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招聘：收益经理薪资：8千-1万【岗位职责】<br/>1、预测市场需求，为酒店争取市场关键时机。<br/>2、协助各下属酒店公司收益最优化，提高市场份额，同时取得更好的收益。<br/>3、与下属酒店公司预订部及销售团队紧密合作以推动针对性收入，在个人和团队预定中始终坚持高标准的客服理念。<br/>4、始终能对环境竞争，优化每间可销售客房的平均收益。<br/>5、相应敏锐的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光来领导团队。<br/>6、适当调节以保证酒店房间销售和收益最大化，按照标准执行并记录。<br/>7、监督各酒店公司房间预订流量，节假日、特定时间段、OTA平台等价格展示情况，并确保操作系统与公司标准相一致。<br/>8、具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。<br/>9、具备制订符合下属酒店公司总体营业目标及行动方案的能力。<br/>10、负责跟踪和分析预订流程，团队流量，特别关注和加强团队预留房管理，更好的做好团队适度减量，最大程度提高收益。<br/>11、根据下属各酒店公司收益情况做出分析，每周召开收益信息会，每月召开下属各酒店公司收益管理分析会。<br/>【岗位要求】<br/>1、3年以上星级综合酒店销售经理或连锁酒店收益经理岗位工作经验；<br/>2、具有团队协作能力和管理能力；<br/>3、有较强的创新意识和创新思维；<br/>4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力；<br/>5、对市场不断变化较有很好的敏感性；<br/>6、具有一定的英语听说读写能力。

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大型宴会酒店因业务发展需要，招聘主管或领班一名。，工作地点位于仙林，薪资待遇面谈。欢迎来电或联系。

南京世茂滨江希尔顿酒店招聘洲际管事部员工，提供工作餐。

[玫瑰]招聘:河西会所要大堂经理~李厨，胡厨介绍

南京南部新城丽笙酒店招聘锦江管事部固定工，提供工作餐。

南京南部新城丽笙酒店招聘锦江管事部固定工

南京金轮万怡酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

招聘：前台经理（五险+节日福利）薪资：7000-8500元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理，确保服务流程高效有序2.监督员工工作表现，组织培训提升服务质量3.处理客户投诉与需求，维护良好客户关系任职要求1.本科以上学历，酒店管理或相关专业2.有前厅管理经验，熟悉酒店运营流程3.具备良好沟通能力与团队协作精神4.有大型酒店管理经验者优先

1，工作内容:电商日用品仓库分拣码筐 2，职位要求:18-55岁男女不限，无需经验，轻松不累，上班可带手机 3，上班时间:是下午15点-凌晨2点30 按实际出勤打卡时间结算工资17一小时结算每天休息时间，剩余结清，每天有车接车送提前一个半小时集合，要有正常能自拍的手机身份证照片即可。 3 4，报名地址在江宁殷巷店 上班在禄口

南京市栖霞区招吊车司机，干散活，之前在南京开过的最好，就开高空车，25吨35吨，要靠谱的人，滑头的就算了

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招聘：酒店主管薪资：5千-7千/月岗位职责：1.负责门店日常安全巡检、隐患排查及整改闭环，保障门店安全运营；2.监督前台收银及营收流程，规范门店经营，杜绝营收漏洞与损失；3.管控门店水电、耗材、布草损耗，规范采购流程，优化门店经营成本；4.监督门店卫生、服务品质，跟进客诉及OTA差评整改，提升门店口碑与入住率；5.巡查员工在岗状态及考勤情况，协调解决门店日常及人员管理问题；6.每日核对库存与营收数据，交叉核验账务，确保账实相符、数据合规；7.负责OTA价格优化、供应商筛选、节能管理、员工服务培训等运营提质工作；8.独立制作三店运营日报，附实拍素材按时上报，跟进各类风险问题闭环；9.完成上级交办的各项日常及临时性管理工作。任职要求1.大专及以上学历，3年以上连锁酒店督导、质检、运营稽核相关经验；2.有亚朵、全季、电竞酒店管理经验者优先录用；3.熟悉酒店运营、收银风控、OTA运营、客诉处理，具备数据核对与安全排查能力；4.原则性强、廉洁自律、做事严谨，具备良好的问题整改、沟通协调能力；5.熟练使用办公软件，能独立完成台账、日报整理，执行力与抗压能力良好。

【招聘】南昌滕王阁希尔顿花园酒店前厅主管前台接待客房服务员有酒店经验优先！带薪年假，法定假期，各类补贴，绩效奖金，免费提供食宿，生日福利，三节福利，团建活动；联系电话：面试地址：南昌滕王阁希尔顿花园酒店（南昌市东湖区榕门路312号）

招聘：丽橙酒店招聘：主管招前台主管包吃包住一年管理经验有想法可电联

前台主管40岁以下；大专及以上学历；形象气质佳，沟通表达流畅，有高端酒店前台工作经验者优先；具备1年以上酒店前厅/前台管理相关工作经验，熟练操作酒店PMS系统、CRM系统及Office办公软件，具备基础英语沟通能力；条件优异者可放宽录取标准。薪资福利:1.正式职工，入职签订正规劳动合同，工作稳定有保障。2.缴纳五险一金，享受带薪年假、系统化专业岗前及在岗培训、节日福利、免费工作餐、岗位晋升通道等多重福利。简历投递邮箱：投递要求：邮件主题统一命名为应聘岗位－姓名工作地址:湖北省宜昌市点军区将军路与江南大道交叉口

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队管理能力，责任心强、抗压能力佳 4.熟悉酒店管理系统（如Opera、Fidelio等）及办公软件操作 5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先

招聘钟点工打杂

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常营业准备、收尾及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录

做事勤快，眼里有活。有工作经验

岗位职责： 1.协助大厨食堂大锅菜的烹制，确保菜品口味稳定、按时供餐； 2. 配合大厨完成每日菜单执行、食材预估及后厨工作调配； 3.参与食材预处理、切配备料，并负责灶台及后厨区域的卫生清洁与维护； 4.协助用餐高峰期的打菜、分餐，确保窗口供应顺畅； 5.督导或参与餐后碗碟的收拾、清洗及消毒归整。 任职要求： 1.身体健康，持有健康证或办理； 2.有2年以上食堂大锅菜或团餐烹饪经验； 3.能独立完成大锅菜的调味、火候控制及批量出品； 4.手脚麻利，责任心强，具备良好的卫生习惯和团队协作意识。

招洗碗阿姨一名 识字最好 工资4500 月休两天 包吃包住，不休补钱

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3. 能适应轮班制工作，包括节假日及晚间时段 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，踏实肯干，服从管理，团队协作意识强

档口帮厨阿姨，切菜，烫菜，收档，下午三点到晚上八点。

切配出餐

大排档招聘后厨勤杂，上班时间下午3点到凌晨3点，包吃包住，月休2天

岗位职责： 1.负责点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节