急要一个大堂经理30到35一个月5000到5500一月休息两个联系方式

大堂经理 薪资福利:工资面议 招工人数:2名

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年龄25到40岁，月休4到5天，工资4500到5000元，法定节假日轮休，管吃管住，晋升空间大。

负责门店人员管理。 负责门店客户服务。 负责门店销售收银。 负责门店客诉处理。

【岗位职责】 1）协助店长完成门店日常经营工作； 2）协助店长监察餐厅内的运作，不断完善QSC管理及全面安全管理； 3）门店梯队建设，协助店面员工招聘和人才培养工作。 【任职要求】 1）大专及以上学历，年轻有冲劲，优秀者可放宽学历； 2）有过大型连锁餐饮业经验，至少1年管理经验； 3）渴望创业，有入股投资想法，愿意与品牌共同成长 激情、阳光、抗压，有一定组织能力，擅长调动团队氛围并善于沟通。

之前从事过烧烤类串串火锅类的前厅工作，踏实，可靠.服务意识强

1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控，各类流程发起，…

岗位职责： 1.负责火锅馆服务区域的日常管理，确保服务流程顺畅高效； 2.监督并提升团队服务质量，处理顾客反馈，确保顾客满意度； 3.协助后厨团队，保证菜品出餐速度与质量，提升整体用餐体验； 4.维护餐厅卫生标准，确保符合卫生与安全规范； 5.协调员工排班，优化人力资源配置，提高工作效率。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标； 2.热爱餐饮行业，有相关工作经验者优先，能够应对高峰时段的工作压力； 3.良好的问题解决能力，能够在紧急情况下迅速做出决策； 4.注重细节，有较强的服务意识和顾客导向思维； 5.具备一定的计算机操作能力，能够使用相关管理系统。

1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

急招顶到小吃师傅一名，工期一个月，工资六千元，活轻松好干。环境舒适暖和。具体地址：陕西省榆林市榆阳区，小纪汗煤矿。联系电话

大保当榆神工业园区西湾露天煤矿诚聘以下岗位： -岗位及人数：挖机司机3人、推土机司机2人 -薪资福利：税前8500-9000元/月，，管吃管住，月休5天 -招聘条件：45周岁以内，高中及以上学历，持B2驾驶证；无犯罪证明、无职业禁忌症、无高血压；有宽体车、半挂车、翻斗车、平地机、推土机从业经历者优先 -工作地点：大保当榆神工业园区西湾露天煤矿 -联系电话：

陕西省榆林市高新区御溪台小区东门底商招一名（食梯）维修工

神木马镇注水站雇个做饭的，五十岁左右，三顿饭，现在十八九个人吃饭，半个月以后十三四个人吃饭，工资五千，有想法的姐妹打电话，老板电话，

招聘员工灶做饭，带刨肉大姐，一年45000，工作轻松。

招大堂经理, 薪资4000元以上/月, 联系胡经理

1⃣、招酒店前台 底薪3000+全勤➕提成 月休2天，试用期3个月，，包食宿 有经验者优先 2⃣、招前台主管，要求有工作经验，待遇面议 地址：昌黎黄金海岸一纬路岚致酒店 ☎电话：

汉庭酒店诚聘： 1.值班经理 2.客房经理 3.销售经理 4前台服务员 5.厨师 6.客房服务员 地址：阳西县明珠路 电话：沈先生

四季青藤酒店（宁波五乡店）招聘 总经理（1名） 综合年薪-20万 有5年以上工作经验者优先 前台服务员（5名）： 1.薪资结构：底薪3400+销售提成，综合薪资3900-4300 2.福利待遇：五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间：上二休一 4.岗位要求：节假日可接受上班 客房服务员（5名）： 1.薪资结构：底薪3300+做房提成（保底13间、房提5元/间），综合工资4500-5500 2.福利待遇：五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间：上六休一（08:30-17:30） 4.岗位要求：节假日可接受上班 前台经理（2名） 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先，能力强工资可谈 客房经理（2名）： 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先，能力强工资可谈 工作地点：宁波市鄞州区五乡中路149号四季青藤酒店（原银峰大酒店内） 联系方式： 孙总

招聘：前厅经理有管理经验者优先，有责任心 工资7000-8000 联系

马家茂需要火锅店厨师长一名 工资自己谈 联系电话：高先生

陕西榆林开发区招聘主管两名服务员5名

【招聘】国贸邻里荟店&阿战卷凉皮 【薪资待遇】 店员：底薪 3000，全勤200 店长：底薪 3300，全勤200 餐补每班10元 额外提成，上不封顶～ 【上班时间】 早晚班，8小时/天，超时加班费15元/小时 【上班地址】 榆林东沙国贸邻里荟4层 【联系人】 宋先生:

大保当镇大年初一福满楼私房菜（中餐），招聘前厅经理一名工资八千到一万，服务员多名工资4500到5500，休假三天，帮厨二名工资4500到5000配菜一名工资6500联系电话：姚（14：00--16：30）免打扰

陕西榆林开发区正在招聘两名主管和五名服务员。

榆林工业园区厂招聘餐厅经理4名，要求有职工餐厅管理经验，工资面议，提供食宿，电话

榆美酒店招聘啦！ 客房清扫员2名（长期）要求50岁以下（8:00-17:00），综合工资4000起，底薪+全勤+提成+每月公休 +法定节假日 以上岗位有无经验均可 待遇： 1、食宿全包，优秀员工奖金; 2、带薪年假； 3、工龄工资； 4、节日福利； 5、生日福利； ⛳酒店地址：榆林市开发区采气二厂对面 ☎面试电话：（同微）

餐厅经理 工作地址:榆林市辖区内煤矿园区（具体地址面议） 5000-8000元/月，根据经验与能力面议 全面负责餐厅日常运营管理，制定服务标准与工作流程，统筹前厅团队管理（招聘、培训、考核），对接职工就餐反馈并优化服务，管控餐厅成本与物资库存，协调厨房与前厅协作，保障就餐秩序与环境整洁。，餐厅日常运营管理，服务标准制定，前厅团队管理，职工反馈对接与服务优化，成本与物资库存管控，厨房与前厅协作协调，3年以上大型团餐或餐饮行业管理经验，熟悉团餐服务流程与客户需求 25-40岁餐饮管理相关专业优先

小桃梨甜品店诚聘： 1.领班1名：综合工资4500-5500 有能力，工资可谈！ 2.长期服务员1名：工资3500+200+提成，短期勿扰 上班时间：11点～10点（2天带薪休假） 联系电话:（） 地址:龙山路华庆新都市楼底

岗位名称：经理、服务员、配锅师、配菜师、洗碗工、公卫。岗位要求（经理）：1.具有较强的管理和组织能力；2.有餐饮行业从业经验优先；3.能够处理突发事件，有良好的应变能力。 薪资待遇：经理6800元8000元；服务员、配锅师、配菜师薪资均为4200元；洗碗工薪资为3500元；公卫薪资为3200元。提供食宿。