负责运营人员安排数据分析

招聘驻店经理，负责联通营业厅帮扶促销、外出宣传引流及参加促销活动等工作。薪资为2500-8000元/月。

负责接收线上订单，完成商品分拣和打包，商品入库上架。

岗位职责：超市收银，蔬菜水果肉米面粮油，日用百货零食和酒水等品类收货，理货，销售，店面卫生等 任职要求：20-50岁，身体健康，有责任心。 岗位福利：无责综合薪资3000-4500+绩效，月休4天，工资3000-4500

还在吗？还在吗？彭州万达塔斯汀招人啦！店员、店助、储备店长招募中！需要全职早班，晚班均可！有经验，无经验可！月休四天，法定节假日三薪，全勤奖！时薪制度，12-15/小时，多劳多得工作熟练还可以上涨薪资！门店发展前景好，晋升通道公开透明，一年内可发展成为店长，自己单独管理一家门店，能力强可继续向上发展！有兴趣随时联系哦岗位薪资：店员3000-4000店助4000-5000储备店长5000+联系电话

【羊绒世家】品牌店招聘店长年龄：30到42岁有品牌服装店长管理经验薪资待遇：1.5000-1万以上2.上班时间：做一休一3.福利待遇：带薪休年假5天，春节带薪放假5天4、五险一金、节假日三薪5、生日福利+节日福利+定期团建晋升平台空间大，有意者请联系：（）

招果切店营业员 工作内容：协同同事完成以及独立完成外卖订单，保持店里卫生清洁，水果陈列整齐，每天定期盘货等工作。 工作地点：成都天府和悦广场附近，优先全职，18-28岁，不符合的勿扰。综合薪资4200-4800

便宜店店员

会骑三轮车，自觉能力好

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 有团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力佳 5.学历不限，要求有奶茶店工作经验者

资阳市安岳县招木模、铝模

资阳市安岳县道台村招水电，给排水

钻深12-18，间距40-50，自管吃住油，包工活，

资阳市安岳县招腻子/大白/墙漆

资阳市雁江区招二保焊/气焊

有工作经验优先，交流能力上

招1.主播2.专卖店店长/导购3.销售客服自主品牌装，中淑女装，国风系列[爱心]主播，女，年龄30-40岁，身高160以上，体重100-105，穿M号，穿版效果好，有服装销售经验的半新主播可以接受，可以兼职，薪酬面谈！[爱心]专卖店店长1名，导购2名30-40岁，身高.1.6左右，责任心强！有相关销售经验！[爱心]加盟店销售客服2名，30-40岁，身高1.6米左右，有服装相关销售经验.加盟店销售管理（工资5000+奖金）[爱心]工作地点：华丽十楼写字楼，联系电话H至9月12，信息来源井号:小依哥服装

（条件看完有诚意者电联）辣卤宵夜店招聘店长一名学历：大专及以上年龄：40岁以下有工作管理经验者优先.上下班时间：2:00-2:00工作内容：管理店内事务、记账等.薪资：底薪5000门店分红（面谈）包晚餐夜宵休息：月休3天地址：乐山万达文星后街57号（77辣卤串串）电话：

品牌：GOLDENBEAR工作地点：无锡杉杉奥莱招聘岗位：店长1名，店员4名福利待遇：底薪＋提成+节假日补助+五险+年假工作时间：做六休一/做一休一综合收入：5000-10000上不封顶（具体详聊）岗位要求：年龄20-40之间，形象气质佳②：热爱服装销售工作，擅长服装搭配，有责任心，有良好的语言表达能力及沟通能力；③：有目标，有规划，抗压能力强，愿意挑战高薪工作；④：有一定基础电脑操作经验，有1-2年的服装工作经验优先。联系人：周女士联系电话：

招聘品牌咖啡店店长、咖啡师及门店负责人。岗位职责包括：1.新店全流程筹备，参与门店开业前期工作，如人员招聘、团队搭建、员工培训、物料清点验收、设备调试、制度落地，带领团队顺利开业。2.门店全盘运营管理，落实品牌标准化流程，负责排班管理、订货库存、盘点、损耗与成本管控，完成门店业绩目标。3.品质与服务管理，严格把控咖啡出品、食品安全、门店环境，妥善处理客诉，维护品牌口碑，提升顾客复购。4.团队管理，搭建门店团队，做好伙伴培训、考核激励，打造稳定高效的门店团队。5.对接总部、商场物业，落地品牌营销活动，做好门店日常各项管理工作。要求应聘者具备责任心，能够与团队互相学习、共同进步。有意者可直接电话联系。

招聘收银员。薪资为3000-4500元/月，另包含提成绩效和年终奖，提供食宿。工作时间分为两个时段：9:00-13:30和16:30-21:00。要求应聘者积极向上、勤劳、热情。

招聘营业员。薪资为3400-6000元/月，由基本工资、补贴和绩效构成。每月休息两天。工作内容包括销售、补货、上货及门店日常管理。提供节日福利和年假。不招聘暑假工和临时工。

招聘燕京促销飞行队队员3名。工作时间为周五、周六、周日晚6:00至9:30。薪资为200元/天，月结。公司提供专业培训指导。可接受暑假工。有意者请电话联系面试。

急聘临促一名盒马花园店22、23号西瓜销售上班时间12点—21点薪资¥150一天有时间的小伙伴速与我联系

招聘店员，夜班岗位，提供社保。薪资为3000-4000元/月。要求身体健康，热爱工作，有吃苦精神，无不良嗜好，熟手优先，服从店内工作安排。工作内容为店内所有相关工作。工作时间实行倒班制，24小时工作制，需服从店长工作安排。咨询请电话联系，因信息较多，不回复平台信息。

招聘店铺营业员/收银员，薪资为2700-4500元/月。要求性格外向，热情招待顾客，熟练使用电脑，管理店铺账目，负责店铺卫生及陈列，服从领导安排和管理。不招暑假工。

乐至追招聘营业员，薪资为3000-3300元/月加提成，综合薪资3000-6000元/月。工作时间上二休一。岗位职责包括接待顾客咨询、了解需求并达成销售，做好货品销售记录、盘点、账目核对，完成各项销售统计工作，完成商品来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作，做好所负责区域的卫生清洁工作，以及完成上级领导交办的其他任务。任职资格要求高中以上学历，有相关工作经验者优先，需具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

招聘门店店员，提供社保和工作餐。薪资为3000-8000元/月。岗位要求包括：具备良好的销售技巧和客户服务意识，维护客户关系，善于沟通。

招聘家居导购。薪资为4000-12000元/月。岗位职责包括：承担店面家具、家居产品的销售工作，精准把握产品特性，为客户提供专业的购买建议；负责公司业务整体定制，从客户需求出发，制定个性化的家居解决方案；积极拓展客户资源，通过有效的营销手段，提升店面的销售额和市场占有率；维护良好的客户关系，及时跟进客户反馈，解决客户在购买和使用过程中遇到的问题；协助店面进行产品陈列和展示，确保产品摆放合理，营造舒适的购物环境；收集市场信息和竞争对手动态，为公司产品优化和营销策略调整提供参考依据。任职要求包括：具备丰富的家具、家居销售经验，熟悉市场行情和产品特点；拥有出色的沟通能力和销售技巧，能够与客户建立良好的合作关系；掌握一定的家居设计知识，能够为客户提供专业的定制方案；具备较强的服务意识，能够及时响应客户需求，提供优质的售后服务；工作认真负责，有良好的团队协作精神，能够承受一定的工作压力。

招聘营业员，主要负责水果和散称商品。薪资为2200-2500元/月。上班地址在天空城家家乐超市。