
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
餐厅领班月结
高薪招聘
晓德興海鲜集市火锅
服务员6名4500-6000
厨工工6名4500-6000
前厅领班4名6000-7500
前厅经理3名7000-8500
工作地址:西安市雁塔区DT51,4楼
营业面积1800平米,需要专业的人员,有以下的不用:
1.有公主病和少爷病的不用。
2.上班玩手机的不用。
3.不服从管理的不用。
4.没有执行力的不用。
联系电话:
廖总
微信同步。
餐厅领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职包吃包住晋升空间大
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及各项合规性工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心和执行力,注重细节,具备服务意识与成本意识
4.具备基础财务分析与数据复盘能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,无传染性疾病,能适应餐饮行业弹性工作时间
其他路桥隧人员月结
延安市姚店高速公路现招聘养护工人数名。工资为4000元,月休4天;若不休假,工资为4500元。年龄要求55岁以下。
渣车司机月结
招聘宽体车司机一名,工作地点距离32公里,驾驶零工车辆,车型为106。薪资为10000元。
岗位职责包括:
1. 天气不好或遇到特殊情况时能够妥善应对。
2. 能够配合测量、质检及复尺工作。
3. 交班时需将车况、证件及当班事务交代清楚,并签字确认。
4. 负责设备检查与保养记录。
5. 与分包及其他工种交叉作业时,需做好协调工作。
B2
旦八地区招聘顶班司机一名。
岗位职责:
1. 油料、配件领用需对上账目,该记录的记录。
2. 进度、质量、要料情况需如实汇报。
3. 验收整改需跟进到底,确保闭环。
4. 遵守纪律,不违章操作。
5. 班前检查车况和防护措施,班后停好车辆并收好料具。
保姆
招聘做饭阿姨负责每日家里一日两餐身体健康做饭干净利落,家常菜做得好,做事踏实细心,讲究个人卫生。工作地点:宝塔区薪资面议,时间可谈。联系电话:________
酒店经理月结
招聘酒店全职管家岗位职责:1.负责线上客户接待,办理入住手续及退房清算等工作;2.及时响应客户咨询与问题,提供高效贴心的售后服务;3.协助处理住户报修、投诉等日常服务事务;4.配合团队推进销售及营销任务,提升门店入住率;5.按时完成上级交办的其他相关工作。电话任职要求:1.善于沟通,亲和力强,抗压能力强具备良好的客户服务意识;2.工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力;3.熟练使用办公软件及线上服务平台,有相关经验者优先。岗位福利:底薪4500/月有提成和餐补要求住宿大班中高端民宿老板人好和蔼拒绝打酱油需要人品正直执行力强踏实肯干的年轻人能力越强赚的越多能力取决薪资,投递看好要求!勿扰。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:5000元以上/月【岗位职责】全面负责酒店的日常运营与管理,确保各项服务标准及流程的有效执行;制定并落实酒店年度、季度经营计划,完成公司下达的各项营收与利润指标;统筹管理客房、餐饮、会议、棋牌及停车场等多元业态,提升整体服务质量与客户满意度;负责酒店团队的搭建、培训、考核与激励,打造高效、专业的服务团队;妥善处理突发事件及客户投诉,维护酒店品牌形象;严格控制运营成本,优化资源配置,提升酒店整体盈利能力。【任职要求】大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或工商管理等相关专业优先;3年以上酒店行业管理经验,其中至少2年以上同等岗位(店长/驻店经理)任职经历;熟悉酒店各部门运作流程,具备出色的统筹协调、团队领导及突发事件处理能力;具备敏锐的市场洞察力与经营思维,能够独立制定营销策略并推动落地;责任心强,抗压能力好,认同公司企业文化,具备良好的职业操守。【薪资福利】薪资结构:基本工资+绩效奖金+经营提成,该岗位具体薪酬,根据个人能力而定;福利保障:缴纳五险、带薪年假、节日福利、员工食宿等;发展空间:公司提供完善的培训体系及清晰的晋升通道。【工作地点】南宁市西乡塘区振兴路104号明华村五队三产综合楼1楼(广西安泰酒店管理有限公司)【应聘方式】
店长
招聘:酒店店长薪资:6000元以上/月岗位职责:1、全面负责酒店的经营管理;2、建立、健全酒店的组织管理系统;3、负责实现酒店的营业收入指标和利润指标;4、负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;5、落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标;6、督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作;7、负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。岗位要求:1、具有较强的管理能力、协调能力和沟通能力;2、热爱酒店行业,对酒店有较深的理解,3年以上酒店全面管理经验,具有一定的连锁酒店运营经验,或同等职位经验者优先;3、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4、原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5、有强烈的服务意识,能适应翻班制。
服务员
新城上城华府红红川烤吧招聘:领班,吧台。,工资面议,服务员,工资3600+200全勤+3天休假,联系电话:
服务员开荒保洁保洁配菜餐饮收银
.,懂火锅,就到筷乐小牛【经理】一名薪资面谈(25—35周岁),要求形象佳,三观正,具有3年以上的餐饮管理经验和良好的沟通能力)【主管】:2名、(25—35周岁)4500+全勤200【收银】:2名(熟练财务软件,形象佳,具备良好的沟通能力)3800+全勤200+提成【服务员】:10名3800+全勤200+提成【保洁+清台】员:4名3300+全勤200厨房:【烤肉师】:2名7000—9000(含全勤)【热菜配菜】:2名薪资4000+200岗位要求:短期勿扰企业福利:一经录用,每月带薪休假两天,全勤每月200元,工龄工&资、生日福利、团建晋升、优秀员工、各项提成,包食宿等)地址:陈壕湾学府春天商业二楼电话:
酒店前台月结
井号(趟湾子)君豪苑宾馆招聘客房前台收银员一名,要求!,年龄在22一45岁以内,有从事过宾馆前台工作者优先,身体健康,会讲普通话,热情,会懂电脑,干净利索!服从管理有责任心,需在前台休息工资2400+提成+全勤可面议,电话!
酒店迎宾员日结
打杂协助延安万达酒店接待岗位4人早班早9到下午2点80活动岗位5人早班早96点半1303人晚班早9点到凌晨1点260(含餐补车补)6个兼职4男2女早7到11点6022号接待岗位4人早班早9到下午2点80活动岗位5人早班早96点半1303个晚班早9点到凌晨1点26023号6人早7到11点60因为需要培训19和22号不能分开干20和23不能分开干必须是一波人。
服务员
延长烤肉·锦绣世纪店诚心招聘服务员:4000–4500加提成前台:4000–4500加提成主管:4500起加提成任职要求踏实肯干,服从管理,责任心强,待人热情年龄:25岁—45岁,寻求长期稳定上班福利待遇包吃包住每月2天休假宿舍24小时热水、独立卫生间,住宿条件优越工资准时发放!联系电话:地址:延安新城锦绣世纪E‑107
延安黄陵县客房服务员薪资福利:月薪劳动报酬:1800招工人数:2包吃,包住工作地址:桥山滨
客房服务员月结
客房服务员薪资福利:月薪劳动报酬:1800招工人数:2包吃,包住工作地址:黄陵桥山滨湖酒店
服务员
新城中餐店招聘啦━━━【前厅部招聘岗位:[福]服务员5名:3700300(招长期合作伙伴.有工作经验者优先)领班2名:4000+200[礼物]薪资构成:【底薪+全勤+提成+带薪休假+培训+晋升+福利】[礼物]公休3天,[礼物]工资15号准时发放,[玫瑰]形象好,气质佳,吃苦耐劳,有责任心,集体荣誉感强!(20岁至45岁以内)非诚勿扰[拳头][握手]联系人:李女士电话:地址:延安新城上城1号东北角
餐饮店长月结
莉莉延安沾沾【总部直招店长】年薪20万连锁品牌,平台稳定有餐饮门店全盘管理经验优先感兴趣欢迎速速联系,也欢迎朋友互相介绍推荐联系电话:(王女士)
服务员开荒保洁保洁配菜餐饮收银
懂火锅,就到筷乐小牛吃烤肉,认准水木火、高薪招聘以下岗位:前厅:【经理】一名薪资面谈(25—35周岁,要求形象佳,三观正,具有3年以上的餐饮管理经验和良好的沟通能力)【主管】:2名、(25—35周岁)4500+全勤200【收银】:2名(熟练财务软件,形象佳,具备良好的沟通能力)3800+全勤200+提成【服务员】:10名3800+全勤200+提成【保洁+清台】员:4名3300+全勤200厨房:【烤肉师】:2名7000—9000(含全勤)【热菜配菜】:2名薪资4000+200(岗位要求:短期勿扰,应聘人员具备热爱餐饮行业、有强烈的责任心,和团队精神、服从管理、能吃苦耐劳,没有不良社会嗜好和记录。企业福利:一经录用,每月带薪休假两天,全勤每月200元,工龄工&资、生日福利、团建晋升、优秀员工、各项提成,包食宿等)地址:陈壕湾学府春天商业二楼电话:
客房服务员
招聘招聘招聘[庆祝][庆祝][庆祝]星程延安新区吾悦广场酒店客房服务员:3名有意向联系刘经理地址:延安市新区金圣国际1号楼
餐厅领班月结
招聘:前厅主管4800-6000,月休4天,管吃管住要求:年龄45以下,机灵,会电脑基本操作,有餐饮领班或主管经验,门店类型是炒菜,工作地点梦想城,联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供延安大堂经理诚聘250一天在线招聘信息,主要招聘延安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。