店长，1 月休4天，实习期1个月 10000+ 3年以上餐饮店同岗位工作管理经验，有自助餐、烤肉、旋转火锅经验的优先；熟悉门店线上管理和营销，对美团、、小红书平台有一定的认知

1.专业超市运营 2.能够独立组织BD开展店铺活动 3.具有超市管理运营能力 4.能够做出活动计划，分析当下销售模式 5.上六休一，

头疗养发护理师，每月需要50人，一个店，4名员工，1名店长 工作地址:郑州许昌河南 长白班 保底5000休4天，手熟练会拿到8000左右，可连休，学习十天 59以下

三强鸽子-郑州店 招店长一名10000//13000 福利待遇。月休四天 。国定假日当月补休一天 。入职满一年有年假及婚丧假 职等 。提供食宿 你来 电话，地址：郑州市二七区嵩山路邻里中心一层

社区餐厅招聘：店长1名，男女不限，年龄40岁左右，优秀者年龄可适当放宽，薪资8000元，面点2名，薪资4000一6000元，主要是做早点，会做馒头花卷包子，二灶厨师1名，薪资6000元，有意者请电联：

营业员 年龄18岁 - 55岁，长期工一年以上 薪资福利:4000 - 5500元/月，包食宿 营业员，收银员，理货员，附近自奋超市找店长面试；长期工一年，钟点工、小时工每小时15元 工作地址:长兴路与宏达路交叉口向北100米院内自奋超市仓库及总公司办公室

银基一楼高薪招聘 店长1名 销售2名 商路花开单1名 要求工作能力强 有责任心 上进心 性格好 有团队精神 店里好相处 花瓶勿扰 有能力工资绝不亏待 电话：

河南郑州招聘优秀店长若干名，薪资范围40008000元加节日福利；同时招聘快乐导购若干名，薪资30006000元加节日福利，仅限1830岁，有相关工作经验者优先。

门店业绩第一责任人：全面负责门店的业绩目标达成，通过有效的销售策略、会员管理和客户服务，驱动营业额持续增长。 团队管理与教练：负责门店团队的组建、培训、激励与日常管理，打造一支有战斗力、有凝聚力、服务一流的“铁军”。 客户体验官：深入服务一线，监督并确保每一位顾客都能享受到符合彭世标准的专业、舒心服务，提升客户满意度和复购率。 日常运营管理者：负责门店的日常运营、物料管理、环境5S及成本控制，确保门店高效、规范运转。 技术品质守护者：带头并监督技师（包括本人）的技术操作规范，确保服务专业度，守护彭世的技术金字招牌。 我们期待这样的您： 经验背景（满足任一即可）： 同业精英：具备足浴、修脚、大健康等行业管理经验。 销售悍将：在保险、地产、汽车、教育培训等领域拥有出色销售战绩。 微商/电商领袖：拥有团队管理与销售转化实战经验。 美业掌门人：具备美容、美发、美甲等门店运营管理经验。 核心能力： 超强销售力：对业绩有强烈渴望，具备出色的营销策划和客户成交能力。 团队领导力：懂得如何激发团队成员潜能，带领团队完成目标。 客户经营力：擅长客户关系维护与会员管理，能有效提升客户忠诚度。 运营统筹力：能高效处理门店日常各类事务，井井有条。 独特要求： 技术门槛：具备按摩/修脚技能，或对此有浓厚兴趣并愿意主动学习（公司提供带薪专业培训）。 【我们为您提供远超同行的薪酬与发展空间】 极具竞争力的薪酬模式： 无责底薪：9000元/月-给您稳稳的保障，无需担心考核门槛。 业绩提成：门店总业绩的2%-您的努力，肉眼可见（月提成不低于1000元上不封顶）。 利润分红：门店净利润的20%-通提无门槛，您就是门店的股东，收入上不封顶！ 食宿全包，优质宿舍拎包入住，一日三餐公司解决 >>>综合收入预估：！<<< 全面的福利保障： 缴纳社会保险（五险），提供带薪年假、节日福利、定期团建。 系统化的带薪岗前培训及持续的技能提升课程。 清晰的职业路径： 纵向晋升：明星店长→区域经理→城市负责人→公司核心管理层。 横向发展：可转向培训师、运营督导、项目合伙人等岗位。 合伙人机制：持续优秀的店长，有机会升级为门店真正的事业合伙人。 如果您渴望一个能充分施展您销售与管理才华的舞台，如果您不惧挑战并追求高回报，这里就是您的最佳选择！

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实，确保符合公司规范要求 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，能有效激励员工达成目标 2.沟通协调能力强，能够妥善处理突发事件和客户异议 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.中专/技校及以上学历，条件优秀者可适当放宽要求 5.能适应轮班工作制，责任心强，具备良好的抗压能力

(同) 4、招钟点工、小时工、兼职3名(包吃)： 时间：早9点30-13点30，15元/小时 简单识字，52岁内，勤快。 地址：中原区嵩山南路汝河路电力医院内 ☎魏师傅

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招聘：店长、导购 薪资：5000-10000元/月 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理工作，确保服务质量与销售目标达成； 2.带领导购团队完成销售任务，指导员工提升服务技巧与产品知识； 3.维护客户关系，提升客户满意度，挖掘潜在客户需求，推动复购与口碑传播； 4.执行公司营销策略，组织促销活动，优化陈列布局，提升门店形象与业绩表现； 任职要求： 1.有零售或服装管理经验者优先； 2.具备良好的沟通能力与团队协作精神，能有效激励下属； 3.熟悉门店运营流程，有较强的数据敏感度和执行力； 4.抗压能力强，适应轮班制工作安排，能接受灵活调配；

招聘：导购，店长 薪资：5000-10000元/月 招聘(店长导购) 海伦公主*装 任职要求，有无经验均可(导师教带) 薪资待遇 底薪+提成+全勤+绩效综合薪资50 00-10 000 地址:城市茂一楼海伦公主 .收藏

招聘：门店店长 薪资：4500-7000元/月 门店店长 岗位薪资:底薪4500++生日福利+业绩提成， 平均到手工资6000以上 ★ 工作时间:月休2天

招聘： 因业务扩展，店面扩张现需招聘店面经理2名，房产经纪人30名，有无工作经验均可，有完整的新人培训体系，有完善的晋升通道，放心大胆的来，还有商学院老师赋能月薪过万不是梦！想挣钱的小伙伴们赶紧行动起来

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理货，上货

一，岗位职责: 1.根据门店规章制度，配合管理组按照标准执行工作。 2，学习和熟悉门店各个工作岗位，按照岗位标 准操作。 3，熟悉产品制作及出品标准，提供优质的产品服务。 二,任职资格: 1，执行力强，愿意学习。 2.诚信真诚，热情助人。 3，能够适应轮班工作制，服从门店安排。 4.不允许建立小团体排挤他人，一旦发现，永不录用 三.工作时间: 1.每日工作8小时。 四.员工福利: 1.员工每月200元店内会员卡任意消费。 2.每周单休 4.满半年发工龄奖 薪资详情： 店员：15h*8+全勤200+当月任务完成300+奖金+工龄奖+节日福利+200饮品券 晋升速度快:每2个月评选一次，晋升到储备店长开始享有门店股权及分红权。求才若渴，欢迎加入。 晋升渠道：店员-管培生-储备店长-店长-督导-运营经理-市场总监 晋升渠道:店员-初级培训师-高级培训师-培训讲师

负责产品介绍，客户消费体验

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