
店长1-2人
招贤:昆明市中心小吃店招
店员2名、年龄45岁以内,、向善、向上学习进步,月休两天,包吃包住,工资4 000- 6000十元/月。店长2名,年龄45岁以内,、具备带团队能力,善于学习进步,月休两天,包吃包住,工资5000- 7000元十。
电联:朱师
五华区螺峰街胖媳妇烧洋芋
麻烦同仁帮推荐,谢谢
福利
1.春节放假 10天、端午节放假3天、中秋节放假3天福利.
2. 每月带薪休假2天福利。
3、每月7日发工资,推后一天,每人每天累计发100元福利。
4、提供宿舍福利。
5、 生日礼品福利。
6、放假发孝敬父母礼物福利。
7、季度团建学习活动福利。
8丶外出学习培训及奖励 福利。
9、优秀店员父母奖福利(实物+感谢信)
10、年底目标超额分红福利。
奶茶店店长
面议
店长3-5人月结全职
奶茶店店长招聘启事
我们是一家在昆明深受欢迎的奶茶店,凭借独特的口味和温馨的店内环境,收获众多忠实顾客。目前因业务拓展,诚邀一位优秀的奶茶店店长加入我们的团队。
岗位职责
1. 运营管理:全面统筹奶茶店日常运营,涵盖人员、物料、设备等各方面,保障店铺高效有序运转。制定并落实每日、每周、每月工作计划,维持运营流程的顺畅。
2. 品质把控:严格监管奶茶制作流程,确保每一杯饮品都契合品牌的口味标准和质量要求。定期检查食材新鲜度与物料库存,稳定产品品质。
3. 客户服务:积极处理顾客投诉与反馈,迅速解决问题,提升顾客满意度与忠诚度。通过优质服务塑造良好品牌形象,建立稳固客户群体。
4. 团队管理:负责员工的招聘、培训、考核与激励,增强团队凝聚力,提高工作效率。合理安排员工排班,保证门店人力充足,营造良好工作氛围。
5. 营销策划:结合店铺销售数据和市场动态,制定并执行有效的营销策略,如促销活动、会员制度等,提高店铺知名度和销售额。
6. 成本控制:严格把控运营成本,包括物料采购、人力成本等,提升店铺盈利能力。定期进行成本核算与分析,优化资源配置。
任职要求
1. 工作经验:拥有1-3年奶茶店或餐饮行业管理经验,熟悉茶饮店运营流程者优先。
2. 能力素质:具备出色的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能够有效应对各种突发情况。
3. 服务意识:有强烈的服务意识,注重顾客体验,致力于提供优质服务。
4. 销售思维:对销售数据敏感,有良好的营销意识,能够根据市场变化制定相应策略。
5. 其他:能够适应灵活的工作时间,包括周末和节假日。
薪资福利
1. 薪资待遇:月薪4000-6000元,包含底薪+绩效奖金+营业额提成,具体根据个人能力和业绩表现而定。
2. 员工福利:提供丰富的员工福利,如员工奶茶福利、生日福利、带薪年假、节日福利、团队聚餐、定期培训和晋升机会等。
店长1-2人月结
店长
年龄20 - 45岁,上班八小时
薪资福利:保底3000元/月,月休4天
招工人数:1名
中介勿扰
工作地址:宜良玉桥小区春天路口
店长配菜打荷
昆明急招,配菜2名工资4500一6000,服务员8名工资3000一4500元,店长1名工资6000一8000,打荷1名工资3000一4500,洗捡2名3000一3500,提供住宿,月休3天,春节后初六上班,电话
店长店员
高薪诚聘
1、生鲜连锁门店店长5⃣名
2、店员10名
3、外场运营经理2名
4、流量操盘手2名
5、电商运营经理2名
6、营销经理5名
要求:
1.有一定经验,从事过生鲜、粮油等优先
2.年龄45岁以下
3.薪资待遇面谈
4.事业专线:
诚邀各路大侠,共谋生鲜大事业
店长1-2人月结
店长
年龄20 - 45岁,上班八小时
薪资福利:保底3000元/月,月休4天
招工人数:1名
中介勿扰
工作地址:宜良玉桥小区春天路口
店长
83. 嵩明台铃电动车招聘门店店长,岗位:门店店长;地址:昆明市嵩明县嵩阳街道玉明路329号海宇花园台铃专卖店;电话:
店长1-2人月结兼职假期工全职
昆明呈贡区
斗南花卉市场小吃店招聘
服务员1位。
店长1位
薪资3000_5000。加全勤奖加提成。上不封顶
李
电话:
店长
任职要求:
新市场扩张迅猛,要求比较宽松!
助理老师,无经验可培训,工作内容:操作二类医疗器械来调理顾客的身体,要求有爱心,有耐心,有孝心,学习客户的维护等等,工作轻松,一天8小时左右,每月休息4天,福利待遇好。
(好消息来啦!日前,教育部公布了《2025年普通高等学校本科专业目录》及专业备案、审批结果,医疗健康领域新增了6个本科专业,2025年就开始招生!这背后,可是国家对医药健康领域越来越重视的体现。)
店长:负责一个团队的管理,店面维护,客情,处理各种日常问题等等。
薪资:3000-100000一个月不等,有的店长一个月拿到34w,店长工资非常的高,市场需求大,开店迅速,需要大量的人才加入蓝海市场!抓住风口!!!
日常工作:
通过二类医疗设备在店面免费改善顾客身体,比如三高人群、糖尿病患者,血脑血管患者,失眠,眼疾,关节疼痛,风湿,类风湿,腰间盘突出等等各类身体疾病,改善顾客身体,给顾客讲解疾病的产生以及如何预防一下的健康观念,给予陪伴,给予关爱,给予温暖,人都会老的,己所不欲勿施于人!
公司企业文化:
在最短的时间帮助最多的人获得健康;
在最短的时间帮助兄弟姐妹们实现梦想!
公司以产品效果为核心,去帮助更多中老年人获得健康,提前预防疾病。
大健康产业是未来发展的蓝海市场,60中老年人岁以上已经超3亿多人,到2030年,60岁以上老人将超过4亿人口,市场前景巨大,最后一波人口红利,看懂未来生意的提前布局,公司开店速度飞快,贵阳的300多家门店,昆明新市场从去年的十几家店面,一年时间开了100多家左右,需要更多志同道合的朋友来加入这个蓝海市场,共同实现阶级的跨越,实现财富的自由!!!
未来发展前景:
2025年政府工作报告明确提出“大力发展银发经济”并将其上升为国家战略。截至2024年末,我国60岁及以上人口已达3.1亿,占总人口的22%,预计未来每年新增老年人口1200万。这一庞大的群体催生了约7万亿元的银发经济市场,并持续以10%以上的增速扩张。
银发经济进入高速增长期
2023年末,我国60岁及以上人口达2.97亿,占总人口比重较2020年提升2.4个百分点。按当前年均增长约千万人的速度,预计2035年老龄人口将突破4亿,老龄化率超30%,进入"三人行必有一老"的社会形态。
助理任职要求老师:
1、协助店长完成店内日常运营;
2、执行分公司及连锁门店各项规章制度;
3、学习管理技能,经过学习后能独立负责新员工的培训工作。
4、学习能力强,良好的沟通能力,有吃苦耐劳积极进取的能力;
5、有爱心,有孝心,有耐心,有上进心,表现优异者,公司晋级没有上限。
助理老师岗位福利:薪资3000—30000不等,经常组织出去旅游,提供学习跟晋升通道,公司成立24年,全国连锁,大平台,工作环境宽松。
店长福利:薪资8000-300000不等,负责管理店面的一个维护,带领助理老师完成店面目标。
合伙人:合作模式,公司有专业的运营团队,聘请优秀的店长协助大股东开发店面,我们需要的不是打螺丝的流水线,我们需要的是干事业的领路者!
教育背景:高中及以上学历,不限年纪。(对养老行业有想法,有拼劲的可以不限学历)
行业经验:无经验可以培训上岗。(市场前景巨大,国家政策空前的好,由于开发新市场需要大量优秀的有识之士见证未来,抓住这千载难逢的人口红利,错过这最后一波人口红利,你将失去一次翻身的机会!)
工作时间:早八晚五,午休一个半小时,月休四天,可以调休,不需要让夜班,不需要出差?每天上班7.5个小时,
《急聘》留任奖6000元320/天组装后视镜包吃住可预支交五险一金
8000-9000元/月
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+2、工作时间:上6休1,每个星期6天,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地址:江苏无锡梁溪区
工作时间:面议更换
厂区0费用入职360/天包吃住
8000-9000元/月
长白班操作工车间普工包吃交通补助包住20人以上月结
320一天!!!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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①:小时工:30/小时,320一天,随走随结:入职7天可预支,包食宿
②:月薪保底8580+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班为主,个别人员需要倒班,夜班人员补贴30/晚,可根据自身条件选泽班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:外地来我司工作的人员,工作满一个月有奖励
⑥:每月10号发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动,大型抽奖活动等,
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!工作地址:江苏无锡异地招工
手机质检包装300/天坐班包吃住+工作轻松人走账清+包入职
8000-9000元/月
操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
小时工:工价25元一小时,300一天,日结,周结,月结都可以月综合工资8000左右,随走随结,包食宿,上班满15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价25元一小时,300一天,日结,周结,月结都可以月综合工资8000左右,随走随结,包食宿,上班满15天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
正烧记现捞卤味店长
9000-12000元/月
店长1-2人月结全职责任心强,心态稳定,性格外向
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销计划,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护门店形象与品牌声誉
5. 严格执行公司各项规章制度及安全规范,确保门店合规、有序、高效运转
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.学历不限,有相关行业3-5年工作经验者优先
5.持有健康证(如涉及食品/服务类门店)且能适应轮班制工作安排
集合店店长
9000-15000元/月
店长1-2人月结兼职全职零售连锁IP文创营业额
公司简介:深圳宫喜集团旗下全球IP集合店,落址三亚海棠湾海棠故事核心商圈,毗邻免税城与超五星酒店群,主营鱿鱼游戏、哈利波特、小王子等顶流IP周边+IP联名茶饮,聚焦中高端亲子家庭及Z世代客群,2月10日新店开业,团队均为潮流达人。
薪资待遇:8000-15000元/月(底薪+绩效+门店分红),旺季薪资上不封顶;社保、带薪年假、法定节假日加班补贴、旺季额外绩效、潮流达人专属激励;餐补、高温补贴、IP潮玩周边福利、茶饮免费畅饮;IP潮玩文化培训、岗位技能提升、清晰内部晋升、淡旺季弹性排班+淡季调休/培训。
工作地点:三亚海棠湾海棠故事北区B2-16、17栋
岗位职责
1. 牵头新店开荒全流程,统筹IP零售+茶饮双业务全盘运营,对营收、服务质量、成本管控负总责,适配淡旺季客流波动;
1. 精准核算IP零售与IP联名茶饮双业务全流程成本,统筹成本管控工作,对接IP方完成供货款相关结算事宜;全面核对物流、税费等各类相关杂费,核算门店租金相关成本,建立清晰成本台账,把控成本支出,确保成本核算精准无误、有据可查,助力门店盈利提升。
3. 负责团队招聘、培训、排班、绩效考评,平衡IP岗与茶饮岗人力配置,保障开业期、旺季高峰服务效率;
4. 把控IP展区运营、货品库存及茶饮原料管理,处理突发客诉,维护中高端客群服务体验。
任职要求
1. 38岁以下,3年以上潮玩零售/文旅IP集合店/高端零售全盘运营管理经验,有新店开荒能力,熟悉三亚海棠湾免税商圈客流特性优先;
2. 具备扎实的成本核算、库存管理能力,理解文旅项目租金扣点、IP结算等特殊合作模式,对数据敏感;
3. 沟通带队能力强,能带领潮流团队应对旺季高强度工作,有亲子客群服务管理经验加分;
4. 认同IP潮玩文化,了解Netflix/KPOP猎魔女团/小王子等顶流IP,形象气质佳,执行力强。
应聘方式
1. 投递:BOSS直聘搜索「LATEST ART 海棠故事店-店长」;
2. 联系:(微信同号,工作日10:00-22:00);
3. 面试:三亚海棠湾海棠故事北区B2-16栋(提前预约);
4. 入职:2026年2月初(统一岗前培训,同步新店筹备)。
店长1-2人
【乐佰汇超市诚聘英才】
【招聘岗位】
✅店长:2名
✅店长助理:2名
✅采购经理:2名
期待靠谱的你加入,一起共事,共赢成长!
☎联系电话:
店长传菜员
—— 汽开区烧烤店 招聘——
前厅
店长1人:
底薪8000起+300满勤+提成
吧员2人:《要求有工作经验》
底薪4200+300满勤+酒水提成
传菜员2人:
底薪4200+300满勤+酒水提成
服务员2人:
底薪4200+300满勤+酒水会员提成
后厨
热菜师傅1名:8000--8300
热菜改到1名:
底薪4500-5000+300满勤
另招穿串人员2名:计件工资
应聘☎电话:
儿童、青少年娱乐领域店长
8000-12000元/月
店长1-2人月结全职
一、岗位职责
1.日常运营管理:全面负责乐园的日常运营工作,包括制定并执行运营计划,合理安排员工排班,确保乐园按时开放、有序运转,保障每日接待流程顺畅,提升客户体验。
2.安全与服务把控:严格把控乐园内设施设备的安全状况,定期组织安全检查与维护,及时排查安全隐患;监督员工服务质量,确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子,妥善处理客户投诉与突发问题。
3.团队管理与培养:负责招聘、培训新员工,建立完善的员工培训体系,提升团队专业素养和服务能力;制定合理的绩效考核制度,激发员工工作积极性,营造积极向上、团结协作的团队氛围。
4.客户关系维护:主动与家长沟通交流,收集客户反馈与建议,根据客户需求优化乐园服务与项目;策划并执行客户维护活动,如会员日、亲子互动活动等,提升客户粘性与品牌好感度。
5.业绩目标达成:制定乐园月度、季度、年度业绩目标,包括客流量、销售额、会员转化率等,通过有效的营销推广和运营策略,推动目标达成;做好成本控制,合理管理乐园各项开支,提升经营效益。
6.活动策划与执行:结合节假日、儿童兴趣热点,策划主题性娱乐活动(如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等),负责活动方案的落地执行,确保活动安全、有趣,提升乐园知名度和吸引力。
三、任职要求
1.学历与经验:大专及以上学历,3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验,熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。
2.职业素养:热爱儿童事业,有耐心、责任心,善于观察孩子需求,能快速响应家长与孩子的服务诉求;具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,能有效应对运营中的各类突发情况。
3.专业能力:具备一定的营销策划思维,能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略;了解儿童娱乐场所安全规范,能建立并执行完善的安全管理体系;熟练使用Office办公软件,能完成日常运营数据统计与分析。
4.其他要求:年龄25-40岁,身体健康,无不良从业记录;能适应弹性工作时间(含周末、节假日),有较强的抗压能力。
四、福利待遇
1.薪资结构:基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金,(根据个人能力和业绩浮动),优秀者薪资可面议。
2.福利保障:缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、),享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。
3.职业发展:提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训,明确的晋升通道(区域经理-运营总监),助力员工实现职业成长。
4.工作环境:工作环境轻松愉悦,每日与孩子相处,充满童趣;团队氛围和谐,定期组织员工团建活动(如亲子主题团建、户外拓展等)。
5.额外补贴:享受交通补贴、餐饮补贴,加班可享受加班补贴或调休。
促销员月结
银鹭招促销员数名,地址:官渡区盘龙区要求:1,18~45岁,男女不限,形象气质好,能吃苦耐劳,有相关经验优先。2,工作区域:昆明市区域各大商超及周边超市。3,薪资:120元/天,加提成(或绩效考核)。4,薪资次月10号前打卡发放。5,活动时间~工作时间:11:00~8:006,招聘电话:金女士非诚勿扰!
店长
招聘店长工资8千
招聘主管底薪5000+200满勤
月休三天
上班时间:
上午9:30-14:00
下午16:30-22:00
地址:东城金辰美食街
联系电话:
促销员
到8号呈贡九机时代俊园来来个手机促销,男女不限18-35岁,工资120,上班时间12:00到20:00、做的➕微:
云南昆明东风坝七孔浮桥招卖小吃兼职一名,工资120元一天,节假日双倍。上班时间10点-7点
120元/天
摊位/店铺/店员
东风坝七孔浮桥招卖小吃兼职一名,工资120元一天,节假日双倍。上班时间10点-7点。有需要的联系我
云南昆明岗位名称:店员(销售);招聘专员;木门、地板销售专员等(多个岗位,分号隔开)。岗位
3500-4000元/月
店员有提成包吃免费培训包住月结
岗位名称:店员(销售);招聘专员;木门、地板销售专员等(多个岗位,分号隔开)。
岗位要求:1.具有销售技能,能够完成建材产品的销售任务(包括木门、地板、卫浴、瓷砖等主材及板材、吊顶材料等辅材的销售)。2.通过店面拓展客户,包括管理和提高拓客业绩的效率和质量。3.需要具备良好的沟通能力和客户服务意识,能够接受公司规定的工作制度和标准,保持高度的工作热情和工作责任感。
薪资待遇:店员(销售)薪资范围在3500—4000元,综合薪资待遇可达5000+,试用期两个月,月休四天,轮休制;法定节假期根据公司情况安排休假。
销售导购1-2人
特卖招聘导购1名
工资待遇:
底薪160元/天+2个点提成 上一休一
上班时间:10 :00-22:00
上班地点: 五华区吾悦广场
(要求做过年档、有销售经验的优先)
电话
店长3-5人
招聘店长
薪资福利:3000元/月(底薪)+100元(交通费)+200元(电话费)+提成
工作地址:福源上居10栋2楼23-1号商铺云南环景国际旅行社
招聘人数:2-3人
昆明西山区滇池度假区鲜时达超市招聘兼职全职均可【岗位】营业员/店员【待遇】全职:3000-
3000-5000元/月
店员/营业员月结
昆明滇池度假区鲜时达超市招聘兼职全职均可【岗位】营业员/店员【待遇】全职:3000-5000元,工作稳定,上手快兼职:按工时算,详情咨询店长!【要求】18-55岁,执行力强、工作认真负责,有无经验均可【工作时间】每天8小时,月休4天【工作内容】负责超市日常运营、收银结算、货品整理、货架补货、顾客引导等基础工作【工作地点】昆明西山区滇池度假区万科银海泊岸江樾鲜时达超市【联系方式】电话snow831128
销售
3000-4000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招聘水果店全职营业员2人,不招兼职。
能吃苦,会卖货,动手能力强,踏实做事。
薪资3200~4000,上不封顶,多劳多得。
平台上不闲聊,拒接心比天高,能力平庸,只会耍嘴炮的人,吃住自行解决。月休4天。
早班8:00~17:30
晚班13:00~22:30
行政班8:00~12:30,18:00~22:30
地址:地图搜索优鲜美佳白麓城店
有诚意可直接到店上详谈面试,来时提前和我约时间。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昆明急招超市店长220一天在线招聘信息,主要招聘昆明门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。