品牌伊芙丽 招聘岗位 高销 :5000～12000 店长：7000～18000 班次：上一休一/早晚班 招聘要求 1. 拥有 1-3年扎实的服装/女装零售经验（较强的销售能力，有大单的能力，拓客维护老客的能力） 2.沟通能力强，有一定抗压能力，随时学习新事物的能力 3.形象好，35岁以下，条件优可适当放宽一点 工作地点：雨花区南京虹悦城 联系人： CC 号

招店长, 薪资4500元以上/月, 联系肖女士

店长 薪资福利:5000 - 10000+元/月，生日福利、节日福利、带薪年假、培训、出游、餐补、免费住宿 工作地点就近分配 工作地址:开福区福元西路珠江星环购物中心B3栋（肯德基旁）6楼

招聘，美发潮牌沙龙， 专做中小型潮店模式发展，我们公司打造精锐团队。大力发展，有想法的老师。有奋斗目标的老师。只需要有能力的人，有奋斗目标的人，有想法的人。一起加入我们。 只需要人，<((不用投资钱。))管理人员，加入我们，都可以月月红红。店长多名:月月分红，→发型师，提成40%。6000－9000，助理8名。提成10~50%。保底3500－6500，包吃包住，联系电话。地址湖南省长沙市。

【拾艺堂】银饰招聘 ￭招聘岗位：店长、导购员 ￭基本要求：年龄20-40岁，勤劳，上进，有耐心，服务热情，具有良好的沟通能力和团队精神 ￭薪资待遇： 3000-8000元/月，买五险 月休4天，上班时间7.5小时 ￭工作地点：星沙永旺拾艺堂银饰 ￭联系电话：龚店长

岗位职责： 1.门店的日常管理工作（门店主要提供养老护理上门服务，养老家政及水电维修上门服务） 2.外部资源对接、团队培训和管理、资源整合、任务调度、服务质量监管、财务核算、物料管理。 4.平台管理：线下线上的客户咨询，派单，跟单，完单审核。 5.社区推广，跟踪客户行为数据，分析运营效果，持续优化商城功能与用户体验。 任职要求: 1．有门店管理工作经验，有服务类门店管理工作经验尤佳。 2．熟悉小程序的产品上架，维护和运营，能运用微信、抖音、小红书等平台做好营销策划。 3.善于与线上线下客户沟通交流，有较强的团队合作精神，具备较强的责任心与执行力。 4.从事过养老护理，家政服务，药店，房屋中介行业者优先，有护理员上岗证优先。 薪资福利： 5000-7000元/月 （基础工资+提成+年终奖) 提供社保 工作地点：岳麓区/望城区

店长 20 - 40岁，形象干净大方，热爱穿搭，性格开朗，具备主动服务意识，有销售经验者优先。 薪资福利:底薪+提成+奖金+补贴，月休4天，首月保底工资4000元。 工作地址:浏阳集市

门店合伙人（养老服务）职位描述 一、核心职责 1. 门店运营共担 -与门店主理人共同制定养老服务门店的运营策略（如服务定价、客户拓客计划、服务流程优化等），参与日常管理决策，对门店营收、服务质量及客户满意度共同负责。 -统筹门店日常服务落地，涵盖助餐助浴、健康监测、文化娱乐等基础养老服务，及失能照护、康复辅助等增值服务的协调安排，确保服务符合行业规范及门店标准。 2. 客户关系共建 -深度对接社区老年客户及家属，通过上门拜访、需求访谈等方式，精准挖掘客户养老需求（如短期托养、长期照护、精神慰藉等），制定个性化服务方案并推动执行。 -维护核心客户关系，定期跟进服务反馈，处理客户投诉及建议，提升客户复购率与转介绍率。 3. 资源整合与拓展 -联动社区、医疗机构、养老用品供应商等外部资源，拓展门店服务场景（如联合医院开展定期体检、引入适老化产品租赁服务等），丰富服务品类。 -参与门店市场推广活动策划与执行（如社区养老公益讲座、门店开放日等），提升门店在周边社区的知名度与口碑。 4. 团队协作与管理 -参与门店护理员、客服等团队的招聘与培训，明确服务岗位的职责与考核标准，推动团队专业化服务能力提升。 -与团队共同落实养老服务安全规范（如消防安全、照护风险防范等），确保门店运营合规，杜绝安全事故。 二、任职要求 1. 行业认知与初心 -认同养老服务行业价值，具备1-3年及以上养老服务行业经验（如养老机构运营、社区养老服务、老年护理等），熟悉养老服务流程、行业政策（如《养老机构管理办法》《社区养老服务规范》）及客户需求特点。 -具备较强的责任心与同理心，能耐心倾听老年人需求，尊重老年群体生活习惯。 2. 能力素质 -运营管理能力：具备基础的门店运营思维，能分析门店营收数据、服务数据，提出优化建议； -沟通协调能力：能与老年客户、家属、团队成员及外部合作方高效沟通，妥善处理复杂需求； -资源整合能力：具备一定的社区资源或行业资源优先，能主动拓展合作渠道； -风险意识：能识别养老服务中的潜在风险（如照护安全、客户纠纷等），并配合制定应对方案。 3. 其他 -年龄25-50岁，身体健康，能适应门店日常运营的工作节奏； -无不良征信记录及行业违规记录； -具备养老护理员、健康管理师等相关职业资格证书者优先。 三、合作权益 1. 收益共享 -按合作协议享受门店盈利分红（具体比例根据投入资源、职责分工等协商确定）； -享受门店专项激励（如客户拓客奖励、服务质量达标奖励等）。 2. 资源支持 -共享品牌方或总部的养老服务体系（如标准化服务流程、培训课程、供应链资源等）； -获得门店运营所需的政策解读、合规指导等支持。 3. 成长空间 -参与行业交流活动、高端运营培训等，提升养老服务行业专业能力； -若门店拓展，可优先参与新门店合作运营。 四、合作流程 1. 意向申请：提交个人简历及合作意向书，说明对养老服务行业的理解及合作思路； 2. 面谈沟通：与门店主理人/品牌方负责人面谈，明确合作模式、职责分工及权益分配； 3. 资质审核：核实个人资质、行业经验及资源情况； 4. 协议签订：确认合作细节后，签订门店合伙人合作协议； 5. 岗前筹备：参与门店运营培训、资源对接等筹备工作，正式启动合作。

店长 1、年龄：18 - 50周岁之间，、女不限。2、初中以上文化，身体健康，能吃苦耐劳，有敬业精神。3、面试时需携带本人身份证原件 薪资福利:1.包吃，住宿每月补贴500元；2.待遇：基本工资+绩效考核+年终奖；3.每月享有四天带薪休假；工资5000--8000元/月；晋升渠道：A、新员工一正式员工一优秀员工 - 功勋员工一门店股东；B、新员工一正式员工一优秀员工-店长助理 - 店长-门店股东-区域合伙人

长沙市望城区招家电清洗、工地清洁/开荒

长沙市雨花区招装修木工

徐老板 11、长沙县榔梨食品工厂招聘仓库管理员，待遇4500-5500，买社保，包吃住！有意向的可联系我

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岗位职责： 1.按时准确完成餐饮、商超等订单的取送工作，保障用户用餐体验 2. 熟悉配送区域路线，灵活应对交通及天气变化，提升配送效率 3. 规范使用配送装备（如保温箱、头盔、电动车），确保安全作业 4. 主动与商家、顾客沟通，妥善处理异常订单及简单客诉 5.遵守平台服务规范及交通安全法规，维护良好职业形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及影响配送的安全隐患 2. 能熟练使用智能手机及常用导航App，具备基础读写能力 3. 有责任心和抗压能力，能适应早晚高峰及恶劣天气下的户外工作 4. 无违法犯罪记录，无严重交通违章历史 5.有骑手、快递、物流等相关经验者优先，接受新人入职培训

柏记水饺招聘：能长期干店经理5000-6500面案底薪+提成7000-8000服务员3400+满勤200+夜班补助拌菜3300+200满勤+夜班补助煮饺子3400+200满勤+夜班补助万能岗3400+200满勤+夜班补助店长助理4000－4500+夜班补助电话同步

张杏堂健康体验中心招聘岗位：店员或店长助理。一、工作地点：威远万达广场对面二、工资：基本工2200-2400元+提成+股份制三、常白班，工作时间8小时，每月休息2天。若不休息额外补贴四、岗位要求：a、专业不限，有工作经验者优先考虑；b、性格外向有亲和力c、稳定，勤奋踏实，有一定沟通表达能力。2、年龄要求30岁-50岁联系电话：

好想来零食中心路店招聘店长:工资4000至5000/月营业员.：工资2700至3500/月，每月公休三天，300全勤奖。要求18周岁至45周岁，工作认真负责，有一定经验者优先，地址：黄骅市中心路西段电话：

店长有家装建材销售工作经验优先薪资福利:薪资待遇底薪＋提成招工人数:一名具体面议

招聘：超市店长 薪资：3000元以上/月 岗位职责：1.负责超市的整体运营管理，确保各项业务流程顺畅高效；2.制定并实施销售策略，推动业绩增长，达成公司设定的目标；3.带领团队提供优质的客户服务，维护良好的客户关系；4.监督商品陈列、库存管理以及损耗控制，提升商品周转率。任职要求：1.3年以上零售行业工作经验2.大中专以上学历3.具备优秀的领导力、沟通能力和问题解决能力；4.能适应快节奏工作环境，具有较强的抗压能力和责任心。

邻居们，我们公司现在在招人，上班地点在润和天悦广场卡萨帝电器，年龄40岁以内，有销售经验的可以放宽年龄要求。 前三个月新人保底。后面底薪+提成，一个月基本7000以上没问题。月休4天，买五险。 有需要或者周围有朋友的帮忙推荐下，郭美女，或者直接联系我

眼镜店店长 薪资福利:￥5000-10000元 查看详情，投递简历，入职更快 工作地址:宁乡县玉潭镇人民中路

岗位职责： 1.负责饮料产品的现场推广活动，包括发放宣传资料、解答顾客疑问等。 2.与顾客互动，了解他们的需求并推荐适合的产品。 3.日常维护客户。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2.熟悉饮料产品知识，能够向顾客介绍产品特点。 3.年龄18-49岁，性别不限，会骑电动车。 4.适应性强，能承受一定的工作压力。 福利待遇： 1.综合薪资5000-10000，多劳多得无上限，按月结算。 2.每周休息一天，具体休息日根据公司安排。 3.提供专业的培训，帮助员工提升业务能力。 4.享有节假日。

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长沙南边～德思勤商圈～招聘 收银员1名：底薪3500+约客提成+推卡提成=综合工资4000-6000元/月工作8个小时。 营销2名：底薪3000+带客提成2-8元/个+约客提成10-30元/个+推卡提成1%～3%=综合工资5000-10000元/月工作8小时。 应聘电话微同号～张店

皇室童源童装,店长，，40岁以下，有销售经验者优先，执行力强能熟练使用电脑，月休3天，薪资3200-6000元/月，,步步高3楼

招聘：长沙女装10k+店长 薪资：8000元~10000元 公司：湖南珈瑜商贸有限公司 工作经验：1-3年，学历：职高、技校、中专 福利：,年终奖,专业培训 岗位职责:1.负责商场品牌女装服饰店的日常管理和运营工作2.监督和提升店铺销售团队的工作效率和销售业绩3.确保店铺商品陈列和库存管理符合公司标准任职要求:1.具备良好的沟通能力和团队合作精神2.能够有效管理店铺运营,提升顾客购物体验3.对女装行业有一定的了解和热情薪资详情薪资范围:8000-12000元/月发薪日期:15日职位底薪:4-6000元/月提成方式:销售额提成;个提+团提奖金补贴:开单奖、月度完成率奖、年终奖、工龄奖、年中旅游等 工作地址：长沙市 雨花区