济南某酒店招聘以下岗位：1.优秀主管，薪资面议。2.服务员，薪资4500-6000，要求年龄30-45岁。3.传菜员，薪资4500-5000，要求年龄30-50岁或22-26岁。提供食宿，每月四天带薪休假，每月15号准时发放工资。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公共关系 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立推动业绩增长 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5. 持有酒店管理类专业证书或行业认证者优先

招聘酒店经理一名。薪资7-8K。每月三天休班。工作地址在段店附近。

招聘奥体中心酒店招聘主管一名，男女不限，年龄20-35周岁，有相关工作经验者优先，工资及时，每月15号准时发工资，月休四天，法定节假日加休一天！联系电话：

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酒店招聘炒锅2名，月薪7500-8000服务员4名，月薪4200-5000酒店主管，有酒店相关管理经验优先以上人员最好有工作经验，每月三天休息，混子勿扰工作地点在二环西路附近，联系电话张老师

井号济南高新格兰云天沛芮酒店热招总账会计销售经理设计主管工程经理客房经理楼层主管楼层服务员公区服务员前台接待员入职即购买五险一金，带薪年假，节日福利，包食宿，具备完善的培训体系地址：济南市历下区舜旺路777号中彩科技园A座许女士：

酒店招聘炒锅2名，月薪7500-8000服务员4名，月薪4200-5000酒店主管，有酒店相关管理经验优先以上人员最好有工作经验，每月三天休息，混子勿扰工作地点在二环西路附近，联系电话张老师

岗位一防护板车间明天白班缺六个工人，四个工人个人，，男女不限！！！！！防护板招工刁镇防护板车间招聘工人班次白班7.00--19.00夜班19.00--7:00两班倒工资:每天日结150年龄:20-47眼不花的可以适当放宽年龄空调，坐岗轻松不累 岗位二集结号招聘汽车配件厂招工（长期工）面试内容：机器人摆件操作工时间：8-17忙时加班（休息一小时、管饭）薪资：日结17元一小时长期干优先按排；，最低干一个月要求：40岁以下身体健康地址：创业路 岗位三今晚夜班明天白班直接开始上班枣园潘王路汽配厂辅助工大量要人，男女不限，最低干四天长期干的优先安排薪资待遇：日结年龄：18-53周岁（年龄大的优先）工作内容：工人:抬抬辅助装车等，搬搬轻松不累生产辅助工！工作时间：20：00—8：00（170元）8：00---20：00（160元）（中间休息吃饭一个小时）加班或者提前下班按小时结算！提供住宿

济南市历下区招石膏板吊顶

找熟练工一名3-8点长期

明天找钢筋二人带身份证

崔寨要指挥多明，工资自己谈李

招聘酒店值班经理，薪资4000-7000元。岗位职责包括：负责酒店前厅整体日常运营工作，规范前厅各项服务流程，保障前厅工作高效有序开展；对接前厅、客房、餐厅等各部门工作衔接，做好沟通协调，全面提升宾客入住体验；监督前台入住、退房、换房、客房排房等各项日常工作，严格把控服务标准；妥善处理宾客咨询、投诉及各类前厅突发问题，维护酒店服务品质与品牌口碑；落实宾客维护相关工作，跟进线上评价管理，制定优化方案，持续提升酒店好评率；负责前厅员工日常管理、排班调度、业务培训，提升团队整体服务水平与工作效率。任职要求：具备优秀的服务意识，拥有出色的统筹能力与部门协调管理能力，有酒店前厅管理相关经验优先；擅长人际沟通，能够妥善维护客情关系，高效完成内部团队协作工作；工作认真负责、抗压能力强，可适应酒店轮班及高峰期高强度工作节奏；熟练操作电脑及办公软件，熟悉酒店管理系统，上手能力强；热爱酒店服务行业，主动学习更新行业服务标准，适配酒店常态化运营发展。

新郑市理工囯际酒店招人，9个小时，底薪3000元有提成，活轻松，要年轻的是管理的，电话

酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天，不休班加两天工资，20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近

上海虹桥中心美居酒店招聘前台4名。值班经理一名。联系电话：2

1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标，统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营，拆解月度/周度目标，跟踪数据完成情况，及时调整经营策略。 2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据，监控OTA、线下散客、协议客户客源结构，联动调整房价、套餐产品、售卖策略，提升综合收益。 本地竞品调研，优化产品、定价、服务，提升OTA评分与好评率。 3.参与新店开业筹备：岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。 4.完成上级交办其他运营相关工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；3‑5年中高端酒店运营管理经验，至少2年同岗位管理经验；有四钻/高档连锁酒店经验优先（亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等）。 2.精通OTA平台运营，懂收益管理，会看RevPAR、GOP经营报表，具备数据思维，能通过数据调整经营策略。 3.具备新店筹备经验优先；熟悉酒店各部门工作流程，擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。 年龄28‑45岁，沟通协调能力强，做事落地，注重服务细节。 4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规，有风险意识。 有中高端酒店服务落地经验（亚朵、美豪丽致服务体系）优先 有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先 有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验，懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控，熟悉洗浴场所合规要求优先 薪资范围：10000‑15000元/月（底薪+绩效奖金+门店GOP分红，能力优秀可上浮） 福利：五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道

维也纳至尊国际婚宴中心：招聘[庆祝][庆祝][庆祝]1、传菜3人：（年龄45-55岁，男女均可）3600—4000+提成+绩效2、服务大姐4人：（年龄45-55）3800—4000+提成+绩效3、服务师6人：（年龄25-45）4000—4500+提成+绩效（交社保）4、服务主管2人：（年龄25-45）4000—4500+提成+绩效（交社保）5、吧台1人：（年龄25-45）3800—4200+提成+绩效6、销售经理2人：（年龄25-45）3600—4000+高额提成+绩效（交社保）7、前厅经理2人：（年龄25-45）4500—6000+高额提成+绩效（交社保）8、副厨师长1名：9000—10000+绩效+社保9、融合菜炒锅2名：7000-9000+绩效10、砧板3名：4000-7000+绩效11、帮厨3名：3500+绩效宿舍空调、24小时热水、管吃管住，全勤奖，工龄奖，每月优秀员工，每月团建，节假日福利发放，月休3天地址：济阳永康街中儒科信达南临维也纳国际酒店6楼吧台联系电话：后厨孙总：

[庆祝]新承接大学食堂项目[庆祝]经理助理1名安全员1名库管1名财务1名厨师长1名厨师3名切配3名面点4名服务员1名工作地点：[礼物]经十东路大正路福利待遇好，包吃住，交社保，有意向私信或致电：尚经理

招聘啦！华住旗下酒店——汉庭济南经六路省立医院西院酒店诚聘英才：酒店店助：1名酒店销售经理:1名前台经理：1名客房经理：1名前台接待员：6名客房服务员：6名厨师:2名帮厨:1名餐厅服务:2名安全员:3名工程有电工证:1名福利待遇法定节假日三薪夜班补助缴纳五险包工作餐+住宿免费培训+晋升空间大年终奖金联系电话：工作地点：济南耳鼻喉医院附近。期待优秀的你加入！

招聘:炒锅工资8000-9000前厅领班工资5000-6000服务员数名工资4000-4500地址，领秀城联系人:李

酒店宾馆客房找打扫卫生，按间日结，有工作经验的咨询，非诚勿扰

济南餐饮连锁店厨师长2名，工资面谈炒锅6500-8000菜品简单，月休四天不休加钱工资及时，活轻松干满一年享受5天年假提供宿舍有空调洗衣机热水器联系电话欢迎加入团队地址华创观礼中心负二楼

济南招聘：韩餐厨师长，薪资8000-11000，具体面议，能力越大，收入越高，有绩效奖金，月休4天，包吃包住；岗位要求：有连锁店，韩餐经验（烤肉最好），45岁以内如有意者请联系电话：（同步）

唐冶西路养老社区招聘以下岗位：厨师长：要求有大店、星级酒店或团餐经验，薪资10000-13000。凉菜师：要求会雕刻，薪资6500-8000。前厅主管：薪资6000-7000。中西面点主管：薪资5500-6500。工作地点在济南市，入职即缴纳五险一金，福利待遇好，公寓位于院内。有意者请联系。

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