
酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店服务员员工培训
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能有效激励一线员工
4. 熟悉OTA平台运营、收益管理及成本控制方法者优先
5.有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观
大竹县艾情海酒店招聘前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
工作地点
大竹大竹城区大竹艾情海时尚酒店煌歌广场A 3-28号门
职位描述
【岗位职责】
负责酒店前台接待、入住登记及退房结算.熟练操作办公软件,完成日常收银与数据录
.提供客户咨询与基础客服支持,维护客户关系
【职位要求】
.具备3-5年酒店前台工作经验,有收银经验优先
熟悉经济型酒店运营流程,持有普通健康证.能熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力【工作时间】
.做一休一,具体班次面议
【薪资福利】
.薪资面议,按实际工作表现结算
.提供岗位所需的基础培训支持
联系电话:,
洒店前台
5000-8000元/月
酒店前台周结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受应届生
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
高尔夫酒店前台招收银员一名,要求:五官端正,年龄不超过四十五岁,会简单的电脑操作,已经录用,待遇从优。
酒店前台月结全职
前台接待:
·确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。
.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。
·熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。
熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最大的经济效益。
熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务。熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。
负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。
- 制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信
息。
我们希望您:
熟练使用微软办公软件;
充满活力和拥有实现目标的热情;
具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
形象气质佳;
想在酒店行业纵深发展,无工作经验也可以大胆投递简历噢!
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
前厅接待
【几人】3
【性别要求】无
【年龄要求】21-35
【招聘条件】接待服务、客房管理、入住登记、账务处理、信息提供、紧急情况处理、设备维护、完成上级交办的其他任务,会绿云商务标版、有连锁经验优先!
【工资待遇】2800+100+300绩效
【包吃不】包
【】购买五险
【上班时间几点到几点】两班倒
【月休几天】14-16天
【上班地址】旌阳区长江西路三段111号
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃包住五险一金
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
四川成都招聘因项目需要,招聘领班2名要求:男、女不限,年龄:60岁以下,身体健康,能吃苦耐
4000-4500元/月
临时工包住包吃1-2人月结
招聘因项目需要,招聘领班2名要求:男、女不限,年龄:60岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,有好团结服务意识。做个商业管理优先。工资待遇:4000—4500元/月(月休4天),管吃管住。上班时间:07:30-22:00工作地址:天府大悦城地铁19号线到天府商务区站D口出。联系人:谢经理:
洗碗工
3000-4000元/月
洗碗工1-2人
岗位职责:
1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作
2. 保持洗碗间整洁卫生,及时清理残渣、油污及垃圾
3.检查餐具破损情况,及时上报并做好登记
4.配合后厨同事完成食材初加工辅助工作
5.严格遵守食品安全与操作规范,确保卫生达标
任职要求:
1.工作认真负责,吃苦耐劳,服从安排
2. 具备良好的卫生意识和团队协作精神
3.身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
4.有餐饮行业洗碗经验者优先,无经验者可培训上岗
5.学历不限,年龄18-55周岁,男女不限
客房服务员酒店前台
宣和君度酒店聘:客房服务员酒店前台酒店主管要求:工作认真负责、细心,有工作经验优先,年龄50以内。待遇从优!!!联系电话:
酒店经理1-2人
招聘汇廷国际酒店前厅经理1名(有一年以上经验者优先)底薪绩效全勤奖法定节假日三薪晋升空间大(可面谈)团队氛围好,包吃包住,月休4天。联系电话:(
酒店经理1-2人
汉庭酒店招聘值班经理:1名包食宿法定节假日三薪节日福利带薪年假有经验者优先[玫瑰][玫瑰][玫瑰]联系电话:欢迎自荐或推荐[机智][机智][机智]
酒店经理1-2人月结
招聘酒店主管一名。薪资为4000元以上每月。岗位职责以客房前厅为主,兼顾餐饮卫生及服务,负责员工管理及项目负责人安排的其他工作。任职要求:有酒店管理经验者优先,沟通应变能力强,能妥善处理宾客问题。提供食宿,月休4天,有三节福利,具体待遇面议。
酒店经理
姐帮忙发一下有招聘酒店服务经理的么,对系统熟悉,直接能上手,对质检各客诉以及数据上心,团队氛围工作责任心适应能力强,要求是华住会旗下酒店,在杭州市区,最好是全季或者新版本汉庭,包吃住,联系电话
收银
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
收银:成年,薪资4800,一个月后5200。半年后5700,一年半后6200。(主管额外1000)
工作内容:收银,做帐,处理帐单
上班时间:下午两点——晚上十点,晚上十点——早上七点,包吃包住,月休四天
酒店前台3000-4000
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统(PMS),准确录入和维护客人信息及房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与突发情况
4.保持前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与优质服务水准
5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录等基础运营事务
6.停车场调度接送
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.持有酒店管理类证书或英语基础良好者更受青睐
前厅接待
2000-3000元/月
酒店前台月结全职包吃包住购买社保月休六天
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可接受应届生培养
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职社保
岗位职责:
1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内日用品(如洗浴用品、茶包、纸巾等),检查设施设备完好性
3. 协助客人办理入住/退房相关服务,及时响应并处理客诉与需求
4. 按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类,保障安全与环保要求
5. 配合主管完成日常巡检、交接班及临时指派任务
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2. 有酒店或客房服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 具备基本沟通能力,普通话流利,服从管理、团队协作佳
5.遵守职业操守,无不良从业记录
前台服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招聘启事
招聘岗位:酒店前台(1名)
招聘要求:年龄18-45岁,男女不限,会基础电脑操作能力,责任心强,具备良好的服务意识与沟通能力。有相关工作者优先录用。
薪资待遇:底薪4000+提成+工龄工资+包吃住+社保
工作时间:倒班制,每月休息4天
工作地点:武侯区浆洗街9号斯维登精品酒店(亿年大厦2楼)
前台收银员
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房手续办理及前台接待服务,提供专业友好的咨询与引导
2.准确高效完成收银结算工作,核对账单、开具发票,确保日清日结、账实相符
3. 管理客房状态信息,及时更新系统,协调客房调度与预订对接
4.处理客人投诉与特殊需求,主动跟进并反馈,提升客户满意度
5.协助完成酒店日常运营事务,包括电话接听、邮件处理、物资登记等基础行政支持
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店/民宿/餐饮前台或收银相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基本财务核算能力
4. 形象端正,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备团队协作精神,抗压能力强,认同小城笔记酒店的服务理念
酒店前台日常接待工作
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:1、负责接待入住的客人,办理入住登记手续;2、提供客房预订、取消服务;3、解答客人关于酒店设施、服务等问题;4、处理客人投诉,解决客人问题;5、保持前台区域的整洁与秩序。
工作时间:8:00-20:00
年龄可适当放宽。
客房服务员周结兼职全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾
3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持
5.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先
2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心
3.身体健康,能适应轮班制及站立作业
4.普通话流利,具备基本沟通能力
5.无不良记录,服从管理,团队协作意识强
栏目概述
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