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客房服务员
招聘:前台接待(1名) 基本工资+绩效考核+提成(综合3000-3500) 前厅主管(1名)(有连锁酒店经验优先考虑) 基本工资+绩效考核+提成(综合(3500-3800) 客房服务员(1名) 基本工资+绩效考核+提成(综合薪资(3500+) 25至30男女不限 学历不限 只要会写字 联系电话:(同步) 地址:云南省丽江市古城区西安街道七星街中段44号。
丽江 古城区
3月24日 23:53拨打电话
客房服务员
招贤纳士: 热切期待一批有理想有抱负!有目标!有追求!寻求志同道合之人! 招聘岗位:前台接待(1名) 薪资待遇:基本工资+绩效考核+提成(综合3000-3500) 前厅主管(1名)(有连锁酒店经验优先考虑) 薪资待遇:基本工资+绩效考核+提成(综合(3500-3800) 客房服务员(1名) 薪资待遇:基本工资+绩效考核+提成(综合薪资(3500+) 1:培训.. 是免费的 2:经验.. 是慢慢积累的⚠ 3:晋升.. 是不靠关系的 4:心情.. 是倍儿爽的 5:团队.. 是最有潜力的 我们对您的要求 ‼年龄性别:25至30男女不限 1: 学历不限 只要会写字的 2: 能力不限 只要脾气不大于本事的 3: 外貌不限 只要喜欢微笑的 联系电话:(同步) 地址:云南省丽江市古城区西安街道七星街中段44号,欢迎各位老板介绍,介绍入职成功给丰厚茶水费。
丽江 古城区
3月24日 18:33拨打电话
西双版纳景洪市曼弄枫格丽酒店招聘前台每天工作8个小时两天休息工资面议联系方式
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
景洪曼弄枫格丽酒店招聘前台 每天工作8个小时 两天休息 工资面议 联系方式
酒店前台
80-90元/天
酒店前台周结兼职
酒店前台兼职17号开始到23号一个星期夜班9到9晚上可以睡觉12点以后很轻松基本就是坐着玩手机有人来,需起来开房 工资一天80 职前需要来学习熟悉一下时间晚上9点到12点。
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待收银 一、工作职责 1. 客户接待:负责到店客人的入住登记、退房办理,准确核对身份信息,介绍酒店服务。 2. 信息处理:管理客房预订系统(如OTA平台、电话预订),实时更新房态,确保预订信息准确;解答客人咨询(交通、周边景点、酒店政策等)。 3. 账务管理:,开具发票,处理现金、银行卡、移动支付等交易,确保账目清晰,每日核对营收数据。 4. 客诉处理:及时响应客人需求与投诉(如房间问题、服务不满),无法独立解决时上报上级,跟进处理结果并反馈客人。 5. 协同配合:与客房协调客人需求(如打扫、物品寄存);做好交接班记录,传递重要信息。 二、能力要求: 1.沟通表达清晰,具备良好的客户服务意识,能灵活应对不同类型客人。 2.熟练操作办公软件(Excel、Word)。 3.抗压能力强,可适应轮班制(含夜班、节假日值班)。 4.素质要求:形象整洁得体,耐心细致,有责任心,具备基本应急处理思维(如客人遗失物品、突发纠纷)。
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,包括接待客人、办理入住和退房手续等; 2.维护酒店前台的日常运营,保证前台工作流程的顺畅; 3.协助客人解决各种问题,提供优质的服务; 4.管理酒店客房预订系统,保证客房预订的准确性; 5.协调酒店各部门的工作,保证酒店整体运营的协调性。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情接待客人;形象气质佳; 2.具备较强的组织协调能力和应变能力,能够应对各种突发情况; 3.熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件; 4.具备良好的团队合作精神和工作责任心; 5.具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。
前台主管
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
民宿前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
前台招2名,保洁人员数名
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语会话能力者优先
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
需要酒店前台一名,男女不限,有经验更好,无经验可以带,能吃苦耐劳,有责任心,年龄在18岁至40岁,每天12小时,两班倒,工资面议
云南丽江普通装一块五一平方,有五六百个平方,那个去打电话,钱好拿的很。
腻子工
丽江普通装一块五一平方,有五六百个平方,那个去打电话,钱好拿的很。
丽江
4月1日 06:16拨打电话
丽江古城区三川附近找个挖机驾驶员替班,有意者联系
挖机司机
三川附近找个挖机驾驶员替班,有意者联系
丽江 古城区
4月1日 05:29拨打电话
云南丽江找两个刮灰师傅
腻子工1-2人
找两个刮灰师傅
丽江
4月1日 05:29拨打电话
丽江永胜县需要两个粉墙师傅
抹灰
丽江永胜需要两个粉墙师傅
丽江 永胜县
4月1日 05:28拨打电话
云南丽江招强电、水电
水电工强电工
丽江市招强电、水电
丽江
4月1日 05:27拨打电话
酒店经理酒店前台
前台值班经理 年龄20 - 35岁阳光开朗,沟通能力强,高中及以上学历,有酒店相关经验,有责任心,执行力强 薪资福利:薪资4100 - 4500交社保 工作地址:金昌市金川区
金昌 金川区
4月1日 06:49拨打电话
安徽阜阳招聘:酒店管理薪资:3000-5000元/月房地产开发:酒店管理,商业运营管理,园
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管理 薪资:3000-5000元/月 房地产开发:酒店管理,商业运营管理,园林绿化工程
阜阳
4月1日 06:45拨打电话
厨师
酒店招聘,1.厨师2名,年龄22岁~50岁,,持有有效健康证,熟释菜品,有相关餐饮工作经验优先,薪资优厚。2.服务员10名,年龄20岁~45岁,,做事认真,服从安排,有服务意识,薪资优厚。3.酒店管理人员2名,年龄22~50岁,,沟通能力强,有责任心,性格开朗,有酒店/餐饮/旅游行业经验优先,有客户资源者优先,地址:乌鲁木齐天山区团结路662号应聘热线:张玉霞
乌鲁木齐 乌鲁木齐县
4月1日 06:27拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店前厅主管 薪资:3800-4500元/月 职位详情: 岗位职责 1. 全面负责酒店前台日常运营管理工作,统筹前台接待、入住退房、客房预订、问询解答、账务结算等各项业务,保障前台工作高效、有序开展。 2. 带领前台团队严格执行酒店服务标准与操作流程,规范服务礼仪,提升整体服务质量,打造标准化、专业化的前厅服务团队。 3. 妥善处理宾客投诉、突发状况及各类应急事件,快速响应宾客需求,提供周到、果断的解决方案,维护酒店良好口碑与宾客满意度。 4. 负责前台员工的日常管理、岗位培训、工作考核与团队激励,优化人员排班,提升团队凝聚力与工作执行力。 5. 对接酒店客房、餐饮、安保等各部门,做好跨部门协调沟通工作,保障酒店整体运营顺畅。 6. 落实VIP宾客、团队客人的接待安排工作,跟进重要客情,做好服务细节把控,提升宾客入住体验。 7. 审核前台账务、报表,管理前台物资、设备,确保财务数据准确、物资设备正常使用,严格遵守酒店各项管理制度。 8. 关注酒店网评数据,协助优化服务流程,推动宾客好评率提升,维护希尔顿欢朋品牌形象。 任职要求 1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、行政管理等相关专业优先,有国际联号酒店同岗位工作经验者优先。 2. 2年及以上星级酒店/中端连锁酒店前台管理工作经验,熟悉前厅部全流程工作,熟练操作酒店PMS系统及常用办公软件。 3. 形象气质佳,性格外向积极,具备出色的沟通表达、团队管理与抗压能力,做事认真负责、执行力强。 4. 具备优秀的服务意识与客户思维,熟悉酒店宾客服务标准,能独立处理各类客诉与突发问题,处事沉稳果断。 5. 具备基础英语沟通能力,能满足外宾接待、服务沟通需求,有良好的职业素养与团队协作精神。 6. 能适应酒店倒班工作制,服从酒店工作安排。
佛山
4月1日 06:10拨打电话
客房保洁餐厅领班服务员开荒保洁保洁
招聘:伊犁可克达拉旅游发展有限公司薪资:面议公司联盟统一运营,资源共享。需要招聘较多岗位。1、运营总经理1名,要求30一**岁,大专以上学历。主要负责景区各项目的招商和运营管理。2、企划营销部经理1名。要求30一**岁。本科学历。主要负责招商、项目策划,营销推广、游客引流。利用新媒体线上和线下运作。3、行政助理1名,23一**岁,大专以上文化。认真细心,有协调沟通能力,熟练掌握网络及现代化办公。有创新思维。会简单使用PS和剪映软件。文员内勤2名:大专以上学历。22—**岁。有一定的文字能力,认真稳重,责任心强。会熟练使用PS海报设计,视频剪辑。4、餐厅领班2名,要求20—**岁。熟悉餐饮接待流程,善于和员工交流沟通。热情好客,勤劳能干。5、游客中心经理1名:26-**岁,要求中专以上学历,热情好客,善于交流,有酒店和旅行社经验者优先。 6、酒店领班1名:22一**岁。要求中职以上学历,形象姣好,热情好客,有责任心,有客房餐饮工作经验。7、直播、销售人员4名:18-**岁,要求形象姣好,国语流畅,会拍摄视频,喜欢交际,头脑灵活。8、景区讲解员6名,18一**岁,高中以上文化,要求国语流畅,口才、相貌良好。9、酒店客房、餐饮保洁服务员10名。要求18一**岁。身体健康,勤快认真10、保安(环保)5名,**岁以下,身体健康,勤劳有责任心。以上岗位,退役军,可接纳少量二级以下残疾人员。以上岗位工资面议(公司建立有规范的薪金管理制度)报名电话:139****7876 顶部 新疆草原之夜公司联盟:公司总部设在伊宁市,下属机构:1、霍尔果斯可克达拉草原之夜景区2、霍尔果斯草原之夜国际文化旅游有限公司3、新疆草原之夜酒业有限公司4、伊犁可克达拉旅游发展有限公司
伊犁 伊宁县
4月1日 05:53拨打电话
客房服务员
丽江本初商业管理有限公司招聘一名客房大姐,要求:为人踏实,耐心负责,有过酒店客房经验。资薪待遇:试用期2500+300餐补,转正2800+300餐补+工龄工资(200元/年)+客房提成+13薪。☎:
丽江
3月23日 12:47拨打电话
客房服务员
客房试用期3000 转正3500+满勤300+加班120/天包吃住 厨房试用期3000 转正3500+300满勤+加班120/天(包吃住)不住店住房补贴200 地址:白沙镇向阳村 客房联系电话:和
丽江
3月31日 02:21拨打电话
酒店前台月结
丽庭酒店招聘啦 招聘‼招聘‼ 前台收银员:(生熟均可) 薪资福利:2900+提成,月休10天,包食宿。 上班时间:12小时制,上两天休一天,月休10天。 ☎上班地址:丽江高铁站旁边 联系电话:
丽江
3月27日 17:04拨打电话
云南丽江酒店招客房服务员,电话
客房服务员
酒店招客房服务员,电话
丽江
3月27日 19:31拨打电话
云南丽江束河古镇懒人部落招聘管家,有意者可以打电话
民宿管家
束河古镇懒人部落招聘管家,有意者可以打电话
丽江
3月27日 12:11拨打电话
客房服务员月结
束河外面找1位长期兼职客房大姐 要求:每天12点左右来 打扫6间退房+续住房间+工区,做完就可以下班了,超出一间15元(有经验的优先考虑) 工资:2500(旺季➕工资) ☎
丽江
3月29日 16:37拨打电话
客房服务员月结
酒店诚聘:客房服务员 PA 本酒店因经营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,待遇优厚,福利完善,期待踏实肯干、责任心强的您加入我们! 一、招聘岗位及要求 酒店客房服务员(1名) PA(1名) - 岗位职责:负责客房清洁、整理、布草更换,保持客房及公共区域卫生,为客人提供基础客房服务。 - 任职要求:有客房服务经验者优先,工作细致、服务意识强,身体健康、无不良嗜好。 PA工作职责:负责所有公区卫生及大理石,电梯保养。 任职要求:有星级酒店PA经历的优先,工作细致、服务意识强,身体健康、无不良嗜好 二、薪资福利 1. 薪资面议,每月准时发放,不拖欠工资; 2. 包吃包住,提供员工宿舍、员工餐,免去生活成本; 3. 缴纳社保、节日福利、带薪年假、工龄奖、绩效奖金; 4. 酒店统一培训,晋升空间大,工作环境舒适整洁。 三、应聘方式 1. 联系电话: 客房经理:
丽江
3月31日 23:48拨打电话
云南丽江今天找兼职打扫白沙三元村二组雪域云端民宿有7间房(4间15元3间20元)联系电话:
客房服务员
今天找兼职打扫 白沙三元村二组雪域云端民宿 有7间房(4间15元3间20元) 联系电话:
丽江
3月31日 09:58拨打电话
丽江古城区北门招聘管家一名,需要住店,熟手,人品好,底薪加提成,有意者电话联系
管家
丽江古城北门招聘管家一名,需要住店,熟手,人品好,底薪加提成,有意者电话联系
丽江 古城区
3月27日 12:57拨打电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
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