
店长营业员收银员
汇民集生鲜超市招聘:1、门店运营2名工资3500元—8000元(有能力者工资待遇面谈!)要求男女均可,年龄25岁—45岁,有工作经验优先。上班时间:早8:00—18:002、店长5名工资3500元-5000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班,早晚班3、店助5名工资3000元-4000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班,早晚班。4、收银员5名工资2700元-3000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班。5、营业员10名工资2600元-3000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班,早晚班。每年会组织两次团建活动,员工有年终奖!以上岗位有工作经验者优先!面试地点:红庙社区6组93号。应聘电话:李总
云南保山店长正招募两名员工,工作地点位于奥新一期北门下200米的商铺(29号至34号)。
店长1-2人
店长正招募两名员工,工作地点位于云南保山奥新一期北门下200米的商铺(29号至34号)。
店长月结
销售店长,2-3底薪4000元+高额业绩上不封顶提成全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护,统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地,打造高绩效门店团队。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先22周岁以上
店长营业员收银员
汇民集生鲜超市招聘:1、门店运营2名工资3500元—8000元(有能力者工资待遇面谈!)要求男女均可,年龄25岁—45岁,有工作经验优先。上班时间:早8:00—18:002、店长5名工资3500元-5000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班,早晚班3、店助5名工资3000元-4000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班,早晚班。4、收银员5名工资2700元-3000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班。5、营业员10名工资2600元-3000元,,年龄25-45岁,有超市工作经验优先。上班时间:早班,晚班,早晚班。每年会组织两次团建活动,员工有年终奖!以上岗位有工作经验者优先!面试地点:红庙社区6组93号。应聘电话:李总
店长月结
招聘:移动门店副店长薪资:3000-10000元岗位职责:1.协助店长管理门店日常运营,包括商品陈列、库存管理及环境卫生维护。2.带头完成销售与业务目标,跟进销售进度并协助团队达成业绩。3.负责新员工的带教与培训,帮助其快速熟悉岗位流程。4.处理顾客咨询与投诉,提升顾客满意度。5.协助店长进行排班、考勤及日常行政事务。任职要求:1.有相关零售或服务行业管理经验者优先。2.具备良好的沟通协调能力和团队管理意识。
店长
3-8千/月
店长3-5人
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率
2.制定并执行客户管理计划,定期跟进服务进展与合作效果
3.协调内外部资源,推动项目落地与合同履约,确保交付质量
4. 收集市场及客户反馈,及时向相关部门传递信息,助力产品与服务优化
5. 完成销售目标与回款任务,定期提交客户分析与业务复盘报告
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力,亲和力强、责任心强
2. 有客户服务或销售相关经验,熟悉客户生命周期管理流程
3.具备基础办公软件操作能力,能独立撰写方案与汇报材料
4. 学习能力强,适应快节奏工作,具备团队协作意识
5. 行业背景不限,有B2B服务经验者优先
店长1-2人月结
招聘:咖啡店店长
薪资:3-5K
一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管控,确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升,及时处理客诉,维护良好客户关系,提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标,分析经营数据,优化盈利模式。4.管理团队,包括培训新员工,定期组织技能考核等,提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全,遵守行业监管规定,排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理,统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。
二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程,具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业,服务意识强,能适应轮班及节假日工作。
店长月结
销售店长,2-3底薪4000元+高额业绩上不封顶提成全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护,统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地,打造高绩效门店团队。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先22周岁以上
店长3-5人月结
销售店长,2-3工作地址:保山、保山技师学院、施甸、龙陵多城门店底薪4000元+高额业绩上不封顶提成|月休4天全面负责门店日常运营管理、人员统筹、客户维护,统筹新机、二手机收售、物品寄售等全业务板块落地,打造高绩效门店团队。具备门店运营、销售管理或数码行业从业经验者优先22周岁以上
种植工/杂工
罗明坝招聘种甘蔗和砍甘蔗人员。种甘蔗薪资为150元/天,砍甘蔗薪资为1.8元/捆。工作期间提供住宿,不提供餐饮。工资每10天结算一次。工作需自带工具。工作地点在保山。
店长营业员肉类分割师
信息更正|北门绿地百意超市招聘猪肉分割师,做过的熟手来综合薪资4000-4500左右卖哈肉不忙了帮哈其他摊位基本上午就结束了,冬天了做点香肠之类的超市店长3000-3500收银员2500-3000营业员2500-3000以上岗位要求有超市相关工作经验意向联系遂宁就到井号
店长营业员收银员肉类分割师
北门绿地百意超市招聘猪肉分割师,做过的熟手来综合薪资4000-4500左右卖哈肉不忙了帮哈其他摊位基本上午就结束了,冬天了做点香肠之类的超市店长3000-3500收银员2500-3000营业员2500-30000以上岗位要求有超市相关工作经验意向联系遂宁就到井号
店长1-2人月结
诚聘庐阳区北一环万豪广场附近。现招聘店长一名,员工年龄32之45岁之间工资面议。主管两名员工年龄30岁之40岁之间工资面议。包吃住:联系电话:
新疆乌鲁木齐急招急招店长1名要求:年龄25-58岁,不限年龄,,有管理经验者优先薪资:底薪
店长1-2人
急招急招店长1名要求:年龄25-58岁,不限年龄,,有管理经验者优先薪资:底薪提成/单休
店长
老九天高薪招聘销售2名要求经验气质佳,穿版好看,欢迎加入店长1名要求有多年经验,具备良好沟通能力,与团队协作精神电话同步的
营业员有提成3-5人月结
营业员18周岁以上,高中及以上学历,打算长期稳定在岗,做事踏实有责任心,时间稳定充裕者优先薪资福利:底薪3000‑6000元,业绩提成上不封顶,做得越好收入越高招工人数:4名早晚轮班制,每周休息1天。非诚勿扰
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
营业员
18-35岁,高中及以上学历,沟通好、有销售热情,懂数码产品或有销售经验优先。销售手机移动业务等终端及配件,推荐产品,拓客维客,执行促销,反馈市场。
薪资福利:底薪+提成+奖金(5000-7000元上不封顶),月休4天,培训、节日福利。
吾悦品品甜水果店招聘
2-6千/月
营业员月结
薪资待遇:2000-6000/月(绩效奖金+节假日福利)
月休:3天(遇节假日多一天,假日不可休)
工作内容
1.负责门店各类水果的陈列,售卖,收银,鲜果切
2.产品收货与陈列、门店产品数据统计
3.水果礼盒的搭配与销售
4.门店卫生打扫
任职要求
1.19-35岁,性别不限,会骑电动车优先。
2.有责任心、有亲和力!服务意识,善于沟通,吃苦耐劳身体健康(需要办健康证)。
3.勤奋、好学、热爱水果行业,有销售经验者优先。
4.接受门店宣传出镜需要
促销员
招聘!招聘!招聘!可口可乐超市促销上班时间:-地点:医专促销员1名,优先联系优先考虑要求:1:有经验,形象气质好者优先;2:打酱油者勿扰3:能吃苦耐劳者优先4:性别不限年龄18-40有意者联系我!非诚忽扰!
营业员有提成1-2人月结
营业员,年龄18-28岁,会简单电脑操作;做事认真细心、有责任心,服从安排,性格活泼开朗,普通话流利,处事灵活,可接受晚班;有台球行业从业经验优先。薪资福利:底薪+提成3200-4000元。短期工勿扰,非诚勿扰!招工人数:2名工作地址:保山和平小区C区(碧水云天对面)
导购1-2人月结全职
诚聘保山居然之家安吉尔万和芬尼旗舰店招导购一名,工资待遇:底薪+提成+全勤(工资面议),年龄要求20~35岁,踏实肯干,有责任心,有无经验均可,可培训,会直播者优先,工作时间:9:00~18:00,期待你的加入电话:
店长1-2人月结
招聘一名大专以上的直营门店经理,需具备丰富的物流管理经验,负责门店业务端管理和公司日常管理工作,薪资待遇为月薪6000—9000元,工作地点在云南保山。
营业员月结
岗位名称:保山隆阳店鸭卤先生中晚班营业员(分为中班和晚班);岗位要求:1.年龄20-45岁之间;2.五官端正,普通话流利;3.会电脑基本操作,手脚勤快,有强烈服务意识;薪资待遇:每月薪资大概4000-5000左右(不包吃住),每月轮换一次中晚班。
营业员有提成1-2人月结
营业员
1-3年/高中以下。店面维护销售
薪资福利:3000-4000元
招工人数:1人
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工作地址:保山市腾冲市腾越街道上西街
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山超市店长找工作230一天在线招聘信息,主要招聘保山门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。