【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作按时按质完成； 2、监督和指导客房服务员的工作，分配每日任务，检查工作完成情况，及时纠正问题； 3、定期检查客房设施设备，确保其完好可用，发现问题及时报修并跟进处理； 4、负责客房用品的库存管理，包括申领、发放及盘点，确保物资充足且不浪费； 5、处理客人的投诉及特殊需求，提供及时、高效的解决方案，提升客户满意度； 6、协助制定并执行客房部的培训计划，提升员工的服务技能和工作效率； 7、配合前台、工程等其他部门的工作，确保酒店整体运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备酒店客房服务相关工作经验，有领班或主管经验者优先； 2、熟悉客房清洁流程、布草管理及设施维护标准； 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效分配任务并监督执行； 4、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力； 5、良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客人投诉及突发事件； 6、会做房

吃苦耐劳微笑服务具有一定的交流能力

旅馆前台兼卫生

日常工作布草清点检查，杯具消毒，检查做房卫生是否符合标准

岗位职责: 1.负责接待来访客人，提供优质的接待服务； 2.处理客人入住、退房及客房更换的各项事务； 3.确保所有数据准确无误地录入酒店系统； 4.管理日常现金收款及账目核对。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作酒店相关系统； 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.细心且能够处理多任务工作。

○ 负责客人的入住登记、退房结算等手续办理。 ○ 解答客人关于酒店设施、服务、周边环境等方面的咨询。 ○ 处理客人的投诉和特殊要求，及时向上级汇报并跟进解决情况。 ○ 与其他部门保持良好沟通，协调客房分配、叫醒服务等事

岗位职责： 1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客人需求。 2.有责任心，能够准确、高效地完成前台接待工作。 3.良好的团队合作精神，能够与不同部门有效沟通、配合。 4.对酒店行业有一定的了解，能够快速适应工作环境。

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与其他部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班制 4.有团队合作精神，注重仪容仪表，具备良好的职业素养 5.有酒店前台工作经验者优先考虑

接待客户加收银

包吃包住，性格活泼开朗，善于交谈，有无相关经验均可，（可寒假工）

招聘 叉车工 1名 平整机退卷工人 2名 白坯拷边 1名 电话：

招58头熟练金片绣花工两名，地址盛丰园区，电话

320/天医疗新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】----【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。主要负责医疗厂的一些分拣、打包产品、贴标签等内容。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！4、涉及工作城市苏州、

诚招:挡车工一名！，混日子勿扰！地址:安昌 恒春经贸工业园曙光路188号，☎

招聘罗纹挡车工2名长期或临时，地址袍江马山，有住宿，联系电话

哈西站酒店招聘 1.前台吧员：工资待遇:3300元/月+200满勤+业绩提成+销售提成+综合工资4000元-6000元，上24休24.包食宿 2.房嫂：，年龄55岁以下，身体健康，有工作经验） 工资待遇：底薪2800 +200元满勤，底房12间，退8续5.月休2天.包食宿。 3.前台经理，5000-8000. 房间面积小，备品少，活好干， 电 话：

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1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

榆林市东来聚 火锅店招聘： 大堂经理 1名 工资待遇面议 服务员 3名 5000元+全勤200元+工龄 +提成 +绩效 后厨配菜 1名 （工资待遇面议） 爆肉手切 1名 （工资待遇面议） 洗碗阿姨 2名（工资待遇面议） 联系电话：

服务领班 工作地址:宜品尚都大酒店 3800-4000元/月 服务领班，服务领班 45以下

招聘：招客房和前台各一名，盖北荷花酒店

新昌温德姆至尊酒店招聘： ⭕⭕礼宾员：男女不限，形象好，4000元/月。 ⭕⭕技工学徒：酒店大理石、地毯清洁等保养的学徒工。 ⭕⭕寒假工：岗位礼宾员，形象好，100元/天。 ⭕⭕餐饮传菜员：身体健康，能吃苦耐劳，4000元/月。 酒店地址:新昌县南明街道鼓山东路169号(世贸广场对面，原新昌宾馆)温德姆酒店 ☎联系电话:

定点长期客房外包人员，酒店房量稳定。年龄55岁以内。能吃苦耐劳，有强烈赚钱欲望。包吃住（有星级酒店经验者，过年能留岗的优先）

招聘前台接待 【岗位职责 】 ·负责酒店前台接待、入住登记及客户咨询 【职位要求】 ·普通话标准，有1-2年酒店前台经验 ·具备良好的沟通能力和服务意识 ·有酒店行业发展规划的，接受实习生 【工作时间】 具体时间班次面议 。 【薪资福利】 3500-5000 ·包住 ·包吃 ·缴纳五险 【工作地点】 绍兴市二环南路1325号1幢201（城南温德姆戴斯精选酒店）

"招聘长期客房服务员 长期客房服务员5名，包吃住，生熟手都可以，50岁以下（25-40岁，25-45岁） 16元／间，节假日2倍 每月房量稳定在500+。 *房量高，房量稳 有责任心 团队意 工作城市：浙江~绍兴 "

湄池泊雅酒店招客房打扫一名工资4000-6000过年能正常上班,包吃住交五险，联系电话

酒店前台，做二休一 三个人轮班 人际关系简单 工作轻松

⭕⭕餐厅主管：1名，最好有相关工作经验，工资4000-5000元，具体面议。 ⭕⭕餐厅阿姨：1名，工资具体面议。 ⭕⭕客房阿姨：1名，工资面谈。 ☎联系人：吕经理 工作地点：新昌天烛仙境景区

招聘：泊美湾酒店招聘 客房服务员，长白班8点至16点，工资计件4000至6000月休4天，满一年有5天年休假，节假日有加班工资，13薪有意者联系电话

华美达酒店 诚聘： 1⃣ 寒假工： 若干名，工资面议 2⃣ 餐饮服务员：工资3200-4000元/月，退休人员也可 3⃣ 客房清扫员：工资3000+提成 4⃣ 酒店前台：工资3500元/月+提成 5⃣ 厨房打荷：工资3500-4000元/月 工作地址：嵊州市双塔路1888号 联系电话☎☎：王经理 应聘时：。谢谢！