
青旅运营主管(底薪7000 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖)
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理
负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。
2. 线上运营 & 营收提升
精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。
3. 团队管理与人员培训
负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。
4. 成本与物资管控
负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。
5. 日常风控与安全管理
落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。
6. 数据复盘与优化
每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。
任职要求
1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快;
2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销;
3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队;
4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题;
5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程;
6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。
薪资待遇
- 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖
- 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶
- 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松
- 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利
我们希望的你
不是只会看店的普通店员,
是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。
如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
前台经理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙及设备规范管理
5.协助完成日结报表、房态更新及与其他部门的运营对接
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确高效办理手续
2. 提供咨询解答、行李寄存、叫醒服务等基础宾客服务
3. 处理客房预订、房态更新及系统信息录入,确保数据准确及时
4. 协调处理客人投诉与突发需求,提升客户满意度
5. 配合财务完成日结账务,保管前台现金及票据,确保账实相符
任职要求:
1. 学历不限,形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通能力
2. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 服务意识强,耐心细致,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守职业操守,具备责任心与团队协作精神
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作,确保服务流程规范高效
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客人信息及房态数据
3.协调处理客房、工程等部门的内部沟通与需求对接
4.及时响应并妥善解决客人投诉与特殊需求,提升宾客满意度
5. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作能力
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语交流能力者更佳
酒店迎宾接待/包食宿/下班结算/化淡妆
5000-7000元/月
酒店迎宾员日结兼职假期工全职
工作描述
(1)、任职要求:年龄30岁以下,身高150以上,性格开
朗,五官端正,形象气质佳,没有不良嗜好。
(2)、本公司包吃包住,免费提供化妆品以及工衣工包
等
(3)、宿舍1-2人一间式公寓,内设无线wifi,电视,空调,冰箱,洗衣机等家用电器。
(4)、外地来本公司就职者,公司一律全额
酒店前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调配合,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效服务团队
5. 处理宾客投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与抗压能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力
4. 熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5. 有高端酒店前厅经理或同等岗位经验者优先
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客人信息及房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、钥匙及物资规范管理
5. 完成每日营收报表及交接班记录,保障运营流程顺畅
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店管理系统
3. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者亦可培养
5. 学历不限,热爱服务行业,认同客户至上的服务理念
酒店前台,保洁
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
打包分拣包吃
招聘:电商包装工人,看快递单捡货配单,按小时,一般下午1点上班,上班的包吃连班【招聘岗位】:电商打包员【岗位要求】:20岁以上工作上进有责任感有无经验均可【上班时间】:1点﹣5点。6点~11点【上班地址】:彩塘镇华桥工业区【薪资待遇】:薪资面议【联系方式】:
潮州招水电马桶安装,每天300-800不需要经验,需要动手能力强。有师傅带。长期
300-600元/天
淋浴房安装长期1-2人
潮州枫溪长美招卫浴安装
要求:有水电基础,动手能力强。会开车有C证
有师傅带。
长期有单,每天300-600元。
油站经理
5000-7000元/月
店长
岗位职责:
1、负责油站日常的运营,负责加油站油品、便利店非油品销售及利润目标,完成公司下达的目标。
2、负责执行、推进公司品牌战略、营销策略,打造油站竞争优势。
3、负责油站客户服务管理并及时解决客户投诉,不断创新服务模式、提升客户满意度。
4、负责执行成本控制、存货及现金管理程序、计划,降低营运成本。
5、负责油站员工入职、在岗培训、管理,不断提高团队工作技能及营造良好的团队氛围。
6、确保加油站员工按公司要求接受相应的培训并按公司标准提供服务。
7、负责油站健康、安全、质量、环保、设备维护管理,确保油站安全、优质运行。
任职要求:
1、大专以上学历,具有2年以上油站或零售管理经验,尤其中石化、中石油经验者优先。
2、良好的沟通协调能力,能够与内外部利益相关者进行良好有效的沟通。
3、具有较强的责任心,良好的承压能力以及解决问题能力。
4、有较强的应变能力及危机事件处理经验,能够应对突发性事件。
5、熟练运用办公软件。
6、服从公司规培要及调剂要求。
7、实际工作地点在潮州市饶平县钱东镇
广西桂林招聘宾客服务经理,薪资为4千至5千。岗位职责包括:协助管理层负责整个酒店的运作,收
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为4千至5千。岗位职责包括:协助管理层负责整个酒店的运作,收集对客服务过程中产生的问题信息;在当班期间负责整个酒店的正常运作;负责处理宾客的问题和投诉;负责重要宾客的迎领工作;进行整个酒店的安全和日常设备检查工作;解决当班期间发生的安全问题;向其他班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求:能用英语从事前厅服务,形象气质佳,精通电脑操作,具备英文听说读写能力;仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际,具有较好的管理和协调能力,能够很好地发挥管理、领导和监督的作用;注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强;有上进心和良好的学习能力和抗压能力;会使用Opera。
酒店经理1-2人月结
【云端养生酒店招聘】经理1名,主管2名,工资面议,管吃住,绩效奖励、每月团建。电话:地址:世纪星城小区东北角(师范南门对面)
湖南益阳招聘宾客服务经理,薪资为5千-6千。岗位职责包括:统筹前厅宾客服务工作,带领服务团
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘宾客服务经理,薪资为5千-6千。岗位职责包括:统筹前厅宾客服务工作,带领服务团队,保障对客服务标准落地;处理宾客投诉、疑难诉求,协调各部门解决问题,维护宾客满意度;现场巡查服务流程,监督员工仪容礼仪、接待规范,把控服务质量;收集宾客意见,优化服务流程,提升宾客体验与复购率;负责前厅人员排班、现场督导、日常培训与工作考核;对接安保、客房、餐饮等部门,协同处理各类突发情况;维护重要宾客接待安排,落实VIP接待标准。日常工作内容包括:在岗巡视前厅,及时支援一线接待,随时响应宾客需求;接待并妥善处理宾客投诉,做好记录、跟进回访;督导员工遵守服务规范,开展在岗简易培训;跟进VIP客人接待全流程,做好迎送、需求跟进;每日汇总宾客反馈,梳理服务问题并提出改进方案;处理各类现场突发事件,如纠纷、设施故障、特殊宾客需求等;完成上级安排的其他运营管理工作。
吉林长春招聘管家部经理/主管,薪资3000-4000。岗位职责包括:熟练掌握并执行酒店的制
3000-4000元/月
酒店经理月结
招聘管家部经理/主管,薪资3000-4000。岗位职责包括:熟练掌握并执行酒店的制度和操作规范;坚持酒店安全制度,熟练掌握紧急情况处理程序;负责楼层的日常管理工作,确保相关政策和程序的贯彻;制订楼层的工作计划,努力提高营业收入;参加部门例会,提出合理化建议,并主持班组例会,布置工作;负责保持所有服务区域的干净与整洁;保持所有的服务和用具在任何时间内都维持高标准;负责楼层的用品申领和控制成本工作;严格资产管理程序,确保楼面资产管理;负责楼层安全管理,包括化学品安全、机械操作安全、财产安全等;完善客史管理工作;提供给宾客所有可能的协助;妥善上交宾客遗留物品;检查已整理的空房,为前台提供符合标准的可卖客房;提供高标准的对客服务;负责楼层员工的绩效评估,组织实施技能培训;完成上级交待的其他工作。
酒店前台
招聘民宿兼职前台一名。要求细心耐心,乐观开朗,形象大方,沟通能力佳,有主动学习能力,可长期兼职。工作内容包括办理客户住宿、提供咨询服务解答。薪资为15元/小时。兼职时间为19:00-22:00。岗位信息有效期为8月7日至8月9日,招满即止。工作地址位于潮州市湘桥区沙洲岛集live营地对面。
客房服务员
井号潮州潮安希尔顿惠庭酒店,找客房服务员3名,保底16间以上,可临时做到8月底,也可长期,欢迎咨询。联系人,北昂吴生,。
客房服务员
招聘兼职客房撤布草员工作时间:9:00-17:00薪资:120元/天联系人:陈小姐()地址:潮州枫溪财富中心
前台专职夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结
1.能适应专职夜班,责任心强,细心靠谱
2.会基础电脑操作,有服务意识
3. 有酒店前台经验者优先
客房服务员
井号潮州潮安希尔顿惠庭酒店,找客房服务员3名,保底16间以上,可临时做到8月底,也可长期,欢迎咨询。联系人,北昂吴生,。
酒店前台月结假期工
酒店前台1名
男/女皆可
薪资:2300+500奖金(进行考核打分根据评分获取对应奖金额度)
包吃住/购买社保/每月4天假期
要求: 有相关客房前台接待和客房入住登记录入经验者优先,吃苦耐劳、勤快灵活,踏实肯干,服从管理,注重仪容仪表及卫生清洁
地址:深圳大鹏新区西涌社区•观星酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮州急招酒店经理230一天在线招聘信息,主要招聘潮州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。