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酒店经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店服务员员工培训
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力 3.具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能有效激励一线员工 4. 熟悉OTA平台运营、收益管理及成本控制方法者优先 5.有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观
酒店前台月结全职
工作地点 大竹大竹城区大竹艾情海时尚酒店煌歌广场A 3-28号门 职位描述 【岗位职责】 负责酒店前台接待、入住登记及退房结算.熟练操作办公软件,完成日常收银与数据录 .提供客户咨询与基础客服支持,维护客户关系 【职位要求】 .具备3-5年酒店前台工作经验,有收银经验优先 熟悉经济型酒店运营流程,持有普通健康证.能熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力【工作时间】 .做一休一,具体班次面议 【薪资福利】 .薪资面议,按实际工作表现结算 .提供岗位所需的基础培训支持 联系电话:,
洒店前台
5000-8000元/月
酒店前台周结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受应届生 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
高尔夫酒店前台招收银员一名,要求:五官端正,年龄不超过四十五岁,会简单的电脑操作,已经录用,待遇从优。
酒店前台月结全职
前台接待: ·确保自己的服饰、发型整洁、淡妆等方面全部符合规定的要求。 .查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 ·熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。 熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最大的经济效益。 熟练总台各项专业业务和技能,做好对客服务。熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。 负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 - 制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信 息。 我们希望您: 熟练使用微软办公软件; 充满活力和拥有实现目标的热情; 具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 形象气质佳; 想在酒店行业纵深发展,无工作经验也可以大胆投递简历噢!
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
前厅接待 【几人】3 【性别要求】无 【年龄要求】21-35 【招聘条件】接待服务、客房管理、入住登记、账务处理、信息提供、紧急情况处理、设备维护、完成上级交办的其他任务,会绿云商务标版、有连锁经验优先! 【工资待遇】2800+100+300绩效 【包吃不】包 【】购买五险 【上班时间几点到几点】两班倒 【月休几天】14-16天 【上班地址】旌阳区长江西路三段111号
前台迎宾
6000-7000元/月
酒店前台周结全职
1.上夜班,可适应夜班工作 2.形象气质佳,身高要求160以上
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职包吃包住五险一金
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
买单做账核对
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅
四川成都100一天,周一或者周二结账。
100元/天
临时工日结
100一天,周一或者周二结账。
成都
8月8日 05:46拨打电话
临时工包住包吃1-2人月结
招聘因项目需要,招聘领班2名要求:男、女不限,年龄:60岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,有好团结服务意识。做个商业管理优先。工资待遇:4000—4500元/月(月休4天),管吃管住。上班时间:07:30-22:00工作地址:天府大悦城地铁19号线到天府商务区站D口出。联系人:谢经理:
成都
8月8日 05:42拨打电话
四川成都钳工大工工作地址:井号项目45元/小时
45元/时
钳工
钳工大工工作地址:井号成都项目45元/小时
成都
8月8日 05:42拨打电话
洗碗工
3000-4000元/月
洗碗工1-2人
岗位职责: 1.负责餐厅餐具、厨具的清洗、消毒及分类归位工作 2. 保持洗碗间整洁卫生,及时清理残渣、油污及垃圾 3.检查餐具破损情况,及时上报并做好登记 4.配合后厨同事完成食材初加工辅助工作 5.严格遵守食品安全与操作规范,确保卫生达标 任职要求: 1.工作认真负责,吃苦耐劳,服从安排 2. 具备良好的卫生意识和团队协作精神 3.身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗 4.有餐饮行业洗碗经验者优先,无经验者可培训上岗 5.学历不限,年龄18-55周岁,男女不限
成都双流区招工地小工/杂工
170-250元/天
小工5-14天1-2人日结
成都双流招工地小工/杂工
成都 双流区
8月8日 05:36拨打电话
客房服务员酒店前台
宣和君度酒店聘:客房服务员酒店前台酒店主管要求:工作认真负责、细心,有工作经验优先,年龄50以内。待遇从优!!!联系电话:
邯郸
8月8日 05:17拨打电话
酒店经理1-2人
招聘汇廷国际酒店前厅经理1名(有一年以上经验者优先)底薪绩效全勤奖法定节假日三薪晋升空间大(可面谈)团队氛围好,包吃包住,月休4天。联系电话:(
北京
8月8日 04:02拨打电话
酒店经理1-2人
汉庭酒店招聘值班经理:1名包食宿法定节假日三薪节日福利带薪年假有经验者优先[玫瑰][玫瑰][玫瑰]联系电话:欢迎自荐或推荐[机智][机智][机智]
北京
8月8日 03:51拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘酒店主管一名。薪资为4000元以上每月。岗位职责以客房前厅为主,兼顾餐饮卫生及服务,负责员工管理及项目负责人安排的其他工作。任职要求:有酒店管理经验者优先,沟通应变能力强,能妥善处理宾客问题。提供食宿,月休4天,有三节福利,具体待遇面议。
南昌
8月8日 02:48拨打电话
酒店经理
姐帮忙发一下有招聘酒店服务经理的么,对系统熟悉,直接能上手,对质检各客诉以及数据上心,团队氛围工作责任心适应能力强,要求是华住会旗下酒店,在杭州市区,最好是全季或者新版本汉庭,包吃住,联系电话
杭州
8月8日 02:35拨打电话
收银
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
收银:成年,薪资4800,一个月后5200。半年后5700,一年半后6200。(主管额外1000) 工作内容:收银,做帐,处理帐单 上班时间:下午两点——晚上十点,晚上十点——早上七点,包吃包住,月休四天
酒店前台3000-4000
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统(PMS),准确录入和维护客人信息及房态数据 3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与突发情况 4.保持前台区域整洁有序,展现酒店专业形象与优质服务水准 5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录等基础运营事务 6.停车场调度接送 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.持有酒店管理类证书或英语基础良好者更受青睐
客房清洁服务员+提供吃住
7000-8000元/月
客房服务员月结全职
1.有相关工作经验; 2.服从管理及安排; 3.计件保底12间,单价17元每间。
前厅接待
2000-3000元/月
酒店前台月结全职包吃包住购买社保月休六天
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可接受应届生培养 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职社保
岗位职责: 1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内日用品(如洗浴用品、茶包、纸巾等),检查设施设备完好性 3. 协助客人办理入住/退房相关服务,及时响应并处理客诉与需求 4. 按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类,保障安全与环保要求 5. 配合主管完成日常巡检、交接班及临时指派任务 任职要求: 1. 无学历限制,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2. 有酒店或客房服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力,普通话流利,服从管理、团队协作佳 5.遵守职业操守,无不良从业记录
前台服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
招聘启事 招聘岗位:酒店前台(1名) 招聘要求:年龄18-45岁,男女不限,会基础电脑操作能力,责任心强,具备良好的服务意识与沟通能力。有相关工作者优先录用。 薪资待遇:底薪4000+提成+工龄工资+包吃住+社保 工作时间:倒班制,每月休息4天 工作地点:武侯区浆洗街9号斯维登精品酒店(亿年大厦2楼)
客房服务员月结全职
客房卫生做退房续房,有无经验都可包吃包住。月休四天节假日正常调休,有提成节日福利,工作稳定。需要熟手
前台收银员
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房手续办理及前台接待服务,提供专业友好的咨询与引导 2.准确高效完成收银结算工作,核对账单、开具发票,确保日清日结、账实相符 3. 管理客房状态信息,及时更新系统,协调客房调度与预订对接 4.处理客人投诉与特殊需求,主动跟进并反馈,提升客户满意度 5.协助完成酒店日常运营事务,包括电话接听、邮件处理、物资登记等基础行政支持 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店/民宿/餐饮前台或收银相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基本财务核算能力 4. 形象端正,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神,抗压能力强,认同小城笔记酒店的服务理念
酒店前台月结全职
岗位职责:1、负责接待入住的客人,办理入住登记手续;2、提供客房预订、取消服务;3、解答客人关于酒店设施、服务等问题;4、处理客人投诉,解决客人问题;5、保持前台区域的整洁与秩序。 工作时间:8:00-20:00 年龄可适当放宽。
客房服务员周结兼职全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供基础礼宾支持 5.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康,能适应轮班制及站立作业 4.普通话流利,具备基本沟通能力 5.无不良记录,服从管理,团队协作意识强
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