呈贡区七彩云南第一城酒店招聘：店长、厨师、需要有工作经验者优先、工资待遇面谈、有意者联系电话

瑞佑煌 花椒鸡 诚聘 店长一名 要求： 1.高中以上学历 2.年龄30-45岁 3.从事餐饮行业大堂服务工作一年以上工作经验 4.具备优良的服务意识，使命感强 5.身体健康，热爱生活，情绪饱满 6.熟悉短视频拍摄及制作 7.熟练操作收银系统 待遇 1.工资5000元-10000元以上 2.提供五险 3.提供工作餐 厨工2名 要求： 1.35-55岁，各一名 2.身体健康，吃苦耐劳 3.服从安排，有团队合作精神 4.有从事餐饮行业工作经验优先 待遇 1.工资3500-4500 2.提供五险 3.提供工作餐 前厅服务员2名 要求： 1.18-45岁 2.身体健康，性格开朗 3.积极主动，有团队合作精神 4.有从事餐饮行业工作经验优先 待遇 1.工资3500-5500 2.提供五险 3.提供工作餐 保洁1名 要求： 45-55岁 2.身体健康，吃苦耐劳 3.有经验者优先 待遇 1.工资3000-4000 2.提供五险 3.提供工作餐 工作地址：官渡区海伦国际 联系电话：

门店经理 18岁以上，男女不限，学历不限，会基本电脑操作 薪资福利:8000元/月以上（上不封顶），无责底薪4000元/月+提成55%—70%+团队提成，月休4天，年假8天 上班时间：8：30--18:00，下午上班时间灵活，可接送孩子 工作地址:太平三丰地产

皇家贝丽品牌入驻招聘啦 全国连锁·百家直营店 主营：珍珠、和田玉、银饰、配饰等。 岗位要求：爱笑、热情、会连带、3-5年零售从业经验 待遇：五险+月休四天+上半班+年假20天+生日礼物 +每月零食补助+300-1500奖金 ✮店长岗1名 月收入5500+ 底薪+个提3%-10%+店提+激励奖金 ✮导购岗3名 月收入4500+ 底薪+个提3%-10%+激励奖金 年龄要求：24岁-45岁 联系电话：（） 地　址：兰花城负一楼

新迎新城 招聘，底薪3000+提成+全勤奖+月休2天+晋升空间+导购+副店长+店长+优秀主管+优秀经理 招聘对象长期合作，形象气质佳+身高1.58以上+性格开朗活泼+有一定的抗压能力+有经验者优先 上班时间2班通 早9:30-5：30 晚1：30-10：00 中途换班休息吃饭 时间1小时 昆明市新迎新城182号2楼女装 联系电话

有生鲜超市经验丰富

店长 吃苦耐劳，有健康证优先 薪资福利:4000–9000元/月， 工作时间为早中晚班 工作地址:杨林里外里商业广场

奶茶店店长招聘启事 我们是一家在昆明深受欢迎的奶茶店，凭借独特的口味和温馨的店内环境，收获众多忠实顾客。目前因业务拓展，诚邀一位优秀的奶茶店店长加入我们的团队。 岗位职责 1. 运营管理：全面统筹奶茶店日常运营，涵盖人员、物料、设备等各方面，保障店铺高效有序运转。制定并落实每日、每周、每月工作计划，维持运营流程的顺畅。 2. 品质把控：严格监管奶茶制作流程，确保每一杯饮品都契合品牌的口味标准和质量要求。定期检查食材新鲜度与物料库存，稳定产品品质。 3. 客户服务：积极处理顾客投诉与反馈，迅速解决问题，提升顾客满意度与忠诚度。通过优质服务塑造良好品牌形象，建立稳固客户群体。 4. 团队管理：负责员工的招聘、培训、考核与激励，增强团队凝聚力，提高工作效率。合理安排员工排班，保证门店人力充足，营造良好工作氛围。 5. 营销策划：结合店铺销售数据和市场动态，制定并执行有效的营销策略，如促销活动、会员制度等，提高店铺知名度和销售额。 6. 成本控制：严格把控运营成本，包括物料采购、人力成本等，提升店铺盈利能力。定期进行成本核算与分析，优化资源配置。 任职要求 1. 工作经验：拥有1-3年奶茶店或餐饮行业管理经验，熟悉茶饮店运营流程者优先。 2. 能力素质：具备出色的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能够有效应对各种突发情况。 3. 服务意识：有强烈的服务意识，注重顾客体验，致力于提供优质服务。 4. 销售思维：对销售数据敏感，有良好的营销意识，能够根据市场变化制定相应策略。 5. 其他：能够适应灵活的工作时间，包括周末和节假日。 薪资福利 1. 薪资待遇：月薪4000-6000元，包含底薪+绩效奖金+营业额提成，具体根据个人能力和业绩表现而定。 2. 员工福利：提供丰富的员工福利，如员工奶茶福利、生日福利、带薪年假、节日福利、团队聚餐、定期培训和晋升机会等。

店长 20 - 35岁 薪资福利:4500 - 6000/月 招工人数:1名 工作地址:兴玉路22号玉美新城瑞宸尚居三楼HB电竞

四、圣亚女装店招聘 招聘岗位:店长 薪资待遇:1万 工作地址:圣亚5楼 联系电话:

招聘：熟手整件车位两名，本厂以做半身裙，裤子为主，保底8000，房补400.做不习惯随时结工资。 地址：南浦民安路二十八街 电话：

官渡区海伦国际，试菜在雅府快餐店找厨师一名，工资，5500一6000，每餐9个菜电话7（工作地在宏仁新村）

招聘：呈贡大学城大学食堂招炒瓦香鸡师傅一名，工资面谈，联系电话。

招聘快餐店厨师3名.最好在快餐店炒过快餐的师傅. 工资6000-8000 上班地点官渡区 工资面谈电话

晋城市里要五个大工砌砖五个小工，两天生活，联系人王

北京朝阳管庄招聘 店长一名，工资面议 服务员六名，工资 5000-6000包吃包住 月休三天 联系电话

铭图家居急招以下岗位 1. 销售 2. 店长 / 店助 - 要求：有销售经验，家具销售优先，会自媒体更好 3. 运营 / 主播 - 要求：18–40岁，应届毕业生也可，会PS、懂剪辑拍摄、会自媒体优先 ⏰ 上班时间 - 8:30 – 下午18:00 - 月休 3–4 天 薪资待遇 - 综合工资2500–10000 元/月

ELAND衣恋招聘 店长1名 导购1名 福利待遇： 半天班制，缴纳五险、节日福利、专业培训、更多晋升机会 年龄35以内，有经验者优先 联系电话：（同步） 地址：南阳市大统百货二楼

招聘，店长一名，工资，7000，元，30，岁一45岁，洗车工，两名，55，岁，以下，工资，5000，元，，，不限，包吃，包住，地址在康巴什，

招聘[烟花][烟花][烟花]岗位:电信驻店经理要求：35岁以下，要有责任心、有担当、有团队协作能力和敬业精神，沟通能力强的人员优先录用。薪资待遇：底薪提成4000+，月薪上万不是梦[勾引][勾引][勾引]有无工作经验均可联系热线

招店员

工作时间：08:00-18:00，做六休一，八小时工 作制 带薪休假，16岁就能上班，需经验，面试当天 就可以安排吃住，。 —、招聘店员要求：16-43岁，男女不限、学历不限、需工作经验。 二、薪资待遇：230/日 三、食宿条件：免费提供宿舍、免费提供一日三餐，两荤两三一汤。 四、工作町向：08:00-18:00 五、福利待遇：为员工购买五险一金；有升职加薪空间

岗位要求: 1、男女不限，招18~32周岁的，经验不限，学历不限。 2、学习能力强、有责任心、对西点这行感兴趣 3、工资内容：负责面包门店后厨制作岗位 4、不招实习生，短期，兼职，暑假工，寒假工 工作时间：9:00-12:00，下午13:30-18:00，中午休息1个半小时 公司福利: 1、节假日加班:节假日加班享有三倍工资; 2、员工免费券，生日福利 3、年度调薪，每年会进行一次考核调薪 4、内部晋升:完善的内部晋升机制，只论能力论资历

05 【招聘】202600112（2026.4.13已更新） 公司名称：昆明航合商贸有限公司 一：销售主管（经理）1名 任务职责 1. 具备销售管理经验，能够有效领导和激励团队。 2 具备良好的沟通和协调能力，能够与不同层级和部门的人员合作。 3. 具备市场分析和销售预测能力，能够制定有效的销售策略。 4. 具备良好的客户关系管理能力，能够与客户建立长期合作关系。 5. 具备解决问题和处理投诉的能力，能够快速应对各种情况。 6. 具备良好的团队合作精神和领导能力，能够激发团队的工作热情和创造力。 二：销售代表3名 任务职责 1. 负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等。 2. 负责所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标。 3. 制定自己的销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户 要求： 1. 具备吃苦耐劳的精神和认真负责的态度，较强的进取精神和抗压能力，良好的口头表达和谈判沟通能力，良好的客户服务意识，具备团队合作精神等。 2. 要求有一年快消品经验者及驾驶证者优先，男女不限 待遇 底薪+提成≥4000-9000（看个人能力.上不封顶） 三：超市理货员2名，能熟悉超市理货和补货工作。工资2500-3500元 四：送货员2名（主要负责送怡宝水），负责仓库日常订单送货工作。待遇面谈， 以上职位需要能吃苦耐劳，执行力和主动性强，能服从公司的管理安排。 联系电话：李师 五、销售主管（嵩明，澄江，晋宁） 8000-12000 工作地点：嵩明县，晋宁，澄江 岗位职责 1，负责建立，实施，制定年度销售规划，分解销售目标，推动营销方案落地，达成公司年度年度目标。 2，管理销售团队，制定并落实各项营销管理制度，达到销售团队的执行力的提升 3，规划，配置销售区域，区域人员，使销售区域和人员的合理安排 4，制定

机场店面管理人员 有餐饮管理经验3年以上，店长经验3年以上 薪资福利:包吃住7000 - 12000元/月＋五险 工作地址:昆明高铁南站二楼云南地道米线

一、岗位职责 1.日常运营管理：全面负责乐园的日常运营工作，包括制定并执行运营计划，合理安排员工排班，确保乐园按时开放、有序运转，保障每日接待流程顺畅，提升客户体验。 2.安全与服务把控：严格把控乐园内设施设备的安全状况，定期组织安全检查与维护，及时排查安全隐患；监督员工服务质量，确保员工以热情、耐心、专业的态度服务家长和孩子，妥善处理客户投诉与突发问题。 3.团队管理与培养：负责招聘、培训新员工，建立完善的员工培训体系，提升团队专业素养和服务能力；制定合理的绩效考核制度，激发员工工作积极性，营造积极向上、团结协作的团队氛围。 4.客户关系维护：主动与家长沟通交流，收集客户反馈与建议，根据客户需求优化乐园服务与项目；策划并执行客户维护活动，如会员日、亲子互动活动等，提升客户粘性与品牌好感度。 5.业绩目标达成：制定乐园月度、季度、年度业绩目标，包括客流量、销售额、会员转化率等，通过有效的营销推广和运营策略，推动目标达成；做好成本控制，合理管理乐园各项开支，提升经营效益。 6.活动策划与执行：结合节假日、儿童兴趣热点，策划主题性娱乐活动（如节日派对、手工大赛、角色扮演剧等），负责活动方案的落地执行，确保活动安全、有趣，提升乐园知名度和吸引力。 三、任职要求 1.学历与经验：大专及以上学历，3年及以上儿童娱乐、亲子行业相关管理经验，熟悉儿童娱乐场所运营模式者优先。 2.职业素养：热爱儿童事业，有耐心、责任心，善于观察孩子需求，能快速响应家长与孩子的服务诉求；具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，能有效应对运营中的各类突发情况。 3.专业能力：具备一定的营销策划思维，能结合乐园特色制定引流、促活、转化的运营策略；了解儿童娱乐场所安全规范，能建立并执行完善的安全管理体系；熟练使用Office办公软件，能完成日常运营数据统计与分析。 4.其他要求：年龄25-40岁，身体健康，无不良从业记录；能适应弹性工作时间（含周末、节假日），有较强的抗压能力。 四、福利待遇 1.薪资结构：基本工资8000-12000+绩效奖金+业绩提成+年终奖金，（根据个人能力和业绩浮动），优秀者薪资可面议。 2.福利保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、），享受带薪年假、法定节假日、生日福利、员工子女免费入园游玩权益。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训和管理能力培训，明确的晋升通道（区域经理-运营总监），助力员工实现职业成长。 4.工作环境：工作环境轻松愉悦，每日与孩子相处，充满童趣；团队氛围和谐，定期组织员工团建活动（如亲子主题团建、户外拓展等）。 5.额外补贴：享受交通补贴、餐饮补贴，加班可享受加班补贴或调休。

有工作经验者优先，能吃苦耐劳，有服务意识。

品牌店长 经营品类包含高端奢侈品、时尚品牌男女装、童装、运动、青休、户外、皮具箱包、餐饮等；营业时间10:30~21:30，上一休一或上二休一等，具体根据各品牌详谈 薪资福利:6000 - 10000元/月 工作地址:安宁市金方路吾悦三期锦芳苑D008商铺

工作内容：销售彩票，打票 工作时间：12：00——22：00 工作要求：外貌有一定要求 月休4天

云南精纯生物科技有限公司招聘啦 本岗位需不定期出差（省内地州 + 省内），能接受者再联系，感谢理解！ 工作内容 1.为加盟店员工提供手法、项目专业培训，提升门店服务与专业能力 2.驻店带动销售激情，协助门店成交高客单，提升门店业绩 30%+ 3.维护加盟店客情，反馈市场需求，协助解决门店运营问题 4.参与公司新品培训与推广，传递品牌价值与项目优势 5.下店完成操作（出差地方：省内地州和省内） 任职要求 1.【硬性要求】能适应不定期出差（省内地州 + 省内） 2.三年以上美业一线经验，熟悉皮肤管理 / 轻医美项目操作与销售 3.具备良好的表达与培训能力，能独立完成门店培训与带动销售 4.性格开朗热情，有较强的目标感与执行力 5.有加盟店赋能、业绩提升成功案例者优先 待遇：底薪+提成，综合收入1W-2W，出差期间吃住不愁 面试地点：昆明市盘龙区soho俊园/南京鼓楼区星河广场 联系人：王先生 （）