【急招】零食很忙四川甘孜州德荣县招 以下岗位 1、店长 2名 薪资：底薪4500元/月 要求：男女不限，年龄25-40岁；负责门店日常经营及员工管理； 2、收银员 4名 薪资：底薪3000元/月 要求：男女不限，年龄18-30岁；负责门店收银及上货； 3、 理货员 6名 薪资：底薪3000元/月 要求：男女不限，年龄25-40岁；负责门店上货理货等工作 地址：四川甘孜德荣县零食很忙 联系1：宁总 联系2：郑总

店长年龄20岁至45岁以下，服从安排，对工作认真负责薪资福利:底薪3千元+1千元奖金+提成招工人数:1名上班时间：8点至下午3点,,下午3点至十点半,,工资详谈

【招聘】你是不是：干着一眼望到头的工作，想拼一把却没平台西乡慕思睡眠体验馆，广纳贤才：店长（1-2名）：有管理经验的来，别光打工，来当家。转正后5000+（上不封顶，面谈更惊喜）家具顾问（5-8名）：不用学历多高，但要敢开口、爱聊天。转正后4000+50岁以下，男女不限，五官端正就行会直播/短视频？直接优先！你的才艺在这里能变成工资只要你愿意长期干，我们愿意培养你别犹豫，直接打给她：刘女士（电话里聊一分钟，胜过你刷三天招聘广告）

招聘店长。有门店经验者优先。负责统筹门店运营、库存及人员管理。薪资面议。

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 前台：根据订单配餐、发餐、制作饮料、打包宅急送； 到大厅协助顾客下载APP点餐、售卖会员卡； 清洗果汁机、可乐机、餐盘，以及台面和地面的清洁。 总配：制作汉堡、米饭、饮料； 清洗器具以及台面和地面的刷洗清洁。 厨房：裹粉、烹炸、烤制、转移产品； 清洗器具、设备内外以及台面和地面的刷洗清洁。 腌制：食品搬运，完成腌制和分装；水槽：清洗器具。 任职要求： 年龄18-55岁，初中以上文化程度； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：月结，时薪制，多劳多得； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

招聘导购一名，一名年龄（20—35），中和工资5000以上，能吃苦耐劳。

德州扑克酒吧内店员兼发牌员 岗位职责 1. 负责棋牌竞技桌的发牌工作，严格按照竞技规则完成发牌、桌面判罚等操作，维护公平有序的桌面竞技秩序 2. 为到店客户讲解竞技规则与基础玩法，解答客户相关疑问，保障良好的休闲娱乐体验 3. 兼顾楼面服务工作，负责酒水、小食的传送，客桌清洁整理，桌面物料补充等基础服务工作 4. 维护竞技区桌面设备、道具的完好与整洁，配合店长做好日常盘点与设备检查 5. 完成店长安排的其他日常工作 任职要求 1. 有相关发牌、桌游主持经验优先；无经验者可免费培训上岗，很简单，愿意学就行。 2. 年龄18-30岁，形象端正得体，具备良好的服务意识与沟通表达能力 3. 接受兼职，兼职需保证每周至少3天到岗，可接受晚班与周末、节假日排班 4. 工作认真细致、责任心强，能严格遵守门店合规经营要求 5. 有酒吧、剧本杀店、桌游店工作经验优先

招人️️ 地点：成都市温江区地铁光华公园站合生汇 手机配件零售营业员，全国连锁直营，就近安排 工作内容：接待顾客、销售产品、盘点陈列、货品管理 要求：18-38岁，身体健康，口齿清晰，有销售经验优先 薪资：3000-5000元/月，提成制，当月20号发 薪。 晋升快：优秀者1-3个月可升店长，待遇优厚 长期全职，不招短期工和兼职。欢迎加入

零食店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：月薪6000-8000左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！ 工作地址：郫都区红光

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甘孜藏族自治州稻城县招电焊

要有应急管理厅的低压电工证，从事消防电工作，现在在预埋阶段

甘孜雅江招贴砖，抹灰，泥瓦工

甘孜藏族自治州九龙县招吊车司机

甘孜藏族自治州康定市招消防水、消防安装、水电、强电、给排水

招聘优秀店长一名[庆祝][庆祝][庆祝]南旺素妮朵大码女装现招聘23-35岁，薪资待遇：底薪2500+提成+满勤奖+阶梯奖月薪4000-10000元上不封顶要求性格开朗，有责任心电话：（同步）南旺镇素妮朵大码女装[愉快]

京东养车·加盟门店店长 招聘需求 一、岗位名称 京东养车加盟店店长 二、工作地点 北京，上海，天津，广州 三、岗位职责 1. 门店经营：落实门店标准化运营落地，统筹门店全部日常经营事项； 2. 业绩运营：制定门店经营提升方案，拉升门店整体业绩，重点做好老客户维护；针对经营困难门店，诊断问题并拿出业绩改善方案；独立负责门店营收目标、线上团购运营、客诉处理、库存管控； 3. 团队管理：推行店长‑技师一体化管理模式，统筹门店人员管理，以门店业绩增长作为第一工作目标。 四、基础任职资格（硬性门槛） 1. 年龄27‑37周岁，最大不超过38周岁；学历初中及以上； 2. 从业背景：拥有多年汽修厂管理经验，或4S店售后/前台主管、连锁门店店长2年以上全盘门店管理经验；途虎、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁从业者优先； 3. 履历稳定性：简历工作经历清晰，单份岗位任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录；能够熟练操作电脑； 4. 背景无污点：无门店重大亏损离职记录、无劳资纠纷、无行业失信投诉记录； 5. 到岗时间：可即时到岗或15日之内能够到岗； 6. 观念认同：认同京东标准化运营体系，能够独立完成门店业绩目标拆解、客户拓新；接受门店轮班制度。 五、理想人才画像（优先录用） 最佳人选：技师出身，从一线技师成长为门店管理者；懂业务、具备门店运营思维，熟悉门店核心经营指标（进厂台次、客单价、毛利等）；上进心强、有冲劲； ，优秀的门店管理者同样可录用； 优先背景：天猫养车、途虎养车、4S店售后主管、售后经理； 不符合画像，不予录用 1. 4S店销售经理、车间主任背景； 2. 纯车辆交付、纯销售岗位出身人员； 六、岗位培养方案 & 薪酬方案 1. 岗前培训（带薪）：入职前2个月在北京、上海职场以及京东直营门店开展线下培训，资深店长一对一带教； 2. 上岗扶持：培训合格之后分配至加盟门店，签订门店代运营协议，京东总部全程扶持门店经营； 3. 薪资结构 - 培训期（前两个月）：发放固定薪资； - 独立接管门店之后：薪资 = 70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。 七、工作时间 早8:00‑晚19:00，每月休息4天 八、简历提交规范 简历文件命名格式：姓名+年龄+手机号+工作所在地（base地）

店面管理员招聘要求:性别不限，有经验者优先为人细心踏实，责任心强，勤快肯干，不会可学。商品维护，店面管理，门面日常统筹，人员管理薪资福利:薪资待遇面议工作地址:陈店新兴路大森洋购物广场

襄都区龙泉大街恒鹰锂电仓库招聘店长、主播、库管、安装工数名，负责电动车锂电池的销售、安装及接送货。【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

西北焰客铁板烧店长1名：有餐饮管理经验，责任心强，薪资面议前厅服务员数名：手脚勤快待人热情，3300+后厨切配数名：纯新手也可，主要看单配菜，会基础刀工，吃苦耐劳，薪资面议包工作餐3顿，月休3天，按时发薪，新店环境好晋升空间大西峰区丽景茂南门对面陈:

【招聘启事】因业务规模扩大，现面向社会诚招以下人员：【司机（兼业务）｜2人】任职要求：持有有效驾驶证，开车稳、路况熟悉；工作认真负责，沟通能力良好，除出车外，兼顾基础业务对接工作。【促销员｜3人】任职要求：性格开朗热情，善于与人交流；服从工作安排，积极主动，有无相关从业经验都可以。薪资面议，多劳多得！有意向请直接电话联系：唐女士

康定新城华莱士招聘营业员首要健康证、年龄18到35，第一个月底薪3200、第二个月开始3200+动态薪酬、上班8小时、要长期、可到店咨询或打电话

太空人卡丁车俱乐部招聘收银员（两名）收银员联系电话：

中泰运家盈超市招收银员，20-40岁，每天上班9小时，早班7点-下午4点，晚班下午2点-11点，半个月轮班一次，有意者可以与我联系，住中泰或者附近优先（同步）

店员年龄.20岁至45岁以下,服从安排,对工作认真负责薪资福利:工资详谈招工人数:数名上班时间：8点至下午3点,,下午3点至十点半

招聘营业员。要求身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，服从管理。薪资面议。

店员30-50岁两班倒,有意向到店咨询

陈先生淼源豪科生态农业有限公司：招聘4名超市销售大肉的人员，，性格开朗，头脑灵活，有意者面谈，年龄25—45岁之间联系电话：

【招聘】营业员3—5名年龄30—50岁待遇：2500—5000/月+奖金，上不封顶，可晋升。时间：8小时/天性格开朗，亲和力强、人要勤劳，有责任心优先。带薪培训。暑假工勿扰联系人任女士:

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