
餐饮主管
一、岗位描述
1、全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2、负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3、负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4、检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
二、任职资格:
1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验;
3、熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
岗位职责:
1.全面负责食堂的管理工作,保证食堂经营业务的正常进行;
2.负责食堂工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质;
3.负责食堂设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作;
4.检查和督导员工严格按照食堂服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。
任职要求:
1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历;
2.具有3年以上餐饮企业管理工作经验;
3.熟悉食堂的各项管理工作流程和管理规范;
4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。
美豪R酒店前厅经理
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店
岗位职责:
1、团队管理
负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。
完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。
2、客户服务
作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。
关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。
3、运营管理
协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。
负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。
合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。
4、沟通协调
与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。
与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。
任职要求:
1、知识技能
熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。
2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须)
熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。
3、能力素质
具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。
拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。
具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。
具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。4、个人特质
性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。
工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。
具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。
岗位福利:
薪资待遇
提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。
保险福利
按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。
假期福利
员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。
培训与发展
为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。
员工关怀
定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。
提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。
关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。
岗位经验:
有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
餐厅领班月结全职
招聘:宴会领班薪资:3200-4000/月木里蓝月山谷文化旅游有限公司由凉山州和木里县两级国有企业联合投资成立,专注于木里中国香格里拉生态旅游核心区的特色文化旅游产业项目的规划、投资、建设及运营,是一家全国资企业。其中,四川熊猫优途国际旅行社有限公司持股51%,木里县国有投资发展有限责任公司持股49%。公司秉持“尊重文化、敬畏自然、完善功能、提升体验”的开发理念,以中国香格里拉生态旅游核心区的人文与地理,打造木里香格里拉湖3A级生态旅游区长海隐柏酒店、托管改造以色拉尼布4A级景区、承租装饰瓦厂镇蓝月山谷酒店、投资建设木里香格里拉装配式酒店(俄亚、玛娜茶金)项目为切入点,辐射带动木里全域特色文化旅游项目的综合开发,建设内容包括民俗酒店、游客接待中心、餐饮中心、购物商超、休闲娱乐区及附属设施。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
6具体面试再议
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长
薪资:2800-3000元/月
岗位职责:
1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。
2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。
3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。
4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。
5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。
6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。
2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。
3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店
宾客服务经理
有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑
薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿
招工人数:两名
成都金牛区餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
餐饮主管
餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
安装电梯3-5人完工结算
岗位职责:
1.负责电梯设备的现场安装、调试及验收工作
2. 严格按照安全规范和工艺标准进行作业,确保安装质量与施工安全
3. 配合项目进度,协调土建、电气等相关工种完成安装任务
4.对安装过程中发现的问题及时反馈并提出合理化解决方案
5.参与电梯安装资料整理及竣工移交工作
任职要求:
1. 有电梯安装相关工作经验者优先,经验不限
2.具备基本识图能力,熟悉电梯结构及安装流程
3.持有特种设备作业人员证(T证)或电工证者优先
4. 身体健康,能适应高空及现场作业环境
5.责任心强,具备良好的安全意识和团队协作精神
急招小车司机收入8k
8000-9000元/月
商务车司机高温补贴3-5人周结全职C1照
工作内容:1、公司直招内部小车司机(C1及以上)
2、公司提供免费专业岗前培训,让你无经验上岗.
职位要求:1、男女不限、21~65周岁;
2、C1驾照满3年、户籍不限;
3、无酒驾毒驾暴力犯罪记录.
4、踏实、多劳多得.
符合条件者火速报名,名额有限招满为止,有意向者可直接来电详细咨询!
辽宁铁岭新区物流城酒店招聘店长助理负责协助店长工作要求:懂电脑会做表格做视频会沟通表达有管
3200-3500元/月
酒店经理月结
新区物流城酒店
招聘 店长助理
负责协助店长工作
要求:懂电脑 会做表格
做视频
会沟通 表达
有管理能力
薪资待遇:3200-3500
奖金补贴:工龄奖 全勤奖
工作时间
早7:40-晚5:00
休息时间:月休3天
联系电话☎
酒店经理月结
招聘:前厅经理
薪资:4000元以上/月
1、管理前台、礼宾、总机团队,确保高效接待与宾客满意度;?2、处理突发事件及VIP客人特殊需求;?3、3年以上同岗位经验。
新疆乌鲁木齐值班经理,6000-7000,值班经理岗位职责1.全面负责酒店当日运营管理,协
6000-7000元/月
酒店经理月结
值班经理, 6000-7000, 值班经理岗位职责1. 全面负责酒店当日运营管理,协调各部门工作,确保服务质量;2. 处理客人投诉及突发事件,提升客户满意度;3. 巡查酒店各区域(前台、客房、餐饮等),检查服务标准执行情况;4. 审核当日营收报表,监控房态、预订及销售情况;5. 协助管理前台团队,处理复杂入住、退房及预订问题;6. 协调夜间安全管理,确保酒店运营安全;7. 编制值班报告,向管理层汇报当日运营状况及问题;8. 代表酒店处理紧急事务,履行管理层授权职责。
大堂经理1-2人
三加连锁酒店诚聘:大堂经理一名,底薪6000加提成,免费食宿,要求:28-40周岁,有三年以上相关管理经验,有责任心,负责店内日常管理,,同步(下午一点后联系)
餐饮主管
招聘:餐饮主管
"具备3年以上餐饮行业相关工作经验,熟悉餐饮运营全流程。
月休四天,包吃"
通江县壁山东路398号红军广场对面
店长
民宿店长
有民宿/酒店1年以上管理经验优先;会拍照、会写文案、懂小红书运营优先;性格开朗、责任心强,能长期稳定,适应景区旺季节奏。统筹民宿日常运营、接待、房态、客诉,OTA平台维护,团队管理、服务培训,工作时间灵活不限制
薪资福利:7000
招工人数:1名
有效期限:4月11日
工作地址:喀纳斯景区
巴中通江县招聘:酒店前台薪资:3000-3500/月公司:通江县欧亿酒店经验要求:不限学历
3000-3500元/月
酒店前台月结
招聘:酒店前台
薪资:3000-3500/月
公司:通江县欧亿酒店
经验要求:不限
学历要求:其他
招聘人数:12人
工作性质:不限
职位福利:节日福利
职位描述:"1、开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强2、有团队合作精神,有责任心,有服务意识3、踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳上一休一年龄适合20岁至38岁"
工作地点:四川省巴中市通江县壁州街道诺江中路240号
酒店前台
招聘:酒店前台"1、开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强2、有团队合作精神,有责任心,有服务意识3、踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳上一休一年龄适合20岁至38岁" 四川省巴中市通江县壁州街道诺江中路240号
餐饮主管
招聘:餐饮主管薪资:4500-5000/月"具备3年以上餐饮行业相关工作经验,熟悉餐饮运营全流程。月休四天,包吃"
店长
民宿店长
有民宿/酒店1年以上管理经验优先;会拍照、会写文案、懂小红书运营优先;性格开朗、责任心强,能长期稳定,适应景区旺季节奏。统筹民宿日常运营、接待、房态、客诉,OTA平台维护,团队管理、服务培训,工作时间灵活不限制
薪资福利:7000
招工人数:1名
有效期限:4月11日
工作地址:喀纳斯景区
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴中招聘大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘巴中酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。