
酒店总经理
2-3万元/月
酒店经理11-20人月结全职酒店总经理
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、专业、稳定的管理团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.具备较强的财务意识与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持
4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与危机处理经验
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
酒店前台加店长
5000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职正解大方。
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行酒店经营计划,达成营收目标,控制运营成本
3.组织员工培训与团队建设,提升服务人员专业素养与工作效率
4.处理客户投诉及突发事件,维护酒店良好形象与客户关系
5.协调各部门工作,优化运营流程,推动酒店标准化管理落地
任职要求:
1.具备3-5年及以上酒店行业管理工作经验,熟悉酒店运营全流程
2.优秀的沟通协调能力与团队管理能力,能有效激励员工
3.具备较强的客户服务意识和应急处理能力,责任心强
4.熟悉现代酒店管理模式,掌握基本的财务与运营管理知识
5.学历不限,具备成功管理中型以上酒店经验者优先考虑
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹人员排班、成本控制与服务质量提升
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 监督食品安全、卫生标准及操作规范落实,确保合规运营
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
5.协调处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店声誉
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型餐厅运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立解决现场问题
3.具备基础财务意识和数据分析能力,可进行营收与成本分析
4. 服务意识强,注重细节,有较强的责任心与执行力
5. 学历不限,有相关管理岗位经验者优先
餐厅领班月结全职
招聘启事维景·粤菜茶餐厅(南山店)岗位:楼面主管3名要求:年龄25-40周岁2.拥有2年及以上粤菜酒楼/大型茶餐厅楼面管理实操经验薪资:6500-7000元福利:购买社保/包食宿有意向可/电话陆总:
餐饮主管
1、门店位于风景区内,主营咖啡,奶茶等饮品小吃,中西简餐等。
2、负责各门店的整体运营管理,包括不限于服务、人员,环境卫生,食材采购,成本把控,盈利计划,餐品质量把控,餐品跟新等等。
3、会活动策划统筹,拓展研学、旅游团等。
4、为人正直,做事认真细心,熟悉餐饮流程和管理理念。
招几个看机器320一天工作轻松下班就发
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂滁州包吃包住年龄16-50岁不限经验,
320一天搬运工工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
招三个可日结超市宠物用品上门取件/送货到家
8000-12000元/月
货物配送保险高温补贴社保餐补3-5人日结兼职假期工全职店铺直招送生活用品0元入职就近上门送
急招驻店专送员(在招人数10人)
夏季高温补贴3000+
日薪资400+月薪1.2万想拿高工资的来入职就发奖金,上班时间自由(可兼职)月休4天可以预支薪资的60%-70%
驻店配送!只送一家
岗位特色:1、系统派单:无需抢单,同方向便捷好单2、单量保障:按单配人,站点根据单量招人保障每人日均60-100单
岗位要求:18-52周岁 无犯罪记录
电工水电学徒强电工线路工地学徒工1-4天1-2人日结点工
招,学徒工
(最好在大沥车站附近的电工方便)强电招初级电工1名,年龄18--30岁,会开车优先,做工厂线路,和家装工资看水平涨
招水电工学徒一名(工资满三四个月一涨),会,18--22岁,学徒可零基础学起,临时工也可零基础,;临工,学徒工,。工资面议工作地址:广东佛/山大沥永隆五金电器。日结的第二天中午结,月结的每月15号,
辽宁大连招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:3人招聘单位:大连中投大厦有
4500-6000元/月
大堂经理3-5人月结
招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:3人招聘单位:大连中投大厦有限公司职位描述:具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。4500-6000元起,具体待遇面议。
酒店主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 有较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,具备危机处理经验
5.学历不限,持有酒店管理类证书者优先
酒店前台酒店迎宾员
美联时尚酒店招聘前台接待【招聘岗位】:前厅接待2名,无纹身,学历中专及以上,18-30岁,会熟练使用电脑。【薪酬福利】:薪资4-7k,月休4天,,15号发薪【上班时间】:坐班,需要接受夜班联系人:梁先生,(9-18点可联系)
佛山顺德区勒流酒楼招聘熟手部长三名工资4800--5000月休四天节假补出粮准时有意请电话
4800-5000元/月
餐厅领班月结
佛山市顺德区勒流酒楼招聘熟手部长三名工资4800--5000月休四天节假补出粮准时有意请电话邵经理非诚勿扰
行政总厨月结全职
佛山智慧园区食堂+高端商务包房|急招2名管理岗客源稳定无淡季!骨干满半年享项目股权分红在岗硬性规定准时到岗、待人有礼、仪容整洁注重卫生、全员福利:月休4天带薪假、入职社保、包吃住、节日福利、定期团建、氛围轻松店长现场经理10k起高薪面议负责三餐职工食堂运营、商务包房接待、前厅团队管理、营收&服务管控人员排班培训考核、耗材成本把控对接园区企业处理客诉要求25‑40岁,形象端正;2年以上政企/园区食堂或高端餐饮店管理经验,懂商务接待优先行政总厨1w+手艺优薪资可谈要求28‑48岁、持健康证;2年厨师长经验,精通家常餐、湘粤菜、高端宴席私房菜,园区食堂经验优先核心骨干干满半年,可拿项目股权分红变身项目合伙人!联系杨小姐:
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
楼面经理
佛山禅城石湾绿景路现招:楼面部长1名,上班时间:下午5点15分~2点15分,月休4天,过年放假,工资面谈,联系电话:林生
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责食堂日常运营管理,包括餐品制作、卫生监管与人员调度
2. 制定并执行食品安全管理制度,确保符合国家及地方餐饮卫生标准
3. 统筹食材采购、成本控制与库存管理,保障运营效率与质量稳定
4. 协调员工用餐服务,及时处理现场问题,提升就餐满意度
5. 组织团队培训与考核,持续优化服务流程与员工专业能力
任职要求:
1. 具备食堂或团餐项目管理经验,熟悉餐饮全流程运作
2. 了解《食品安全法》及相关操作规范,具备基础食品安全管理能力
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
4. 能适应倒班或弹性工作安排,服从项目统一调度
5. 中专或以上学历,持有健康证及食品安全管理员证者优先
6.熟悉办公软件操作和ERP系统
广东佛山招聘:客房主管薪资:5500-6500元/月岗位职责1.协助客房经理制定并执行客房
5500-6500元/月
客房经理月结
招聘:客房主管薪资:5500-6500元/月岗位职责1.协助客房经理制定并执行客房管理计划,确保服务质量与运营效率。2.监督客房清洁、设备维护及物资管理,保障客房环境整洁、安全。3.协调客房与其他部门的沟通与协作,提升整体服务体验。4.定期检查客房状态,及时处理客户反馈与投诉,提高客户满意度。5.参与制定客房工作流程和标准操作规范,推动团队专业化发展。任职要求1.具备良好的沟通协调能力,有相关酒店或服务业工作经验者优先。2.熟悉客房管理流程,持有相关职业资格证书(如酒店管理、服务类)者优先考虑。3.工作认真负责,具备较强的责任心和执行力,能适应团队合作与多任务处理。4.了解基本的服务礼仪与客户心理,能够有效应对各类服务场景。5.能够接受合理的工作安排,具备一定的抗压能力和应变能力。
餐饮主管
高端私房菜餐饮经理。
要求40岁以内,有相关工作10年以上的经验,气质形象佳,干净整洁,160身高以上。
工资面谈!
酒店经理酒店前台
招聘:前台主管薪资:4千-5千负责前台班组日常排班、现场督导,统筹入住、退房、问询、预订、收银等前台接待工作,保障对客服务标准落地。<br/>实时监控房态,处理客诉、特殊客人需求、账务异常,及时上报重大突发事件。<br/>培训前台员工,带教新员工,监督仪容仪表、服务流程,做好班组绩效考核。<br/>核对前台账单、、备用金,确保收银合规,做好交接班记录。<br/>对接客房、餐饮、工程等部门,协调内部资源;完成宾客档案维护、预订渠道管理。<br/>落实酒店品牌标准、安全及消防要求,定期复盘前台服务问题,提出优化方案。<br/>有相关岗位工作经验2年以上,英语口语良好。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供佛山找大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘佛山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。