[招聘]装修建材 店长一名懂设计优先薪资3500--10000+提成，业务员三名薪资2500--10000+提成，具有较强的责任心，良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，月休四天 联系电话汤： 地址：慰徠布艺二楼火星人集成灶 众鑫背景墙

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岗位职责： 1.来货时搬货，日常补货 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排

服务员6名（氛围组担当！） 岗位职责： 1.负责饰品陈列、补货、清洁，保持货架美观有序； 2.主动接待顾客，推荐热门款式，解答材质/搭配疑问； 3.协助收银员打包、会员积分兑换，维护门店秩序； 4.参与夜市主题活动（如新品试戴、打卡赠礼）执行。 •任职要求： ①18-45岁，形象气质佳，热爱时尚饰品，审美在线； ②热情开朗，沟通能力强，有服务行业经验者优先； ③吃苦耐劳，能适应夜市傍晚至晚间营业节奏 ④学习能力强，愿意接受饰品知识、销售技巧培训。 工资待遇面谈！

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地，按时完成报表、盘点及合规性检查 任职要求： 1. 具备门店管理经验，经验要求：不限（如具备3-5年零售/快消行业店长或储备店长经验者优先） 2.学历要求：不限（中专/技校及以上学历优先） 3.熟悉零售业务流程，具备基础财务意识与数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5.工作地点：根据企业实际填写；薪资范围：面议；行业信息：零售/餐饮/服务业等（按实际补充）

收款，销售

岗位：店员 （不包吃住） 一、岗位职责： 店员：负责订单的拣选、盘点、上架及库存管理； 助理：跟督导巡查门店，支援门店，门店拣货收货等（市内门店出差） 二：、工作时间、地点：门店24小时营业 店员：上班时间10小时制，月休4天，班次由店长安排。 地点：海南省三亚市吉阳区鹿岭路鹿鸣小区III型2号别墅 三、任职要求： 1. 可无经验，节假日调休； 2. 有责任心，能够服从工作安排； 三、晋升空间： 1. 公司提供明确的晋升渠道，不限学历，只看能力 店员：店员—店长—督导—区域经理 助理：督导助理—店长—督导—区域经理（该岗位为储备店长岗位，后期可就职门店店长） 四、具体薪资待遇: 1、试用期1个月，薪资架构：基本项710+职级工资700+绩效400+全勤奖200+餐补约260（餐补10元/天）+加班补贴600+其他补贴1300/月≈4170元 2、转正薪资架构：基本项710+职级工资900+绩效800+全勤奖200+餐补约260(餐补10元/天)+加班补贴600+其他补贴1300/月≈4770元 每个月有额外奖励150-500，综合薪资4000-5000！

岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营5.定期分析经营数据，向上级反馈市场动态及优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

招营业员店员积极上进，学习力强，有驾照懂，开皮卡，三轮车等

工作内容 1、为顾客提供专业的瓷砖产品介绍和销售服务 2、根据客户需求，提供个性化的瓷砖选择和解决方案 3、维护店铺日常运营，确保良好的购物环境和客户体验 4、需要有经验 薪资5000+提成 工作时间：8:00-12:30 14:00-18:00，不包吃住 工作地址：雄辉建材，无需上夜班

东方市招工地小工/杂工

贴砖师傅1人，收尾活400一天，半桶水别打电话

招聘营业员一名，下午6点到12点，6个小时。工资面议。熙宇百货超市

东方市招泥瓦工、电焊

木工点工

招聘店长岗位。要求有门店管理经验者优先，勤快肯学有上进心。薪资范围为4000至6000。招聘人数为2人。招聘门店包括碧水源店、天湖御景店、东门店、南岳路店、建设西路店、十字街店、五里桥店、杨旗嘴店。工作地址位于汉寿县各门店。

能吃苦耐劳！有一定的责任心！眼里有活，年龄40岁左右

招聘店长2名。要求具备1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先。反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力。具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。有责任心，能承受较大的工作压力。有团队协作精神，善于挑战。工作职责包括全面主持店面的管理，执行总部下达的各项任务。监督商品的要货上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业。制定市场营销计划，完成品牌销售指标。工作时间为弹性工作制。薪资福利为4500-15000元。工作地址位于香格里拉市仁安路美居建材家居广场。

中国电信招聘店长1名。岗位要求：具备通讯行业经验，零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；精通团队管理、客户管理、商品管理；具有较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受一定的工作强度和工作压力。岗位职责：全面主持店面的管理工作，配合公司各项营销策略的落地实施；做好每天门店各个店员的工作部署及复盘；管理门店产品的需货、上货、补货、验收等有关作业；妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种问题等；带领团队一起发展业绩。薪资福利：基本工资3500-6000元，团队提成20%，个人提成及其他福利，综合薪资5000元~8000元+（底薪+奖金+提成+年终奖+带薪培训+六险）。福利包括节日福利、婚假、丧假、产假、员工生日会、法定节假日、10天过年小长假。公司不定期提供下午茶及团建活动。工作时间：9:00-18:00，月休4天，法定假日放假。工作地址：中国电信德保德盛路89号精品店。

莲湖区中餐厅需要店长一名，要有管理三年以上的经验，年龄在42岁以内，薪资待遇7000到8000有合适的人选大家帮忙推荐一个谢谢[抱拳][抱拳][抱拳]

东方新城店好想来零食店招聘理货员。年龄要求为30至45岁。工作地点位于海南省东方市东方新城3区。

海南东方市零食东方店招聘店员，年龄要求为20至40岁，性别不限。要求应聘者具备基本电脑收银机常识，并拥有商超工作经验。工作内容包括理货、陈列、收银等店面日常事务。

，会做饭打扫卫生

招聘司机兼店员1名。要求年龄25岁以上，吃苦耐劳者优先。工作内容包括接送货物、整理货物及销售货物。工作时间为07:30至18:30，每月休息2天。薪资福利为试用期每天120元，转正后每月3800至4000元。工作地址位于东方市九龙大道（加财贸易五金店）。

工作清闲，工作时间9-12点 下午3点到晚上7点

对五金行业有了解优先，要求勤劳苦干，会整理货物，点货出货，有良好沟通能力！可以接受新手小白，没有经验！

鱿鱼店招工，30岁以上50岁以下工人，能稳定工作，能吃苦耐劳者，试用期3天，工资月结，薪资面谈，联系方式

工作内容： 1、负责门店产品的销售工作； 2、根据门店的订货单做好产品的验货工作，确保产品质量合格 ，数量准确。 3、做好产品的陈列摆放，并核对标价签。 4、做好门店卫生，保证各区域的卫生干净清洁符合要求。 任职要求: 1，身体健康，无有碍食品安全生产的疾病 2，吃苦耐劳，对工作认真负责，能服从安排 3，相貌端正，普通话标准 工资2900——4500，月休4天

有过相关工作经验

市场水产贝类，具体工作导购和清洗。