康溪理疗温泉度假区位于本溪石桥子十七中学后侧。招聘酒店管理人员2人，男女不限。薪资5000以上。联系方式为李女士。

招聘前台主管1人。工作地点为红玺湖绿地游邑酒店。工作时间为早8点至晚5点。每月休息4天。薪资为4000元。

招聘大堂经理1名。薪资面议。

招聘前台主管1名。月薪4000元。工作时间为早8点至晚5点，每月休息4天。工作地址为红玺湖绿地游邑酒店。

30-45岁，工作经验五年以上

麗枫酒店(绥中店) 招聘前台经理，45岁以下，形象良好，沟通干练，有酒店前厅管理经验，薪资待遇面议 联系电话：

纯餐饮也可会所形势经营，招聘一位有思路，有组织能力，敢创新，有担当的带头人，经验

店内日常工作及服务

1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一，把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理，做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营，会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量；擅长拉新、复购、口碑维护，能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理，搭建稳定服务团队，降低人员流失，统一服务话术与接待流程，打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修，合理控制运营成本，最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理，保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据，复盘问题、优化策略，主动给出提升方案，对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验，多门店管理经验优先，熟行业玩法，上手快； 2. 精通线上 OTA 运营，会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销； 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强，能统筹、能落地、能带队； 4. 性格稳重、服务意识好、情商高，会处理各类客诉与突发问题； 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程； 6. 无不良嗜好，做事踏实稳定，想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈，多店营收分红，上不封顶 - 稳定长期岗位，老板爽快、事少、好沟通，团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定，无需从零做起，上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员， 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪，欢迎自荐！

招聘岗位： 前厅主管：2年以上前厅管理经验，热情周到。能协调前厅后厨，处理突发事件，眼中有活，能端菜，撤桌，也能管理团队，控制损耗等。薪资：700 0-9000，公休两天，包吃包住，岗前带薪培训，具体薪资根据能力面谈，优秀者可以晋升为合伙人！ 工作地址 北京昌平区风雅园2区-东北门

某食堂招勤杂工，不限，49岁以下，手脚麻利，有食堂工作经验优先录用，能吃苦耐劳，做事认真负责，服从管理，身体健康，工作时间是上午8点到12点半。工资面议！下午方便打电话，

本溪绿地山水城招粘瓷砖的瓦工。300X600的墙砖和400X800，人工费30元每平方米。地砖800X800的20元每平方米。干一个房间验收合格就付工费。明山区崔家二路工作地址：本溪

本溪桓仁大雅河蓄能电站鹏泰修配厂招轮胎工

急急急！！长期活马上用【时间】早7～晚5供吃住！【年龄】年龄不限，身体健康【内容】摘蘑菇（鲜蘑，松蘑等等），零活，做饭等，【待遇】3500/月，加班有加班费，供吃供住！【地点】本溪上石大桥。

辽宁省本溪市本溪公司寻找一位熟练运用水准仪的放线学徒，月薪待遇为每月人民币五千元，负责人裴经理联系本公司联系此事。

高薪诚聘｜张家界云芙酒店招聘1、店长（1名）岗位要求：有酒店店长工作3年经验以上！会带团队，需要有真本事的人！薪资待遇！（面议）2、前厅英文管家（1名）岗位要求：英文可以介绍景区，吃饭，住店话术形象气质佳，服务意识强工作细致认真，责任心强3、前台接待·英文岗（1名）岗位薪资：5000–8000元工作地点：张家界官黎坪国际旅游商业城应聘方式：电话/：周经理我们，你负责发光张家界云芙酒店，期待优秀的你加入！

招聘大堂副理。从事酒店行业者优先考虑。工作内容包括对客服务及跟踪，做好客户记录。要求工作有耐心且富有责任心。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先； - 年龄大多要求25-40岁，形象气质得体，仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验； - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程； - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利，沟通表达能力强； - 具备基础英语口语者优先，可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作； - 根据客流情况合理安排员工排班，管控高峰期接待效率，降低排队时长； - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档，把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉（卫生、噪音、设施、服务纠纷等），做到快速止损、降低差评； - 维护会员客户、协议客户关系，提升复购率，管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准，定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核； - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查，配合公安住宿登记检查； - 巡检公共区域设施、环境卫生，及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标，推广会员、钟点房、长租、套餐等产品； - 监控OTA平台价格、房态，协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强，能适应倒班、夜班、节假日在岗，应对突发状况； 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力，处事冷静，有服务意识； 3. 拥有团队管理能力，能够带教新人、协调员工矛盾，提升前厅整体服务水平； 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例，具备基础公文、台账撰写能力； 5. 无不良从业记录，诚信度高，责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书； 2. 擅长线上点评运营，有提升门店评分的成功案例； 3. 熟悉周边商圈资源，可拓展企业协议客户。

工作单位：山西中合居酒店管理有限公司招聘岗位：餐饮前厅经理年龄要求：40周岁以下岗位要求：熟悉餐饮行业服务流程及质量标准，有系统化的管理思维薪资待遇：面议工作内容：负责制定并执行餐饮运营计划，统筹人员管理与团队建设联系人：宋女士联系电话：人数需求：1人需到岗时间：随时

桓仁溪悦酒店招聘前台接待2名。要求年龄18至35岁，负责宾客入住退房办理、订单处理及前台日常工作。工作时间安排为上24小时休息48小时。薪资面议。

招聘凉菜主管。岗位要求有责任心，身体健康。工资为8000。工作地址位于天府花园小区小灶台热炕头。联系电话为。

小市如家酒店招聘:客房房扫一名薪资2500-3000早八晚五月休四天联系电话

饭店招聘主管1名，工作地点位于长江步行街老哈记清真串店，薪资范围为4000-5000。

本溪明山区中餐用经理一人，工资6500-7000，收银3800.服务员3800，传菜员3800，满勤200.工领一年100.瓶盖.保洁2000.联系电话杨

招聘小组长1名，工作地点位于辽宁省本溪市明山区太子城富虹商场内的李先生牛肉面富虹店。薪资范围为3500-4000。

招聘客房服务员1名。要求年龄在30至55周岁之间，身体健康，能踏实干活。薪资为2200元，并缴纳五险，提供食宿。工作地址位于桓仁自治县政府广场左侧。

招聘前台接待人员。要求普通话标准，具备服务意识，有酒店前台工作经验者优先。薪资福利为2500至3000元，包含提成和保险。工作时间为上24小时休息24小时，期间可以睡觉。有效期至6月16日。工作地址位于卧龙比亚迪4S店附近。

汤沟酒店招聘前台收银员，月工资三千，有提成！上两天休两天！福利待遇特别好，老板人也好！电话

招聘客房打扫人员。工作内容包括负责客房打扫，负责二楼、三楼公共区域卫生清理，以及负责领导交办的其他临时工作。