【岗位职责】 负责KTV前台接待及客户引导 熟练操作点歌系统，提供高效服务 维护现场秩序，处理客户日常需求 【职位要求】 无经验要求，有客服或前台经验者优先 熟悉商务礼仪，具备良好沟通能力 能适应轮班工作制，服从安排 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 综合月薪7500-8500元，支持月结/周结/日 结 包住、包吃，房补、饭补、话补、交通补助齐全

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4. 具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍和点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成营业前后的工作准备与收尾，确保运营有序进行 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.五官端正，普通话良好，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.具备团队合作精神，能承受一定工作压力，服从管理安排

招聘： 固定长期的服务员全职数名， 另招长期稳定的兼职人员数名。 男女不限，有经验者优，先短期工勿扰。 要求:服从门店安排，有配合意识，手脚利索。 工作时间：5:30-3:30 试用期：一个月4500元 转正后：4700-6000/月，加班/兼职时薪20元 月休2天，包吃两餐， 工作内容 服务员：主要负责热情接待顾客，引导入座并提供点餐、上菜、酒水服务。需及时清理餐座、维护区域卫生，解答顾客疑问并协助结账，确保良好用餐体验。 假期/小时工：高峰期协助前厅服务，如点单传菜、撤台保洁，服从安排完成灵活机动的工作任务。

（急招华莱士晚班大夜）晚班: 20:00~06:00 一天10个小时、月休2天 薪资: 5200-5800元以上(加班一小时16.3元) 证件: 本人身份证、银行卡、健康证(工资每个月12号准时发放) 仪容仪表:黑色工服、深色长裤、防滑鞋、头发盘起、不留长指甲不做美甲 工作内容：前台点餐收银、厨房制作餐品

餐饮 招人，招人，招人 白班：8:00—13:00 15:00—20:00 晚班：10:00—15:00 17:00—22:30 欢迎自荐或推荐 联系人（汤见潮汕海滨店）

本店急需一名钟点工，有经验的欢迎加入我们

负责接待客户，引导客户，帮助客户处理一些简单问题，陪同客户互动，聊天。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务支持工作 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作态度积极，吃苦耐劳，能适应轮班工作安排 3.具备团队合作精神，服从管理，遵守门店规章制度 4.身体健康，持有有效健康证明者优先考虑

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.遵守门店服务标准与安全操作规范，参与日常培训与例会 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，能适应轮班制工作 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真负责，有团队协作精神，能承受一定工作强度 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

南平市光泽县招贴游泳池磁砖、工地小工/杂工、泥瓦工、工地力工

诚聘C1网约车司机: 一、岗位待遇： 公司提供大量合规营运车辆，月综合收入13000一15000元， 二、岗位职责： 每天接送乘客，公司提供车，平台就近派单，无需抢单 三、任资职格： 1.C2驾证及以上，驾驶技术熟练，年龄21-63岁，具有较强的安全意识，会用导航，提供住宿单独卫生间 四、上班时间：自己安排，比较自由，多劳多得 能来上海跑车的联系

店员 本店招长期全职店员（学生兼职和春招生不考虑）有奶茶店工作经验的优先考虑年龄18周岁以上 薪资福利:综合薪资3000～4000（福利待遇优厚） 电话同号 工作地址:@永辉店

有没有做消防水 电 师傅 厂房改造 工期40天 需要加班 工资待遇私聊 工作地点南平市政和 经济开发区 也可做长期 打酱油 摸鱼 勿扰

南平市建阳区招工地小工/杂工

**岗位：前厅经理**|招工信息：金骄汗蒙古风情园招聘前厅经理一名，工资面议，包食宿|地址：金骄汗蒙古风情园|电话：

酒店店长需具备全面的管理能力、服务意识与商业思维，核心要求可分为以下四大类： ###一、核心管理能力 -**团队管理**：负责招聘、培训、考核员工，搭建高效团队，协调各部门（前厅、客房、餐饮等）工作，解决内部矛盾。 -**运营管理**：制定酒店日常运营流程（如入住退房、客房清洁、安全巡查），确保服务标准化，监控运营成本（人力、物料、能耗）。 -**客户关系**：处理重大客户投诉与特殊需求，维护高价值客户，提升客户满意度与复购率。 ###二、商业与财务能力 -**业绩目标**：制定年度/月度营收目标（客房出租率、平均房价、餐饮收入等），通过促销活动、渠道合作（OTA平台、企业客户）达成业绩。 -**财务管理**：审核财务报表（营收、成本、利润），控制费用支出，确保财务合规，优化定价策略以提升盈利空间。 ###三、专业素养与意识 -**服务意识**：以身作则践行酒店服务标准，敏锐捕捉客户需求，推动服务细节优化（如增值服务、个性化体验）。 -**安全合规**：确保酒店符合消防、卫生、治安等法规要求，制定应急预案（火灾、突发疾病、舆情危机），定期组织安全培训与演练。 -**行业认知**：关注酒店行业趋势（如智能化、绿色酒店），了解竞品动态，推动酒店产品或服务升级（如引入智能设备、优化会员体系）。 ###四、个人综合能力 -**沟通协调**：高效对接内部员工、外部合作方（OTA、供应商、政府部门），清晰传递信息，解决跨部门或外部协作问题。 -**抗压与决策**：在旺季客流高峰、突发危机（如客满、设备故障）时快速决策，承担管理压力，保障酒店正常运转。 -**经验要求**：通常需5年以上酒店行业经验，且具备3年以上中层管理（如前厅经理、客房总监）经验，熟悉酒店各岗位工作流程。

招酒店大堂经理, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系徐淑伟

值班经理 1.20～35岁，性别不限，身体健康，五官端正；2.有相关酒店、影院管理经验者优先；3.能够熟练操作办公系统软件；4.具有较强的领导能力和团队管理能力、良好的执行能力及独立处理问题的能力；5.能适应倒班工作。1.独立管理营运班次，确保操作流程符合规范、处理各类营运过程中的突发事件；2.负责门店各类日常工作如：排班、卖品、员工培训等；3.服从工作安排，完成其他工作任务。 薪资福利:面议，免费观影，晋升机会，带薪休假，节日礼品，团建旅游、岗位补助、免费住宿等 （添加好友请备注：应聘）

前厅经理工作地址:杭州市临安区石镜街468号（雷迪森世嘉酒店——原新五洲大酒店）4500-6500有前厅管理经验，熟悉前台运作流程，能接受轮班25-40岁

招聘酒店前台要求能上夜班，上24休24年龄40岁以下。客房保洁:年龄60岁以下，要求身体素质好，客房保洁每天会弯腰比较多，要求腰板好！早8晚5，月休3天，有餐补，不包住宿，工资按月发放，底薪➕提成计件！！！ 月收入（4000-6000） （客房保洁，有经验者优先） 联系人 史经理

招聘 三姑酒店招全职客房大姐一名，52岁以内，一人管一栋别墅，工资4000.包吃住，月休二天（不休补150每天。联

包茶 要会开车 招工人数:一名 工作地址:三姑海洋馆

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【招聘】建阳市立华莱士餐厅，招聘服务员数名18-50岁全职，要求能吃苦耐劳，服从管理，19-4：30晚班工作或早晚轮班，一周轮。有良好的团队精神！工资3500-4000以上（本餐厅为连锁餐厅，有良好的晋升空间）有健康证优先 其它薪资福利 ，法定节假日3薪工资[勾引][勾引][勾引] 面试地址：建阳市立华莱士 电话：（微信同号）

本店需招一位长期稳定、有餐饮服务经验的服务员。有意向者请联系我。

招聘酒店前台要求能上夜班，上24休24年龄40岁以下。客房保洁:年龄60岁以下，要求身体素质好，客房保洁每天会弯腰比较多，要求腰板好！早8晚5，月休3天，有餐补，不包住宿，工资按月发放，底薪➕提成计件！！！ 月收入（4000-6000） （客房保洁，有经验者优先） 联系人 史经理

能吃苦耐劳，听话照做

中洲鸭头招人啦18-40岁勤劳肯干上班时间和工资面议[转圈][转圈][转圈]联系电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-40岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力