， 岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，学历不限者需有同等能力与丰富实操经验 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验，或2年以上酒店副经理/经理岗位经历 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备良好沟通表达能力、服务意识与领导力，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店职业资格证书

筹备酒店井号四明山璞那雅云顶度假酒店 诚聘： 前厅主管1名 薪资6.5-7.5K 客房主管1名 薪资6-7K 传讯经理1名 薪资10-12k 联系电话：（） 邮箱：

酒店招聘领班1名：要求有餐饮前厅管理经验擅长点菜服务，有责任心有良好的服务意识和团队管理能力。 薪资面议！ 联系电话：

前厅经理（全职） 18-30岁，有经验优先（中高端管理经验），。工作时间：上午10:30-14:00，下午16:30-21:00 薪资福利:7000元--10000元，有房补，带薪年假，有工作餐有宿舍 工作地址:北仑区宝山路217号30楼品馔酒店（石浦豪生大酒店30楼）

负责运营管理酒店，员工培训，绩效考核

岗位名称：前厅经理；民宿前厅管理；酒店前厅管理。 岗位要求：1. 至少2年高端民宿或酒店前厅管理经验；2. 具备前厅主管或相似职位的工作背景；3. 熟悉前厅各项管理工作流程，能够独立处理突发问题。 薪资待遇：月薪6000 - 8000元，月休4天，每月10号准时发放工资。员工福利包括、包吃包住、员工宿舍设施齐全、餐饮丰富、定期组织员工培训与团队建设活动、优厚的年终奖金及绩效奖励，根据工作表现发放。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队氛围 4.维护客户关系，处理重大客诉与突发事件，持续提升宾客满意度与品牌口碑 5. 对接集团管理要求，落实安全合规、消防防疫、数据报送等各项标准与政策 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的财务意识、数据分析能力与跨部门协调能力 3. 具备良好的沟通表达与领导力，能承受工作压力，适应轮班与节假日值守安排 4.学历不限，持有酒店管理相关证书（如HOTEL、CHIA等）者优先 5.热爱服务行业，认同客户至上理念，具备较强责任心与职业操守

招聘：前厅经理 薪资：面议 负责前台日常管理，入住退房，团队排班，客诉处理，沟通能力强，责任心强，有网上运营经验。待遇面议，有意者面谈。

管家 1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先，有一年以上经验嗷；2.熟练应用各类住宿后台APP、办公软件；3.具备良好的人际交往能力和问题解决技巧；4.熟悉民宿运营流程，了解当地旅游景点信息；5.工作细致认真，具备高度的责任心和服务意识；6.以下为加分项:茶艺,调酒,流利的普通话及基础交流英语，多语言服务。接待并登记入住客人，处理客诉，协助维护客房大厅清洁与设施完好，协调解决突发事件，OTA系统维护等。 薪资福利:包吃住，底薪4000 - 6000+二销提成，月休4天，有加班安排调休 号：（备注：袋鼠管家/袋鼠咖啡师）

合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营

新厂扩建开年旺季招聘长白班不要经验，夫妻房，可长期可以短期，可预支 【岗位职责】 1、负责产品打包装盒、贴标签、扫描入库 2、操作简单，无需经验，有老员工带教 3、主要岗位：普工、包装工、检测员、组装工等【职位要求】 1、男女不限，18-44岁 2、身体健康、十指健全 3、无犯罪前科，持有效二代身份证 4、无需经验，生手熟手均可【工作时间】 1、每天10-11小时班，可长期或短期做 2、早8点到晚5点，坐班制，每2小时休息15分钟 3、超时加班自愿，每日可加2-4小时【薪资福利】 1、32元/时，综合月入7500-8500元 2、包吃住，每月10号发薪 3、可预支工资1000元 4、辞职提前3天， 5、岗位补贴+全勤奖+季度奖+工龄奖金等 【住宿条件】 1、提供免费宿舍（4-6人/间），空调热水齐全 【报名方式】 点击申请职位或微聊联系地址在长沙。

326日12点集合，下周一面试！ 【宁波中集集装箱】 招聘:有证焊工 订单常年稳定，工资8⃣0⃣0⃣0⃣—1⃣3⃣0⃣0⃣0⃣元/月；每个月15号发工资。（每周可预支1000元）                 ✅企业生产：【集装箱】 ❤主要岗位：包含全勤奖 1⃣0⃣0⃣0⃣工资如下： 1⃣：熟练焊工，360-420/天。 3⃣：学徒焊工，230—420/天。【已】 4⃣油漆工。360-420天。 5⃣普工，330-380/天。 ✅上班时间：两班倒每天12小时早7-晚7，忙的话会到8点左右有补贴，上六休一。 ✅厂里有工作餐，住宿4-6人间，上下班有厂车接送，住宿费，水电均摊。 ⚠，无。 政策: 利润7⃣0⃣0⃣/天✘长期支付（）。

宁波市宁海县招装修木工装背景墙

宁波市北仑区招电焊

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＃万宁兴隆怡隆假日招聘 ✅前台接待 要求：男女不限，18-25岁，156cm以上，形象佳，沟通能力强，能适应倒班，有酒店前台相关经验优先，无经验可培训。 ✅前厅经理/主管 要求:男女不限，有前厅或酒店管理经验1年以上，具备良好的服务意识和沟通协调能力，有较强的责任感，能够胜任团队管理工作。 ✅客房主管/领班 要求:男女不限，有客房管理经验，责任心强，具备良好的沟通和学习能力。 ✅PA保洁 要求:有良好的服务意识，吃苦耐劳，有相关清洁工作经验者优先，无经验者可接受培训，服从工作安排。 福利待遇：薪资面议，月休4天+8小时工作制+工作餐+住宿+五险+全勤奖+节日福利 工作地点：万宁兴隆八管区五十五队怡隆假日 ☎招聘热线：（号） ⏰

招聘：前厅部经理/副经理 薪资：5千-6千 【岗位职责】<br/>1、全面负责前厅部的日常运营管理工作，确保服务质量达到酒店标准<br/>2、监督前台岗位的工作流程执行情况<br/>3、处理宾客投诉及突发事件，及时解决问题并做好记录<br/>4、制定并实施前厅部培训计划，提升员工专业技能<br/>5、控制部门成本，合理调配人力及物资资源<br/>6、与其他部门保持良好沟通协作，确保酒店整体运营顺畅<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先<br/>2、3年以上高星级酒店前厅管理工作经验<br/>3、熟悉酒店前台操作系统及前厅各项业务流程<br/>4、具备优秀的服务意识、沟通协调能力及突发事件处理能力<br/>5、形象气质佳，抗压能力强

招聘：值班经理/夜班经理 薪资：6千-8千 1.确保客人的需求、询问、投诉得到正确的解决。<br/>2.查看当天抵店的贵宾客人和其他特殊要求的客人，并满足他们的要求。<br/>3.能够及时礼貌并正确的服务所有的客人。<br/>4.亲自主持主要的培训。<br/>职位要求：<br/>1.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派。<br/>2.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。<br/>3.身体健康，品貌端正，气质高雅。<br/>4.掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

招聘：前厅主管 薪资：6千-8千 【岗位职责】 <br/>1、负责前厅部的日常运营管理，确保接待、入住、退房等流程高效顺畅 <br/>2、督导前台员工服务质量，处理宾客投诉及突发事件 <br/>3、制定并执行前厅部培训计划，提升员工业务能力 <br/>4、协调与其他部门的工作对接，保障酒店整体服务品质 <br/>5、监控房态及营收数据，完成每日报表统计与分析 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店管理或相关领域工作经验者优先 <br/>2、优秀的沟通协调能力及客户服务意识 <br/>3、能适应倒班工作制，抗压能力强 <br/>4、熟练使用酒店管理系统及办公软件 <br/>5、普通话流利，掌握基础英语会话能力

☘井号东方索契酒店诚招 急招！！！！ 前厅经理/大堂副理 薪资5000-8000元/月 前厅主管1名 薪资4000-5000元/月 前台接待员2人 前台专职夜班1人 （可接受应届毕业生/实习生） 礼宾司机2人 薪资3200+提成/月 水电工2人 薪资3500-3800元/月 ☎联系电话高经理 福利:月休4-8天，提供宿舍，班车接送，五险一金，宿舍免费wifi。 工作地址：东方市板桥镇金月湾度假旅游区

大徐水辣椒炒肉 招聘岗位 ： 前厅领班一名 服务员若干名 不重文凭重人品，不求学历求能力 ，你未必出类拔萃但与众同，老板随和，气氛融洽，待遇优厚 迎加入我们叭. 工作职责： 1. 负责店内卫生的清理，负责接待、下单 2. 接待顾客主动、热情、耐心、周到 3. 做好餐厅的卫生清洁，供餐完毕后对餐厅地面、桌面进行卫生清理 职位要求：能吃苦耐劳，踏实肯干 ☎联系电话：

沪上阿姨招人啦 招茶饮师 / 储备店长 薪资：4000–7000➕福利➕奖金 有意直接联系 地址：爱琴海二楼沪上阿姨

逍林工厂食堂招聘管理员一名2年以上经验，工资面议，

岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营，包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ，后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工，保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议

招聘：布草员 一、工作内容： 1、布草收发与清点 每日负责接收各部门送回的脏布草（如床单、被罩、毛巾、台布等），进行清点、分类和登记，确保数量准确。 将清洗干净的布草按部门或楼层需求配送到位，核对数量，保证供应及时。 2、布草检查与处理 检查布草的清洁度、破损情况，对严重污渍、破损或无法清洗的布草进行标记，及时报告上级或联系洗涤公司处理。 对可修复的布草进行简单修补或熨烫，确保布草质量符合标准。 3、库存管理与盘点 维护布草库存台账，记录布草的入库、出库、损耗情况，定期进行库存盘点，确保账实相符。 根据库存情况，及时提出布草采购或补充需求，控制布草损耗成本。 4、协调与沟通 与洗涤公司、各部门工作人员沟通协调，确保布草清洗、配送流程顺畅。 协助处理布草相关的投诉或问题，如布草数量短缺、质量不达标等。 5、环境卫生维护 保持布草房或工作区域的整洁、通风，防止布草霉变或污染。 二、50以内，长白班，每日8小时，做五休二，试用期2个月，转正后薪资3000-3500元，高温津贴、过节费等，缴纳五险，提供工作餐和员工宿舍。

五里江东吴面道 招聘：领班一名 服务员一名 电话：

招聘职位:管理员或合伙人 招聘人数:1 工资待遇:电话面议 工作地点:浙江宁波 任职要求:有过食堂管理经验或者厨艺比较好 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

客房打扫阿姨 薪资福利:待遇从优 -2

【舌尖上de皇城】招前厅经理皆副店长：薪资9000-12000，有兴趣：，要求：从事过相关工作经验

接待与登记：负责酒店客人的入住登记与退房办理，核对身份证件，录入客人信息，分配客房并发放房卡。 2. 收银结算：处理客人各项费用结算，包括房费、餐饮费、杂费等，支持现金、银行卡、电子支付等多种支付方式，确保收款金额准确。 3. 账务管理：每日核对收银款项、票据及账目，编制收银日报表，做到账实、账账相符；妥善保管现金、发票及收银设备。 4. 咨询与服务：解答客人关于酒店服务、周边设施、房价政策等问题，协助客人办理预订修改、续住等手续，提升客人体验