门店经理/店长 tommy青浦奥莱 9.1万-19.5万 上海 大专 5年及以上 工作职责 商品管理：负责监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作。 销售目标：执行总部下达的销售计划、促销计划和促销活动，确保店铺达成销售目标。 员工管理：负责店员的考勤、绩效评价，进行员工培训和教育，提升团队的服务水平和销售能力。 顾客服务：妥善处理顾客投诉和服务中发生的各种矛盾，维护良好的顾客关系。 店铺管理：监督店铺的日常运营，包括店内外的清洁卫生、财务安全等，确保店铺正常运转。 任职要求 任职要求 1、男女不限 年龄25~35岁 2、五官端正，女生身高155cm以上体重60kg以内；男生身高175cm以上，体重65kg以上；确保能穿上工衣即可3、至少5年以上同类型品牌门店管理经验 4、表达清晰有逻辑，数据敏感度高，有一定抗压能力 工作地址 上海-上海-青浦区-赵巷-百联奥特莱斯 位类别： 生活服务/零售-零售-门店经理/店长 薪资范围： 7k~15k*13薪 报名：

青浦区一商场1000多平的店面用于开设：儿童体能综合馆，现招聘全职教练主管（店长）。 要求： 1.有爱心、有耐心（教儿童），情绪稳定。沟通能力强，跟家长能良好交流。 2.专业强，需要体能方面专业的、有儿童体能培训经验优先。最好会忍者赛/跑酷/障碍赛等。 3.有管理能力优先，执行力非常强，能举一反三做事，学习能力强（后期会学习管理、运营） 4.人缘好，能有多方面的人脉、资源优先。 薪资：底薪6000-9000.加提成。购买五险一金，年底奖金。 可提供员工宿舍

门店经理/店长 tommy青浦奥莱 9.1万-19.5万 上海 大专 5年及以上 工作职责 商品管理：负责监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作。 销售目标：执行总部下达的销售计划、促销计划和促销活动，确保店铺达成销售目标。 员工管理：负责店员的考勤、绩效评价，进行员工培训和教育，提升团队的服务水平和销售能力。 顾客服务：妥善处理顾客投诉和服务中发生的各种矛盾，维护良好的顾客关系。 店铺管理：监督店铺的日常运营，包括店内外的清洁卫生、财务安全等，确保店铺正常运转。 任职要求 任职要求 1、男女不限 年龄25~35岁 2、五官端正，女生身高155cm以上体重60kg以内；男生身高175cm以上，体重65kg以上；确保能穿上工衣即可3、至少5年以上同类型品牌门店管理经验 4、表达清晰有逻辑，数据敏感度高，有一定抗压能力 工作地址 上海-上海-青浦区-赵巷-百联奥特莱斯 位类别： 生活服务/零售-零售-门店经理/店长 薪资范围： 7k~15k*13薪 报名：

岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，包括销售业绩、人员管理、库存控制及成本核算。 2、制定并执行门店销售计划，确保完成公司下达的业绩指标。 3、负责门店团队建设，包括员工招聘、培训、考核及激励，提升团队凝聚力和工作效率。 4、监督门店装修施工进度和质量，确保施工符合公司标准和客户要求。 5、处理客户投诉及售后服务，维护良好的客户关系，提升客户满意度。 6、定期分析门店经营数据，提出改进措施，优化运营流程。 7、确保门店环境整洁、安全，符合公司形象和卫生标准。 8、与总部保持良好沟通，及时反馈门店运营情况及市场动态。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、企业管理或相关专业优先。 2、3年以上连锁门店管理经验，有装修行业经验者优先。 3、具备较强的领导能力和团队管理能力，能够有效激励员工。 4、熟悉门店运营流程，具备优秀的销售技巧和客户服务意识。 5、具备良好的数据分析能力，能够根据经营数据制定改进方案。 6、具备较强的沟通协调能力，能够处理突发事件和客户投诉。 7、工作责任心强，能够承受较大的工作压力。 8、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。

1、全面负责门店整体运营，业绩管理，订单履约全流程管理，监控拣货，确保准备率和超时率达标； 2、负责异常订单处理（缺货，错拣，配送异常），建立快速响应机制，降低客诉率； 3、保障库存的准确性，组织实施周期性盘点和动销盘点，杜绝“有单无货”现象。 4、负责门店团队管理，排班及绩效考核，对闪电仓有一定运营经验。 5、有同行店长经验，带过团队，控成本，解客诉。

1. 门店管理：成本与资产管理： 负责门店的日常开支管控，包括物料成本、行政开支等；管理站点内的固定资产（如冷藏设备、拣货设备），确保物资供应充足、减少损耗 。 2、标准化执行： 落实线下或站点的标准化流程，例如优化站点内部布局、确保拣货路径高效、维护门店形象（如有线下部分），确保“人、货、场”处于良好状态 3、 3. 团队与用户服务： 负责员工的招聘面试、岗位分工、排班管理以及培训激励。对于前置仓模式，还需关注配送员和分拣员的协同与人效提升 。用户客服管理： 监控履约率、客户评价（中差评），处理客诉问题，通过提升服务品质来增加用户满意度和复购意愿 。

儿童淘气堡需要兼职营业员一名，

岗位详情 上班时间6:00:-90:00:00 有午休3小时 包吃住 18—50岁左右 转正4.5-6.5k 店长6.6-7.5k 当天经理会电话联系，约面试时间 上岗前需办理食品行业健康证， 工作内容：门店产品切剁 拌料，招呼顾客 收起

关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-40岁，学历不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 最低兼职时间不低于6个月，每周最少上岗3天，每个月可提供的工时不低于100小时； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：周结，时薪制，多劳多得； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教，培训工资月结，每月10号发放； 工作地点：上海必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

岗位职责： 1. 负责影院入场检票、核验电子票及身份证件，确保观影秩序井然 2. 引导观众有序入场、离场，及时处理票务异常及现场咨询 3. 维护检票口及公共区域整洁，协助影城开展防疫、安全等基础服务工作 4. 配合完成影城排班安排，参与节假日及高峰时段值班保障 5. 协助开展会员推广、卖品引导等基础营销支持工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3. 有零售、服务业或影院相关经验者优先 4. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用扫码设备及票务系统 5. 遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

任职要求： 1. 年满18-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线）. 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训（QC也在招） 5.工作地点在（苏州旭创科技），工资待遇真实，抖音，小红书，网上可查，直招无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

上海市青浦区招泥瓦工

上海青浦区招两个信号工年龄女 50 岁以下男 55 岁以下自带上海三甲以上体检表，工资5500加班20押一负一生活区就在工地里面。

任职要求： 1. 年满18-38周岁，身体健康，（半导体厂，不是流水线） 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排... 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训（QC也在招） 5.工作地点在苏州，工资待遇真实，网上可查，直招无任何套路，直接来厂区面试入职就是正式员工，可以预支工资

上海市青浦区招外墙/滑板、打胶高空作业证，有保险的再打电话

连锁生鲜超市招聘店长、理货员（蔬菜水果）、营业员、收银员及货车司机。店长岗位要求有相关工作经验者优先录用，具备良好的团队管理能力和服务精神，熟悉生鲜超市的运营和管理。理货员（蔬菜水果）岗位要求有相关工作经验者优先录用，熟悉蔬菜水果的摆放和陈列，需保持货架整洁并及时补货。营业员岗位要求有相关工作经验者优先录用，具备良好的客户服务态度，熟悉超市商品的陈列和销售。收银员岗位要求有相关工作经验者优先录用，熟悉收银系统的操作，具备良好的服务态度和沟通能力。货车司机岗位要求有相关工作经验，熟悉货运车辆的维护和保养，具备良好的驾驶技能和安全意识。薪资待遇方面，店长、理货员（蔬菜水果）、营业员、收银员岗位薪资为4000~8000元，不包吃住，每日工作时间为9个半小时，每月休息两天。货车司机岗位工资面议。

招聘店长:1名工作地点:鞍山卡莉朵拉年龄要求30-48岁薪资待遇：想赚钱就来底薪+提成+五险+月休4天+法定假日三薪+带薪年假任职要求：销售高档女装工作经验，上进心、责任心强，服务意识强，对服饰销售有激情，抗压能力强。联系人:尚联系电话:

【十方缘湘菜馆】高薪急聘：店长：一名店长年龄35岁—45岁，有两年以上工作经验服务员：两名年龄40—50岁薪资待遇工资面议，有意者请联系[握手][握手]联系电话：地址：佛光路与谢过城大街路西200米

招聘值班经理（影城管理）。要求年龄在20至35岁之间，性别不限。要求身体健康，五官端正。具备相关管理经验者优先考虑。要求能够熟练操作办公系统软件。要求有良好的综合素质和优质服务意识。要求能适应弹性工作制或倒班工作。薪资范围为3300至4000元。实行上二休一工作制。

青岛海信CK招聘职位：店长年龄：22—38岁优秀的您必须是：1，有梦想的人：有高志向，有强烈上进心的人；2，有热情的人：对生活，事业及他人充满热情的人；3，敢于挑战的人：坚持不懈向高目标挑战的人；4:有管理经验的人:人货场管理高标准严要求的人福利待遇：1.缴纳五险2.底薪+提成3.节日福利4.带薪年假；5.节假日三倍工资；6.优秀员工年度旅游；7.品牌高端工装；8.工龄工资；9.斑斓CK大学学习平台；薪资：7000-13000底薪+岗位薪资+妆补+达成奖+提成，国内外旅游福利，激励奖工作地址:青岛海信联系电话

招聘青浦青浦青浦（菜市场）（菜市场）刀手1名要求执行能力强，叫卖甩货把控毛利。年龄：25岁《非诚勿扰》工资:6500--8000电话：（）

1．负责商品展示与推荐，引导顾客了解并购买产品； 2．协助维护商品陈列，确保货架整洁有序； 3．提供顾客咨询服务，解答相关产品问题。 4 . 具备良好的服务意识，能主动为顾客提供帮助。

招聘青浦青浦青浦刀手1名要求执行能力强，叫卖甩货把控毛利。年龄：25岁《非诚勿扰》工资:6500--8000电话：（）

急聘：办公室文员出纳工作，理货师傅(叉车，行车必会优先)，工作地址：上海市青浦区 雷，诚邀有缘人加入

招聘 1：体验期：前7-10天为体验期（100元/天）体验期间，店长或者公司督导考验通过的话，。 2：工作时间：一天上班12小时，早上6点到晚上9点，中间休息三小时。每月休息两天。 3：待遇：第一个月5500（没通过5100），第二个月5500，第三个月5500，往后正常发放5500/月。（每月10号发放工资） 4：门店营业额超出公司规定时，工资底薪为5000，超出公司规定营业额部分的15%为员工提成，提成加底薪不足5500情况下，公司将以保底5500的工资发放。 5：员工需要持健康证上岗。 6：包吃包住（每个月公司会补给员工300的伙食费，门店会配齐煮饭相关锅具，要求员工必须在店内做饭）。

招聘促销员。年龄要求在18至52岁左右。需要持有健康证，门店将办理进场手续。薪资为每天180元。招聘人数为：盒马浦江欢乐颂店周末促销员1位；盒马青浦店周末促销员1位；盒马新江湾店周末促销员1位；盒马打浦桥路店周末促销员1位。工作时间为周末。工作地址为：盒马浦江欢乐颂店、盒马青浦店、盒马新江湾店、盒马打浦桥路店。

桌游店员，仅限有工作经验的

坚果零食行业资深店长 1. 我们是谁？ 我们是一支充满激情的初创团队，即将在上海开设一家主打“新鲜、健康、高性价比”的线下坚果零食铺。作为开拓者，我们看到了健康零食市场的巨大潜力，但对于坚果这一细分赛道的“门道”还在深度探索中。我们不只想开一家店，更想打造一个懂行、专业的品牌。 2. 我们在找谁？ ● 你是“老炮”：在坚果炒货、休闲零食行业摸爬滚打过，无论是做过采购、做过销售、开过铺子，还是做过供应链，只要懂行，我们都欢迎。 ● 你是“行家”：你能分得清巴旦木和杏仁的区别，你知道什么样的核桃口感最好，你了解不同产地的瓜子有什么不同风味。 ● 3. 这个岗位是做什么的？ 这不是一份简单的“看店”工作，而是一次深度的行业知识共建。我们需要你： ● 精通“干货”：需要具备辨别坚果的品质（如：如何看色泽、闻香气、辨干湿）；了解不同品类的进货渠道和成本构成。 ● 参与选品：结合市场趋势和本地口味，一起搭建第一批核心产品矩阵 ● 共创模式：如果你有资源或想法，我们甚至可以探讨合伙经营模式，一起把这家店做成区域标杆。 4. 我们能提供什么？ ● 灵活的合作方式：全职、兼职、顾问、合伙，都可以聊。 ● 可观的回报：根据你的经验和贡献，提供行业内有竞争力的薪酬+绩效提成，优秀者可参与门店分红。 ● 成长的空间：未来可能拓展连锁或线上业务，你将是核心元老。 5. 你只需要具备以下条件（任职要求） ● 有1年以上坚果、炒货、干货或休闲零食相关行业经验（有开店经验者优先）。 ● 热爱零食行业，对产品有敏锐的感知力。 ● 性格开朗，愿意沟通，不藏私，愿意带团队。 ● 有责任心，能和初创团队一起面对挑战。 6.面试地点和时间可议，不拘于传统面试方式

岗位内容 分拣打包-按照订单需求进行分拣、打包。 晚班补货-上货补货。 任职要求 学历不限，40周岁以内 每月至少上岗26天 综合薪资 6-10k 工作地点， 徐汇区罗秀路897号创邑MIX 全上海多门店可选 另招收小时工，待遇详谈

岗位职责： 1. 在儿童乐园内扮演网红熊角色，与儿童及家长互动，营造欢乐氛围 2. 配合园区活动执行主题表演、巡游及合影任务，确保形象亲和、动作自然 3. 严格遵守扮演规范，全程佩戴道具服装，注意安全与卫生管理 4. 主动观察现场情况，及时响应儿童情绪需求，协助维护游玩秩序 5. 参与岗前培训及定期复训，提升肢体表现力与服务意识 任职要求： 1. 形象健康阳光，具备良好亲和力与服务意识 2. 能适应穿戴厚重玩偶服长时间工作，体能良好、无幽闭恐惧 3. 有儿童相关服务、演艺或游乐行业经验者优先 4. 学历不限，热爱儿童事业，责任心强，服从排班安排 5. 无犯罪记录，能提供健康证明，接受岗前形象适配评估