苏州阳澄湖泰康万豪酒店招聘管事员。提供工作餐。

常熟龙腾希尔顿酒店招聘管事员（计时）。提供工作餐。

昆山花桥华邑酒店和昆山花桥套房假日酒店招聘管事员，工作周期为26天，提供工作餐。

招聘前厅部经理，薪资为10000元至15000元。岗位职责：负责酒店前厅部的接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，确保其处于完好状态；进行有关的市场计划分析，制定部门工作计划，完成工作报告；使客房达到最高出租率，获取最佳的客房收入；督导下属部门主管，委派工作任务，明确岗位责任，随时调整工作部署；保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉；协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求：大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上；熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神；督导前厅各分部员工服务质量标准、操作流程标准，并对前厅部各项工作实施全面监管；有效贯彻、落实并完成部门制订的每月工作计划；英语对话流利，有较强的协调管理能力，具有一定的销售能力；全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。

替我的读者周董事长：招聘店总（主理人）：基本要求：大学专科以上，年龄35-40岁，优秀者可放宽到45岁；拥有强大的营销思维与执行力，拥有知名精品酒店运营从业经验；薪酬面议。联系人周先生，电话，简历发邮箱（珠海有50间海景房，在外伶仃岛，全服务奢侈级度假酒店，招店总。苏州东山太湖风景区有22间园林庭院房，清代古宅。含餐饮及活动配套度假民宿酒店，招主理人。）

苏州工业园区金鸡湖大酒店有限公司招聘管事部固定PT。提供工作餐。

玛丽蒂姆酒店招聘管事员（临时）-PartTimeSteward。提供工作餐。

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岗位名称：酒店管理；烹饪专业。岗位要求：1.具备良好的酒店管理和烹饪专业知识；2.有团队协作精神和良好的沟通能力；3.对工作有热情，能接受挑战，并适应高强度的工作环境。薪资待遇：免费吃住，价格优、环境好，薪资待遇具体面议。注：以上内容仅作参考，具体的岗位要求和薪资待遇可能因企业实际情况而有所不同，请以企业实际招聘信息为准。

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苏州市张家港市招电焊工资400元、联系电话

苏州市常熟市招广告安装

招聘小工3位。要求年龄22-35岁，会使用切割机、电动手枪钻工具，负责装配零部件。薪资为180元/8小时。工作长期稳定，薪资每3天一结。工作地址位于苏州吴中区木渎镇。

有没有人干零活？200块钱一天。

二，红杨高格路打杂补一个18-45岁8.30-20.30日结180一天

酒店招聘经理1名。要求有经验者优先，具备一定的管理、协调能力，有责任心，有驾照会开车。提供工作餐。负责对酒店人员的协调管理。薪资福利面议。工作时间为白班。工作地址为酒店。有效期限至7月7日。

招聘酒店管理岗位。薪资范围为5000至8000元。要求具备1年以上经验。学历要求为大专。工作地址位于云南省昆明市宜良县阳宗海风景名胜区汤池街道汤池社区北街。岗位职责包括负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度；制定并执行销售计划，完成业绩目标；熟悉OTA平台运营，提升线上订单量。职位要求具备1至3年酒店管理经验，有单体酒店或旅游业经验者优先；具备销售经验，熟悉OTA运营操作；学历要求大专及以上，工作年限1至2年。工作时间无固定，具体班次面议。薪资福利为综合薪资6000至10000元每月。

骆驼一酒店招前厅经理一名，打合学徒一名工资4500，工资面议联系电话贾

上海奉贤前昇希尔顿酒店招聘管事员。提供工作餐。

常州艾美酒店招聘管事小时工，薪资按计时结算。

打杂，抓单，传菜，卫生，服务

胜浦路维也纳酒店招聘客房服务员，底薪加提成综合工资5千加，六千加，月休四天，包吃住，交社保：联系电话

烧烤摊招服务员 性格要求：活泼开朗、爱说话、热情、有活力！ 工作内容： 接待顾客、点餐上菜、收拾桌子、简单服务 任职要求： 1. 性格外向，嘴甜，有耐心 2. 做事积极，不拖沓，能熬夜 3. 长期稳定，有经验优先 待遇……包吃住，工资面议 时间：傍晚到凌晨

岗位职责: 1. 负责客房的日常清洁与整理工作。 2. 按照标准流程更换床单、被罩等客房用品。 3. 确保客房环境整洁、舒适，符合服务规范。 任职要求： 1. 身体健康，具备良好的服务意识和责任心。 2. 吃苦耐劳，能适应岗位工作强度。 3. 工作认真细致，具备良好的团队协作能力。 薪资福利： 1.每月做六休一，每天八小时早上8点至晚上17点，底薪3574 加客房计件退房续住打扫6元一间，保底12间，节假日三倍工资，缴纳社保加上计件综合薪资5000-6000

本店直招服务员不限男女包吃，有服务工作经验者优先

招服务员 原标题：《休闲娱乐》

招聘服务员，要能吃苦耐劳，公主病的不要，烧烤店，需熬夜，能接受的联系，待遇从优，有意向直接电话联系，直接电话联系，不能吃苦的勿扰，直接加微信，不要打电话不要打电话

核心工作内容： 负责酒吧夜班期间的顾客接待，点单服务，酒水推荐，吧台及环境维护，处理顾客咨询与投诉，确保服务质量和酒吧运营顺畅，保持工作区域整洁！ 岗位基本条件： 年龄要求18-30岁，性别不限，身体素质健康，无传染疾病，无不良嗜好，健康程度良好，能适应夜班工作强度，文化水平不限，具备基本服务意识和沟通能力，工作认真负责，有上进心！

1.接待与入住服务 热情迎接客人，办理入住登记手续，包括核对证件、分配房间、等。 根据客人需求，合理安排房间类型和楼层。 介绍房间设施、服务特色及使用方法，确保客人了解酒店提供的各项服务。 带领客人前往房间，提供个性化服务，如行李寄存等。 2.退房与结算 办理客人退房手续，核对消费项目，结算房费及其他费用。 确保退房流程高效准确，及时更新房间状态，以便客房部进行清洁。 处理客人遗留物品，按照酒店规定妥善保管并通知客人。 3.电话咨询与预订 接听电话咨询，提供酒店信息、房价、房型等相关信息。 接受客人预订，记录预订信息并及时确认。 跟进预订情况，提前确认到店客人信息，确保预订顺利执行。 4.客户服务与沟通 解答客人关于酒店设施、周边环境等问题，提供建议和帮助。 处理客人投诉和意见，及时反馈并跟进解决，提升客人满意度。 与客房部、餐饮部等部门保持沟通，协调解决客人需求。 5.其他职责 维护前台区域整洁卫生，管理前台设备设施。 准确记录当班期间的现金、账务和单据，确保账实相符。 完成上级交办的其他临时性任务，如协助组织活动等。 酒店前台需要具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，以确保为客人提供优质、高效的服务

苏州某五星级酒店招聘客房服务员。薪资为152.26至174.01。提供工作餐。