
大堂经理1-2人
攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名,需有酒店和茶楼的管理经验,,形象气质佳,年龄30岁至50岁,工资待遇欢迎来电咨询:
大堂经理1-2人
攀枝花市东区帝景华廷酒店招聘大堂经理一名,需有酒店和茶楼的管理经验,,形象气质佳,年龄30岁至50岁,工资待遇欢迎来电咨询:
传菜、保洁
4-6千/月
服务员包住包吃3-5人月结
作地点:成都(成华区量子介,二仙桥附近)
️服务员:综合薪资4000‑6000元
️收银员:综合薪资4500‑6000元
包食宿
上班时间:9:40‑14:00,17:00‑21:40
中午可以正常休息,不熬夜通宵!
环境轻松,老板好相处,长期稳定
有无经验均可,踏实肯干就可以~
有意向可以私信联系,欢迎来店里面试!
联系电话️
服务员
3-4千/月
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
服务员
4-5千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常营业准备、收尾及交接工作
任职要求:
1. 服务意识强,形象端正,沟通表达清晰流畅
2.具备基本服务礼仪知识,有餐饮行业经验者优先
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好
5.学历不限,年龄18-28周岁,身体健康
急招
3-5千/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
【岗位职责】
- 负责顾客接待与茶水服务
- 保持区域整洁,维护茶具及桌面卫生
- 协助处理日常运营事务
年龄 28-45.
【职位要求】
- 高中及以上学历
- 1-2年相关工作经验
- 持有普通健康证
- 身体健康,能适应服务行业节奏
【工作时间】
- 做一休一
- 具体班次面议
【薪资福利】
- 薪资月结
- 收入稳定,按实际出勤结算
成都必胜客值班组长+官方直聘+福利优+连锁管理
170-260元/天
服务员免费培训20人以上日结兼职全职
J100LJ0020
岗位职责:
产品制作及服务标准学习;
餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营;
优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本;
清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。
任职要求:
20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力;
能适应早晚班倒班的工作节奏;
较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业;
每月可提供180小时以上工时。
薪资福利:
薪资:时薪制,多劳多得;
保障:享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金;
福利:员工专属餐饮折扣;
培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教。
工作地点:市区必胜客门店。
洗碗工月结
招聘:洗碗工(包吃+全勤)薪资:2600元/月岗位职责1. 负责餐具、厨具、餐盘的清洗、消毒、归类摆放,保证干净整洁。2. 负责后厨卫生清洁、地面台面整理、垃圾清理。3. 配合后厨日常备餐、打杂工作,服从店长及厨师安排。4. 保持工作区域干净卫生,遵守店内卫生及安全制度。任职要求1. 吃苦耐劳、踏实肯干、服从安排。2. 身体健康,无传染性疾病,年龄适配即可。3. 有无经验均可,可新手带教。4. 能配合门店排班,稳定性优先。上班时间:面议福利待遇:2600包吃
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
电竞酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
阿勒泰市某酒店招一名店长,月薪1万。干得好,另算!。25岁到30岁!必须有5年以上的酒店管理经验!具体待遇、薪资详谈。
服务员包住包吃1-2人月结全职
攀枝花。东区
半山康城如姐羊棒骨招聘服务员和学徒工,工资待遇面议,包吃住
电话:
地点:新源路半山康城
服务员有提成月结
鹿鸣传家菜招聘一、餐饮岗位1. 服务员 数名工资面议3000-4000福利待遇全勤+提成+月休2. 管理人员 3名工资面谈限18-40岁有工作经验优先地址:中环天地鹿鸣传家菜联系方式:(电话)
演绎吧服务员
5-6千/月
服务员免费培训11-20人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上酒及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.遵守门店规章制度,服从工作安排
服务员
5-6千/月
服务员包住有提成免费培训20人以上月结兼职假期工全职服务态度良好
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-30岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力
切配服务员墩子洗碗工
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘:东区半山康城叁江兔火锅店:招聘大堂经1名:要求有一定的管理能力,沟通表达能力强,管理培训,责任心强的,工资4800-5500,厨房墩子2名,要求有一定的切配能力,熟悉厨房操作,工资3800-4200,洗碗工1名工资3200-3500(30-50岁)服务员6名,工资3300-3600要求:熟手20-45岁,灵活机智,吃苦耐劳,勤奋好学,长期稳定者优先,包吃住,有意者面谈!联系电话:
服务员传菜员餐饮收银
金府酒楼钒钛新区(碧桂园店)诚聘1.前厅服务员:6名,18-45岁,月休4天,月薪3500元(含绩效工资)+看台费+开瓶费。五官端正,热爱餐饮,表达好、有亲和力,吃苦耐劳、责任心强。2.传菜生:1名,18-45岁,月休4天,待遇3000,热爱餐饮,能吃苦耐劳。3.收银员:1名,20-45岁,有收银经验,薪资面谈,热爱餐饮,吃苦耐劳。上班地点:攀枝花市仁和区钒钛高新区三线大道86号2栋1-1(碧桂园小区旁)联系电话:
娱乐厅服务员
4-6千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人周结假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
服务员包住包吃月结
攀大早餐点招工,3.30-12.50,下午不上班,要有责任心。工资3500-3800,,包吃住,非诚勿扰电话
服务员
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成免费培训1-2人完工结算兼职假期工
急招!找的就是你门店靠谱小能手
会招呼会收拾把顾客当朋友
底薪加提成多劳多得
踏实肯干的快来报到门店缺个会来事儿的服务员
热情麻利有眼力见
上班开心赚钱舒心
带上你的干劲砸简历
服务员
4-6千/月
服务员交通补助3-5人月结全职法定节假日三薪
岗位职责
1.顾客服务:热情接待顾客,准确记录订单并传递至厨房,给顾客带来舒适的就餐体验
2. 产品制作:参与煎饼、凉皮、豆腐脑、小米粥等小吃的制作和备料(公司提供专业培训)
3.收银与订单处理:负责点单、收银、外卖平台订单处理,做好产品销售记录与盘点
4.清洁维护:维护店内卫生与整洁,确保用餐环境舒
适
5. 日常运营:参与店面开早及打烊等日常运营工作
任职要求:
1.身体健康
2.持有有效健康证(食品健康证)
3.学历不限,经验不限,无经验可培训,上手快
4.具备良好的服务意识和沟通能力,工作认真负责
5.能适应轮班工作,具备团队合作精神
服务员
3-6千/月
服务员包住有提成免费培训6-10人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2. 保持服务区及公共区域整洁有序,及时补充餐具、纸巾等物料
3. 主动关注顾客需求与反馈,妥善处理过程中的疑问或简单投诉
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实个人仪容仪表及操作流程标准
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3. 形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作节奏
4. 责任心强,具备团队协作精神和基础应变能力
5. 遵纪守法,无不良从业记录
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供攀枝花大堂经理急招250一天在线招聘信息,主要招聘攀枝花酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。