岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念 工作时间：7：30---20：00

一、销售与客户服务 ·主动接待顾客：以热情、友好的态度迎接进店顾客，主动提供帮助。 ·需求分析与咨询：通过有效沟通，深入了解顾客的穿着场合、风格偏好、预算等需求，提供专业、个性化的穿搭建议。 ·产品知识与推介：熟练掌握店内所有产品的特性、面料、款式、尺码、保养方式及设计理念，能准确地向顾客介绍和推荐商品。 ·试衣间服务：协助顾客寻找合适尺码，引导至试衣间，并在试穿过程中提供搭配建议和贴心服务，促进连带销售。 ·达成销售目标：积极努力完成个人及团队的销售指标（KPI），如销售额、客单价、连带率等。 ·处理客户异议：妥善处理顾客的疑问、抱怨和退换货需求，维护品牌声誉和客户关系。 二、店铺运营与维护 ·商品陈列：按照品牌的视觉陈列标准（VMD）进行商品摆放、挂装、出样和更换，保持陈列的整洁、美观和吸引力。 ·库存管理： ·每日盘点库存，确保系统库存与实物一致。 ·协助完成新货到店的清点、验收、打标和上架工作。 ·及时整理卖场，将顾客试穿后或归还的商品归位。 ·定期参与店铺盘点和库存整理工作。 ·收银操作：熟练操作POS收银系统，为顾客提供准确、快速的结账服务，并介绍会员权益及当前的促销活动。 ·环境维护：保持卖场、试衣间、收银台及仓库的干净、整洁、安全，为顾客营造舒适的购物环境。 三、市场与客户信息反馈 ·会员发展与管理：积极发展新会员，完善客户信息；主动联系和维护老顾客，通过微信、电话等方式进行关系维护和新品推荐。 ·市场信息收集：留意市场潮流趋势和竞争对手的动态，收集顾客对产品、服务的意见和反馈，并及时向店长或主管汇报。 四、团队协作 ·与团队成员保持良好的沟通与协作，共同完成店铺的各项工作和目标。 ·参与每天的早会、晚会，分享销售心得和信息。 ·服从店长的工作安排和调度，支持同事的工作。 --- 任职资格要求 ·学历：高中或中专以上学历。 ·经验：有服装零售或客户服务经验者优先，应届生如热情好学也可考虑。 ·能力： ·形象气质：外形整洁，时尚感好，气质佳。 ·沟通能力：具备出色的沟通表达能力和亲和力，善于与不同顾客交流。 ·服务意识：热爱服务行业，有极强的客户服务精神和耐心。 ·团队精神：有合作精神，能融入团队工作。 ·学习能力：能快速学习产品知识和销售技巧。 ·抗压能力：能适应零售业和节假日的工作安排，具备一定的抗压能力。 ·其他：身体健康，能长时间站立工作。 具有竞争力的底薪+销售提成的薪酬结构。 ·系统的产品知识、销售技巧和陈列培训。 ·清晰的职业发展路径（导购->资深导购->店长->区域经理等）。 在时尚前沿的动态工作环境。

发薪日期:10号接受无经验 需要长期工!!! 工作地点:赵一鸣(天津市和平区金街印象城) 工作内容:营业员，收银，理货 工作时间:8小时 早班:八点到五点 晚班:两点到十一点中间(休息一个小时) 工作要求:无不良嗜好，积极向上，身体健康，年龄在18到50之间，男女不限，能吃苦耐劳，服从安排，有责任心即可。 综合工资在4000~5000 工资待遇:工资由以下组成 一:综合底薪实习期4000转正后4200升萌店员4500 二:加班:16元/小时 三:公司评分奖金 四:门店营业额提成

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.协助做好商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈销售数据、顾客意见及库存异常，配合店长完成日常运营工作 5.积极参与门店促销活动执行与客户维系，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理与工作调配

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3. 参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、动线合理 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况，维护良好服务形象 5. 配合店长完成促销执行、数据记录及团队协作任务，积极参与业务培训与考核 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，踏实肯干，具备基本计算机操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理与调配

岗位职责: 1.负责熟食店的日常营业活动，确保店面运作顺畅。 2.与顾客进行有效沟通，提供优质的服务体验。 3.保持工作区域的清洁与卫生，确保食品安全。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够与顾客建立良好关系。 2.能够高效完成上级分配的任务，确保营业目标的达成。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同提升店面表现。

薪资待遇： 蔬菜打包仓（恒温零上10-12度左右）:综合薪资6000-9000/月，约21/小时（根据绩效系数每小时18.63-23.96元）+10元/天餐补+绩效300每月 ，100/天，剩余工资月每月15号发薪日补齐，节假日顺延，月休4天 岗位：负责蔬菜、水果分拣、包装等 工作时间：两班倒 07：00~19：00；19：00~07：00 中间休息1小时，月休4天，必须能接收夜班。 食宿：可提供住宿（走路2分钟即到），4人间，，包水电，独立卫浴；当天可安排住宿

开单销售，五金建材4000-8000

1. 负责熟食陈列、打包、称重、收银等工作 2. 接待顾客，介绍产品，提供优质服务 3. 保持店面卫生、货品整洁，及时补货 4. 完成店长安排的其他日常工作 5.男女不限，18-40岁

招宠物店员

天津市宁河区捡红薯，700一亩计件工资，多劳多得，一天平均300-400左右，有团队及个人欢迎随时来电。

宁河廉庄子招聘红薯分拣人员，时薪19元，车上最少需要4名会分拣的工人。

天津市宁河区造甲城镇造甲城村做保洁，，扫地，拖地，擦玻璃等

保洁，地面，玻璃

天津宁河有五万亩红薯需要捡拾，每亩产量约两吨，按每亩650元结算，大量招聘捡红薯工，零散人员也可参与。明天开始作业。

招聘创业新村一栋32号，中国·嘉庭欧莱诺门窗新店，招店长一名，要求:熟悉门窗业务，包括安装流程，待遇:6000至12000下乡地推业务员多名，男女不限，生熟手匀可，自备交通工具待遇:7000元每月加业绩提成，电车优先，沟通能力强，要有团队精神，想挣钱的就来。电话:

招聘：应聘者请直接联系：“琴衣雅婷”*装诚聘店长导购员薪资：面议“【温馨提示：投递简历，点击电话，直接电联】曲阳信誉楼琴衣雅婷*装招聘*装导购1名，要求有服装销售经验，底薪3200+个提，综合薪资4000-6000元*装店长1名，要求有2年以上*装销售经验或1年以上*装店长经验，底薪3900+个提+店铺月奖金，综合薪资5000-7000元

招聘：百胜商贸，海尔卡萨帝直营店，售后招安装学徒工，招自媒体营销薪资：面议一、销售岗位-硬性要求：高中/中专及以上学历，22-*岁，能熟练使用Excel、PPT等办公软件，形象得体无明显外露疤痕。-能力要求：性格外向，沟通表达能力强，能高效接待门店客流；熟悉家电/数码产品销售逻辑，了解以旧换新、套餐满减等促销模式者优先；抗挫力强，认同海尔文化，能承受销售业绩压力。-经验偏好：1年以上销售工作经验，有家电行业销售经历者优先录用。二、店长岗位-硬性要求：专科及以上学历（有丰富经验可放宽），25-*岁，熟练操作办公及门店管理相关软件。-能力要求：具备3人以上团队管理经验，能统筹排班、新人培训、客诉处理；精通门店6S标准、商品陈列与库存优化；擅长营销活动策划与执行，能拆解并达成销售目标；沟通协调与问题解决能力突出。-经验偏好：2年以上家电/家居建材行业门店运营管理经验，有专卖店管理或活动落地经验者优先。三、批发业务岗位-硬性要求：高中及以上学历，持有有效驾驶执照，口齿伶俐。-能力要求：具备渠道开拓与维护能力，能对接乡镇、经销商等批发客户；熟悉快消品或家电库存管理与销售策略制定；抗压能力强，可接受出差，有良好的商务谈判与回款跟进能力。-经验偏好：1-2年以上家电或相关产品批发、渠道销售经验，有区域市场资源者优先。

店长招工人数:1名：工作地址:牙克石欧亚小区步行街之前青草地

伟星管西海岸运营中心招聘室内防水工，薪资为5000-12000元/月。 招聘业务经理，薪资为5000-10000元/月。 招聘卫浴店长，薪资为4000-8000元/月。 地址位于黄岛区隐珠街道办事处钱家山路。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，能快速学习收银设备及系统 5.遵纪守法，无不良从业记录，身体健康，形象端正

乐百惠生活超市招聘 卖场零工1名 底薪3000＋200满勤＋工龄奖＋公休两天 年龄55岁以内身体健康 应聘时间上午9点—下午5点

景区运营店员 职位描述 【工作内容】 1.负责游客、机关企事业单位人员及领导的咨询、接待、讲解工作（内容简单，有专人培）； 2.熟悉不同票务价格及优惠活动，完成游客购票及引导观众有序入场； 3.重大活动时参与礼仪接待服务； 4.解答游客提出的各种问题、客户转化、客户回访、二次销售； 5.工作区域内的卫生清洁； 6.对观众投诉进行记录、上报，对投诉处理情况进行回访跟踪； 7.有效进行MR眼镜设备的收发、核对及维护工作； 8.完成公司安排的其他工作。 【招聘要求】 1.具备优秀的沟通表达能力，性格开朗、协调能力强，具备良好的团队协作能力； 2.身高要求，女：165cm；男170cm；形象气质佳，简历请附照片； 3.具有客服、接待、讲解讲师、研学讲师经验优先； 4.具备视频拍摄、剪辑技能、图片处理技能优先； 5.普通话标准； 6.可接受应届毕业生； 【薪资待遇及上班时间】 1.薪资3K-5k/月+，面试定薪； 2.上班时间：8:30-18:00（排班轮休，月休4天）； 3.工作内容简单，有专人培训，有充足的晋升空间。

招聘手机店店员/导购一名 年龄18-30之间男女不限 有热爱手机行业有相关工作经验者优先 薪资待遇丰厚有意向者可电话微信咨询详谈

岗位职责： 1.门店日常运营:人员排班、资产维护、环境卫 生、食品安全、社群运营、销售业绩等； 2.商品管理：订货与库存、损耗控制、陈列促 销； 3.顾客服务:提升顾客体验，减少差评； 4.人员带教：新员工培训及老员工岗位技能提 升。 任职要求： 1.2年以上水果店带店经验； 1.熟知门店基础岗位要求，如上货、理货、卖 货，掌握收银打包、切果等各类水果知识； 2.具备商品管理能力，合理消耗库存，减少损 耗，提高门店销售及利润； 3.具备客情维护、社群运营、会员转化能力，降 低客诉； 4.熟悉门店运营节奏，合理安排门店人员，带教 新员工。 薪资待遇面谈

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.配合促销活动执行，主动推荐应季商品，达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化门店运营与服务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作配合能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务理念，愿在零售行业长期发展

职位详情 假期工、小时工、兼职请不要打招呼，如果各门店有兼职需求会单独发布招聘！！！ 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务 任职要求： 1.有卖货或销售经验，形象气质佳，身高160以上； 2.性格外向，能说会道，善于与顾客交流，服务态度好 3.年龄：20-50（南开西湖道店）；20-35（南开黄河道店）

母婴店营业员，要求为人老实，工作认真，仪表整洁，干活利索，

诚聘 因公司发展现招聘有志之士加入 【招聘岗位】 营业员，销售，店长助理，店长 【优先录用】 1、店员： 有销售经验者优先录用 2店长:有店面管理经验 【福利待遇】 高薪+五险+父母孝爱基金+节假日公休+每月四天公休+旅游+专业知识培训，具体咨询 3.工作地址静海区，东城.西城各有分店，诚挚各位加入 电话:

法定节假日：额外三薪。 工作门店：可以自主选择，公司配合。 主要负责店面销售工作，接受小白，应届生，无销售经验，想尝试从事销售工作的也可以加入。