万斐国际酒店因业务发展需要招聘:前厅主管，客房主管，店长助理，薪资面议，电话:

库尔勒市招聘炒尾灶人员，会翻锅的打荷老大也可应聘。薪资面议。兼职炒菜师傅的工作时间为6点到12点，薪资为5000。地址为保利石油花园。和田县布雅的汉餐厅招聘厨师一名，薪资为一万左右，工作地点海拔在2500左右，要求脾气大。 。乌鲁木齐火车西站急招一名配茉师付，要求清餐，动作麻利，会管理冰箱，能吃苦耐劳者优先，薪资面谈，联系人为袁总。库尔勒市酒店招聘经理一名，薪资为7000~8000。招聘收银员一名，薪资为5000~6000。提供食宿，薪资每月按时发放，带提成。

库尔勒市招聘炒尾灶人员，会翻锅的打荷老大也可应聘。薪资面议。兼职炒菜师傅，工作时间为6点到12点，薪资5000。地址为保利石油花园。和田县布雅汉餐厅招聘厨师一名，薪资一万左右，工作地点海拔在2500左右，要求脾气大。 乌鲁木齐火车西站急招一名配茉师付，要求清真餐厅经验，动作麻利，会管理冰箱，能吃苦耐劳者优先，薪资面谈，联系人袁总。库尔勒市酒店招聘经理一名，薪资7000至8000。招聘收银员一名，薪资5000至6000。提供食宿，薪资每月按时发放，带提成。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 3. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

任职资格：大专以上学历，年龄28-40岁，男女不限。具有2年以上的餐厅工作经历、1年以上的同岗位工作经验，良好的人际沟通能力与营销意识；掌握销售、公关知识，了解饭店财务管理及安全消防知识。 薪酬待遇：4500元/月--6000元/月，也可面议 （包吃包住，可缴纳社保）

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.配合总部完成食品安全检查、设备维护及合规性管理 6.熟练线上运营工作 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌经验者优先 2.熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及成本控制方法 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业价值观

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3. 组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5. 定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协调厨房与前厅工作衔接，及时处理突发服务问题 4.开展员工基础培训与服务指导，提升团队专业素养 5.核查营业数据与物料使用情况，协助完成日结及盘点工作 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉餐饮服务标准 2.具有良好的沟通协调能力与团队管理意识 3. 服务意识强，能妥善应对顾客需求与投诉 4.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收与利润率 3.组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础财务意识与数据分析能力 5.持有健康证，无食品行业不良从业记录

和田地区洛浦县招铲车/装载机司机、挖机/钩机司机

策勒中通快递为旺季上门取件人员5名招聘岗位：上门取件人员表达能力强汉语标准，工作认真负责;有工作态度和执行力；自带二轮电动车薪酬待遇：4000左右多劳多得联系电话：

和田市招聘会汉语！最好是做过服务员！工资2500_3200！要勤快点的！地点和田市川亿面馆！有意者电话联系！杨总

专业地砖美缝

和田地区皮山县招工地小工/杂工

招聘酒店管家、餐饮主管、餐饮服务员。薪资为每月3000至4000元。酒店管家岗位职责包括：负责贵宾及住店客人全程一对一专属服务，对接入住、在店、离店全流程需求。跟进客房卫生、设施设备检查，确保客房品质达标。及时响应客人诉求、投诉，快速协调解决问题，提升客人入住体验。负责客人个性化服务安排，如夜床服务、物品借用、行程对接等。做好客情记录，维护客群关系，提升复购及好评率。严格遵守酒店服务标准、仪容仪表及保密制度。餐饮主管岗位职责包括：统筹餐厅日常运营管理，合理排班、分配员工工作，保障服务有序开展。监督餐前准备、餐中服务、餐后收尾全流程，落实标准化服务。检查环境卫生、餐具消杀、食材陈列，把控食品安全与现场品质。接待宾客、处理用餐投诉，协调解决服务及菜品问题。督导员工服务礼仪、操作规范，做好日常培训与现场管理。管控物料耗材、盘点物资，控制运营成本，完成部门经营指标。

昌吉绿洲路酒店招聘前台主管底薪提成全勤福利前台收银数名，有意向的请联系我们

招聘前厅部经理，薪资为4500-5500元/月。负责酒店前厅部管理工作，做好宾客接待，确保整个酒店服务品质能够按照标准执行。

招聘酒店经理，工作时间为长白班，提供食宿。薪资范围为每月4000至6000元。负责管理酒店前台、客房、厨房等整体运营。有相关工作经验者优先，具体事宜面议。

招聘前台经理1名。要求有一年以上管理前台经验者优先，执行力强。薪资待遇面议，包含底薪、提成、全勤奖、补助和工龄工资。一经录用，提供食宿。连锁酒店品牌晋升平台广阔。假期工、短期工勿扰。工作地址为海石湾镇平安路795号（海丰花苑隔壁IU酒店）。

工作信息紧急招人。[勾引][勾引]地位؛和田地区和田市新夜市鲜牛记火锅服务人员......10名工资—2600_40002~经理.....4名工资3000_60003~配菜人员......4名3000_5000月休。4个半天。4-洗碗工2名2800-3000[握手]包吃包住[握手]对工作的要求。1年龄22_262普通话流利3必须能长期干的。4长相端正5能吃苦耐劳6短期勿扰。联系方式

我们是火锅店，会做干锅，麻辣鱼，调锅

志尚酒店招聘客房一名要求25到50岁，身体健康，性格活泼，爱干净，家在东城附近有工作需求的联系

招聘前台接待人员3至4人。年龄要求为18至35岁，形象气质佳，身体健康，无不良嗜好。学历要求高中及以上，有酒店前台工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训。需熟悉基本电脑操作，会使用办公软件及酒店入住登记系统。能适应倒班工作制，包括白班、夜班和轮休，责任心强，服从酒店管理安排。实习期薪资为每月2500元起，转正后薪资为每月3000至5000元。福利待遇包括包吃包住。工作地址位于墨玉县博斯坦农业产业园。

招聘客房阿姨1名。薪资福利包括底薪1800元，另加做房提成和业绩提成，综合薪资范围在2500元至3500元。工作地址位于田阳区常安路1号（中兴百货对面）。

雅斯特美途酒店招聘客房卫生人员1名，年龄要求30至50岁。美宜佳便利店招聘前台人员1名，工作时间为8小时，实行三班倒，可固定夜班，有经验者优先。工作地址位于田阳区将军路21号（公园北门对面），即雅斯特美途酒店及美宜佳便利店所在地。

希岸Deluxe酒店和田夜市川亿店·【招聘启事】 ■ 招聘岗位 前厅接待（含收银职能） ■ 薪资待遇 ● 底薪+提成+全勤奖+各项工作优秀奖 ● 月薪4000-5500元 ● 提供食宿（一人一室，住宿环境优良） ● 月休10天 ■ 岗位要求 ● 品貌端正，表达能力良好 ● 具备优质服务意识 ● 大专及以上学历 ● 有相关工作经验者优先 ■ 联系方式 ● 联系人：凯塞尔 ● 电话/： ● 温馨提示：请提前添发送简历，感谢配合！ ■ 发布日期：2026年

岗位职责： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力，能够胜任前台接待相关工作 2. 工作细致认真，具备一定的应变能力和抗压能力 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统，有相关工作经验者优先

酒店前台接待，

信息代码:和田市宾馆招前台一名，要求形象气质佳会维汉双语，沟涌能力强，性格活泼开朗工资面议。汉语一定要好包住不包吃。