
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。
餐厅主管/经理招聘启事(标准模板)
职位名称:餐厅主管/餐厅经理
我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。
一、核心职责
日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。
团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。
客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。
品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。
财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。
销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。
二、任职资格条件
(一)硬性条件与经验
学历与经验:
通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。
具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。
有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
餐饮主管
任职要求:
1、3—5年以上前厅管理工作经验.
2、具备良好的团队管理能力、沟通能力.
3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件.
4、有较强的责任心和执行力.
5、具有良好的组织协调能力,能有效推进餐厅运营流程.
包吃包住、月休4天、工资面议
餐厅领班
招聘:1.招聘后厨2名,连锁餐饮,固定出餐标准,有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名,25岁左右,3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子
餐饮主管
中高端餐饮经理;不搞虚的,有实力的来经理。我们尊重所有优秀人才,因岗位匹配度考虑:经理需有驾驶证。经理需有中高端餐饮销售经验
800-1000人均。只招全职,需要到店面试。
赣州章贡区招聘:餐饮店主管薪资:4000到5000配合店长工作
餐饮主管
招聘:餐饮店主管
薪资:4000到5000
配合店长工作
西餐主管
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.具有西餐厅工作经验
2.熟悉西式菜品知识
3.良好的沟通表达能力
4.形象良好,沟通应变能力强
种植工
保山市隆阳区杨柳乡大平掌年前招砍伐工,只提供宿舍。被褥自带,伙食不提供。提供锅灶。住宿环境有水电路都通,包吨位砍160一吨代砍代拢甘蔗。总有400吨甘蔗。承包工头手里有10个人,有砍过甘蔗的可以联系。
服务员
招聘:九华一楼 招聘:前厅服务员,前厅领班,酒店客房前台
有经验者优先,前台上一休一,服务员,领班 4 天假,福利多多,欢迎加入
吧员客房服务员
龙江县内饭店招聘前厅经理底薪4500元加满勤加提成:前厅吧员底薪3800加满勤加提成:客房服务员底薪4000加满勤加提成,要求形象好,沟通能力强,联系电话
酒店经理酒店前台
【招聘】
富园酒店
诚聘收银一名,前厅主管一名
服从管理,有责任心,团队敬业精神,
有经验工作者优先,薪资面议
有意者致电:
餐饮主管
腾冲城 某大型餐饮店招聘 餐饮经理一名 要求:40岁以内 大专以上学历 工作经历3年以上 形象气质佳 工资面议 联系
保山隆阳区领班30多岁的大姐稳定为主的优先,责任心强、沟通能力强、能长期和有工作经验者优先
4000-5000元/月
餐厅领班月结
领班
30多岁的大姐稳定为主的优先,责任心强、沟通能力强、能长期和有工作经验者优先
薪资福利:4000 - 5000/月
招工人数:数名
同步
工作地址:隆阳区牛少爷烧烤总店
云南保山招聘启事招聘岗位:客房服务员招聘人数:4名工作地点:隆阳区板桥镇水墨家园万达美华酒
3000-3500元/月
客房服务员月结
招聘启事
招聘岗位:客房服务员
招聘人数:4名
工作地点:云南省保山市隆阳区板桥镇水墨家园
保山万达美华酒店酒店
薪资待遇
1. 月薪3000-3500元,底薪+提成
2. 包食宿
3. 月休4天
岗位职责
1. 按照酒店标准流程,负责客房的日常清洁、整理及布草更换工作,确保客房卫生达标;
2. 及时补充客房内的易耗品(洗漱用品、饮用水等),检查客房设施设备完好情况,发现故障及时上报;
3. 负责客房区域公共卫生的清扫与维护,保持环境整洁;
4. 热情回应住客的合理需求,配合前台做好客房相关的服务衔接工作;
5. 严格遵守酒店的卫生、安全及保密制度,完成上级交办的其他任务。
任职要求
1. 年龄18-50周岁,男女不限,身体健康,无不良嗜好;
2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训;
1. 联系人:张女士
2. 联系电话:
云南保山餐饮管家1.有餐厅服务员工作经验,有一定的沟通和应急事件处理能力;2.熟悉服务工作
3000-3500元/月
餐厅领班月结
餐饮管家
1. 有餐厅服务员工作经验,有一定的沟通和应急事件处理能力;2. 熟悉服务工作流程和接待礼仪知识。
薪资福利:3000 - 3500元/月,购买五险,月休六天,法定节假日,生日福利,带薪年假
招工人数:1
报名时间:2026年1月16日至2026年1月30日;报名方式:(1)现场报名:应聘者可携带简历到酒店综合部人力资源处报名。(2)网上报名:应聘者通过网上简历投递方式进行报名,需进行资格审查、面试、体检,聘用人员与公司依法签订劳动合同。
工作地址:云南省保山市腾冲市腾越镇东山社居民委员会高黎贡小区江山小院17 - 19栋
云南保山招聘本公司招保洁5人,客房服务员5人,保安2人,工作地点:板桥,有意向联系我
客房服务员保洁开荒保洁
招聘
本公司招保洁5人,客房服务员5人,保安2人,工作地点:板桥,有意向联系我
酒店前台月结
大官庙山屿泉温泉民宿,招聘前台两名,待遇:2300,分班上 上一天休一天 ,包吃住 要求:有经验者优先 25岁以上,,形象整洁得体,具备基本商务礼仪(微笑接待 礼貌用语 )
联系方式:()
凉菜厨师打荷
腾冲温德姆至尊温泉酒店后
厨招聘
急招后厨岗位,待遇优
厚,福利齐全
招聘岗位及薪资
1.炒锅:1名,月薪
7000-8000元
2.打荷主管:1名,月薪5000-6500元
3.打荷厨师:1名,月薪3500-4000员
4.凉菜厨师:1名,月
薪3500-4000元
5.员工餐厨师:3名,月薪3500-5500元
福利保障
- 缴纳五险一金
- 月休6天
联系方式
电话/:
工作地点:腾冲温德姆
至尊温泉酒店
有意向的师傅可联系我!
云南保山招聘启事招聘岗位:客房服务员招聘人数:4名工作地点:隆阳区板桥镇水墨家园万达美华酒
3000-3500元/月
客房服务员月结
招聘启事
招聘岗位:客房服务员
招聘人数:4名
工作地点:云南省保山市隆阳区板桥镇水墨家园
保山万达美华酒店酒店
薪资待遇
1. 月薪3000-3500元,底薪+提成
2. 包食宿
3. 月休4天
岗位职责
1. 按照酒店标准流程,负责客房的日常清洁、整理及布草更换工作,确保客房卫生达标;
2. 及时补充客房内的易耗品(洗漱用品、饮用水等),检查客房设施设备完好情况,发现故障及时上报;
3. 负责客房区域公共卫生的清扫与维护,保持环境整洁;
4. 热情回应住客的合理需求,配合前台做好客房相关的服务衔接工作;
5. 严格遵守酒店的卫生、安全及保密制度,完成上级交办的其他任务。
任职要求
1. 年龄18-50周岁,男女不限,身体健康,无不良嗜好;
2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训;
1. 联系人:张女士
2. 联系电话:
客房服务员
客房服务员
薪资福利:薪资标准2500+提成,每月带薪休假4天,法定节假日带薪放假,带薪年假,免费食宿,工龄奖,,生日福利等
招工人数:2名
详情咨询杨经理,
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鱼泡直聘为工人提供保山找大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘保山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。