会offic，会网络运营，

岗位职责： 1、受理客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；2、处理销售部或其他部门发来的预订单；3、按工作标准及程序进行预订变更、取消；4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息；5、为客人办理入住登记手续；6、为客人办理换房、加床续住；7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡；8、保持前台清洁整齐；9、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料；10、协助前台收银员为客人做好结账工作。 任职要求： 1、年龄及学历要求：年龄25-40岁，高中及以上学历 2、男女不限； 3、有酒店前台接待工作经验，会电脑操作4、沟通协调能力强，应变能力好，服务意识好。 5、对工作认真负责，能服从酒店管理。 岗位福利： 1.不考核业绩，工作环境好，冬暖夏凉； 2.美美的上班，工作服漂亮，每月有化妆补贴； 3、休息时间多，月休10天，两天白班两天夜班，两天休息。夜班晚上不影响对客服务情况下，后半夜可以休息几个小时。 4、工资：3000-4000

1.年龄18-35之间 2.有酒店前台工作经验优先，有一定的外在形象和气质，普通话标准，有良好的沟通能力和服务意识，懂基础电脑操作。 3.人品诚实可信，能长期做下去 4.形象良好，端庄大方 5.执行力强，勤奋，人品好 6.头脑灵活，简单的东西一学就会 7.严格遵守酒店管理制度 8.能处理好客人的投诉等相关问题

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

招酒店前台多名

招聘酒店前台，18间客房，有责任心，工作踏实有经验。 白班8-19点，夜班19-8点，晚上可以睡觉，月休6天左右

客房前台2名，会基本电脑操作 上班时间： 早班8:00～17:30 晚班17:00～8:30 （晚上可睡觉） 待遇：面议 地址：点军科目三考场旁边（布耐德）酒店 电话： 李女士

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备基础英语会话能力者优先

水遥汇酒店招总台收银员5名，包吃包住，底薪2800元加售卡提成，男女不限，能做长期，适应白晚班，白班8小时，夜班4小时，月休两天。

办理入住以及退房，工作内容简单，轻松。 坐岗。十二小时制，班次是白白夜夜休休。上班时间08:30-20:00 夜班20:00- 08:30，夜班两点后可以铺床睡觉。做过酒店前台收银工作的优先

机修 工作地址:随州市曾都区星盈门游乐园馆（海翼美岁天地欢乐天地） 3800-5000元/月

长夜班保安岗1、年龄60周岁及以下，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证明；2、熟悉基本的安全防范知识，具备一定的应急处置能力，文明执勤、礼貌待人，服从中心的工作安排与管理，严格遵守各项规章制度；3、有安保管理相关工作经验者优先；薪资福利:1、工资2000元/月;上班时间：17:30-次日8:30/工作地址:广水市电子商务运营中心五楼（湖北微笑就业服务有限公司）

招聘 民宿打扫阿姨 1名 包吃， 年龄35-50岁 工资面谈，景区内 联系电话：

月薪过万 包吃住 随州集装箱厂急招焊工 急招二保焊焊工200人，挑战万元月薪招聘要求：主要做集装箱二保焊焊接 薪资待遇（小时工/正式工同步招） 30元/小时+2元/小时在职补贴 月薪保底8000元，上至1万多 吃住福利：免费两餐工作餐，免费住宿

新厂新能源常州不限经验

昭苏山谷大酒店（夏塔景区店）优质的工作环境与团队氛围，现真诚等待着你的加入！招聘：酒店经理一名，有3年以上酒店管理经验，并有专科以上学历者优先录用！薪资面议，有意者请联系

招聘大堂经理2名，，7000月/+上不封顶，服务员30名，18-40岁，会做的可适当放宽，4000/月。 杀鱼师傅一名，4000/月，焖洋芋饭4000/月，配菜师2名，4000/月，打荷一名，4000/月。以上岗位一经录用，月休2天，提供食宿。电话李总厨（）欢迎推荐

鼓楼附近酒店招长期清扫2名，18一间，保底15间房，生意好 苏州招招主管一名，240一天，包吃包住。 报名

腾冲温德姆至尊温泉酒店招聘前厅经理联系：EstherLi（）

市北区酒店诚聘：服务员一名4000—5000主管一名6000—6500每月18号工资准时联系电话

前台；客房保洁；厨师；厨房打杂； 岗位要求：前台：1. 年龄45岁以下；2. 身体健康，形象好；3. 上班时间为7-19，两班倒。客房保洁：1. 年龄55岁以下；2. 上班时间14-17，客房卫生少，每半天70块；3. 早做完早下班。厨师：1. 年龄60岁以下；2. 身体健康，炒小锅菜；3. 要求有健康证，如没有厨师证但熟悉操作也可。厨房打杂：1. 年龄60岁以下；2. 要求有健康证； 薪资待遇：前台：月薪2800元，休3天，包吃包住。客房保洁：每半天70块，休3天，包吃包住。厨师：月薪5-6000元，休3天，包吃包住。厨房打杂：月薪2800元，休3天，包吃包住。发工资日期：每月15号。

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，持有酒店从业资格证者加分

1. 负责前台接待工作，热情迎接来访客户、面试者及员工，做好登记引导，维护良好的接待秩序； ​ 2. 处理日常行政事务，包括快递收发、文件打印复印、办公用品采购与管理，确保行政后勤工作顺畅； ​ 3. 负责公司电话、邮件的转接与初步处理，及时传达重要信息，做好沟通衔接； ​ 4. 协助组织公司各类会议、活动，负责会场布置、物资准备及会后整理工作； ​ 5. 维护前台及公共区域的环境卫生，营造整洁、舒适的办公氛围； ​ 6. 完成领导交办的其他行政辅助工作。

性格开朗 能沟通 能接受夜班

岗位职责 1. 负责办理宾客入住及退房手续，提供咨询服务； 2. 管理并更新客房状态，确保准确无误； 3. 维持前台区域的清洁与整齐，为宾客提供舒适的入住体验； 4. 处理客户需求，包括但不限于房间调整、预订确认等； 5. 熟悉酒店内的各项服务设施及周边环境，协助提供旅游咨询等信息。 任职要求 1. 形象气质佳，良好的沟通能力和服务意识， 能够提供优质的服务 2. 熟练使用计算机及办公软件； 3. 工作认真负责，具有良好团队合作精神和服务意识； 4. 能够应对高峰期的忙碌工作，具备良好的抗压能力。 • 薪资：面议（底薪+提成+餐补+加班费+好评奖+节假日三薪） • 福利：员工宿舍、员工餐厅、节日福利、工龄奖、带薪培训，晋升空间 联系人：陈店长 工作地点：武汉市硚口区解放大道1037号逸米酒店

前台收银，客房打扫卫生

招聘酒店前台，18间客房，有责任心，工作踏实有经验。 白班8-19点，夜班19-8点，晚上可以睡觉，月休6天左右

酒店前台接待3名，薪资:2800-4000， 年龄：23-35岁， 工作内容： 1.为客人提供高效、友好的入住登记、退房结账及问询服务。 2.熟练操作酒店预订系统，处理电话预订及修改。 3.准确处理现金、信用卡等各类支付交易。 4.熟悉酒店产品与服务，积极向客人推销并解答疑问，妥善处理客人投诉与突发事件。 5.经验：不限，有酒店前台或相关客户服务经验者优先。 6.技能：相貌端正，亲和力强；普通话标准，具备良好的沟通与表达能力；基础电脑操作技能。 7.态度：具备出色的服务意识，性格开朗，有耐心，能适应轮班制工作。 8.其他：应变能力强，能承受一定的工作压力。 以上岗位一经录用，缴纳社保，免费购买商业保险，包三餐，月休4天，工龄福利，生日福利，节假日福利，满一年享受年休假，每月10号发工资

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，确保客人的接待质量和服务水平； 2.处理客人入住、退房手续，解答客人咨询； 3.负责日常的酒店预订管理和电话接待； 4.维护酒店前台形象，确保环境的整洁和专业形象； 5.处理客人投诉和相关问题，确保客人满意度。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客人的需求； 2.形象良好，具备良好的职业形象和个人修养； 3.熟练掌握电脑操作，包括但不限于基本的网络使用和数据处理； 4.具备良好的团队合作精神，能够与同事沟通协作； 5.能够严格遵守酒店管理制度，执行相关工作程序。