辰溪县《佰佳》超市~招聘:一、促销员一名，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排（先锋店，买社保）二、生鲜主管一名，能吃苦耐劳，有超市生鲜管理经验三、店长一名，任职要求：1、具备较强的组织协调与现场管理能力，能独立处理门店运营事务；2、良好的沟通表达能力与团队领导力，具备服务意识和责任心；3、能够适应轮班工作安排，接受门店运营管理相关任务调配；4、有零售行业运营经验者优先，热爱零售服务行业。四、衣号港导购员一名，有服装销售经验者优先，年龄45岁以下联系人:张女士

店长独立带领团队开展业务工作，全面负责团队管理与运营薪资福利:15000-20000元/月招工人数:3人工作地址:怀化市宅小新装饰工程有限公司

MYBODY现招聘岗位:导购/店助/店长一、福利待遇1、基本工资+提成+绩效奖+排名奖+品类完成奖+服务年限导购（工资：4000-8000上不封顶店助（工资：4500-10000上不封顶）店长（工资：5500-15000上不封顶）2、购买社保3、住宿补贴4、月休四天，法定节假日调休计薪假，满一年5天年假5、完善的晋升通道，店员-店助-店长-督导-高级督导-分公司经理等。二、应聘要求1、学历不限、年龄20到35岁，口齿伶俐，责任心强。2、有零售工作经验者优先工作地址：怀化万达广场MYBODY联系电话：

服务员1、男女不限，勤劳者优先2、有汉堡餐饮行业经验优先。年龄20-40以内薪资福利:3000—5000元/月招工人数:服务员两名，店长一名薪资3000+，工作8小时，两班倒，上下班方便电话也是号，打不通工作地址:县城西街

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【辰溪电信营业厅招聘店长】待遇:5000元/月（社保+挂靠指标）提成:业务提成上不封顶+店奖工作内容：负责区域内电信营业厅的运营管理、存量客户的维系及常态化的销售工作应聘要求：年龄45岁以下，会电脑，初中及以上学历，有销售经验者优先。招聘区域:城区、安坪镇、后塘乡、仙人湾乡、龙泉岩乡、伍家湾联系号码:

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【拾艺堂】银饰招聘￭招聘岗位：店长、导购员￭基本要求：年龄20-36岁，勤劳，上进，有耐心，服务热情，具有良好的沟通能力和团队精神￭薪资待遇：3000-8000元/月，买五险月休4天，上班时间7.5小时￭工作地点：怀化万达拾艺堂银饰￭联系电话：周店长

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购物中心西陈家炒货招聘：活好干有带薪休假供饭电话

怀化市溆浦县招光伏安装、电焊

招聘代班开小挖的师傅，有意者可联系。

超多一线潮玩品牌总代理，产品丰富，更新迭代迅速。 招店长1名：有销售经验，会简单拍剪视频、会用抖音账号，统筹门店全事务，底薪4500+五险+全店1%提成。 招店员1名：辅助门店销售运营，底薪3500+五险+个人1%提成。 地址在大融城负二层5°LAB中心场，地铁直达，有定期免费培训，早10点到晚10点

168果蔬诚聘店长10名25-45周岁，男女不限。能吃苦，想赚钱，有责任心积极向上性格，有一定的销售能力和服务意识。工资年薪最低10万。根据能力上不封顶！还有合作模式！名额有限。尊重从来不是别人给的，是自己赢来的！做一份长久的事业，欢迎你的加入！工作地点：龙口，黄城。联系电话：

招聘：水果店招聘店长和营业员。正式录用月工资：3000-8000年龄：25-45岁晚班时间：12点-10点（10个小时）早晚班时间：早8点半-12点下午2点-9点带薪休假2天，有全勤奖，试用期5天，工资待遇主要根据能力，有经验的可以提拔店长联系电话

简而优自习室招聘：1、全职副店长3名，要求35-55岁的各行各业精英。2、全职督学老师3名，专科以上学历，要求听话照做、敬业联系电话

大庆新村招聘：店长！工资8000加绩效！司先生

密室店员密室店员的工作内容：前台接待，密室带场复位复盘，中控，出npc，早班上午10点-20点，中班12点-22点，晚班下午14点到凌晨24点，日工作时间10小时薪资福利:3000-5000元/月招工人数:8名工作地址:步步高天地怀化店L4层

招聘促销员年龄：40-55工资：2700+全勤200+百分之一的提成休息：月休三天上班时间：七点到两点半，两点半到十点，两班倒工作地点：怀化万达佳惠超市联系电话

圣派亚男装急招聘店长、导购数名月休3天，上班时间7.5小时薪资待遇4000-10000工作地点：麻阳步行街圣派亚男装店

万达超市招促销员，工资待遇3500一个月，月休四天，有水果经验的优先，能叫买，为人和善好相处，联系方式

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窑鸡———招聘因店铺发展需要，现诚招①店员，具体信息如下：一、招聘岗位1:备货阿姨班次及工作时间班次时间：7:30-14:30，工资2000-2300，月休2天任职要求-年龄30-55岁-手脚麻利，责任心强联系人：诸电话：店铺地址：海利山庄上坡大门口

岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

称鱼打包送货，中午需要做一餐饭3-4人的饭 会开三轮车者优先 年龄50岁以下

电信营业厅店员1.具备良好的沟通能力，能够耐心解答客户问题；2.工作认真负责，有较强的服务意识和团队协作精神；3.能熟练操作办公设备，掌握基本的计算机操作技能；4.适应轮班安排，具备一定的抗压能力和应变能力；5.有通信通讯行业工作经验者优先考虑。薪资福利:基本工资+提成+绩效奖+工单补贴+年终绩效+社保（综合月薪4000元/月及以上，不封顶，具体面议）月休：排班轮休，每月6-8天，含法定节假日调休工作地址:溆浦县（具体面议）

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