
女装店长
8000-15000元/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
四川绵阳招聘:茶楼店长(包两餐+福利)薪资:3000-5000元/月岗位职责:1.统筹门店
3000-5000元/月
店长月结
招聘:茶楼店长(包两餐+福利)
薪资:3000-5000元/月
岗位职责:
1.统筹门店日常运营管理。
2.负责员工排班、培训。
3.监督店内卫生与环境维护。
4.掌握库存与成本。
5.关注客户反馈,及时优化服务。
任职要求:
1.具备餐饮或者茶楼门店管理经验,熟悉运营流程。
2.沟通协调能力强。
3.责任心强。
4.有良好的服务意识。
5.学习能力强。
上班时间:9:00---19:00
店长11-20人月结
三台县潼川镇依尔美美容店
招店长/美容师 多名
会专业面部和身体手法,服务态度端正,有责任心
上班时间:早9:00一晚6:00
综合薪资:4000-12000 包住宿
联系电话:
全职骑手,兼职骑手,店长
5000-7000元/月
店长11-20人月结全职配送门店管理
招聘骑手,店长
店内维护,完成商家派发的配送任务,需自带车辆
店长洗车工
招聘店长和洗车工。店长岗位要求能熟练使用各种办公软件,擅长销售,富有耐心,有销售工作经验者优先,试用期为一个月。洗车工岗位要求年龄在25至55岁之间,薪资面议。
银发金济
5000-6000元/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,指导店员提升专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑,经验要求不限
2.学历要求不限,具备良好沟通协调能力与责任心
3.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
4.有较强抗压能力与服务意识,能适应轮班及节假日工作安排
5. 优先考虑有连锁品牌门店管理经验者
店长1-2人月结全职
航泰百货招聘|门店店长(经营负责人)
航泰百货是一家快速发展的连锁零售企业,目前正在持续扩展门店规模。
我们寻找的不是普通“看店的人”,而是 能够真正经营门店的人。
如果你具备门店经营能力、团队管理能力,并且希望在连锁零售行业长期发展,我们欢迎你的加入。
一、岗位名称
门店店长(门店经营负责人)
二、岗位定位
门店店长是门店 第一经营责任人。
店长需要对以下结果负责:
• 门店销售结果
• 门店利润结果
• 商品库存结构
• 团队稳定与管理
• 门店运营与服务质量
简单来说:门店就是一家公司,店长就是负责人。
三、岗位职责
1、全面负责门店经营管理工作
2、完成公司下达的销售目标
3、负责门店团队管理与人员培养
4、管理门店各品类组长并推动执行公司策略
5、执行总部商品结构及销售策略
6、管理门店库存结构,降低滞销率
7、负责门店商品陈列与卖场管理
8、处理顾客投诉与突发问题
9、控制门店经营费用和损耗
10、定期分析销售数据并进行经营调整
四、岗位要求
1、年龄25—40岁
2、高中及以上学历
3、3年以上零售行业门店管理经验
4、1年以上团队管理经验
5、具备销售管理与门店经营意识
6、具备较强执行力与责任心
优先录用:
• 连锁零售行业经验
• 大卖场或百货经验
• 服装或商品零售经验
• 管理10人以上团队经验
五、我们更看重这些能力
优秀店长需要具备:
• 会做销售
• 会带团队
• 会看数据
• 会管商品
• 会解决问题
如果只是会卖货但不会管理,或者只会管理但不懂商品经营,这个岗位可能不适合。
六、工作时间
门店实行零售行业工作制度。
月休两天
七、加入我们
如果你希望:
• 在零售行业长期发展
• 成为真正的门店经营负责人
• 随公司发展获得更高收入与晋升机会
欢迎加入航泰百货。
四川绵阳招聘:门窗店长薪资:5000-6000元/月岗位要求,要有管理店面和培训员工的能力
5000-6000元/月
店长月结
招聘:门窗店长
薪资:5000-6000元/月
岗位要求,要有管理店面和培训员工的能力,谈单实力。门窗知识比较熟悉。基础工资5000+提成
店长
4000-9000元/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强,执行力高,具备数据分析与问题解决能力
5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
健身教练
招聘健身网红线人员。要求具备任意一张私人教练从业资格证(CPT),体脂率和BMI需达标,标准低于22%,标准低于28%。工作地点位于西南区域。
店长
4000-9000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长服务员餐饮收银面点
最新招聘↓↓↓面馆多岗位招聘店长:餐饮管理经验丰富,统筹运营、决策领导能力强。福利待遇店长:4000额外包含全勤200、业绩提成服务员:负责门店顾客接待、点单、餐品传递及店内卫生维护,需具备良好服务意识(前期3300至3500的底薪+200全勤,每月带薪休假六个半天,+店子业绩提成)-收银员:负责日常点单收银,管理店内各项开支,需口齿伶俐,应变能力强(底薪3800+200全勤十业绩提成+六个半天休息-煮面师:负责按标准流程制作面类餐品,把控食材煮制时长与口味,确保餐品质量稳定(10至15天培训期,培训期待遇3600至4000不等,看个人能力和工作状态,第二个月正式上岗后4200的底薪,200的全勤,休假与提成同上,第三个月4500的底薪,其它不变-后勤大姐:负责门店内一切后勤工作,需手脚麻利、干净卫生,前期3200至3300的底薪,200的全勤,没有月休假,上班时间每天8点至9点,不值班上班地点:桃园里沃尔玛万象城上恒华山,仁和,领地,南山,五十一等都可以选择联系电话:
店长
招聘[庆祝][庆祝]招聘招聘招聘[庆祝][庆祝]导购员店长:数名年龄要求:35岁以下,有做过服装销售经验者优先,不会的可学,大胆尝试꒰⑅ᵕ༚ᵕ꒱˖♡联系电话:瓯海官垟
店长月结
招聘店长,男女不限,年龄要求25周岁以上。薪资福利包括底薪3200元,满勤奖,饭补,综合到手薪资4000元以上。工作地址位于北极美食街。
大连沙河口区店长助理,1工作地址:黄河路638号一层、罗斯福后身5.5-6.5k1.协助店
5500-6500元/月
店长月结
店长助理,1工作地址:沙河口区黄河路638号一层、罗斯福后身5.5-6.5k1.协助店长做好餐厅经营管理,包括制定经营计划、目标和销售策略。2.确保餐厅设施、设备、食品质量和卫生符合相关标准。3.亲和力强,能和顾客有很好的沟通能力。4.有处理客户投诉能力,并解决问题。有1年以上餐饮行业管理经验,出色的团队管理、沟通和处理客户投诉的能力;熟练使用MicrosoftOffice等办公软件25-40岁
店员
4000-5000元/月
店员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责后厨日常备料、切配、打荷及基础烹饪工作,确保出品规范、卫生达标
2.协助主厨完成菜品制作与装盘,按标准执行操作流程,保障出餐效率与质量
3.严格遵守食品安全与厨房操作规范,做好工用具清洁、区域消毒及垃圾处理
4.配合完成食材验收、库存盘点及日常耗材申领,协助控制成本损耗
5.积极参与团队协作,服从工作安排,支持高峰时段人力调配与临时任务
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神
2.无传染病及健康证齐全,能适应快节奏、高温环境下的后厨工作
3. 有餐饮后厨工作经验者优先,无经验者可带教培养
4.学历不限,年龄18-50周岁,身体健康,能提供有效身份证明
5.遵守劳动纪律,服从管理,无不良从业记录
绵阳游仙区急!急!急!急聘收银员上4休二工资3000~4000包吃包住!宿舍空调,洗衣机,
3000-4000元/月
收银员长期1-2人月结假期工全职
急!急!急!
游仙区急聘收银员
上4休二
工资3000~4000
包吃包住!
宿舍空调,洗衣机,厨具齐全
前台收银上四休二
3000-4000元/月
收银员长期3-5人月结全职
【岗位职责】
· 负责收银工作,确保账目准确无误
· 维护收银台区域整洁有序
· 协助顾客完成点单与结账流程
【职位要求】
· 无经验要求,可接受新手
· 不限学历,不限工作年限
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
· 综合薪资3000-4500元/月
· 五险保障
· 包住
· 包吃
收银员1-2人
收银员优先。上班时间09:00-21:00薪资福利:薪资待遇面议招工人数:1-2人岗位性质:可兼职、可长期任职
收银员
3000-4000元/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责接待顾客,准确快速完成结账流程,熟练操作现金、银行卡及微信/支付宝等移动支付方式;
2、每日核对营收款项,确保账实相符,及时上交营业款并做好台账登记;
3、维护前台及收银区域整洁有序,保持良好服务形象,主动提供咨询与引导服务;
4、协助办理会员开卡、积分兑换、优惠活动解释等基础客户服务工作;
5、配合店长完成日常盘点、报表填写及临时交办的运营支持任务。
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力与亲和力,有较强的服务意识和应变能力;
2、能熟练使用收银系统、扫码设备及基础办公软件,具备基本财务核算意识;
3、工作认真细致、责任心强,能严格遵守财务制度与客户信息保密要求;
4、有洗浴、酒店、商超或连锁服务业收银经验者优先;
5、学历不限,接受踏实肯干、稳定性强的求职者。
收银员
3000-4000元/月
收银员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,解答咨询、处理退换货等基础售后事宜
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务业从业经历者优先
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,包括节假日及早晚班
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
促销员周结
招聘周末养乐多活动促销兼职人员。年龄要求为20至55岁,需具备促销经验并持有健康证。工作内容为促销养乐多产品,进行饮品试饮试吃。薪资福利为无责任底薪120元,每周四发放上周工资。工作日期为每周五至周日共三天,上班时间为12:00至21:00,期间休息一小时用餐。工作地址位于四川绵阳永辉万达花园店。
营业员有提成
急聘:公园沃尔玛,凯德沃尔玛工资120一天+提成,上班时间30.31,1号3天;熟手优先,能吃苦耐劳;水军勿扰,联系方式(同步)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绵阳超市店长找工作190一天在线招聘信息,主要招聘绵阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。