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客房经理酒店经理
攀枝花市盐边县,需酒店老总一名(年龄40岁以下)精通酒店客房管理和餐饮管理。年薪15万左右,联系电话:蒋总。
攀枝花 盐边县
6月9日 22:54拨打电话
客房经理酒店经理
攀枝花市盐边县招聘酒店老总一名。要求年龄在40岁以下,精通酒店客房管理和餐饮管理。年薪约为15万元。联系人:蒋总。工作地点在四川攀枝花。
攀枝花 盐边县
6月11日 09:37拨打电话
客房经理酒店经理
攀枝花市盐边县,需酒店老总一名(年龄40岁以下)精通酒店客房管理和餐饮管理。年薪15万左右,联系电话:蒋总。
攀枝花 盐边县
6月10日 11:13拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.统筹餐厅运营,制定并执行培训计划,提升团队效能与顾客满意度 2.优化资源管理,主导LSM活动策划,推动餐厅利润增长与营业额目标达成 3.监督执行公司标准(排班、订货、人事等),确保系统高效运行 4.指导团队完成日常报表(日报、周报、利润分析),实现数据化运营 任职要求: 1.大专,有经验可以降低学历中专及以上学历,2年以上连锁餐饮管理经验,西式快餐背景优先 2.适应轮班制,具备高效决策与团队领导力 3.热爱餐饮行业,服务意识强,目标驱动型人才 岗位福利: 做五休二,每天8小时轮班制(早/中/晚班),平衡工作与生活 全面保障:五险一金+商业保险,覆盖医疗、养老等多重需求 员工关怀:企业福利年假、法定假期、员工餐5折,享受达美乐专属福利 成长计划:完善培训体系(带薪培训)+ 透明晋升机制,助力职业飞跃
餐饮主管
1. 全面负责餐厅日常运营管理,制定月度/季度经营计划,完成营收与利润目标。 2. 建立并执行服务、卫生标准、食品安全制度;落实日管控、周排查、月调度。 3. 团队管理:招聘、排班、培训、考核,提升服务质量与执行力。 4. 成本控制:食材、人力、能耗、易耗品管控,定期盘点,降低损耗。 5. 客诉处理:快速响应、妥善解决,维护口碑与复购。 6. 营销活动:线上(美团/抖音)运营、节日活动策划执行。 7. 对接监管,持证上岗(食品安全总监/员证优先)。 岗位职责 8. 协助经理日常运营,执行服务标准、卫生检查、餐前准备与收尾。 9. 现场管理:前厅服务、出餐衔接、高峰人力调配、秩序维护。 10. 员工管理:督导服务礼仪、仪容仪表、考勤与纪律。 11. 食品安全:落实日常巡检、台账记录、消毒与留样,日管控执行。 12. 处理一般客诉,上报重大问题;维护就餐环境与设备完好。 13. 配合营销活动执行,完成经理交办任务。
餐厅领班月结全职
招聘:宏泰盛宴招聘厅长 薪资:2800-3000元/月 岗位职责: 1、全面负责餐饮厅的日常运营管理,统筹前厅服务、客户接待、人员调度等工作,确保餐厅运营高效有序。 2、制定并落实餐饮厅服务标准、工作流程和规章制度,监督员工执行情况,及时纠正不规范行为。 3、负责客户关系维护,处理顾客投诉与突发问题,提升顾客满意度和餐厅口碑。 4、参与制定菜品推广、营销活动方案,配合后厨优化菜品呈现,推动餐厅营业额增长。 5、管理前厅团队,组织员工招聘、培训、绩效考核与激励,打造高素质服务团队。 6、把控餐饮厅成本,合理管控物料消耗、人力成本,做好卫生、安全、消防等管理工作。 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、熟悉餐饮前厅运营全流程,具备优秀的统筹协调、沟通表达和应急处理能力;能灵活应对高峰期客流及各类突发状况。 2、拥有强烈的客户服务意识,注重细节,善于挖掘顾客需求,能带领团队提供优质服务。 3、具备良好的团队领导能力,能有效激励员工,提升团队凝聚力和执力。
餐厅领班月结全职
公司快速发展,需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他,热爱本职工作,服务意识好,态度好
达美乐急招餐厅副理/助理,做五休二8小时工作制五险一金!
8000-9000元/月
餐厅领班月结全职
成都武侯区招餐厅领班
主管,领班
餐饮主管
应变能力强,处理客诉和员工沟通
餐厅领班月结
岗位:餐厅前厅主管(综合待遇4800至6000) 要求:20至35岁,具备餐饮管理经验 工作时间:每日九小时,很少加班,加班有加班薪资 月休4天,周休1天,节假日补休 薪资:底薪3500,500基础绩效,1000岗位工资,200全勤,,业绩提成,团建,包2餐,包住宿 工作门店老板同事都是年轻人好相处,工作氛围和悦,期待加入,试用期为一个月。 [岗位职责] 负责顾客的接待、点单传菜收餐及相关服务;门店日常清洁卫生;酒水饮品基础制作,确保门店基础运营,员工日常管理工作。 【任职要求】 1. 有餐饮管理经验,拥有良好的服务意识、沟通能力、认真负责、热情活泼、重视团队协作 2,具备餐饮管理经验,热爱餐饮行业,能接受工作时间及岗位调度, 3,年龄20-35岁,身体健康,爱干净 4,必须会讲普通话 5,全职,不招兼职,暂时不用暑假工 6,有餐饮相关工作经验、e人优先 工作地址: 1,武侯区棕苑巷二号磨小馆
攀枝花仁和区招水电、强电
300-400元/天
水电工强电工1-2人
攀枝花市仁和区招水电、强电
攀枝花 仁和区
6月11日 09:35拨打电话
铲车司机1-2人月结
师兄师弟,有愿意到拥华选矿厂上班不。两班倒。急需招聘一名驾驶员必须持有效操作证,服众安排。5700一个月。愿意来。打我电话谢谢!!!
攀枝花
6月11日 09:31拨打电话
四川攀枝花金锦祥招聘墩子2名要求有刀功底子的,收银员一名门口迎宾一名服务员数名。学徒数名。
迎宾员服务员餐饮收银墩子
金锦祥招聘墩子2名要求有刀功底子的,收银员一名门口迎宾一名服务员数名。学徒数名。
攀枝花
6月11日 09:21拨打电话
四川攀枝花招聘粗苯运输人员。货物为粗苯,属于3类危险品。运输路线从到重庆市。
货运司机
招聘粗苯运输人员。货物为粗苯,属于3类危险品。运输路线从攀枝花市到重庆市。
攀枝花
6月11日 09:14拨打电话
四川攀枝花招聘运洗油人员。工作内容为洗油,运输路线为从到湖州市,运输类别为3类。
危货司机
招聘运洗油人员。工作内容为洗油,运输路线为从攀枝花市到湖州市,运输类别为3类。
攀枝花
6月11日 09:13拨打电话
酒店经理月结
招聘酒店主管,薪资为4000-5000元/月。岗位职责包括全面负责酒店日常运营管理工作,确保服务品质与客户满意度达到标准。制定并执行部门工作计划、服务流程及管理制度,监督落实各项规章制度。协调各部门之间的工作配合,提升团队协作效率与执行力。监督员工培训与绩效考核,持续提升员工专业技能和服务意识。处理客户投诉与突发事件,及时反馈并提出改进措施。控制运营成本,优化资源配置,提高酒店整体盈利能力。配合市场部开展促销活动,提升酒店品牌影响力与入住率。任职要求为酒店管理、旅游管理或相关专业优先。需具备3年以上酒店管理经验,其中至少1年担任主管及以上职务。熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各业务模块运作流程。具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和应变能力。能够承受工作压力,具备较强的责任心和服务意识。
内江
6月11日 09:38拨打电话
酒店经理月结
招聘前台主管,薪资为每月4500至5000元。岗位职责包括:负责酒店前台运营管理工作;制定酒店前台各项经营目标、经济指标及各项规章制度;协调酒店各部门之间的关系,负责落实并参与VIP客人的接待工作,确保服务质量;制定每月前台排班工作、制定培训计划并实施;检查、督导酒店的前台服务工作;熟悉OTA,如携程,飞猪等预定渠道。任职要求为大专学历,年龄25岁至48岁,有星级酒店3年以上酒店前台主管、GRO工作经验者优先。
南宁
6月11日 09:20拨打电话
甘肃兰州大堂经理,1工作地址:新区面议(高薪优待)
大堂经理
大堂经理,1工作地址:兰州新区面议(高薪优待)
兰州
6月11日 09:19拨打电话
酒店经理月结
招聘酒店店总,薪资为8000-9000元每月。岗位职责包括:全面负责酒店的客房经营管理;建立、健全酒店客房的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;负责实现酒店客房的营业收入指标和利润指标;负责制定酒店客房的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;落实酒店客房年度财务预算,向各部门下达年度工作指标;督促酒店客房维修保养工作和酒店安全管理工作;负责做好酒店客房与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象;做好酒店客房机构设置、员工编制及重要人事变更;指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。岗位要求为:年龄在30至45岁之间,身体健康,拥有良好的职业精神;具有较强的责任心、价值意识、服务意识和管理意识;酒店管理、行政管理、财务管理等相关专业,本科以上学历;具有较强的沟通表达、业务处理和业务外联等能力,以及较强经营管理和团队管理能力;具有较强的表达能力和适应性,秉公办事,不谋私利;具有周密完善的工作计划,并能结合各种实际资源组织分析和实施决策;接受过酒店管理、运营管理、团队管理、领导力等方面的培训;拥有十年以上星级酒店行业相关工作经验,五年以上同等岗位工作经验,熟悉北海酒店市场。
北海
6月11日 09:19拨打电话
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快; 2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销; 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队; 4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题; 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程; 6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶 - 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员, 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
餐饮店长月结
李莎莎米凉虾冷饮店诚聘店员/储备店长任职要求:18-35岁,做事勤快踏实,待人热情,服从安排,有无经验均可,薪资3500元起。工作地点:攀枝花市炳三区上恒酒店门口,联系电话:
攀枝花
6月5日 21:04拨打电话
店长
最新招聘↓↓↓冷饮店招聘店长要求22-35区间男女不限,吃苦耐劳,细心负责底薪4000+绩效+提成,工作地点:领地月休4天有意或者电话联系:
攀枝花
6月3日 02:30拨打电话
楼面经理服务员传菜员
润泽·洞庭宴招聘启事一、前厅服务部•餐厅服务员(数名)薪资:3500-4500元(底薪+全勤+绩效+酒水提成)要求:18-38岁,形象端正、热情有礼,服务意识强;有高端餐厅/包厢接待经验优先,无经验可带薪培训。•楼面主管(2名)薪资:4000-5000元(买五险)要求:1年以上高端餐饮管理经验,熟悉服务流程、摆台、分餐与宴会礼仪;善于现场管理、处理客诉,能带教新人。•传菜主管(1名)薪资:4000-5000元要求:有3年以上管理经验,干净利落,沟通顺畅,责任心强福利待遇•包吃包住(员工餐丰富、宿舍6干净舒适。)•月休4天+法定节假日休假+年假+节日福利+生日福利•带薪培训+清晰晋升通道(服务员→领班→主管→经理)•全勤奖、绩效奖、工龄奖•联系电话:程女士()•工作地址:炳三区幸福里广场4楼
攀枝花
6月7日 13:50拨打电话
酒店迎宾员月结
招聘前厅接待岗位。岗位要求:年龄在18-35岁。女性身高160CM以上,男性身高170CM以上。五官端正,性格开朗,有较强沟通和表达能力。薪资待遇为月薪3800-5000元。公司为攀枝花合美壹家酒店管理服务部(有限合伙)。
攀枝花
6月8日 17:38拨打电话
楼面经理服务员传菜员
润泽·洞庭宴招聘启事一、前厅服务部•餐厅服务员(数名)薪资:3500-4500元(底薪+全勤+绩效+酒水提成)要求:18-38岁,形象端正、热情有礼,服务意识强;有高端餐厅/包厢接待经验优先,无经验可带薪培训。•楼面主管(2名)薪资:4000-5000元(买五险)要求:1年以上高端餐饮管理经验,熟悉服务流程、摆台、分餐与宴会礼仪;善于现场管理、处理客诉,能带教新人。•传菜主管(1名)薪资:4000-5000元要求:有3年以上管理经验,干净利落,沟通顺畅,责任心强福利待遇•包吃包住(员工餐丰富、宿舍6干净舒适。)•月休4天+法定节假日休假+年假+节日福利+生日福利•带薪培训+清晰晋升通道(服务员→领班→主管→经理)•全勤奖、绩效奖、工龄奖•联系电话:程女士()•工作地址:炳三区幸福里广场4楼
攀枝花
6月5日 22:12拨打电话
店长
最新招聘↓↓↓冷饮店招聘店长要求24-35区间,吃苦耐劳,细心负责底薪4000+绩效+提成,工作时间为11点至23点30工作地点领地月休4天有意或者电话联系:
攀枝花
6月1日 09:51拨打电话
餐饮店长月结
李莎莎米凉虾冷饮店诚聘店员/储备店长任职要求:18-35岁,做事勤快踏实,待人热情,服从安排,有无经验均可,薪资3500元起。工作地点:攀枝花市炳三区上恒酒店门口,联系电话:
攀枝花
6月10日 09:33拨打电话
酒店前台月结
酒店招聘信息【前台收银员】年龄要求:22岁-30岁工资:3500-4000元,(上一休二)岗位要求:,性格开朗,热情大方,细心,会简单电脑操作,有经验者优先,能力强可适当放宽年龄。地址:东区浅山酒店(新宏国际路10号,钢城集团对面)联系电话:
攀枝花 东区
6月5日 07:18拨打电话
传菜员
天香人和酒店招聘预订员一名3500—3800元传菜员2名工资2800-3000元月休四天,外加节假日(节假日调休),满一年(年假五天)包吃包住有意者联系
攀枝花
6月1日 03:17拨打电话
楼面经理服务员传菜员
润泽·洞庭宴招聘启事一、前厅服务部•餐厅服务员(数名)薪资:3500-4500元(底薪+全勤+绩效+酒水提成)要求:18-38岁,形象端正、热情有礼,服务意识强;有高端餐厅/包厢接待经验优先,无经验可带薪培训。•楼面主管(2名)薪资:4000-5000元(买五险)要求:1年以上高端餐饮管理经验,熟悉服务流程、摆台、分餐与宴会礼仪;善于现场管理、处理客诉,能带教新人。•传菜主管(1名)薪资:4000-5000元要求:有3年以上管理经验,干净利落,沟通顺畅,责任心强福利待遇•包吃包住(员工餐丰富、宿舍6干净舒适。)•月休4天+法定节假日休假+年假+节日福利+生日福利•带薪培训+清晰晋升通道(服务员→领班→主管→经理)•全勤奖、绩效奖、工龄奖•联系电话:程女士()•工作地址:炳三区幸福里广场4楼
攀枝花
6月6日 22:50拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供攀枝花急聘大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘攀枝花酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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