宜春高安市招门店店长

竞新BABY母婴生活馆连锁店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：4000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

生鲜经理 1年以下，不限 薪资福利:6000~8000元/月 招工人数:2人 工作地址:宜春市宜丰县鑫源步行街厚德大酒店

招聘：店长薪资：面议岗位职责：岗位职责：全面主持店面管理工作，制定销售策略，管理店员，完成业绩指标。岗位要求：任职要求：具备1年以上门窗、建材、家居或零售行业管理经验；责任心强，有良好的组织协调能力。底薪+门店总提+绩效奖金（具体面议）

副店长 年龄18至45岁 薪资福利:薪资4000K到4500K 招工人数:1名

商超店长 3 - 5年本科 薪资福利:10000~15000/月 招工人数:1人 工作地址:江西省宜春市袁州区东风路283号

招聘：3000-6000元急招店长一名 薪资：3000-6000元/月 店长1名：负责门店日常运营管理工作，包括销售目标达成、团队协作推进及客户关系维护。具备建材行业从业经验者优先。熟悉门店管理流程，具备良好沟通协调能力及责任心。 业务员多名：负责客户开发与维护，跟进项目需求，完成销售任务。具备一定抗压能力，有建材或相关行业工作经验者优先，积极主动，注重服务细节。 煮饭阿姨1名：负责员工中餐的准备与厨房卫生工作，确保用餐环境整洁，按时完成餐食制作与清理工作。工作时间前完成就餐及卫生清洁后下班，工作内容清晰明确。 所有岗位薪资面议，具体根据个人能力与经验综合评定。

店长年龄45-50岁，积极主动，负责门店运营薪资福利:3500—4500/月，每周休息一天招工人数:1人，（号）工作地址:樟树市府桥路58号，一小对面

岗位职责：1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求：1. 具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限2. 学历要求：不限3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力4. 熟悉零售行业运营逻辑，有服务意识与结果导向思维5. 工作地点：待填写；行业信息：待填写；职位分类：门店店长

招聘：店长(+奖金+年终奖) 薪资：4000-8000元/月 有管理经验，做过店长优先

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月 12000-14000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资 准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职 零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货 来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点 早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-50岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发 薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 [吃住]免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地点在安徽芜湖，接受在咨询

招U V流水线大师［地轨线］一名要求会调颜色6年以上经验，工资1万7一个月包吃包住，本厂专业做头饰品发夹，

宜春市丰城市蕉坑乡修补英国红肿大理石

宜春市宜丰县招钢结构铆工，车间拼装箱型柱，管桁架，400一天，九小时，，探伤焊工，二级焊缝400一天九小时，包吃住，带3个月内的体检报告，每个月15号前发上月工资，要有经验的

宜春白马农庄招厨师，30-40岁，会炒大锅，薪酬面谈，联系人

生鲜课长（生鲜水果）中专以上学历（有工作经验可酌情降低），会使用办公软件，了解商品相关知识，具有管理团队的能力薪资福利:招工人数:1名工作地址:本溪县小市镇长江路396号（负一层）

城西王府井奥莱二楼女装岗位导购/店长各一名职业要求:要求形象气质佳，销售能力强，沟通能力强，执行力强，工作态度积极。福利待遇：提成+底薪+法定节假日双薪月休:3天联系电话：

手机店店长/店助年龄25-38岁，学历中专。主持店面管理工作，执行总部下达的各项任务，做好各个门店部门的分工管理工作薪资福利:6000-8000元/月，缴纳五险，享有带薪年假，完善的内部晋升通道，节假日员工福利，良好的工作氛围，员工省内团建旅游，优秀员工可享国内旅游招工人数:若干工作地址:万达华晨苹果店、园林路华为店、鸡东店、密山华为店、虎林华为店

女装招聘 招聘门店：太原街万达/大悦城/铁西区/皇姑万象汇 招聘岗位：导购/店长 岗位要求：40岁以下，体型匀称，服装销售经验1年以上 福利待遇：底薪+提成+激励+带薪年假+五险+节日福利+年终奖金 工作时间：早晚倒班，月休4天 综合工资7000+ ，电话同步:

招聘新店马开业：烤师2名会做和鲜货烧烤的外加1000元工资算：店长1名比同行多1000元算：前厅经理领班各1名面谈：服务员25岁至40岁左右工资比同行服务员多500元算：前台如果带会管理的和帮忙问事的比同行加500元算：具体面谈：捣江湖勿扰：电话

三楼拉夶童装招聘优秀导购/店长/1名 要求： 1，年龄20-40周岁（有销售经验优先） 2，五官端正，亲和力强，善于沟通，销售能力强 3，工作认真负责，吃苦耐劳，服从领导安排 工作时间倒班制 薪资待遇：底薪➕➕提成➕月休3天➕生日假 有意者联系:（） 欢迎自荐➕推荐

各位，有住城南一百附近来做卫生巾临促的吗？半天／50元。

水果店营业员2名，包吃2餐

负责小区客户的推广和下单，分拣和配送

烁马网咖招兼职一名，电话

招聘多人 民鲜生超市水果促销员 榨汁果茶，蜜瓜，菠萝蜜， 西瓜公司主要经营单品，能吃苦耐劳，需要推销，有销售经验的优先 上班时间小时 7.30-11.30 16.00-21.00 月休2天 工资2800-3800底薪+1%扌是成，，做的好可以加工 桨，毛利 桨，周末评比 桨，过节福利都有 2⃣同时也招聘多名长期小时工 上班时间，12点~下午4点 每个月18号准时发工资，决不拖欠工资 电话：电话号码。与手机同号 地址：丰城市龙光中大道229号丰跃名城负1楼

招聘：上高电信营业员(10人)薪资：3000~5000/月公司：中国电信股份有限公司上高分公司岗位要求：全职高中经验不限职位描述：职位类别：销售/业务类/导购员/营业员/导购员/营业员1、负责电信各类业务的受理工作；2、做好厅店日常运营及客户服务，包括业务咨询、产品演示、客户引导、投诉受理与处理等；3、协助开展厅店营销活动，配合完成阶段性业务推广与客户维系任务；

江西宜春商超店 10号开业 售前技师3名 导购4名 ☎

招聘：万载大角鹿瓷砖+A家家居招聘店长及业务经理 薪资：面议 1、负责门店日常运营管理，统筹销售计划执行，确保经营目标达成，提升客户满意度与品牌影响力。 2、带领团队完成业绩指标，制定并落实营销策略，推动产品推广与客户开发，持续优化销售流程。 3、维护客户关系，协调内外部资源，处理运营中出现的问题，保障服务质量和客户体验。 4、具备良好的沟通能力与团队协作精神，能独立开展工作，有较强的执行力和抗压能力。 5、有1-3年零售或家居行业管理经验者优先，熟悉瓷砖及家居产品者更佳。 1、协助店长开展销售管理工作，跟进销售数据与市场动态，提供有效分析支持。 2、负责业务拓展与客户资源积累，推动重点客户合作落地，提升客户转化率与复购率。 3、参与制定营销方案，推动活动执行，提升门店曝光度与市场竞争力。 4、具备较强的学习能力与责任心，能适应快节奏工作环境，有良好服务意识与职业素养。 5、有1-3年相关工作经验，对家居建材行业有一定了解者优先。

生鲜员工 经验不限，不限 薪资福利:2700~3000元/月 招工人数:5人 工作地址:宜春市宜丰县鑫源步行街厚德大酒店