
店长1-2人
店长
有丰富的通信行业经验
薪资福利:底薪+整店提成,详细待遇面议
招工人数:1名
工作地址:施甸老移动公司3楼施甸铁通支撑服务中心办公室
销售店长
4000-23000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责店铺日常运营管理工作,确保店铺运作顺畅;
2、带领团队完成销售目标,提升店铺业绩;
3、管理商品库存,保证货品充足且陈列有序;
4、维护店铺环境卫生,营造舒适的购物环境。
任职要求:
1、具备家居销售或零售行业管理经验;
2、优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队;
3、对家居产品有深入了解,能够提供专业的产品咨询;
4、具有良好的客户服务意识,能够处理客户投诉和意见。
云南保山店长会基本电脑操作,沟通能力强,有门店团队相关管理经验薪资福利:底薪4000-50
4000-5000元/月
店长1-2人
店长
会基本电脑操作,沟通能力强,有门店团队相关管理经验
薪资福利:底薪4000 - 5000元+提成+年终奖
招工人数:1名
工作地址:泰龙建材市场大门口
店长
品牌童装:GW&GW
招聘优秀店长1名 导购数名
福利待遇
1:底薪+提成
2:每天工作5到6小时、早晚倒
3:良好信誉表达和沟通能力、执行力强
4:年龄20-35岁,相貌端正、性格开朗热情、具备优秀服务意识
5:有零售工作经验优先录用
工作地址:吾悦广场
联系电话:
云南保山招聘:咖啡店店长薪资:3-5K一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括
3000-5000元/月
店长
招聘:咖啡店店长
薪资:3-5K
一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管控,确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升,及时处理客诉,维护良好客户关系,提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标,分析经营数据,优化盈利模式。4.管理团队,包括培训新员工,定期组织技能考核等,提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全,遵守行业监管规定,排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理,统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。
二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程,具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业,服务意识强,能适应轮班及节假日工作。
店长1-2人月结
店长助理
性别不限,大专及以上学历,22 - 35岁,有1年以上零售或门店连锁管理经验。负责公司咖啡门店管理等工作
薪资福利:试用1月,转正3k以上
招工人数:1名
,添加时请备注应聘岗位
工作地址:保山小粒咖啡产业园咖蒙咖啡
店长1-2人
店长
年龄30岁以下,直接试岗看工作能力,为人勤快,做事情认真靠谱,擅长和客户交流沟通,会操作电脑,制作一些常用电子表格,编辑图片和视频,性格活泼开朗外向
薪资福利:面议,平台提供条件优良,完全能实现4000+
招工人数:1名
直接来试岗,试岗期酬,7天左右,试岗的间自己做主不限制,不包吃住。如果电话没接请短信留言,稍后**复
保山隆阳区招聘:咖啡店店长薪资:3-5K一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包
3000-5000元/月
店长1-2人月结
招聘:咖啡店店长
薪资:3-5K
一、岗位职责1.全面负责两个咖啡厅日常运营管理,包括人员排班、物料采购与库存管控,确保门店高效运转。2.主导客户服务质量提升,及时处理客诉,维护良好客户关系,提升顾客复购率。3.制定并执行门店营销活动与销售目标,分析经营数据,优化盈利模式。4.管理团队,包括培训新员工,定期组织技能考核等,提升团队凝聚力与专业能力。5.严格把控食品卫生与门店安全,遵守行业监管规定,排查安全隐患。6.负责公司咖啡板块业务的运营与管理,统筹产品、服务、成本、客群等核心板块。
二、任职要求1.一年及以上咖啡厅或咖啡相关门店管理经验。2.熟悉咖啡制作工艺、饮品研发及门店运营流程,具备成本控制意识。3.具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急问题处理能力。4.热爱咖啡行业,服务意识强,能适应轮班及节假日工作。
云南保山店长会基本电脑操作,沟通能力强,有门店团队相关管理经验薪资福利:底薪4000-50
4000-5000元/月
店长1-2人
店长
会基本电脑操作,沟通能力强,有门店团队相关管理经验
薪资福利:底薪4000-5000元+提成+年终奖
招工人数:1名
工作地址:泰龙建材市场大门口
店长空调安装空调维修
眉县品牌家电专卖店招聘:
优秀店长一名(形象好沟通能力强)工资待遇优
空调维修工人,若干
空调安装工,若干,
电话:魏
店长
【招聘】
1.猪肉主管1名,薪资8000元,加绩效奖金,月休2天,节假日多1天,包吃包住,有社保【罗湖需要】
2.猪肉师傅多名,薪资7000元,加绩效奖金,月休2天,节假日多一天,包吃包住,有社保【罗湖需要】
3、猪肉中工多名薪资5500-6000每月、月休2天、包吃包住【罗湖、福田都需要】
4、三鸟师傅1名,薪资5500-8000(具体面谈)包吃包住、有社保【罗湖需要】
电话: 郑生
地址:深圳、罗湖、福田
烘焙导购
粮食蛋糕招聘:
1.前厅导购:3000-4600
2.烘焙主管:5000-6000
3.中工(做现烤):2200-3000
联系电话:石经理
地址:粮食蛋糕店(就近安排)
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浙江宁波鄞州区同步————————————————老乡鸡山丘市集店招聘啦欢迎各位朋友的加入
4500-7000元/月
店长1-2人月结
同步
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老乡鸡宁波山丘市集店招聘啦
欢迎各位朋友的加入
【地址】浙江省宁波市鄞州区山丘市集
【需求岗位】
管理组2人,主要负责店内日常运营
厨工2-3人,主要负责后厨菜品制作及卫生
前厅2-3人,主要负责对客服务及卫生
【任职资格】24-45岁,能吃苦耐劳,愿意学习,有相关经验者优先
【薪资待遇】4500-7000元
每月4天休息,包吃住,没有做过没有经验没关系,入职前期有培训,会有师傅手把手带训,容易上手!
入职需要办理食品类健康证
非诚勿扰
☎电话()
美容/产康店长
6000-11000元/月
店长3-5人月结全职
美容/产康店长(五险+100多家门店就近安排+薪资6K-15K)
【你将拥有的福利】
1.五险+工龄薪资+生活补贴+节日福利+年假+购物优惠+国内外游+晋升透明;
2.公司提供专业技能和晋升培训;
3.晋升空间:客户经理-区域经理-大区总监-运营副总。
【你需做到以下内容】
1、负责店内常规项目和家居产品销售,按公司标准为顾客提供专业的护理咨询和卡项设计。每月完成个人销售目标;
2、负责店面顾客客情维护;
3、负责协助店面负责人日常管理,梳理目标、引导美容师学习、组织考核;
【你需具备以下条件】
1.擅长销售,情商高
2.热爱产后恢复行业,愿意在产后恢复行业深耕;
3.从事过养生、美容、产后行业优先考虑。
店员
店员
有经验者优先,识字,能看懂单子。煮米线、炒饭。
薪资福利:底薪2400+200全勤奖+年终1000元,包吃。工作时间:上、下班时间根据火车的班次走,月休3天,招长期工短期勿扰。
保山隆阳区凤鸣通信设备经营部招聘:电话客服营业员岗位职责:负责每天通过电话联系客户介绍办理
4000-8000元/月
营业员有提成月结
隆阳区凤鸣通信设备经营部
招聘:电话客服 营业员
岗位职责:负责每天通过电话联系客户介绍办理移动优惠政策活动
任职要求:
年满18岁以上,全职
2、只要你口齿清晰,会基本的电脑操作
3、只要你肯努力,我们不看学历
4、只要你有良好的团队意识和沟通能力
5、月均工资4000—8000元(2300责任底薪+200元全勤奖+高额提成+丰厚奖励),上不封顶。
地址:保山隆阳区百贝珍珠
招聘热线:
飞
保山施甸县营业员1、有销售、客服、电销经验优先,无经验者可安排岗前培训;2、心态好,性格积
3000-10000元/月
营业员有提成月结
营业员
1、有销售、客服、电销经验优先,无经验者可安排岗前培训;2、心态好,性格积极乐观,有耐心;3、良好的语言表达和沟通能力,有2小时午休时间,完成任务可提前下班
薪资福利:试用期3600一个月,转正后提成制,月休四天,工资3000 - 10000元上不封顶,无责保底3000/月工资+话费补贴
招工人数:数名
工作地址:施甸大酒店对面客运站旁移动公司
工作时间:面议
营业员1-2人月结
营业员
性别不限,18 - 35岁,有工作经验者优先
薪资福利:月休2天,上班时间9:00-21:00,分班上,薪资3000
招工人数:1名
导购月结
导购
薪资福利:底薪2500+提成,可分班上、提成+各种奖励、长期
工作地址:施甸县(县人社局对面)
收银员1-2人月结
前台收银员
薪资福利:薪资标准2600+提成(综合薪资3000+),每月带薪休假4天,法定节假日带薪放假,带薪年假,免费食宿,工龄奖,,生日福利等
招工人数:2名
详情咨询杨经理,
店员1-2人月结
保山吾悦广场蔡大胖招聘全职店员1名,假期临工1名。
,年龄20-45岁,会讲普通话,有责任心,肯吃苦,最好在吾悦广场附近住!
待遇:可以自己做饭吃,分班上,有月休,月薪3000左右,底薪+节假日礼品!(有租房补贴+交通补贴)
面试地点:吾悦广场步行街蔡大胖。
联系电话:(同步)。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山超市店长招人4500一月在线招聘信息,主要招聘保山门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。