用洗布草,打扫容易,要求早点来,联系电话
大理永平县(鸿宾商务酒店)招前台服务员一名,工资待遇面谈,联系电话:电话同步!
服务员
永平(鸿宾商务酒店)招前台服务员一名,工资待遇面谈,联系电话: 电话同步!
客房服务员
明天大理古城招临时打扫四间,三间单间一间套房,要求做过高端民宿,认真仔细,规范,连公区一百块,公区小。联系电话
保洁开荒保洁
明天古城内需要一位临时保洁,需要做简易早餐和打扫,不洗布草,包午餐,50做早餐,15一间,能来的联系:
客房服务员月结
客房服务员3名 | 大理一壶春餐饮有限责任公司 | 大理市建设路177号 | 3名 | 薪资面议 |
客房服务员
下鸡邑总的6间客房,老家有事需要回去一段时间,找一个临时保洁,需要洗布草,要求打扫干净,退房25一间,续住10
联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大理酒店经理急招250一天在线招聘信息,主要招聘大理酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。