酒店招聘经理1名。要求高中以上学历，年龄40周岁以内。薪资范围为4000-8000元每月。工作地址为十堰经济技术开发区白浪中路37号（祥安广场）。

招聘酒店运营管理经理。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。联系陈女士。

酒店招聘前厅经理1名。要求有连锁品牌从业经验者优先。薪资范围为4500-5500元。具体薪酬待遇面议。，福利完善，工作安稳。工作地址为郧西县天河云栖府（县人民医院对面）。

招聘酒店主管，薪资为4000-6000元/月。岗位职责包括统筹酒店前厅、客房、采购及基础成本核算工作，负责酒店线上销售，处理酒店客诉，以及负责酒店员工培训。岗位要求年龄在28-45岁之间，需具备大专以上学历，如经验丰富可放宽学历限制，要求有1-3年酒店管理工作经验，对酒店筹开程序熟悉的优先。

岗位职责： 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理，确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作，优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划，提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训，落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护，保障酒店合规高效运转 任职要求： 1. 具备酒店管理或相关专业背景，学历不限 2. 有酒店管理经验者优先，熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，注重细节，能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化，具备服务意识与创新思维

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务，完成日结报表，确保现金与系统数据一致 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通与服务意识 2.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5.诚实守信，具备团队协作精神和基本英语会话能力

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先 包吃包住

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

十堰市张湾区招打胶

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太学府串哥烧烤店招炒菜师傅一名，主打江湖菜工资7500～8000元，联系电话王

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赤峰市红山区酒店招聘经理一名男女均可工资面议30至50岁联系电话！！！

招聘前台主管1名。岗位要求：年龄30-45岁，大专以上学历，有同岗位工作经验者优先。形象好气质佳，具有突发事件处理能力。负责前台的运营管理，熟练酒店前厅操作流程及服务标准。具备服务意识、抗压能力和团队协作精神。薪资待遇：3000-4000元。提供工作餐、定期享受过节福利，有工龄奖，缴纳社保。不定期组织团建活动。工作地址：顺昌余坊新城中心。

招聘前厅经理一名。要求具备两年以上相关工作经验，熟悉酒店前厅运营管理，责任心强，具有良好的服务与管理意识。薪资福利包括底薪4500元、满勤奖200元、售房提成及好评提成（每单1-3元），多劳多得，上不封顶。工作地址位于霍市沁祥华府14栋5号商铺（美豪酒店）。

招聘前厅经理1名。要求具备2年以上相关工作经验，熟悉酒店前厅运营管理，责任心强，具备良好的服务与管理意识。薪资福利为底薪4500元，满勤奖200元，另加售房提成和好评提成（每单1-3元），多劳多得，上不封顶。工作地址位于霍市沁祥华府14栋5号商铺（美豪酒店）。

桂林如家酒店管理有限公司招聘前台主管1名。要求中等专科学历。薪资为4000-5000。工作地址为桂林市翠竹路8号。

招聘岗位：客房服务员岗位要求：能够适应轮班工作制，能够接受短期培训并掌握基本的客房服务技能。薪资福利：2800-3300地址：十堰市朝阳中路25号武当国际酒店电话：

招聘｜客房服务员1名工作地点：武当山元和观通神大道薪资待遇月薪基础2600元+客房提成，多劳多得；每月带薪休息2天。年龄52周岁以内，身体健康；做事细心踏实、认真负责，责任心强；有客房保洁相关工作经验优先，动手能力强，服从日常工作安排。卫生做完，检查好，即可下班联系

招聘客房服务员1名。年龄要求30-50岁。仅限短期工作，工期约为3至4个月。薪资为2500元加提成，多劳多得。福利包括每月休息4天，节假日上班有补助并另补假，提供生日福利、团建福利、传统佳节福利、免费带薪培训以及精美员工餐。

招聘客房服务员1名。年龄要求为30至50岁。该岗位为短期岗位，工期约为3至4个月。薪资为2500元加提成，多劳多得。福利待遇包括每月休息4天，节假日上班有补助并另外补假，提供生日福利、团建福利、传统佳节福利、免费带薪培训以及精美员工餐。

希悦酒店富康路店诚聘前台收银一名，联系电话

招聘客房服务员。年龄要求为30至50岁。仅限短期工作，工期大约为3至4个月。薪资为2500元加提成，多劳多得。招聘人数为1名。福利包括每月休息4天，节假日上班有补助并另外补假，有生日福利、团建福利、传统佳节福利，提供免费带薪培训以及精美员工餐。

武当一梦招聘：1.客房1名，薪资:2400-2800+提成暂定工作时间是7月至12月底，工作内容：负责房及公共区域的清洁、整理和补给工作等。2.渠道销售1名，大学专科以上，市场营销专业优先，负责景区门票B端销售。3.酒店主管1名：薪资4000-5500，根据个人能力决定年龄：30-45岁,大专以上学历，经验丰富的学历可放宽为高中，要求有2年及以上酒店行业相关工作经验，工作内容：负责酒店日常运营管理，团队管理与督导，客户关系维护等。以上岗位一经录用，包三餐，交社保，月休4天，每月10号发工资，准时不拖欠手机同：

招聘｜客房服务员1名工作地点：武当山元和观通神大道薪资待遇月薪基础2600元+客房提成，多劳多得；每月带薪休息2天。年龄52周岁以内，身体健康；做事细心踏实、认真负责，责任心强；有客房保洁相关工作经验优先，动手能力强，服从日常工作安排。卫生做完，检查好，即可下班联系

招聘岗位：客房服务员岗位要求：能够适应轮班工作制，能够接受短期培训并掌握基本的客房服务技能。薪资福利：2800-3300地址：十堰市朝阳中路25号武当国际酒店电话：湖北十堰

招聘客房服务员3名。要求善于沟通、有责任心、做事踏实。薪资福利包含五险、节日福利、餐补、工龄奖、系统培训、晋升空间及员工宿舍（宿舍配备空调和洗烘机）。工作地点位于移动大厅旁边的海友酒店武当山店，该店为华住会旗下连锁品牌酒店。