招聘店长一名，年龄40至55岁，男女均可。要求语言表达能力好，亲和力强，有经验者优先。薪资待遇需面试详谈。工作地址为昌平区东环路安福苑5号楼底商11-4。新店开业招聘，时间为10月10日。

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招聘连锁店长，工作地址在昌平西关。薪资福利需面谈。

招聘精英：【坐标】：超级合生汇（昌平）长楹天街店长、导购若干名【岗位要求】1：年龄18-40周岁，有能力者年龄可放宽2：有品牌服装销售经验优先考虑3：工作时间：店长中班、导购早晚班或上一休一4.店长有责任心，良好的协调能力和执行力。【薪资待遇】店长：底薪提成激励奖励节假日三薪（6000-10000）不封顶（每日激励不停）导购：底薪提成激励奖励节假日三薪（5000-10000）不封顶（每日激励不停）2：入职上缴五险3：公司定期给员工做培训，表现优秀者有上升空间。有意者请联系：郭（）

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招聘岗位：前置仓店长 工作内容 1.全链路运营管理：全面负责前置仓日常运营工作，统筹收货、入库、补货、盘点等库存管理工作；优化商品陈列，落地线上线下促销活动；调研周边客群与竞品情况，制定适配营销方案，提升门店销售额与复购。 2.经营成本管控：严格执行门店经营预算，精细化管控人力、能耗、耗材、商品损耗等各项成本，持续优化运营效率，完成门店盈利指标。 3.安全与合规管理：落实全流程食品安全管控要求，定期巡检门店环境卫生、消防安保设备；及时处理客诉、设备故障、物资短缺等各类突发事件，规避经营风险。 4.团队人力管理：统筹门店人员编制、招聘、岗前及在岗培训，规范员工日常管理，打造稳定高效、服务优质的运营团队。 任职资格 1.拥有 3-5 年线下零售行业工作经验，至少具备 1-2 年超市营运主管、店长助理等同岗管理经验； 2.精通零售全流程运营，熟练掌握订货规划、库存周转、陈列调整、损耗控制核心工作； 3.优秀对外对内沟通能力，适应零售行业高压工作节奏，坚持顾客至上，具备高度责任心与团队管理意识。 4.年龄38岁以内，男女不限，条件优秀可放宽1-2岁。 一、岗位核心要求（不符合请勿推送） 硬性门槛：必须有门店管理经验（前置仓/商超/连锁餐饮/果蔬茶饮等泛零售业态熟手）；高中/中专及以上学历，持学历证明即可。 核心特质：吃苦耐劳、勤快用心，能接受12小时轮班、月休4天、节假日无休；过度纠结排班/住宿细节的候选人慎推。 当前范围：优先北京地区。 二、招聘流程与规则 面试安排： 流程：线上HR初面 → 线下业务终面 面试时间窗口：工作日11:00-12:00、15:00-17:00，具体时间以我方通知为准 面试地点：北京总部或面试官巡店现场，不固定门店 简历要求：仅需简单版简历，无需复杂包装。 三、沟通注意事项（避免入职纠纷） 岗位定位用公司地址，实际入职门店由总部统一调配，需提前告知候选人接受随机分配。 排班为12小时轮班制，具体时段由门店动态调整，无需承诺固定班次；住宿为2-4人间，北京300元/月，水电费平摊，如实告知即可。 门店环境如实描述，避免过度美化引发心理落差。 薪酬结构：储备期底薪5000+1000-2000绩效；转正后北京地区5000底薪+3000绩效，16薪（含年终奖，与门店业绩挂钩）；优秀者可享额外补贴、入股分红（轻描淡写带过即可，无需重点渲染）。

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北京市昌平区招水电、强电

北京市昌平区招装袋，运渣，9小时280元，有电梯不用扛，干活踏实后续还有活，附近优先

北京市昌平区招地砖拆除装运300有电搞优先

招煮面师傅，后厨工作，有经验者优先，工资6000-7000，月休两天不休息有奖励

北京市招贴砖出租房贴砖，卫生间墙砖60*1.2米的40每平方，地址80的三十一个平方米，一个星期的活，看情况了打电话，不议价，手用工具自己带

喀什市晚栖港小酒馆（娱乐餐饮店正在招人[跳跳][跳跳]本店招一名店长和一名调鸡尾酒，调饮料，水烟，果盘，各种大桶调的酒的学徒，有兴趣的随时跟我联系待遇方面打电话聊或者面谈都可以。要求：普通话流利，性格好，有自觉性，颜值好。（放假的大学生，刚毕业有想法学技术的可以联系）包吃

招聘品牌：简印男装萨尔图万达二楼职位 ：店员1名.店长1名要求： 有销售经验优先，阳光乐观，执行力好，年龄40以下能长期工作者优先考虑薪资:5000-10000试用期前两个月保底4000工作时间:上下午倒班 ，月休2天有销冠，连单，特提奖励，法定假日三薪.咨询电话 ：有意者私聊，非常期待你的加入^_^有意者来店面聊.

上海长宁咖啡招聘｜1年以上经验 长宁国际三立方咖啡 写字楼稳定客流，不熬夜。 全职咖啡师 4.5k-6.5k 要求：1年+Manner实操经验，熟练标准化出品，抗压稳岗 门店店长 7k-9k 要求：1年+Manner管理经验，会排班、库存、品控，月工时封 福利：薪资准时发放，纯饮品店，工作氛围简单

招聘：店长两名，店员多名【最好住姚村附近】男女均可，年龄25~45，要求沟通能力强，有销售经验者优先，月入3k~8k有意可联系:

苏宁易购龙湖店招聘以下岗位：1.门店店长/业务经理（2名）：男女不限，要求有一年以上电器销售经验，具备一定专业和技术能力，能团结同事，有市场前景发展大局观，具有独立开拓市场和维系客户的能力。负责门店日常运营，完成公司的工作指标，开拓市场维系客户。薪资待遇为底薪2000-4000元加个人提成、门店综合提成及年底奖金。2.店员（2名）：男女不限，要求主动性强，工作态度积极，热爱销售工作，有较强的事业心，勇于面对挑战，具备良好的沟通和表达能力、团队协作精神和客户服务意识。负责门店日常销售与运营，配合并完成店长交给的工作任务。薪资待遇为底薪1800-2500元加个人提成、门店综合提成及年底奖金。工作时间：早班9:30-18:00，晚班12:00-20:50，月休4天，传统节假日加休。工作地点：上林县大丰镇江北一里19栋21-22号苏宁易购龙湖店。联系方式：

卓诗尼女鞋招聘店员～店长-要求：做事积极主动，有上进心，有良好的团队意识，能适应倒班，。工资底薪+满勤+提成+工龄+超额完成任务奖+节假日三薪+月休4天。工作地点：昌平超极合生汇东区。昌平悦会华联。电话：

招聘昌平区院长一名。要求人品第一，能力与工资成正比，积极性高。混日子者请勿联系。薪资面议。联系电话：北京北京。

昌平朱辛庄附近食堂招聘食堂服务员领班一名，住宿院里工资5000左右，月休四天，电话

招聘厨师长、服务员、早餐窗口售卖员，共8人。薪资待遇为4000-8000元。工作地点位于北京市昌平区定泗路桃花公寓内东北方向80米。主要负责门店日常运营相关工作，包括但不限于餐品制作、前厅服务、窗口售卖等。根据岗位不同，需配合完成备餐、出餐、清洁、库存管理等相关任务，确保出品质量与服务效率。要求身体健康，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先，具备良好的服务意识和团队协作精神。

意向店面：昌平区沙河恒大城面试日期：12号22：00姓名：邵俊辉年龄：20身高：170体重：120电话：有无健康证：无每周可出勤天数：5每天可出勤的时间段：9：00-21：00具体家庭住址：昌平区亭自庄村周末是否在岗：是是否接受多家餐厅共享：否

沃尔玛昌平东关店，宝洁公司招聘长期促销员一名，，年龄不限(人若贴谱退休返聘也可以)，做事听话踏实，负责宝洁全品类日常在店维护。六险一金（北京险），带薪年假，年底13薪，品牌力度高，自然走货，不用硬性推销。工资面议，联系人宋先生电话同步

招聘职位:洗碗工、厨房帮厨、配菜、前厅主管招聘人数:洗碗工2名、厨房帮厨5名、配菜1名、前厅主管1名工资待遇:洗碗工5000元/月、厨房帮厨5000元/月、配菜7000-7500元/月、前厅主管7000元/月工作地点:北京昌平区任职要求:50岁以下,有责任心,配菜岗位新手勿扰备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

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有相关经验，责任心强。